補(bǔ)償金、賠償責(zé)任、法定其它賠償一覽表

補(bǔ)償金、賠償責(zé)任、法定其它賠償一覽表,,,,,

序號,賠償事由,法條,前提條件,賠償金、賠償責(zé)任、法定其它賠償,賠償標(biāo)準(zhǔn)

1,用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同,48條、87條,勞動(dòng)合同不再履行,賠償金,2倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

2,用人單位違反本法規(guī)定與勞動(dòng)者約定試用期,83條,違法約定的試用期已經(jīng)履行的,賠償金,以勞動(dòng)者試用期滿月工資為標(biāo)準(zhǔn)，按已經(jīng)履行的超過法定試用期的期間向勞動(dòng)者支付賠償金

3,用人單位有下列之一的：未按勞動(dòng)合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的；低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；安排加班不支付加班費(fèi)的；解除或終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?85條,經(jīng)勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付，逾期未支付的,賠償金,按應(yīng)付金額50％以上100％以下的標(biāo)準(zhǔn)，向勞動(dòng)者支付賠償金

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4,用人單位規(guī)章制度違法,80條,給勞動(dòng)者造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

5,合同無必備條款或未交付合同文本給勞動(dòng)者,81條,給勞動(dòng)者造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

6,以擔(dān)保或者其它名義向勞動(dòng)者收取財(cái)務(wù),84條,給勞動(dòng)者造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

7,有以下之一：強(qiáng)迫勞動(dòng)的；違章或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的；侮辱、體罰、毆打、非法搜查或者拘禁勞動(dòng)者的；勞動(dòng)條件惡劣、環(huán)境污染嚴(yán)重，給勞動(dòng)者身心健康造成嚴(yán)重?fù)p害的。,88條,給勞動(dòng)者造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

8,未按時(shí)向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書面證明,89條,給勞動(dòng)者造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

9,招用與其它單位尚未解除或者終止合同的勞動(dòng)者,91條,給其它單位有損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

10,勞務(wù)派遣單位違反本法規(guī)定,92條,給勞動(dòng)者造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害，由派遣單位與用工單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任

11,不具備合法經(jīng)營資格的用人單位,93條,給勞動(dòng)者造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

12,個(gè)人承包經(jīng)營招用勞動(dòng)者違反本法規(guī)定,94條,給勞動(dòng)者造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

13,勞動(dòng)者違法解除勞動(dòng)合同，違反保密或者競業(yè)限制的,90條,給用人單位造成損失,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

14,合同被確認(rèn)無效,86條,有過錯(cuò)的給對方造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

15,不與勞動(dòng)者簽訂合同的,82條,超一個(gè)月,法定其它賠償,每月支付兩倍工資

16,不與勞動(dòng)者簽訂無固定期限合同,82條,違反本法規(guī)定,法定其它賠償,每月支付兩倍工資

17,勞動(dòng)部門失職、違法行權(quán),95條,給勞動(dòng)者、用人單位造成損害,賠償責(zé)任,按實(shí)際損害

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