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文檔簡介
第頁共頁教師檔案管理制度范本教師檔案管理制度是一項(xiàng)非常重要的工作,對于確保教師個人信息的完整性和教學(xué)工作的科學(xué)性,有著重要的作用。下面是一份教師檔案管理制度的范本,供參考。第一章總則第一條為了做好教師的檔案管理,規(guī)范教師的工作和個人信息記錄,提高教師的工作效率和管理水平,制定本制度。第二條本制度適用于學(xué)校的全體教師,包括正式教師、代課教師和兼職教師。第三條學(xué)校的教師檔案應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,不得篡改、損毀或私自銷毀。第四條教師檔案包括個人基本信息、教學(xué)工作信息、學(xué)術(shù)研究信息等內(nèi)容。第五條學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立專門的教師檔案管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)教師檔案的收集、整理、歸檔和保管工作。第六條教師檔案管理工作應(yīng)當(dāng)遵循保密原則,嚴(yán)禁將教師檔案信息泄露給外部單位和個人。第七條教師檔案管理工作應(yīng)當(dāng)遵循法律法規(guī)的規(guī)定,保護(hù)教師個人信息的安全和隱私。第二章教師檔案收集和整理第八條學(xué)校應(yīng)當(dāng)在教師入職時,要求教師填寫個人基本信息表,并提供相關(guān)證件復(fù)印件,包括身份證、畢業(yè)證、任職資格證等。第九條學(xué)校應(yīng)當(dāng)在每個學(xué)期結(jié)束時,要求教師填寫教學(xué)工作信息表,包括所授課程、學(xué)生姓名、學(xué)生成績等。第十條學(xué)校應(yīng)當(dāng)定期組織教師進(jìn)行學(xué)術(shù)研究交流,鼓勵教師撰寫學(xué)術(shù)論文、參加學(xué)術(shù)會議等,并將相關(guān)信息整理歸檔。第十一條學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立教師檔案檔案庫,按照教師姓名和教師編號進(jìn)行分類存放,建立檔案借閱登記制度,確保檔案的安全和準(zhǔn)確。第十二條學(xué)校應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行檔案審查,確保教師檔案的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。第三章教師檔案保管和使用第十三條教師檔案保管應(yīng)當(dāng)采取物理檔案和電子數(shù)據(jù)兩種方式進(jìn)行,確保檔案的安全和完整。第十四條教師檔案的物理保管需要確保檔案不被損壞、遺失或泄漏,應(yīng)當(dāng)采取密閉、防潮、防火等措施,并定期進(jìn)行翻新和整理。第十五條教師檔案的電子化管理需要建立完善的電子檔案系統(tǒng),確保檔案的備份和安全,只有指定人員有權(quán)限訪問和修改檔案。第十六條教師檔案應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際需要進(jìn)行借閱和使用,借閱人員需要填寫借閱申請,并將借閱目的和使用情況進(jìn)行登記。第十七條教師檔案的使用應(yīng)當(dāng)遵循檔案使用的規(guī)定和程序,不得私自復(fù)制、修改或傳播檔案信息。第十八條教師檔案的保管期限為教師離職后5年,期滿后可以銷毀檔案或移交給相關(guān)單位進(jìn)行保管。第四章教師檔案的維護(hù)和更新第十九條教師應(yīng)當(dāng)及時向?qū)W校提供個人信息的變動,并提供相關(guān)證明材料。第二十條學(xué)校應(yīng)當(dāng)定期組織教師檔案的維護(hù)和更新工作,包括個人基本信息的核實(shí)、學(xué)術(shù)成果的更新等。第二十一條教師檔案管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期向教師通報個人檔案的情況和使用權(quán)限,并接受教師的咨詢和投訴。第五章教師檔案的違規(guī)處理第二十二條對于篡改、損毀或私自銷毀教師檔案的行為,學(xué)校將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,包括扣發(fā)工資、停職、開除等。第六章附則第二十三條本制度自公布之日起施行,學(xué)校教師應(yīng)當(dāng)按照本制度規(guī)定進(jìn)行教師檔案管理工作。第二十四條本制度的解釋權(quán)和修改權(quán)歸學(xué)校教師檔案管理機(jī)構(gòu)所有。以上僅為教師檔案管理制度的一個范本,具體的制度可以根據(jù)學(xué)校
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