物流事業(yè)部副經(jīng)理-崗位職責(zé)

崗位名稱物流事業(yè)部副經(jīng)理崗位代碼114000604崗位序列管理崗位層級(jí)六直接上級(jí)物流事業(yè)部經(jīng)理工作目的在物流事業(yè)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)部門分管工作，實(shí)現(xiàn)部門經(jīng)營目標(biāo)。工作描述職責(zé)任務(wù)職責(zé)：協(xié)助部門經(jīng)理參與公司經(jīng)營管理與決策工作任務(wù)1.

協(xié)助經(jīng)理參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略2.

協(xié)助經(jīng)理，負(fù)責(zé)組織制定部門營銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并監(jiān)督實(shí)施3.

參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案4.

為公司重大業(yè)務(wù)問題的決策提供支持職責(zé)：領(lǐng)導(dǎo)分管室產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、銷售業(yè)務(wù)工作，完成銷售任務(wù)工作任務(wù)1.

領(lǐng)導(dǎo)分管室建立市場(chǎng)信息系統(tǒng)，制定產(chǎn)品營銷組合，并監(jiān)督實(shí)施2.

領(lǐng)導(dǎo)分管室建立營銷網(wǎng)絡(luò)，參與選擇確定各產(chǎn)品市場(chǎng)的合作伙伴3.

領(lǐng)導(dǎo)分管室制定銷售目標(biāo)與計(jì)劃，并督促實(shí)施，完成銷售目標(biāo)，確保貸款回收4.

領(lǐng)導(dǎo)分管室，定期與重要客戶保持良好溝通，維護(hù)客戶關(guān)系職責(zé)：負(fù)責(zé)公司物流服務(wù)和物流支持工作工作任務(wù)1.

協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)公司物流項(xiàng)目的實(shí)施2.

協(xié)助部門經(jīng)理為公司其他業(yè)務(wù)部門提供物流支持職責(zé)：組織和促進(jìn)物流項(xiàng)目的立項(xiàng)和可行性分析、新項(xiàng)目的建設(shè)工作任務(wù)1.

根據(jù)市場(chǎng)情況提出新物流項(xiàng)目立項(xiàng)建議，并組織項(xiàng)目可行性研究2.

組織成立新物流項(xiàng)目建設(shè)小組，實(shí)現(xiàn)新項(xiàng)目的實(shí)施能力職責(zé)：協(xié)助部門經(jīng)理，負(fù)責(zé)內(nèi)部組織的建設(shè)和管理工作任務(wù)1.

協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)部門的員工隊(duì)伍建設(shè)，提出和審核下屬各室的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見2.

協(xié)助經(jīng)理，協(xié)調(diào)分管室內(nèi)部、分管室之間、分管室與公司其他部門間關(guān)系，解決爭議職責(zé)：完成上級(jí)交辦的其他工作業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)1.

物流服務(wù)收入完成率100%2.

成本控制率100%3.

客戶投訴率≤2%4.

資金回籠率100%5.

員工培訓(xùn)完成率≥95%6.

ISO執(zhí)行率≥95%7.

安全指標(biāo)完成率100%工作難點(diǎn)新業(yè)務(wù)的拓展和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作禁忌泄漏企業(yè)的商業(yè)秘密職業(yè)發(fā)展物流事業(yè)部經(jīng)理任職資格知識(shí)技能能力教育水平本科及以上專業(yè)要求工商管理、物流管理、通信相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)具有6年以上通信產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)，并具有2年以上通信產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗(yàn)職業(yè)資格取得經(jīng)濟(jì)師或物流師專業(yè)技術(shù)資格專業(yè)技能精通物流管理、市場(chǎng)營銷相關(guān)知識(shí)，具備財(cái)務(wù)管理、法律、質(zhì)量管理、人力資源等方面的知識(shí)，了解所經(jīng)營產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)和運(yùn)作環(huán)節(jié)；熟練使用自動(dòng)化辦公軟件能力要求具有