企業(yè)聘用合同

第頁共頁企業(yè)聘用合同合同編號：____企業(yè)聘用合同（二）甲方：[企業(yè)名稱]地址：[企業(yè)地址]法定代表人：[法定代表人姓名]電話：[聯(lián)系電話]身份證號碼：[身份證號碼]乙方：[受聘人姓名]身份證號碼：[身份證號碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]住址：[住址]鑒于甲方為拓展業(yè)務(wù)需要，乙方具備相關(guān)工作經(jīng)驗和專業(yè)知識，甲、乙雙方本著互利共贏的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成下列條款：第一條用工形式1.1本合同為固定期限合同，聘用期限為_____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，完成分配給乙方的工作任務(wù)。1.3乙方在職期間須服從甲方的管理，遵守甲方的各項規(guī)章制度。第二條工作內(nèi)容2.1乙方從事的職位為__________，具體工作內(nèi)容由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要予以安排。2.2甲方有權(quán)要求乙方根據(jù)工作需要配合調(diào)整工作內(nèi)容和工作地點，但不得超過法律規(guī)定的工作時間和工作地點范圍。第三條工資和福利待遇3.1甲乙雙方約定乙方的月工資為_______元（大寫：____________），工資發(fā)放日為每月的_______日。3.2加班費、獎金和其他福利待遇的支付方式和標準由甲方根據(jù)實際情況進行規(guī)定。3.3乙方享受甲方提供的社會保險和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等。3.4如乙方因工作需要需要出差或調(diào)動工作地點，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定提供相應(yīng)的差旅津貼和補助。第四條保密條款4.1乙方在聘用期間和離職后對甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息應(yīng)予以保密，并應(yīng)承諾不將甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息泄露給任何第三方。4.2乙方不得私自復(fù)制、傳播或使用甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息。4.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要要求乙方簽署進一步的保密協(xié)議和保密承諾書。第五條用工紀律5.1乙方應(yīng)按照工作規(guī)定和要求保持工作紀律，不得遲到早退、曠工和曠崗。5.2乙方在工作期間不得利用甲方資源從事與工作無關(guān)或違法違規(guī)的活動。5.3如乙方因工作紀律問題被甲方警告或紀律處分，甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施，包括開除乙方。第六條解除合同6.1本合同期滿后，符合勞動法規(guī)定的，甲方可與乙方協(xié)商續(xù)簽合同或解除合同。6.2發(fā)生以下情況之一的，甲方有權(quán)單方解除合同：(1)乙方嚴重違反本合同的約定，并經(jīng)甲方書面警告后仍不改正的；(2)乙方患病、殘疾或因工作原因長期無法完成工作任務(wù)的；(3)乙方私自離職的。6.3乙方發(fā)生以下情況之一的，甲方有權(quán)單方解除合同：(1)乙方嚴重違反工作紀律的；(2)乙方嚴重失職、瀆職或泄露甲方商業(yè)秘密的；(3)乙方盜竊、挪用甲方財物或故意損壞甲方設(shè)施的。第七條爭議解決本合同的履行和解釋適用中華人民共和國法律，雙方因本合同的履行發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。第八條其他事項8.1乙方在聘用期間發(fā)生的事故或工傷，將按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定進行處理和賠償。8.2本合同未盡事宜，甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解決，經(jīng)書面確認后生效。本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：