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文檔簡介

牙醫(yī)招聘合同本合同由以下雙方于乙方入職當日簽署，約定如下內容：一、雇傭期限本合同有效期為自乙方入職之日起至合同到期日止。合同到期前，任何一方如需解除合同，應提前30日書面通知對方，并進行雙方協(xié)商。二、工作崗位以及福利待遇乙方將被招聘為牙醫(yī)。乙方的薪資待遇為元/月。在乙方到任之后的兩個月內，根據工作表現(xiàn)進行試用期。試用期過后，雙方根據滿意度表現(xiàn)確定薪資漲幅。三、工作內容和要求乙方應按照醫(yī)療服務標準為雇主的客戶提供牙齒問題的檢查、治療和建議。乙方需要掌握全部基本和高端解剖、病理、診斷、治療牙齒及口腔問題的技術。乙方應該關注和遵守口腔衛(wèi)生法律、我們公司的規(guī)章制度以及其它需要遵守的行業(yè)內的指導方針。乙方需要確保所有醫(yī)療用品和工具都保持在最佳狀態(tài)，以保持良好的衛(wèi)生狀況。若乙方不能如期及時向雇主提供服務，須提前告知雇主并進行協(xié)商。四、培訓與發(fā)展在乙方入職后的三個月內，公司將提供必要的培訓課程，以確保乙方掌握本公司的法規(guī)和操作規(guī)程。公司將鼓勵乙方通過繼續(xù)教育和研究提高自身技能，從而為公司和客戶提供更好的服務。五、保密條款雙方必須嚴格遵守秘密保護法規(guī)，包括但不限于，針對客戶隱私以及雇傭方專有信息的保密要求。未經對方許可，任何一方不得向他人泄露對方的任何商業(yè)機密，個人信息以及合同有關的信息。在合同終止后，該保密條款仍然有效，例如方有義務繼續(xù)保守兩方之間建立的保密與隱私協(xié)定。六、責任和賠償在乙方履行職責中發(fā)生人身或財產損失，由雇主負責賠償。若由于乙方的故意或重大過錯導致?lián)p失，乙方應承擔相應的賠償責任。七、解雇y效性若發(fā)現(xiàn)乙方涉嫌違反誠信、衛(wèi)生和安全等行為，雇主有權單方面解除勞動合同。若乙方行為不良導致客戶投訴甚至賠款，雇主有權解雇乙方并保留追究賠償責任的權利。在任何一方主動中止本合同前，雙方都應妥善處理好合同期內涉及的工作、財務和隱私等事宜。八、其他條款本合同的任何修改、補充、解釋均應寫明以書面形式提供，并由雙方簽字或確認為有效。本合同雙方應互相誠信，維護雙方利益。在本合同中，若任何一條款不合法、無效或不可執(zhí)行，則該條款應遵守適用法律，并且不影響其余條款的效力。九、簽名本合同由甲和乙雙方在經過協(xié)商、閱讀和理解后簽字確認為有效。簽字日期：XXXX年X月X日甲方（雇主）：______

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