作業(yè)規(guī)程及措施管理制度范文（2篇）

第頁共頁作業(yè)規(guī)程及措施管理制度范文第一章總則第一條為規(guī)范作業(yè)的進(jìn)行，提高作業(yè)質(zhì)量，保障作業(yè)安全，加強(qiáng)作業(yè)管理，制定本制度。第二條本制度適用于本單位內(nèi)的一切作業(yè)活動(dòng)。第三條作業(yè)包括但不限于生產(chǎn)作業(yè)、工程施工作業(yè)、機(jī)械設(shè)備作業(yè)、電力作業(yè)等。第四條本制度的目標(biāo)是確保作業(yè)的順利進(jìn)行，消除或減少作業(yè)中的危險(xiǎn)和事故。第五條作業(yè)人員必須嚴(yán)格遵守本制度的各項(xiàng)規(guī)定。第六條任何對(duì)作業(yè)安全有關(guān)系的人員，都有權(quán)對(duì)作業(yè)的進(jìn)行進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。第二章作業(yè)的組織和管理第七條作業(yè)的組織和管理由作業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。第八條作業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)具備相應(yīng)的作業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技能，并熟悉本制度。第九條作業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)按照本制度的要求，制定作業(yè)方案，明確作業(yè)的時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容。第十條作業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)指派專人對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勘察，熟悉現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境和情況，并制定相應(yīng)的安全措施。第十一條作業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行足夠的培訓(xùn)，確保他們對(duì)作業(yè)的了解和掌握。第三章作業(yè)的安全措施第十二條作業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)作業(yè)的具體情況，制定相應(yīng)的安全措施，并將其告知作業(yè)人員。第十三條作業(yè)人員必須按照安全措施的要求進(jìn)行作業(yè)，不得擅自更改或忽略。第十四條作業(yè)人員應(yīng)佩戴相應(yīng)的個(gè)人防護(hù)裝備，并按照規(guī)定進(jìn)行試驗(yàn)和檢測(cè)。第十五條作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)標(biāo)識(shí)明確，設(shè)立防護(hù)設(shè)施，確保作業(yè)安全。第十六條作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)保持干凈、整潔，防止雜亂物品的存在。第十七條作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)保持通風(fēng)良好，避免有害氣體的積聚。第十八條作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)設(shè)有專人負(fù)責(zé)作業(yè)安全，進(jìn)行監(jiān)督和救援。第四章作業(yè)的監(jiān)督和檢查第十九條監(jiān)督和檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)作業(yè)的進(jìn)行進(jìn)行日常監(jiān)督和不定期檢查。第二十條監(jiān)督和檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)制定相應(yīng)的檢查計(jì)劃和方法，并將其告知作業(yè)負(fù)責(zé)人。第二十一條監(jiān)督和檢查機(jī)構(gòu)有權(quán)隨時(shí)進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查，要求作業(yè)人員配合。第二十二條監(jiān)督和檢查機(jī)構(gòu)有權(quán)對(duì)作業(yè)的組織和管理、安全措施等進(jìn)行檢查和評(píng)估。第五章作業(yè)的處罰和獎(jiǎng)勵(lì)第二十三條任何違反本制度的作業(yè)人員，將受到相應(yīng)的處罰。第二十四條作業(yè)人員因妨礙或影響作業(yè)的安全和順利進(jìn)行，將受到相應(yīng)的處罰。第二十五條作業(yè)人員因優(yōu)秀表現(xiàn)和積極參與作業(yè)活動(dòng)，將受到相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第二十六條處罰和獎(jiǎng)勵(lì)的具體措施和方式由單位內(nèi)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六章附則第二十七條本制度的解釋權(quán)歸本單位所有。第二十八條本制度自頒布之日起施行。第二十九條本制度有關(guān)調(diào)整和補(bǔ)充的事項(xiàng)由本單位決定。以上為作業(yè)規(guī)程及措施管理制度范文，僅供參考。實(shí)際制定時(shí)應(yīng)根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整和完善。作業(yè)規(guī)程及措施管理制度范文（二）第一章總則第一條為規(guī)范作業(yè)行為，提高作業(yè)效率，確保作業(yè)質(zhì)量，制定本作業(yè)規(guī)程及措施管理制度。第二條本制度適用于本單位全體員工的作業(yè)行為，包括但不限于辦公室作業(yè)、生產(chǎn)作業(yè)、銷售作業(yè)等。第三條本制度的內(nèi)容包括作業(yè)規(guī)程和作業(yè)措施兩部分。作業(yè)規(guī)程是指員工在進(jìn)行作業(yè)過程中需要遵守的一系列規(guī)定和要求；作業(yè)措施是指為了保障作業(yè)過程中的安全性和高效性所采取的具體措施。第四條本單位所有員工必須遵守本制度。對(duì)于違反本制度的行為，將有相應(yīng)的紀(jì)律處分。第二章作業(yè)規(guī)程第五條員工必須按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，不得擅自修改或者忽視作業(yè)規(guī)程。第六條員工在作業(yè)過程中必須嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程進(jìn)行，確保自己和他人的安全。第七條作業(yè)過程中必須妥善保存和使用工作文件、資料和設(shè)備，保證作業(yè)的準(zhǔn)確性和完整性。第八條員工必須按照作業(yè)時(shí)間和作業(yè)任務(wù)的安排進(jìn)行作業(yè)，不得滯后或者延誤。第九條員工在作業(yè)過程中必須認(rèn)真對(duì)待工作，不得酗酒、吸煙、聊天或者做與作業(yè)無關(guān)的事情。第十條員工在作業(yè)過程中必須保護(hù)企業(yè)的商業(yè)機(jī)密和客戶的隱私，不得泄露或者濫用。第三章作業(yè)措施第十一條本單位將根據(jù)作業(yè)的實(shí)際情況，制定相應(yīng)的作業(yè)流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保作業(yè)的規(guī)范性和高效性。第十二條本單位將定期進(jìn)行作業(yè)流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)估和審核，及時(shí)更新和改進(jìn)，以確保其適應(yīng)作業(yè)環(huán)境的變化。第十三條本單位將為員工提供必要的作業(yè)培訓(xùn)和技能提升，以提高其作業(yè)能力和效率。第十四條本單位將采取相應(yīng)的措施確保作業(yè)環(huán)境的安全和良好，包括但不限于防火、防盜、防滑等。第十五條本單位將建立完善的作業(yè)監(jiān)督和考核制度，對(duì)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估，以提高作業(yè)的質(zhì)量和效果。第十六條本單位將建立健全的反饋機(jī)制，對(duì)員工的作業(yè)表現(xiàn)進(jìn)行及時(shí)的評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲，以調(diào)動(dòng)其積極性和創(chuàng)造力。第四章紀(jì)律處分第十七條對(duì)于違反作業(yè)規(guī)程和作業(yè)措施的員工，將根據(jù)其違規(guī)行為的情節(jié)和后果給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。第十八條紀(jì)律處分的種類包括但不限于口頭警告、書面警告、記過、降級(jí)、停職、開除等。第十九條對(duì)于嚴(yán)重違反作業(yè)規(guī)程和作業(yè)措施，造成重大損失或者影響企業(yè)聲譽(yù)的員工，將依法追究其法律責(zé)任。第五章附則第二十條本制度由本