社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制

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社會(huì)責(zé)任報(bào)告編寫(xiě)提綱

（質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)試驗(yàn)室使用）

（一）編制原則。

1.完整性。符合對(duì)外披露本機(jī)構(gòu)工作業(yè)績(jī)報(bào)告的一般格式和結(jié)構(gòu)要求；遵守國(guó)家新聞、信息及廣告等有關(guān)法律法規(guī)的要求；基本涵蓋“責(zé)任管理、市場(chǎng)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任和環(huán)境責(zé)任”的相關(guān)內(nèi)容。

2.相宜性。較好地體現(xiàn)本機(jī)構(gòu)在履行社會(huì)責(zé)任的實(shí)踐特點(diǎn)，符合檢測(cè)工作中履行社會(huì)責(zé)任的實(shí)際狀況。

3.可信性。較全面地反映本機(jī)構(gòu)在報(bào)告期內(nèi)(指2022年度)履行社會(huì)責(zé)任的整體績(jī)效、存在問(wèn)題和不足以及改進(jìn)方案等；供應(yīng)有關(guān)數(shù)據(jù)、圖表和圖片等以豐富報(bào)告內(nèi)容。

4.利益相關(guān)方參加。較全面地反映本機(jī)構(gòu)在檢測(cè)工作中與利益相關(guān)方的溝通狀況，客觀、真實(shí)地反映利益相關(guān)方的要求和期望。

（二）報(bào)告結(jié)構(gòu)

1.前言。主要包括：本機(jī)構(gòu)及主要負(fù)責(zé)人對(duì)報(bào)告內(nèi)容真實(shí)性的承諾；報(bào)告的時(shí)間和范圍界定；報(bào)告編制的依據(jù)；本機(jī)構(gòu)的社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略、方針、目標(biāo)和/或價(jià)值理念等。

2.檢測(cè)機(jī)構(gòu)基本狀況。主要包括：本機(jī)構(gòu)的基本信息；開(kāi)展—1—

的各項(xiàng)業(yè)務(wù)及發(fā)檢測(cè)報(bào)告數(shù)量等；人力資源狀況；財(cái)務(wù)狀況及財(cái)務(wù)審計(jì)狀況等。

3.社會(huì)責(zé)任管理體系和制度的建立狀況。主要包括:本機(jī)構(gòu)建立的履行社會(huì)責(zé)任的措施及制度規(guī)定，相關(guān)體系運(yùn)行和自我改進(jìn)狀況，利益相關(guān)方的識(shí)別和參加等。

4.履行社會(huì)責(zé)任狀況及績(jī)效評(píng)價(jià)。參照第（三）部分內(nèi)容的提示，并結(jié)合本機(jī)構(gòu)的實(shí)踐和理解，真實(shí)反映本機(jī)構(gòu)的狀況。

5.結(jié)語(yǔ)。主要包括：本機(jī)構(gòu)對(duì)將來(lái)履行社會(huì)責(zé)任的進(jìn)展方案，報(bào)告反饋聯(lián)系方式等。

（三）社會(huì)責(zé)任內(nèi)容

1.遵守法律。自覺(jué)遵守法律、行政法規(guī)的各項(xiàng)要求和機(jī)構(gòu)規(guī)范運(yùn)營(yíng)的其他要求，仔細(xì)履行法人和公民道德準(zhǔn)則，反對(duì)不正值競(jìng)爭(zhēng)和商業(yè)賄賂及欺詐行為，自覺(jué)接受政府、消費(fèi)者和社會(huì)的監(jiān)督，維護(hù)檢測(cè)市場(chǎng)秩序。

2.規(guī)范運(yùn)作。建立保證檢測(cè)活動(dòng)公正、科學(xué)和規(guī)范運(yùn)行的業(yè)務(wù)管理、人員管理及檢測(cè)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和防范的內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)檢測(cè)活動(dòng)全過(guò)程的管理與掌握，為被檢企業(yè)（產(chǎn)品）供應(yīng)切實(shí)有效的支持。

3.誠(chéng)懇守信。自覺(jué)遵守社會(huì)公德、商業(yè)道德和行業(yè)自律要求，以公正、公正、客觀的方式開(kāi)展檢測(cè)活動(dòng)，以真誠(chéng)的態(tài)度和規(guī)范的做法對(duì)待檢測(cè)相關(guān)方，通過(guò)科學(xué)的手段、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、規(guī)范的—2—

程序、專業(yè)的力量、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和牢靠的結(jié)果取得社會(huì)信任。

4.提升服務(wù)水平。樂(lè)觀開(kāi)展圍繞改進(jìn)和提升組織的管理水平及保證檢測(cè)有效性的多樣化的服務(wù)活動(dòng)，使組織建立的管理體系與實(shí)際的管理過(guò)程達(dá)到有機(jī)結(jié)合，為供應(yīng)高質(zhì)量和可信的檢測(cè)結(jié)果奠定基礎(chǔ)。

5.創(chuàng)新進(jìn)展。圍繞國(guó)家經(jīng)濟(jì)和社會(huì)進(jìn)展重點(diǎn)，樂(lè)觀擴(kuò)展檢測(cè)領(lǐng)域，創(chuàng)新檢測(cè)業(yè)務(wù)模式，滿意政府、行業(yè)和企業(yè)進(jìn)展對(duì)檢測(cè)的需求，發(fā)揮檢測(cè)工作對(duì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)進(jìn)展和社會(huì)和諧進(jìn)步的促進(jìn)作用。

6.環(huán)保節(jié)能減排。樂(lè)觀運(yùn)用檢測(cè)技術(shù)開(kāi)展環(huán)境愛(ài)護(hù)和促進(jìn)節(jié)能減排。削減管理和檢測(cè)活動(dòng)中的資源能源消耗及污染排放。

7.員工權(quán)益。遵守國(guó)家人力資源和社會(huì)保障方面的法律法規(guī)，依法與員工簽訂并履行用工合同及社會(huì)保險(xiǎn)，建立保障員工的合法權(quán)益和身心健康的制度機(jī)制，健全收入安排制度，重視人才和培育人才，供應(yīng)業(yè)務(wù)進(jìn)展機(jī)會(huì)，增加員工從事檢測(cè)事業(yè)的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

8.服務(wù)社會(huì)。樂(lè)觀參加社會(huì)公益事業(yè)和社區(qū)建設(shè)，鼓舞開(kāi)展志愿者活動(dòng)或志愿服務(wù)，關(guān)懷支持訓(xùn)練、文化、衛(wèi)生等公共福利事業(yè)。

七、留意事項(xiàng)

（一）必需誠(chéng)懇，要經(jīng)得起媒體和社會(huì)公眾挑剔。

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（二）本編寫(xiě)提綱指南僅供參考，但不限于本提綱所列的內(nèi)容和形式。請(qǐng)各單位結(jié)合實(shí)踐和對(duì)社會(huì)責(zé)任的理解，樂(lè)觀探究報(bào)告的編寫(xiě)風(fēng)格及詳細(xì)形式。

（