派遣勞動(dòng)合同范本2篇2

派遣勞動(dòng)合同范本(2)派遣勞動(dòng)合同范本(2)精選2篇（一）以下是一份派遣勞動(dòng)合同的范本：派遣勞動(dòng)合同甲方：（派遣公司名稱）地址：（派遣公司地址）法定代表人：（派遣公司法定代表人名稱）聯(lián)系電話：（派遣公司聯(lián)系電話）乙方：（被派遣人姓名）住址：（被派遣人住址）聯(lián)系電話：（被派遣人聯(lián)系電話）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就派遣乙方到甲方單位工作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及崗位職責(zé)1.乙方接受甲方派遣，將在甲方單位從事以下工作：（具體工作內(nèi)容及崗位職責(zé)）二、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間1.乙方將工作地點(diǎn)設(shè)在甲方指定的地點(diǎn)，并按照甲方的工作安排和要求，完成派遣工作。2.乙方的工作時(shí)間為每周（或每月）工作（具體工作時(shí)間安排），根據(jù)甲方工作需求，乙方可能需要適時(shí)加班和出差。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方根據(jù)甲方的派遣工作，享受與甲方正式員工相同或類似的勞動(dòng)報(bào)酬待遇。具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為：（報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)）四、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇1.乙方在派遣期間，享受甲方為其提供的各項(xiàng)勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇，包括但不限于基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。具體保險(xiǎn)和福利待遇按照甲方現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)紀(jì)律與合同解除1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)定，不得從事與派遣工作無關(guān)的活動(dòng)，不得給甲方造成任何損失和困擾。如違反此約定，甲方有權(quán)解除本合同。2.甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前給對(duì)方15天的書面通知解除本合同。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密義務(wù)1.乙方在派遣期間，若從事與甲方工作相關(guān)的研究、開發(fā)或創(chuàng)作等工作，所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方在派遣期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息，并在合同解除后無條件歸還甲方相關(guān)資料。七、其他約定事項(xiàng)（可根據(jù)實(shí)際情況添加需要約定的其他事項(xiàng)）八、合同變更和爭議解決1.本合同的修改和變更必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。2.甲乙雙方如發(fā)生爭議，首先應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽署之日起生效。10.本合同自乙方入職之日起生效，有效期為（具體期限），如完成派遣任務(wù)或雙方另行協(xié)商一致則提前解除。甲方：乙方：（蓋章）（簽名）日期：日期：派遣勞動(dòng)合同范本(2)精選2篇（二）勞動(dòng)合同甲方（雇主）：公司名稱：___________法定代表人：___________地址：___________聯(lián)系電話：___________乙方（受雇員工）：姓名：___________身份證號(hào)碼：___________地址：___________聯(lián)系電話：___________鑒于甲乙雙方自愿以自主協(xié)商的方式確定雇傭關(guān)系，特訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：1.合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿后，甲方有權(quán)解除合同，乙方亦有權(quán)申請(qǐng)解除合同。2.試用期本合同對(duì)乙方設(shè)定一個(gè)試用期為____個(gè)月，試用期期間，甲乙雙方可以隨時(shí)解除合同。試用期過后，若雙方無異議，合同繼續(xù)有效。3.工作內(nèi)容乙方在甲方公司從事的工作是___________。乙方應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度，完成工作任務(wù)，并按時(shí)提交工作報(bào)告。4.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司的______部門，如因工作需要需要調(diào)動(dòng)，乙方應(yīng)予以配合。5.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周____小時(shí)，具體工作時(shí)間為______，休息時(shí)間為______。如因工作需要，需加班的，應(yīng)按照國家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)來進(jìn)行補(bǔ)償。6.勞動(dòng)報(bào)酬乙方的基本工資為人民幣_(tái)__________元，每月發(fā)放一次，具體發(fā)放時(shí)間為每月的_____日。乙方的工資應(yīng)按照國家的個(gè)人所得稅規(guī)定進(jìn)行扣稅。7.福利待遇乙方在甲方公司享有的福利待遇包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，具體細(xì)則可參考甲方公司提供的文件或政策。8.工作保密乙方需保守甲方公司的商業(yè)秘密和相關(guān)信息，嚴(yán)禁泄露給任何第三方，包括離職后的一段時(shí)間內(nèi)。9.解除勞動(dòng)合同甲乙雙方有以下情況之一的，可以解除勞動(dòng)合同：（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同；（2）乙方違反本合同約定，經(jīng)警告后不改正的；（3）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)一次警告后不改正的。10.爭議解決本合同發(fā)生爭議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商無果，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商確定，并作為合同附件。12.合同生效與變更本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同的修改或變更必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并經(jīng)雙方簽署書面協(xié)議后方可生效。甲方（雇主）：