司機(jī)聘用勞動合同書范本（三篇）

第頁共頁司機(jī)聘用勞動合同書范本勞動合同甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（個人姓名）地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方具有司機(jī)駕駛技能和相關(guān)工作經(jīng)驗，甲方擬聘用乙方為駕駛員，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其他相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下合同。第一條聘用崗位和工作內(nèi)容1.1甲方聘用乙方為駕駛員，在甲方指定的路線上負(fù)責(zé)駕駛公司車輛，并按照甲方的工作安排和要求進(jìn)行工作。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排及時上崗，并按時完成工作任務(wù)。1.3乙方在駕駛過程中需遵守交通法規(guī)，確保交通安全，不得酒駕、超速、違反交通規(guī)則等。第二條工作時間和休假2.1乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作安排確定，須遵守甲方的考勤制度。2.2乙方享受國家規(guī)定的法定假日和休假制度，并可按照甲方的規(guī)定享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假等假期。第三條薪資待遇3.1乙方的基本工資為每月人民幣（具體數(shù)額），根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，甲方有權(quán)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。3.2甲方按照國家規(guī)定繳納乙方的社會保險和住房公積金，并扣除乙方的個人所得稅。第四條勞動保護(hù)和勞動條件4.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求的工作環(huán)境和勞動條件。4.2甲方應(yīng)為乙方購買適合的工作服裝、防護(hù)用品等勞動保護(hù)用品，并定期對乙方進(jìn)行身體健康檢查。第五條保密條款5.1乙方承諾在工作期間和離職后對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等保密，并不得將其泄露或用于其他非法用途。5.2乙方因工作需要獲悉的公司機(jī)密信息，應(yīng)妥善保管并確保不被他人獲取，不得私自復(fù)制、傳播或泄露。第六條解除合同6.1合同雙方如出現(xiàn)以下情況之一，可解除合同：（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致解除；（2）乙方嚴(yán)重違反合同條款，且甲方提出解除要求；（3）乙方因身體原因無法繼續(xù)從事駕駛工作，經(jīng)勞動能力鑒定確認(rèn)；（4）其他依法允許解除合同的情況。6.2解除合同時，應(yīng)提前（提前通知天數(shù)）以書面形式通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第七條意外事故責(zé)任乙方在駕駛過程中發(fā)生的交通事故，如系乙方的過失導(dǎo)致，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任并賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。第八條其他事項8.1合同履行過程中如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2本合同一經(jīng)簽字蓋章即生效，并自年月日起執(zhí)行。甲方（單位名稱）：乙方（個人簽字）：法定代表人：乙方（個人姓名）：司機(jī)聘用勞動合同書范本（二）司機(jī)聘用勞動合同本合同（以下簡稱“合同”）由以下雙方訂立：甲方（雇主）：____________________公司（以下簡稱“公司”）統(tǒng)一社會信用代碼：__________________地址：__________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（員工）：姓名：__________________身份證號碼：__________________住址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方現(xiàn)有司機(jī)崗位的需求，乙方愿意就該崗位向甲方提供勞動服務(wù)，甲乙雙方依法平等、自愿、誠信的原則，達(dá)成如下合作：一、工作內(nèi)容1.乙方將按照公司的要求，開展司機(jī)的工作。具體工作內(nèi)容包括但不限于：駕駛公司車輛，安全運(yùn)輸乘客和貨物，按時完成派遣任務(wù)等。乙方需按照公司的安排和調(diào)度，服從合理的工作安排并嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行工作。二、工作時間和地點1.乙方的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時，具體工作時間由甲方根據(jù)公司的實際需要進(jìn)行安排，并及時通知乙方。2.乙方的工作地點為公司指定的駐地，但若因工作需要乙方需要外出工作，甲方會提前通知乙方并提供相應(yīng)的津貼和補(bǔ)償。三、勞動報酬及福利待遇1.乙方的勞動報酬為每月人民幣：__________________勞動報酬將通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式，按月支付到乙方指定的銀行賬戶上。2.乙方享受的福利待遇包括：工傷保險、勞動保險、醫(yī)療保險、住房公積金等，具體的保險和公積金繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動保護(hù)和安全責(zé)任1.甲方有責(zé)任為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施，確保乙方的安全和健康。甲方需為乙方提供相應(yīng)的安全防護(hù)用品和培訓(xùn)，并對乙方可能遇到的危險因素提供必要的提示和教育。2.乙方在工作過程中需嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和公司的安全制度，確保自身和他人的安全，如因乙方違反交通法規(guī)或公司的安全制度造成事故的，乙方需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。五、勞動合同期限和解除1.本合同自__________________年______月______日起生效，至__________________年______月______日止。2.若甲方或乙方有解除合同的情況發(fā)生，應(yīng)提前__________個月書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后解除合同。如甲方或乙方嚴(yán)重違反合同內(nèi)容或國家相關(guān)法律法規(guī)，對方有權(quán)隨時解除合同，并無需提前通知。六、違約責(zé)任1.若甲方或乙方違反本合同的任何一項約定，對方有權(quán)要求違約方立即停止違約行為，并承擔(dān)由此造成的全部經(jīng)濟(jì)損失，同時根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)追究違約方的法律責(zé)任。七、爭議解決1.本合同在履行過程中如發(fā)生任何爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行解決。八、附則1.本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，并可簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的一部分，補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（公司）：乙方（員工）：簽字：_______________簽字：_______________日期：_______________日期：_______________司機(jī)聘用勞動合同書范本（三）甲方（雇主）：（公司名稱）乙方（員工）：（個人名稱）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方在甲方公司擔(dān)任司機(jī)崗位的勞動關(guān)系，達(dá)成如下合同：第一條甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，包括但不限于道路交通法規(guī)的培訓(xùn)、車輛操作技能的培訓(xùn)等。2.甲方有權(quán)要求乙方嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，妥善保管駕駛證及行駛證，并定期檢查乙方的駕駛證有效期。3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要進(jìn)行工作調(diào)配，調(diào)整乙方的工作地點、工作時間以及工作內(nèi)容等。4.甲方有義務(wù)向乙方支付約定的工資、獎金及其他福利待遇，并按時足額支付乙方的工資。5.甲方有義務(wù)向乙方提供良好的工作環(huán)境和必要的工作設(shè)備，并保證其正常使用。6.甲方有義務(wù)提供妥善維護(hù)的車輛，并為乙方提供必要的車輛保險。第二條乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方應(yīng)按時到崗，做到守時、守紀(jì)、守法，并嚴(yán)格遵守公司制定的各項規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守道路交通法規(guī)，確保行車安全，避免發(fā)生交通事故。3.乙方使用公司車輛時，應(yīng)保持車輛清潔整潔，避免發(fā)生任何損壞或丟失。4.乙方應(yīng)按時完成公司交辦的運(yùn)輸任務(wù)，并保證貨物安全送達(dá)。5.乙方應(yīng)維護(hù)甲方的聲譽(yù)，不得散布公司機(jī)密和商業(yè)秘密，不得從事與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的其他工作。第三條合同期限本合同的期限為（具體期限），自（起始日期）起至（結(jié)束日期）止。期限屆滿，甲方有權(quán)依法與乙方終止勞動合同，乙方如需解除合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知甲方。第四條工資和福利待遇1.乙方享受的工資和福利待遇為人民幣（具體金額）元/月。工資按月結(jié)算，于每月（具體日期）之前支付。2.乙方享受的福利待遇包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。第五條違約責(zé)任1.乙方未按時到崗上班或違反公司規(guī)章制度的，甲方有權(quán)作出相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括扣發(fā)工資、停薪留職、降低職務(wù)等措施。2.乙方違反交通法規(guī)導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此所受的一切損失。第六條保密條款1.乙方應(yīng)嚴(yán)守公司的商業(yè)秘密，不得私自泄露或使用，對于知悉的公司機(jī)密，應(yīng)保密并不得擅自披露給任何第三方。2.乙方對于公司內(nèi)部的商業(yè)機(jī)密和客戶信息應(yīng)保密，不得將其用于其他商業(yè)用途。第七條法律適用和爭議解決1.本合同的履行、解釋和爭議解決適用中華人民共和國法律。2.乙方因與甲方的勞動爭議可向所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，也可向人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本合同簽訂時，乙方應(yīng)提供真實有效的身份證明及其他相關(guān)資料。2.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第九條合同的生效和終止1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生