2024年保安員試用期工作總結(jié)

第頁2024年保安員試用期工作總結(jié)保安員試用期工作總結(jié)篇1

光陰似箭日如梭，轉(zhuǎn)瞬間半年已經(jīng)過去?；仡櫸覀儽０碴犜趽P州國際珠寶城半年來的工作，可以說是成果多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。半年來，我嚴格根據(jù)公司規(guī)定的保安工作內(nèi)容行事，為了更好地做好今后的各項工作，依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，現(xiàn)對半年來保安隊工作總結(jié)如下：

一、關(guān)于上半年的工作

我們是今年1月9日起先值班的。由于我們是一支新組建的團隊，而且又是在揚州珠寶城這樣一個大型的國際化企業(yè)里工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負的使命，上半年我們重點抓了三項工作。

一是抓隊伍建設(shè)。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建起先，我們在隊伍建設(shè)上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素養(yǎng)的提高。在人員的配備上，我們從江西警官學(xué)校聘請了21名學(xué)生隊員；同時，我們還留意從部隊退伍軍人中聘請優(yōu)秀隊員。通過半年的努力，我們團隊的人數(shù)從當時的7個人，增加到現(xiàn)在的39人，是剛起先時的5倍之多。在隊伍建設(shè)上，我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結(jié)合。在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素養(yǎng)的提高。凡新隊員進來后，我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務(wù)素養(yǎng)的訓(xùn)練。同時我們還特地邀請揚州市消防大隊的專家，來為隊員講授消防方面的學(xué)問和技能，使隊員都能盡快駕馭各項基本的本事，達到上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能訓(xùn)練，風雨無阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)不斷提高。

半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能精彩完成任務(wù)的隊伍。

二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證，“不以規(guī)則，不成方圓”。團隊組建后，我們對值班、交接班、學(xué)習、訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴格、好用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規(guī)范大家的行為，用制度來保證工作任務(wù)的完成。如值班隊員必需提前15分鐘到崗進行交接；隊員上下班都必需列隊行進，充分展示軍人的素養(yǎng)和風彩。

三是抓思想建設(shè)。由于我們的隊員來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素養(yǎng)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的須要，同時，也是我們在日常工作、生活中須要留意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們在隊伍建設(shè)工作中，要把思想道德建設(shè)貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊員，不憐憫況，敏捷機動地在班會、業(yè)務(wù)會上插入思想教化的以會代訓(xùn)，與隊員個別談心，交心，典型案例教化，實行升旗儀式等多種形式，敏捷多樣地實施思想品德的教化。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學(xué)習的基礎(chǔ)上，綻開“人的價值在哪里？”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過硬的保安隊員？”、“我認為一位合格的保安班長應(yīng)是……”的大探討，每個隊員都能在學(xué)習、探討的基礎(chǔ)上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數(shù)隊員都能把學(xué)習體會落實到詳細的行動上。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，剛好上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。

形式多樣的思想品德教化，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面。即：工作主動主動的多，消極應(yīng)付的少；干事情吃苦在前的多，討價還價的無；做好人好事的多，違紀背法的無。

二、半年工作的體會

半年來的工作、學(xué)習和生活，我們?nèi)〉昧嗽S多的成果，也得到了熬煉和提高，可以說受益匪淺。主要得益于以下幾個方面：

一是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。首先，張衍祿主任身為領(lǐng)導(dǎo)，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣闊隊員樹立了榜樣，增加了干勁和信念；同時，張主任、李主任等領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的學(xué)問，使廣闊隊員深受鼓舞；更重要的是每一次大的活動，張主任等領(lǐng)導(dǎo)，都能親臨現(xiàn)場，組織指揮。全部這一切，都是我們保安隊精彩完成任務(wù)的重要的保證。

二是得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在揚州國際珠寶城從事保安工作的。揚州國際珠寶城是一個國際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺，定位高端、規(guī)模雄偉，理念先進，這就要求我們保安工作必需與時俱進，不但要跟上，而且要走在珠寶城發(fā)展的前面，先一步，快一拍，否則就會被動，就會出問題。因此，我們在工作中，盡量不受習慣思維、習慣閱歷的干擾，從客觀實際動身，批判地接受新的思維，堅持不斷的創(chuàng)新，將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內(nèi)心。當隊員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們都會盡力關(guān)切和幫助的，只要我們能做到的，都會全力去做，做不到的，也盡力想方法幫助。如一位隊員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們剛好去探望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時，在工作上幫助調(diào)班，好讓他安心養(yǎng)傷。當我們了解到隊員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并準時為他們實行小型的生日宴會。這種人性化管理，不僅使受幫助者個人深受感動，更使全體隊員都能感到暖和，看到希望。其次是思想觀念上的創(chuàng)新。我們實行典型事例的教化方法，全力引導(dǎo)隊員不斷地更新觀念。如在報紙上，在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的、有肯定勸服力和教化作用的正反事例，我們都組織隊員進行學(xué)習，同時，引導(dǎo)他們多問幾個“為什么？”，收到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊員對待工作的看法向敬崗愛業(yè)的方向轉(zhuǎn)變。三是在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新，使工作的`方法從肅穆向敏捷；從單一向多樣；從會議講向正?；?；從說教向談心，關(guān)愛轉(zhuǎn)變。這種有益的創(chuàng)新嘗試，事實證明是有效的、勝利的。許多隊員都能自覺打消臨時觀念，樹立長期作戰(zhàn)的思想，從而工作更安心、更專心。

三是得益于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數(shù)是來自部隊和警官學(xué)校，他們都不同程度地受過嚴格規(guī)范的軍事化訓(xùn)練。他們在工作上，都能求同存異，顧全大局，無論工作條件多么艱苦，生活條件多么簡陋，工作任務(wù)多么艱難，他們大家都能團結(jié)協(xié)作，共同拼搏，想方設(shè)法不遺余力完成任務(wù)，其精神實在感人。上半年我們之所以能在珠寶城大型活動多、狀況困難，天氣不利的狀況下，比較精彩地完成各項工作任務(wù)，全體隊員的共同努力功不行沒。這些都凝合著全體隊員的才智和汗水。

三、存在的不足和今后的努力方向

回顧半年來的工作，在取得成果的同時，我們也清晰地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在：一是由于隊員來自四面八方，綜合素養(yǎng)參差不齊；二是我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進；三是工作上還存在一些不如人意的地方。全部這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。

下半年及今后的工作要求將會更高，難度將會更大，這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們肯定正視現(xiàn)實，承認困難，但不畏困難。我們將迎難而上，做好工作。詳細講，要做到“三個再創(chuàng)新”，“兩個大提升”，最終實現(xiàn)“三個方面的滿足”。即：在思想觀念上再創(chuàng)新，在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新，在工作方法上再創(chuàng)新；在工作成果上再大提升，在自身形象上大提升；最終達到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿足，讓珠寶城領(lǐng)導(dǎo)滿足，讓來珠寶城的國內(nèi)外領(lǐng)導(dǎo)、客商，顧客滿足。

以上是我們保安隊20xx年上半年的工作總結(jié)，不到、不妥、不對之外，懇請領(lǐng)導(dǎo)指責指正。

保安員試用期工作總結(jié)篇2

一、以人為本，提高保安隊伍整體素養(yǎng)保安服務(wù)是一項特別的服務(wù)性工作，企業(yè)要不斷發(fā)展，關(guān)鍵是人員素養(yǎng)的凹凸。為此，公司堅持“以人為本、服務(wù)至上”為工作理念，狠抓保安隊伍建設(shè)，不斷提高保安隊伍整體素養(yǎng)。一是嚴把“進人關(guān)”，在聘請人員方面，嚴格面試、政審關(guān)，按條件錄用，對新招收的保安人員嚴格根據(jù)：崗前培訓(xùn)、班長帶班實習，實行傳、幫、帶制度。二是要求各部門要定期或不定期開展軍訓(xùn)與消防演練，以增加隊員的體能和應(yīng)變實力。三是樹品牌，公司每半年度評比一次品牌保安員、品牌班組，被評比上的班組及保安員發(fā)放證書及獎金，以增加保安員愛崗敬業(yè)的意識。四是關(guān)切保安員的衣食住行，大家來自全國各地，公司領(lǐng)導(dǎo)始終將解決保安員的衣食往行當作一件大事來抓，公司為各駐點保安配置電視機18臺、熱水器11臺、空調(diào)7臺，電飯煲33臺，有條件的為保安人員租集體宿舍，配專人為保安辦理伙食，讓大家感受到保安大家庭的暖和，使大家能夠安心工作，確保受保單位平安。

二、規(guī)范管理，做好各項保安工作

為了提高隊伍的整體素養(yǎng)，公司將隊伍的規(guī)范管理放在第一位。公司領(lǐng)導(dǎo)遵循以“三抓三定”為核心的管理模式，三抓為：抓隊伍、抓思想、抓工作；三定為：各受保單位的重點要害部位要做到定人、定崗、定職責。公司制定每周一為部門工作匯報例會，各部門匯報上周工作狀況及本周工作支配，對在工作中遇到的難題剛好在會上提出，公司領(lǐng)導(dǎo)依據(jù)實際工作狀況做出解決方案。周二為部門保安員例會，由各部門負責對公司的各項工作安排進行傳達與部署，使保安員能夠做到各項工作目標明確，對公司的任務(wù)心中有數(shù)，行為有章可循，隊伍整體綜合素養(yǎng)得到了提高。全體保安員工作仔細負責，勤勤懇懇，受到了受保單位領(lǐng)導(dǎo)的一樣好評。

三、清理整頓，專項整治工作取得成效。

為了切實有效搞好今年專項整治清理工作，仔細落實市委創(chuàng)建“平安福州”戰(zhàn)略構(gòu)想，全方位推動社會治安綜合治理，進一步規(guī)范保安服務(wù)市場，加強我保安隊伍建設(shè)健康有序發(fā)展，我們先后出動督察調(diào)查模底15次，參與人員有30人次，調(diào)查模底共發(fā)覺本轄區(qū)非法保安組織有22家237人，其中企事業(yè)單位7家35人，物業(yè)管理公司15家202人。我們在調(diào)查模底的同時現(xiàn)場均對單位領(lǐng)導(dǎo)進行有關(guān)市“五局”榕公綜（XX）24號文件，市局榕公綜（XX）79號文件等的宣揚和做耐性細致的思想動員工作。同時我們還重點進行專項整治，先后專項行動12次，參與人員33人次，先后發(fā)出整改通知書14份，并現(xiàn)場一再對單位法人代表進行上級有關(guān)文件的宣揚和思想教化工作，由此先后納入聯(lián)建托管與派駐的共有聯(lián)建9家78人，派駐1家7人（聯(lián)建企事業(yè)單位2家8人，聯(lián)建物業(yè)公司7家70人。整治查處共有12家單位152人，不再以保安名義稱呼。專項整治工作取得肯定成效。

四、嚴格督察，落實各項規(guī)章制度

公司依據(jù)保安工作的實際狀況，強化以人為本的管理，在嚴格管理的'前提下，不斷落實各項規(guī)章制度，對各項規(guī)章制度進行跟蹤督察。公司實行三級查崗制度，不定期不分晝夜抽查各受保單位的保安工作狀況。XX年公司派出督察600多人次，出動以防火、防盜為重點的平安防范檢查100多人次，發(fā)覺擔心全隱患78次，提出整改看法78條，已整改77條，整改率為98%以上。各駐點保安人員都能夠自覺遵守各項規(guī)章制度，仔細做好各項保安工作，確保了受保單位平安，受到了受保單位的認可。

隨著社會的進步與經(jīng)濟的發(fā)展，保安行業(yè)要面對更加激烈的市場競爭，公司將在新的一年里在各級部門的支持下立足本職、努力進取，要不斷提高保安人員的生活、福利、待遇。以人為本，做好人性化管理，力爭保安隊伍穩(wěn)定，抓好保守隊伍建設(shè)，提高保安人員素養(yǎng)，創(chuàng)倉山品牌保安公司，努力做到公司的社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。我們將在新的一年里更加努力，在抓社區(qū)技防和物業(yè)保安方面主動探究出一條適應(yīng)保安業(yè)發(fā)展的新路，為幫助公安機關(guān)維護社會治安做出主動貢獻。

保安員試用期工作總結(jié)篇3

時間飛逝，應(yīng)聘來到我們xx小區(qū)已經(jīng)有x個月了，在這些日子里我也是從生疏到熟識，漸漸的越做越好，到現(xiàn)在已經(jīng)可以說是一個合格的xx小區(qū)保安了。這里面當然有一些我自己努力的因素，但是隊長和各位同事的幫助也必不行少，再加上領(lǐng)導(dǎo)對我們的持續(xù)關(guān)懷，讓我們在這個工作場地中感受到了猶如家庭一般的暖和?，F(xiàn)在眼看著我的試用期就快要結(jié)束了，為了更好地諦視我這段時間的工作，也為了讓我以后能夠更加好的吸取閱歷來開展以后的工作，我將我在試用期的工作狀況做如下總結(jié)：

一、xx小區(qū)保安工作狀況

在入職以后，隊長并沒有很快給我支配重要的任務(wù)，而是讓我跟隨著同事們在小區(qū)門口的保衛(wèi)室里執(zhí)勤，在大門口這個重要的地方我學(xué)到了許多東西。首先記住了我們小區(qū)內(nèi)業(yè)主的車牌號，雖說沒有記牢到能夠背下來，但是也只須要一眼就能夠看出這是不是我們小區(qū)的車輛。另一方面在門口保衛(wèi)室里執(zhí)勤也相識了許多的業(yè)主，也算是我作為保安跟業(yè)主們相互熟識認可的過程，這有助于我進一步工作的開展。

在大致的熟識了小區(qū)的車輛和業(yè)主以后，我起先被支配了巡邏和輪班到各棟樓下執(zhí)勤守崗的工作，對于我們小區(qū)的狀況有了更深刻的了解。同時在巡邏過程中我緊守隊長的訓(xùn)誨，對于我們小區(qū)的平安隱患、保衛(wèi)漏洞等方面加強視察，對于發(fā)覺了類似的狀況都要快速的上報處理。

并且在執(zhí)勤過程中，我經(jīng)常幫助我們小區(qū)的業(yè)主，既收獲了業(yè)主們的友情，也讓我因為常受到業(yè)主的贊揚而被領(lǐng)導(dǎo)與隊長夸獎。這也是對我工作的'一種確定，讓我能夠更加精神飽滿的去完成我的工作。

二、個人思想工作狀況

保安是一個肅穆的工作，我緊守條例，在上班時嚴格要求自己，時時警惕任何可能威逼到小區(qū)平安的人與物，從不因為麻煩而削減應(yīng)當做到的安保步驟。并且在安保工作中做到嚴格保密，對于小區(qū)內(nèi)的平安設(shè)施狀況，業(yè)主狀況等信息守口如瓶，堅決不泄露一點信息，做一名優(yōu)秀的小區(qū)保安。

三、將來工作安排

雖然我的工作已經(jīng)走上了正軌，但是我在接下來的工作中依舊會不斷地提高自己的實力和素養(yǎng)，以一個專業(yè)的看法來面對我的工作，讓業(yè)主放心，讓領(lǐng)導(dǎo)省心！在之后我也會嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)和隊長的指揮，一切以正軌軍人來要求自己。同時也希望領(lǐng)導(dǎo)認可我的工作狀況，賜予我轉(zhuǎn)正的機會，我信任我在之后的工作中必定不會辜負領(lǐng)導(dǎo)的認可。賜予我轉(zhuǎn)正的機會，讓我成為一名正式的員工。

保安員試用期工作總結(jié)篇4

依據(jù)《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理方法》要求，托幼機構(gòu)幼兒每年必需進行一次全面的健康檢查，為確保我鎮(zhèn)幼兒健康成長，剛好了解孩子生長狀況，規(guī)范幼兒園衛(wèi)生保健工作的科學(xué)管理，我院于20--年3月26日組織了幼兒園幼兒健康檢查。現(xiàn)將體檢工作詳細狀況總結(jié)如下：

一、體檢項目

基礎(chǔ)內(nèi)科、耳鼻喉科、身高、體重、口腔、血常規(guī)、檢測等項目。

二、體檢結(jié)果

本院對今年3月所招新生296人進行了健康體檢。

本次應(yīng)檢幼兒296人，實檢296人，受檢率100%。在體檢過程中未發(fā)覺嚴峻疾病及肝功能異樣的幼兒。

體檢結(jié)果如下：

全部參檢幼兒中有5例生長遲緩，體重低下的有2例，齲齒62例，上呼吸道感染5例，體檢過程未發(fā)覺肥胖患兒，輕中重度貧血共34例，面部濕疹1例。其中：

體重評價在中上的有32人，占。體重評價在中高的有96人，占。體重評價在中低的有124人，占。

體重評價在中下的有40人。占。

體重評價在下等的有4人，占。

身高評價在中上的有24人，占。

身高評價在中高的.有60人，占。

身高評價在中低的有--0人，占。

身高評價在中下的有94人，占。

身高評價在下等的有8人，占。

體檢未發(fā)覺傳染病患兒。

體檢完畢后，我院依據(jù)幼兒的檢測結(jié)果對其進行分析、評價，并將幼兒體質(zhì)分析狀況以書面形式剛好告知家長。將患病幼兒及患缺點幼兒狀況通知園保健老師，建議督促家長帶幼兒到上級醫(yī)院進行矯治。

三、今后措施

1、應(yīng)加強對幼兒衛(wèi)生保健工作的落實，仔細抓好每年一次幼兒健康體檢工作，體檢中發(fā)覺患病學(xué)生剛好通知家長，防止疾病加重。引導(dǎo)幼兒主動參與體育熬煉，落實健康教化課，培育良好的個人衛(wèi)生習慣和飲食習慣，堅持“五要”、“六不”和防治近視“三要三不要”原則。

2、對體檢中發(fā)覺問題的幼兒，將主動與老師、家進步行溝通溝通，制定合理的、有針對性的解決方案并加以實施，并具體記錄，保存檔案，以便下一次體檢進行比對，確保問題幼兒健康狀況得到剛好改善。

3、指導(dǎo)制訂科學(xué)合理的幼兒食譜。各種養(yǎng)分和能量既要滿意幼兒生理和生長的須要，同時又不能過量，限制過食，削減熱量攝入，建立良好的生活習慣，多吃蔬菜、水果，進食要定時，定量，不吃零食，早餐吃得豐富些，晚餐盡量少吃而簡潔些，隨時進行體重監(jiān)測，以便制膳食安排。

4、加強體格熬煉。參與體育熬煉來增加熱量的消耗對減肥特別重要;引導(dǎo)幼兒保持良好的心態(tài)，激勵肥胖兒多與他人交往，多參與一些集體活動及健身運動。

5、要加強相關(guān)防治學(xué)問宣揚。引導(dǎo)家長督促孩子早晚刷牙、飯后漱口、少吃糖果、睡前不吃零食。教化孩子不要挑食，多增加瘦肉、動物肝臟、深色蔬菜等含鐵類食物的攝入量，培育孩子健康飲食習慣。老師應(yīng)多關(guān)照那些體弱孩子，確保其能和其他的孩子共同健康成長。

保安員試用期工作總結(jié)篇5

我于20xx年xx月xx日進入公司，依據(jù)公司的須要，目前擔當（保安隊長）一職，負責（公司治安管理）工作。本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作實力；責任感強，能的確完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽和諧，有信念協(xié)作各部門負責人勝利地完成各項工作；主動學(xué)習新學(xué)問、技能，注意自身發(fā)展和進步。

我自20xx年xx月工作以來，始終從事（保安隊長）工作，因此，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內(nèi)熟識了公司以及有關(guān)工作的基本狀況。

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。當然，在xx工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也剛好給我指正，促進了我工作的成熟。

假如說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的相識僅僅是皮毛的.話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。

公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的工作總結(jié)新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的愛護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就像是須要渡過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，主動團結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我信任我肯定會做好工作，成為優(yōu)秀的xx中的一份子，不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之，在這x個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是特別重要的，有一個主動向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。xxx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展全力以赴。

保安員試用期工作總結(jié)篇6

能夠在校領(lǐng)導(dǎo)的信任下轉(zhuǎn)正為學(xué)校保安讓我感到非常慶幸，但由于職責所在導(dǎo)致自己本就對當前的保安工作非常專心，也正因為轉(zhuǎn)正以后站在更高的起點才讓我發(fā)覺自己的保安工作還有著很多值得改進的地方，為了更好的相識自己并對以后的挑戰(zhàn)作出相應(yīng)的部署自然須要對試用期間的保安工作進行總結(jié)。

對自身所負責區(qū)域進行巡察并有效捍衛(wèi)了學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，在學(xué)校各處巡察的過程中保證師生們的平安才是身為保安的職責所在，而且由于人手比較足夠的原因?qū)е伦约涸谘膊斓倪^程中不會影響到傳達室的看護工作，其中須要重點引起留意的則是食堂后廚的用火問題以防造成平安方面的`事故，但由于食堂負責人本身便重視這個問題的原因?qū)е略囉闷诓⑽闯霈F(xiàn)任何火源引起的平安隱患。為了更好地捍衛(wèi)學(xué)校的相關(guān)規(guī)定導(dǎo)致自己對學(xué)生的要求比較嚴格，無論是上課鈴響起以后逗留在操場上的非體育課學(xué)生還是早上的遲到現(xiàn)象都會進行相應(yīng)的指責，主要還是希望能夠讓對方相識到自身的錯誤并對學(xué)習更加專心。

嚴格把控好校內(nèi)出入口并做好師生與家長的登記工作，其中包含著家長來校以及學(xué)生請假出校之類的狀況，其中若沒有校領(lǐng)導(dǎo)或者老師支配的話則要禁止隨意進入校內(nèi)，無論是可能打攪到學(xué)生上課的狀況還是造成其他的影響都要將其考慮到，而且有些時候極少數(shù)壞學(xué)生也會以老師的名義偽造請假條出去，因此即便看到了老師的簽名也要聯(lián)系對方進行核實才行，這種檢驗方式同樣適用于早上遲到學(xué)生的姓名登記，主要還是盡量保證登記姓名以及所在班級的信息不會存在虛假的狀況。

禁止下課期間車輛進入校內(nèi)以及各種停放不規(guī)范的狀況，由于部分校領(lǐng)導(dǎo)開車出行的原因須要對其做好嚴格的把控才行，事實上由于學(xué)生下課時間較短的原因?qū)е萝囕v在校外等待也是可以理解的事情，若是輕易放行車輛導(dǎo)致出現(xiàn)學(xué)生出現(xiàn)意外的話可就有些得不償失了，其中外賣以及出租車是明確規(guī)定不準進入學(xué)校內(nèi)部的，而且為了學(xué)生的身體健康著想也不允許攜帶油炸小吃之類的垃圾食品進入學(xué)校。

至今歷歷在目的試用期保安工作讓自己得到了很好的熬煉，至少基礎(chǔ)打牢的自己面對轉(zhuǎn)正以后的學(xué)校保安工作也變得更有信念了，只不過在這個過程中自己要嚴格遵守學(xué)校支配并仔細對待保安工作才能有所成就，無論是出于自己的職業(yè)規(guī)劃考慮還是在保安工作之中的成長都要有著嚴格的要求。

保安員試用期工作總結(jié)篇7

回首過去的一年，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)驗了一段不平凡的考驗和磨礪。特別感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個熬煉的平臺，令我在工作中不斷的學(xué)習，不斷的進步，漸漸的提升自身的素養(yǎng)與才能。從到公司工作以來，在各位同事的親密協(xié)作下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其它工作?，F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下：

“忙并收獲著，累并歡樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對我而言，20xx年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整，壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的歡樂。

一、進公司半年來的工作表現(xiàn)

(一)正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠懇敬業(yè)，經(jīng)過半年的學(xué)習和熬煉，我們在工作上取得肯定的進步，細心學(xué)習他人特長，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教。

(二)半年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、靜默無聞作為自己的準則，始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，主動接受來自各方面的看法，不斷改進工作。

二、工作中的不足與今后的努力方向

半年來的工作雖然取得了肯定的成果，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習、服務(wù)上還不夠，和有閱歷的同事比較還有肯定差距，在今后工作中，我肯定仔細總結(jié)閱歷，克服不足，努力把工作做得更好。

(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，主動適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才能。

(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學(xué)習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學(xué)習的同時留意收集各類信息，廣泛吸取各種“養(yǎng)分”;同時，講究學(xué)習方法，端正學(xué)習看法，提高學(xué)習效率，努力培育自己具有扎實的理論功底、踏實的工作作風。力求把工作做得更好。

20xx新的一年，對自己來說又是新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。在今后的工作中，我會接著努力，多和領(lǐng)導(dǎo)溝通自己在工作中的思想和感受，將來能和同事們和諧相處。像其他人學(xué)習，從中克服自己的不足，把工作做的更好，再接再厲，更上一層樓。

以上就是我工作狀況的總結(jié)。在過去的一年里，感謝你們對我的關(guān)懷，感謝你們對我的幫助，感謝你們?yōu)槲易龅囊磺械囊磺小８Ｄ銈儯汉霞铱鞓?、平安華蜜，恭祝你們的事業(yè)蒸蒸日上!感謝!

保安員試用期工作總結(jié)篇8

不知不覺試用期就已經(jīng)飛速的過去了，而我立刻也將成為一名正式的物業(yè)保安了。雖然只是一名保安，但是我也有著我身為一名保安的責任和義務(wù)，讓小區(qū)的住戶住的安心，住的放心就是我最大的責任。我也在運用期間不斷的付出著努力，讓自己對于保安工作能夠有著更多的體會和閱歷，也在這期間學(xué)習到了許多，作為一名保安的技巧和方式方法。我想我現(xiàn)在的實力足夠支撐我成為一名正式的保安，并且保持自己始終以來優(yōu)良的工作作風和工作看法堅持工作下去。

在這短短的一個月試用期中，我我經(jīng)驗了許多，收獲了許多，而這些都讓我特別的感謝大家。在我剛剛確定來到這里工作的時候非常擔憂自己能不能工作的好，能不能擔當起作為一名保安的責任。所以內(nèi)心非常的惶恐，等來到了這里之后我放心了很大，同事們相處起來大家都很和諧，我也順當?shù)募尤肓诉@個大家庭和大家打成了一片。而我在剛起先工作的時候也要多虧其他同事對我的幫助，讓我學(xué)習到了許多東西，否則光是靠我自己一個人自己摸索我想我是很難留下來的。雖然只是短短的一個月我卻也和大家建立了很深的感情，大家也都對我特別的好，讓我沒有來到一個生疏地方的那種迷茫，無助的感覺。

而在這段試用期，我也從一起先什么都不懂，只知道站在那里傻站著，變成了現(xiàn)在知道了一些保安工作要點的合格保安。像是生疏人假如進入小區(qū)的話，是肯定要做登記，留下電話和名字的。否則假如小區(qū)出現(xiàn)了什么問題，那么責任也是我擔當不起的`，也會更各位業(yè)主帶去麻煩。還有就是消防平安這一點，以前只是自己一個人所以沒覺得這點有什么難的，但是現(xiàn)在成為了一名保安，要愛護一個小區(qū)的平安，突然覺得想要讓一個小區(qū)做好消防工作還是挺難的，須要我們保安人員不斷的努力和每位業(yè)主的協(xié)作。而大多數(shù)業(yè)主也都是很情愿協(xié)作我們的，但也有極少數(shù)的業(yè)主也是比較難溝通的。而這就須要我們不斷的努力了給業(yè)主做功課，讓業(yè)主們意識到這一點的重要性，終歸假如真的出現(xiàn)了什么問題，那就不單單是一兩家的事了，而是整個小區(qū)的問題。雖然試用期結(jié)束了，但是我有信念能夠在將來的工作生活里保持現(xiàn)在自己虛心的看法，接著向老員工學(xué)習，接著進步。

保安員試用期工作總結(jié)篇9

20xx年已經(jīng)過去了，在這一年中保安部在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在同事和隊員們的幫助支持下，較圓滿地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)支配的各項工作，部門里的工作也取得了肯定的成果?？傮w來說，保安部已步入正規(guī)化，發(fā)展趨勢良好，但在工作中還存在一些不足之處，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、牢抓防火防盜，確保市場平安。

市場平安是市場經(jīng)營最基本的保證，與市場的發(fā)展緊密相連。平安責任重于泰山，消防工作更是關(guān)乎市場的存亡，居安思危，平安工作任重而道遠。為了確保市場平安無事故，部門制定了一系列工作安排和平安應(yīng)急方案。先從思想上讓每個隊員繃緊“平安“這根弦，再確定平安工作重點區(qū)域與南大門保衛(wèi)科共同聯(lián)防，從每一個環(huán)節(jié)入手，周密細致地檢查，剛好發(fā)覺并消退平安隱患，將平安隱患限制在萌芽狀態(tài)。另外，部門里每天保證有足夠的人員備勤，隨時準時應(yīng)對突發(fā)事務(wù)。在今年的七月份，由于連續(xù)暴雨，市場附一樓漲水，值班隊員多次通知全體隊員搶險，為公司將損失削減到最低。經(jīng)過全體隊員的共同努力，本年度市場無重大事故、無盜竊和重大刑事案件，保證了市場的旺盛穩(wěn)定。

消防工作更是平安工作的重中之重。自始至終都是公司工作的重點。為了把消防工作做好，讓公司領(lǐng)導(dǎo)放心。我們本著預(yù)