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企業(yè)物流管理存在問題和應(yīng)對措施以下是對文章進行潤色改寫的版本:企業(yè)物流管理的問題與應(yīng)對措施企業(yè)在物流管理中存在一些問題,需要采取相應(yīng)的措施加以應(yīng)對。企業(yè)應(yīng)重視物流管理的戰(zhàn)略地位,建立物流供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)庫信息平臺和物流成本管理機制,同時加強物流人才的培養(yǎng),才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。一、企業(yè)物流管理存在的問題1.管理方式傳統(tǒng)落后,難以滿足企業(yè)發(fā)展需求。目前,許多企業(yè)在物流管理中仍沿襲傳統(tǒng)的倉儲和運輸一體化模式,這限制了企業(yè)的專業(yè)分工,無法發(fā)揮現(xiàn)代物流管理的優(yōu)勢。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,客戶對物流服務(wù)的要求不斷提高,但一些企業(yè)在制定發(fā)展政策時,仍存在平均分配的思維,這降低了客戶的滿意度和管理質(zhì)量。2.物流設(shè)施不完善,信息化水平較低。許多企業(yè)的物流設(shè)備性能不佳,內(nèi)部設(shè)施陳舊,無法滿足現(xiàn)代物流的需求。同時,受信息技術(shù)的限制,企業(yè)物流管理效率和水平較低,難以滿足客戶需求。一些企業(yè)在信息化建設(shè)方面進展緩慢,無法實現(xiàn)與客戶的高效對接,供應(yīng)鏈管理受到制約。電子商務(wù)在物流領(lǐng)域的發(fā)展,也未能得到這些企業(yè)的充分應(yīng)用。3.物流成本管理存在問題。在供應(yīng)鏈環(huán)境下,各環(huán)節(jié)存在諸多不確定因素,給企業(yè)的信息流通和經(jīng)營帶來風(fēng)險。但企業(yè)在成本核算中,往往未將物流成本單獨列項,難以對物流費用有清晰的了解,導(dǎo)致企業(yè)管理者對此重視不足。4.缺乏優(yōu)秀的物流專業(yè)人才。隨著全球化進程的.加快,社會對專業(yè)性技術(shù)人才的需求也越來越大。企業(yè)也繼續(xù)一些精通企業(yè)采購制度、企業(yè)電子商務(wù)、企業(yè)進出口貿(mào)易等方面的專業(yè)型物流人才。但是,就我國目前情況來看,物流人才培養(yǎng)機制還相對比較落后,物流人員掌握的技能比價單一,有的在這個方面能力強一些,但是不知曉其他方面,這就很難滿意我國物流行業(yè)的發(fā)展需求。物流人才的缺乏就會抑制我國物流行業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的物流管理更是無從談起。二、企業(yè)物流管理措施分析1.在戰(zhàn)略上重視物流管理。在企業(yè)管理中,要把供應(yīng)鏈物流管理放在重要的位置,在戰(zhàn)略上重視物流管理。企業(yè)不能只看到眼前的供應(yīng)鏈管理,要把其列入企業(yè)的長遠規(guī)劃中去。未來的企業(yè)競爭很大一部分就企業(yè)供應(yīng)鏈之間的競爭。企業(yè)必須要重視這一發(fā)展趨勢,積極與其他企業(yè)一起形成堅實的物流傳略同盟。這樣一來,企業(yè)能夠更好的運用市場優(yōu)勢,也能利用組織優(yōu)勢,通過與其他企業(yè)建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,成為很好的傳略伙伴,這就能更好的發(fā)揮供應(yīng)鏈的整體優(yōu)勢,從而不斷提高企業(yè)的產(chǎn)品競爭能力。2.建立物流數(shù)據(jù)庫信息平臺。對于供應(yīng)商進入的管理來說,可以從幾個方面入手,主要是供應(yīng)信息、手機整理、考察供應(yīng)商、認定資格、目標(biāo)供應(yīng)商評估、選擇合適供應(yīng)商、創(chuàng)建供應(yīng)商檔案信息。企業(yè)還要設(shè)立專門的供應(yīng)商聘雇系統(tǒng),對供應(yīng)商的經(jīng)營狀況、信譽、管理者的地位、研發(fā)能力等方面進行評估,要不斷擴大供應(yīng)商資源搜尋范圍,實現(xiàn)對供應(yīng)商的風(fēng)險評估,以免影響協(xié)作。對供應(yīng)商實施分類逐級管理,依據(jù)供應(yīng)商對煤礦企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略價值,對供應(yīng)商采取不同的對待方式。利用現(xiàn)代信息技術(shù)Internet、EDI與供應(yīng)商團隊信息互動共享。3.建立良好的企業(yè)物流成本管理機制。建立良好的企業(yè)物流成本管理機制,就能對企業(yè)的物流活動進行控制,客觀評價物流的合理化程度,不斷完善企業(yè)物流系統(tǒng),實現(xiàn)成本的優(yōu)化管理。物流管理各個系統(tǒng)環(huán)節(jié)要保持連貫,不然就無法計量和控制相關(guān)的物流活動。要認真分析企業(yè)物流成本控制,實現(xiàn)物流成本的核算和管理??梢赃\用作業(yè)成本分析方式,確定企業(yè)在物流活動中的成本耗能,把活動消耗準(zhǔn)確的計入作業(yè),選擇成本動因,積極搜集與物流相關(guān)的費用數(shù)據(jù),確保物流成本管理目標(biāo)的實現(xiàn)。4.加大物流人才的培養(yǎng)力度。加上物流專業(yè)人才的培養(yǎng)力度是企業(yè)物流管理發(fā)展的一個重要因素。物流企業(yè)要發(fā)展,要創(chuàng)新,就要依靠高素質(zhì)的專業(yè)物流人才作為支撐點,這樣才能實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。企業(yè)要加大物流專業(yè)人才的培養(yǎng)力度,為物流專業(yè)的人才提供更多上崗的機會,建立嚴(yán)格的考聘機制,實行優(yōu)勝劣汰制度,讓更多有能力的物流人員參與到企業(yè)的物流管理中。要借鑒國外發(fā)達國家的物流管理經(jīng)驗,結(jié)合企業(yè)的
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