復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)供應(yīng)商管理研究-以D公司為例的開題報(bào)告_第1頁
復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)供應(yīng)商管理研究-以D公司為例的開題報(bào)告_第2頁
復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)供應(yīng)商管理研究-以D公司為例的開題報(bào)告_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)供應(yīng)商管理研究——以D公司為例的開題報(bào)告1.研究背景及意義隨著市場(chǎng)全球化的發(fā)展,越來越多的企業(yè)將其供應(yīng)鏈延伸到全球范圍內(nèi),復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)面臨的供應(yīng)商管理難度也隨之增加,如何有效地管理供應(yīng)商成為企業(yè)提高競(jìng)爭(zhēng)力、降低成本的關(guān)鍵。D公司作為一家復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè),在其生產(chǎn)過程中涉及到的各種原材料、零部件及設(shè)備等配套供應(yīng)商數(shù)量眾多,對(duì)D公司供應(yīng)商管理的要求非常高。本研究旨在探索復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)供應(yīng)商管理的現(xiàn)狀和存在的問題,以D公司為例,通過分析其供應(yīng)商管理實(shí)踐,提出可行性的供應(yīng)商管理策略,為該類企業(yè)提供管理方案參考,以達(dá)到提高供應(yīng)鏈效率、降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本、提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的目的。2.研究?jī)?nèi)容和目標(biāo)本研究主要包括以下內(nèi)容:1.復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)供應(yīng)商管理現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)分析。2.對(duì)D公司的供應(yīng)商管理進(jìn)行案例研究,并分析現(xiàn)有問題。3.基于D公司供應(yīng)商管理案例,提出針對(duì)該類企業(yè)的供應(yīng)商管理策略,并對(duì)策略進(jìn)行分析和評(píng)估。本研究的目標(biāo)在于:1.深入了解復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)的供應(yīng)商管理現(xiàn)狀及存在的問題。2.分析D公司供應(yīng)商管理的實(shí)際案例,找出該類企業(yè)在供應(yīng)商管理中存在的問題,并提出解決方案。3.提出可行性的供應(yīng)商管理策略,以提高供應(yīng)鏈效率、降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本,并提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。3.研究方法本研究采用定性和定量相結(jié)合的研究方法,主要方法包括:1.文獻(xiàn)調(diào)研法:對(duì)復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)的供應(yīng)商管理概念、發(fā)展趨勢(shì)、理論框架等進(jìn)行系統(tǒng)的梳理和總結(jié),為供應(yīng)商管理實(shí)踐和分析提供理論基礎(chǔ)。2.案例研究法:以D公司為例,對(duì)其供應(yīng)商管理進(jìn)行深入研究,包括收集和分析供應(yīng)商管理數(shù)據(jù)和策略,進(jìn)而發(fā)現(xiàn)其存在的問題和挑戰(zhàn)。3.問卷調(diào)查法:設(shè)計(jì)與本研究相關(guān)的調(diào)查問卷,對(duì)D公司的供應(yīng)商及其他相關(guān)企業(yè)進(jìn)行問卷調(diào)查,以收集實(shí)際數(shù)據(jù),為本研究提供客觀的依據(jù)。4.研究過程和時(shí)間安排本研究的過程和時(shí)間安排如下:1.階段一(2021年6月-7月):確定研究方向和研究目標(biāo),完成文獻(xiàn)調(diào)研和理論研究,制定調(diào)查問卷。2.階段二(2021年8月-11月):進(jìn)行實(shí)地調(diào)查和數(shù)據(jù)收集,分析D公司供應(yīng)商管理案例,設(shè)計(jì)并實(shí)施調(diào)查問卷。3.階段三(2021年12月-2022年2月):總結(jié)分析數(shù)據(jù),提出供應(yīng)商管理策略,并進(jìn)行實(shí)證驗(yàn)證和評(píng)估;完成論文撰寫。4.階段四(2022年3月-5月):論文定稿,準(zhǔn)備答辯。5.研究預(yù)期成果本研究的預(yù)期成果如下:1.對(duì)復(fù)雜產(chǎn)品制造企業(yè)供應(yīng)商管理現(xiàn)狀和存在問題的佐證和分享,為該類企業(yè)提高供應(yīng)鏈效率、降低成本、提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提供幫助。2.對(duì)D公司供應(yīng)商管理策略的優(yōu)缺點(diǎn)分析,為該類企業(yè)提供類似的應(yīng)用案例研究,并為今后的管理實(shí)踐提供參考。3.一篇完整的論文,包括對(duì)復(fù)雜產(chǎn)品制造企

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論