(附件版)影樓勞動合同模板

(附件版)影樓勞動合同模板-PAGE(附件版)影樓勞動合同模板-PAGE影樓勞動合同模板目錄一、前言二、定義與解釋三、合同期限四、工作內(nèi)容和工作地點五、工作時間與休息休假六、勞動報酬七、社會保險與福利待遇八、勞動保護與職業(yè)培訓(xùn)九、保密義務(wù)與知識產(chǎn)權(quán)十、合同的變更、解除與終止十一、違約責(zé)任十二、爭議解決十三、附則附件一：員工崗位說明書附件二：員工薪酬結(jié)構(gòu)表影樓勞動合同甲方：影樓名稱地址：影樓地址法定代表人：法定代表人姓名乙方：員工姓名身份證號：員工身份證號鑒于甲方是一家專業(yè)從事攝影業(yè)務(wù)的影樓，乙方愿意在甲方從事攝影工作，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下合同條款：一、前言本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進甲乙雙方的共同發(fā)展。二、定義與解釋1.本合同所稱“攝影工作”是指乙方在甲方從事的與攝影相關(guān)的各項工作。2.本合同所稱“工作時間”是指乙方根據(jù)甲方規(guī)定的工作時間進行工作的時間。三、合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽一年。四、工作內(nèi)容和工作地點乙方在甲方從事攝影工作，具體工作內(nèi)容見附件一。乙方的工作地點為甲方指定的影樓地址。五、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間按照甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。六、勞動報酬1.乙方的勞動報酬按照甲方規(guī)定的薪酬結(jié)構(gòu)執(zhí)行，具體薪酬結(jié)構(gòu)見附件二。2.甲方應(yīng)按時足額支付乙方的勞動報酬。七、社會保險與福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的表現(xiàn)給予相應(yīng)的福利待遇。八、勞動保護與職業(yè)培訓(xùn)1.甲方應(yīng)提供必要的勞動保護措施，保障乙方的人身安全。2.甲方應(yīng)提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能。九、保密義務(wù)與知識產(chǎn)權(quán)1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的攝影作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。十、合同的變更、解除與終止1.本合同的變更、解除與終止，須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)予以配合。十一、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守本合同的約定，如有違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。十二、爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十三、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：影樓名稱乙方（簽字）：員工姓名簽訂日期：____年____月____日附件一：員工崗位說明書附件二：員工薪酬結(jié)構(gòu)表特殊應(yīng)用場合及增加條款：1.特殊應(yīng)用場合：乙方為高級攝影師或管理人員增加條款：a)乙方享有年終獎金的權(quán)利，獎金金額和發(fā)放時間由甲方根據(jù)業(yè)績和乙方表現(xiàn)決定。b)乙方享有公司股權(quán)激勵計劃的權(quán)利，具體激勵方案由甲方制定并告知乙方。c)乙方享有額外帶薪休假的權(quán)利，具體天數(shù)由甲方根據(jù)乙方的工作年限和業(yè)績決定。2.特殊應(yīng)用場合：乙方從事特殊攝影工作（如水下攝影、航空攝影等）增加條款：a)甲方應(yīng)為乙方提供特殊攝影所需的設(shè)備和安全保護措施。b)乙方應(yīng)接受甲方提供的特殊攝影技能培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的資格證書。c)乙方在進行特殊攝影工作時，甲方應(yīng)為其購買額外的商業(yè)保險。3.特殊應(yīng)用場合：乙方為兼職攝影師增加條款：a)乙方的兼職工作時間和工作內(nèi)容應(yīng)在合同中明確規(guī)定。b)乙方的兼職勞動報酬應(yīng)根據(jù)工作時間和完成的工作量進行計算。c)甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作時間和工作內(nèi)容，但應(yīng)提前通知乙方。4.特殊應(yīng)用場合：乙方為外籍攝影師增加條款：a)甲方應(yīng)為乙方提供工作簽證和居留許可的辦理服務(wù)。b)乙方享有與外籍員工相關(guān)的福利待遇，如住房補貼、子女教育補貼等。c)乙方應(yīng)遵守中國的法律法規(guī)，并接受甲方提供的在華工作指導(dǎo)。5.特殊應(yīng)用場合：乙方為實習(xí)生增加條款：a)乙方的實習(xí)期限和工作內(nèi)容應(yīng)在合同中明確規(guī)定。b)甲方應(yīng)為乙方提供實習(xí)期間的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。c)乙方的實習(xí)勞動報酬應(yīng)根據(jù)實習(xí)協(xié)議和甲方規(guī)定執(zhí)行。詳細附件列表及要求說明：1.附件一：員工崗位說明書要求說明：詳細描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容和任職要求，包括但不限于攝影技能、工作地點、工作時間等。2.附件二：員工薪酬結(jié)構(gòu)表要求說明：詳細列出乙方的薪酬結(jié)構(gòu)，包括基本工資、獎金、福利待遇等，以及薪酬發(fā)放的時間和方式。3.附件三：保密協(xié)議要求說明：明確乙方在合同期間和合同終止后的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限和違約責(zé)任等。4.附件四：員工培訓(xùn)計劃要求說明：列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時間和培訓(xùn)目標，以及乙方應(yīng)達到的培訓(xùn)要求。5.附件五：員工考核評估標準要求說明：明確乙方的工作績效評估標準和考核周期，包括評估指標、評估方法和評估結(jié)果的應(yīng)用等。實際操作過程中的相關(guān)問題及注意事項：1.問題：乙方未按照約定完成工作內(nèi)容解決辦法：在合同中明確乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，并設(shè)立明確的工作目標和完成時間。如乙方未能按時完成工作，甲方有權(quán)根據(jù)合同約定采取相應(yīng)的措施，如調(diào)整工作內(nèi)容、扣除部分薪酬等。2.問題：乙方違反保密義務(wù)解決辦法：在合同中明確乙方的保密義務(wù)和違約責(zé)任，包括保密內(nèi)容、保密期限和違約金等。如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并采取必要的法律手段追究乙方的法律責(zé)任。3.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳解決辦法：在合同中設(shè)立明確的工作績效評估標準和考核周期。如乙方工作表現(xiàn)不佳，甲方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果采取相應(yīng)的措施，如提供培訓(xùn)、調(diào)整工作崗位或解除合同等。4.問題：甲方未能按時支付勞動報酬解決辦法：在合同中明確乙方的勞動報酬支付時間和方式。如甲方未能按時支付勞動報酬，乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，并要求甲方支付相應(yīng)的滯納金。5.問題：合同終止后的交接工作解決辦法：在合同中明確合同終止后的交接工作流程和時間要求。合同終止時，乙方應(yīng)按照甲方的要求完成交接