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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁煙草稽查隊(duì)工作計(jì)劃信息監(jiān)控稽查中心

2022年度稽查工作思路

今年,信息監(jiān)控稽查中心稽查工作的整體思路是:以稽查促管理,全面落實(shí)公司支配部署的各項(xiàng)稽查工作任務(wù)。創(chuàng)新稽查方式,強(qiáng)化系統(tǒng)管理,將各項(xiàng)工作的落實(shí)狀況、各種制度的執(zhí)行狀況以及各類實(shí)時(shí)任務(wù)的完成狀況作為稽查工作重點(diǎn),在做好日?;椤m?xiàng)稽查、投訴(舉報(bào))核查、案件協(xié)查工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合不同時(shí)期的工作特點(diǎn)以及日常工作中發(fā)覺的較為普遍的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,開展有針對性的稽查,為確保公司各項(xiàng)工作的順當(dāng)實(shí)施做出樂觀貢獻(xiàn)。

一、探究稽查信息化平臺建設(shè),創(chuàng)新稽查方式。

稽查人員現(xiàn)場稽查存在人力不中,效率不高,資源耗費(fèi),目的性不強(qiáng)等弊端,要想轉(zhuǎn)變這種大海撈針式的稽查模式,必需以公司信息化管理平臺為依托,搭建公司-稽查中心-各職能部門三級應(yīng)用一體化信息管理平臺。

1、把握各類動(dòng)態(tài)信息,暢通各部門之間的動(dòng)態(tài)信息溝通與反饋渠道,把信息管理貫穿到稽查工作之中,搭建上下通達(dá)的稽查信息網(wǎng)絡(luò),實(shí)時(shí)對各職能部門業(yè)務(wù)開展,人員狀態(tài)進(jìn)行集中稽查,對關(guān)鍵指標(biāo),工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行實(shí)時(shí)、在線分析,跟蹤稽查,實(shí)現(xiàn)隱患全面防范,工作質(zhì)量可控,實(shí)現(xiàn)稽查管理向集中精細(xì)方向進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

2、依托稽查管理信息系統(tǒng),逐步建立稽查案例庫,加強(qiáng)案例分析,提高稽查案例分析和應(yīng)用水平。各級稽查部門樂觀推舉

優(yōu)秀案例,注意發(fā)覺和總結(jié)新狀況,形成有指導(dǎo)意義和參考價(jià)值的典型案例。

3、加強(qiáng)信息共享,準(zhǔn)時(shí)提出具有針對性、現(xiàn)實(shí)性和可操作性的稽查建議,促進(jìn)稽查案例分析成果的應(yīng)用。

4、建立事前有猜測、事中有稽查、事后有跟蹤的新型稽查管理體系,從而使稽查工作實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、流程化管理。

5、利用稽查信息管理平臺(移動(dòng)終端),現(xiàn)場提交稽查工作動(dòng)態(tài)、不規(guī)范行為處置等信息,讓各級領(lǐng)導(dǎo)及部門相關(guān)人員,能準(zhǔn)時(shí)了解我們的工作,促進(jìn)稽查工作水平的進(jìn)一步提升。

二、轉(zhuǎn)變稽查工作理念,改進(jìn)工作方法。

1、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),完善稽查執(zhí)法裝備(如:類似交警現(xiàn)場執(zhí)法記錄儀),加強(qiáng)先進(jìn)稽查技術(shù)和手段的學(xué)習(xí)運(yùn)用,不斷提升科技稽查的含量。

2、加強(qiáng)溝通協(xié)作。一是深化縱向聯(lián)系,加強(qiáng)與公司紀(jì)檢、治超辦、行風(fēng)監(jiān)督等部門的溝通協(xié)作,形成合力,強(qiáng)化稽查效果。二是加強(qiáng)橫向聯(lián)系,強(qiáng)化與高速大路兄弟單位的溝通協(xié)作,學(xué)習(xí)先進(jìn)閱歷,共享信息資源,提高稽查管理水平。

3、樹立正確的稽查工作理念和科學(xué)的稽查觀,注意稽查的實(shí)效,正確熟悉監(jiān)督與幫促、規(guī)范與進(jìn)展、懲罰與訓(xùn)練的關(guān)系,真正做到以稽查促管理的工作目標(biāo)。

三、科學(xué)制定稽查工作重點(diǎn),切實(shí)提高稽查質(zhì)效

在制定年度常規(guī)稽查方案的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)對各單位各項(xiàng)工作的落實(shí)狀況、各種制度的執(zhí)行狀況以及各類實(shí)時(shí)任務(wù)的完成狀況進(jìn)行稽查,并結(jié)合不同時(shí)期的工作特點(diǎn)開展有針對性地專項(xiàng)稽

查,注意收集稽查信息,科學(xué)合理的進(jìn)行稽查重點(diǎn)選擇。例如:公司在某項(xiàng)工作檢查中,發(fā)覺某基層單位存在一個(gè)問題,該單位也準(zhǔn)時(shí)提交了書面整改材料,這時(shí),我們就有必要去追蹤驗(yàn)證一下,該單位的整改狀況是真正的落實(shí),還是只存在于紙面上。

四、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),不斷提升稽查人員業(yè)務(wù)水平。

1、全體稽查人員要刻苦鉆研業(yè)務(wù),留意提高工作效率,不斷摸索新的稽查方法和手段,擅長發(fā)覺深層次的、隱藏較深的問題;

2、加強(qiáng)對各職能部門相關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),嫻熟把握新設(shè)備的操作技能,適應(yīng)新狀況,最大程度地防止違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

3、加強(qiáng)稽查業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn),結(jié)合工作實(shí)際,年內(nèi)有針對性地組織1-2次稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn),重點(diǎn)提高稽查人員的業(yè)務(wù)水平、綜合素養(yǎng)、稽查技能和稽查策略。

4、借鑒公司后備人才庫形式,激勵(lì)廣闊稽查人員精

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