北湖區(qū)種養(yǎng)加能手培訓方案

年北湖區(qū)高素質農民培育種養(yǎng)加技術能手培訓方案根據(jù)湖南省農業(yè)農村廳下發(fā)的《2023年湖南省高素質農民教育培訓工作實施方案》（湘農辦發(fā)〔2023〕81號）文件精神和要求，做好2023年郴州市北湖區(qū)高素質農民教育培訓工作，推進北湖區(qū)鄉(xiāng)村人才振興，助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施，特制定本方案：一、培訓對象年滿18-60周歲，北湖區(qū)戶籍或在北湖區(qū)從事農業(yè)生產、種植、養(yǎng)殖、加工的專業(yè)大戶、家庭農場主、農民合作社帶頭人、農業(yè)企業(yè)骨干、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生、退役軍人、女農民、青年農民、退捕漁民、學法用法示范戶、全國及省人大代表政協(xié)委員等人員。二、培訓任務結合鄉(xiāng)村振興人才需求實際，2023年組織實施種養(yǎng)加技術能手培育行動，計劃培育種養(yǎng)加技術能手70人，培訓課時56課時，按每人2000元培訓標準執(zhí)行，費用共計14萬元。三、主辦承辦單位2023年郴州市北湖區(qū)高素質農民培訓班（種養(yǎng)加種植能手）培訓班由北湖區(qū)農業(yè)農村局主辦，湖南省農科集團有限公司承辦。四、培訓目標做到培訓班專題突出、一班一案，通過培訓，掌握1一2門農產品生產、加工技術，爭取早日成為種養(yǎng)加技術能手。五、培訓管理落實培訓班9項制度：即開班制度、班主任制度、行政主管部門第一堂課制度、學員考勤制度、上課場景存檔制度、滿意度調查制度、培訓臺賬制度、培育成果短視頻發(fā)布制度、科教管理人員跟班制度。開班制度各培訓機構需嚴格按照省規(guī)范要求做出的指導制定培訓操作流程和標準實施培訓；各培訓班必須在開班前15天與區(qū)農業(yè)農村局對接培訓時間、培訓課程方案、實訓方案，做到培訓組織時間充裕、培訓學員審核到位；培訓班必須要通過當?shù)剞r業(yè)農村局審核通過的才能予以開班，否則不予以認證；嚴格按照招生規(guī)范遴選學員提前十五天預排開班計劃；各培訓班必須及時地向當?shù)亟M織機構反饋培訓班信息:各培訓班必須嚴格組織學員考核，考核合格學員方可頒發(fā)結業(yè)證；各培訓班需做好信息入庫工作；各培訓班需建立紙質培訓工作檔案；按農業(yè)農村局要求做好項目匯報和驗收工作。（2）班主任管理制度1.聘請湖南省農科集團楊帆老師為本班班主任。2.深入到村，選好培育對象。3.指導學員正確填寫《高素質農民培育對象申報表》。4.負責本班考勤工作。5.協(xié)助公司做好學員思想工作，幫助學員爭做遵紀守法的合格學員6.協(xié)助公司做好在開班期間的安全保衛(wèi)工作。（3）行政管理部門第一堂課制度1.開班第一堂課，由區(qū)農業(yè)農村局相關負責人開第一課。2.學校必須按照區(qū)農業(yè)農村局在第一堂課上講的對學校培訓工作的安排和要求，逐一落實，保質保量，完成本次培訓工作。3.區(qū)農業(yè)農村局人員在第一堂課期間，了解到的學員需求情況，學校要建檔落實，在今后的培訓中盡量滿足學員向區(qū)農業(yè)局人員在第一堂課期間提出的需求。（4）學員考勤制度1.實行學員每天簽到。2.上課不遲到，不早退，不缺課，不大聲喧嘩。3.缺課二天，考核為“不合格”，遲到，早退累計五次，考核為“不合格”4.上課要求專心聽講鼓勵提問，不做與上課無關的事情。5.實訓交流，做到人人要動手，個個敢操作。（5）上課場景存檔制度1.所有培訓資料均保留可視化資料存檔；2.培訓班上課場景以照片和視頻方式拍攝留檔；3.每堂課程照片需包含開班儀式、每堂課程主題、授課老師、學員互動、考試等環(huán)節(jié)場景展示；4.所有課程場景照片/視頻均同匯報資料提交存檔。（6）滿意度調查制度1.培訓班最后一堂課，由區(qū)農業(yè)農村局安排的工作人員組織學員在網(wǎng)上開展?jié)M意度評價，了解培訓實施效果。2.要求學員按培訓實際情況客觀評價老師教學效果。3.學校對調查所反映的問題要進行調研，好的發(fā)揚，壞的改正，為下一期培訓積累經驗，打好基礎。（7）培訓臺帳制度1.督促學員.在中國農村遠程教育網(wǎng)上及時注冊錄入內容真實的學員信息。2.深入培育對象家中，按專業(yè)技能服務型培育對象要求，逐個核實，并填寫好第一手資料—《技能服務型職業(yè)農民培育對象申報表》。3.要求臺帳制度規(guī)范統(tǒng)一，信息完整，內容真實。4.臺帳內容要包含培訓臺帳，培訓過程的影像資料。（8）培育成果短視頻發(fā)布制度1.每個培訓班不少于2分鐘短視頻產出；2.視頻發(fā)布前同項目負責人確認，群內及時溝通發(fā)布情況，發(fā)布后由內外部人員轉發(fā)；3.培訓班結束后2天內完成短視頻發(fā)布。（9）科教管理人員跟班制度1.農業(yè)農村局科教管理人員要跟班督查。2.科教管理跟班人員要工作認真，負責，嚴格督查，嚴格要求。3.在培訓期間，督查人員有權提出合理的培訓教學要求。4.獎罰分明，對培訓效果有權做出合理的評價。5.落實“行政主管第一課”制度。六、保障措施（一）加強責任落實，強化安全管理工作。培訓機構嚴格按照市縣工作要求，制定相關的安全防范制度，配備必要的安全防范設施，確定專人做好安全防范工作；（二）做好后勤保障，為參訓學員做好食宿、交通等方面的后勤服務保障工作，培訓期間包食宿。（三）師資保障與服務。為了確保培訓質量，本項目配置了強大的師資團隊與服務團隊，并進行針對性課程開發(fā)與設計，所安排師資均有5年以上的電商培訓經驗，均為省級明星電商導師，確保培訓質量和培訓效果。根據(jù)培訓人數(shù)，每班將安排一名班主任、一位班助，一名主講老師和一名副講老師，確保培訓班高效有序開展。（四）重視系統(tǒng)評價。提高線上考核覆蓋面，利用高素質農民教育培訓信息管理系統(tǒng)和“云上智農”平臺對培訓教師、培訓基地、培訓班組織和培訓效果進行線上考核。加強信息化管理，實現(xiàn)培訓班次和學員信息100%上網(wǎng)，確保培訓過程可查可溯。（五）嚴格資金管理。培訓資金主要用于授課人員的講課費、食宿費、交通費，學員的食宿費、誤餐交通補助，以及培訓場所租用、培訓資料和耗材購置、信息化手段利用、培訓證書印制、組織招生、跟蹤服務等方面的支出。嚴格按照資金管理使用辦法和有關規(guī)定要求，管理和使用培訓補助資金，采取報賬制，做到?？顚魧Ｓ?，確保切實提高資金使用效率。（六）強化信息手段。配合省級做好線上教育培訓系統(tǒng)建設工作，加大新媒體、新手段推廣應用，切實保障線上培訓質量。優(yōu)化組合集中學習、線上學習、實習實訓、案例觀摩交流等培訓方式，增強培訓有效性。（七）做好宣傳引導。加大宣傳力度，做好對上宣傳，讓農民培訓工作在領導心目中有地位、獲支持。做好對外宣傳，把實踐探索中形成的學員、講師及培訓的好典型、好模式宣傳出去。認真總結培訓經驗，在《中國農村遠程教育網(wǎng)》或通過紅網(wǎng)、新浪網(wǎng)、騰訊網(wǎng)、今日頭條等新聞媒體宣傳報道培訓亮點，發(fā)表1-2篇典型報道。制作一個２分鐘的培訓班級短視頻用于宣傳與存檔，積極營造全區(qū)農業(yè)產業(yè)新媒體營銷的良好氛圍。（八）做好檔案管理。培訓前的方案、調研報告，培訓班“9項”制度，農民學員“531”學習總結，行政主管部門第一課，培訓簽到表，學員臺賬，培訓過程影像資料做好存檔，并將培訓班相關資料檔案匯編成冊，一班一案，做為檔案管理，保存3年。（九）材料報送。在9月18日前上報培訓班實施方案、課堂教學方案、實習實訓方案、培訓協(xié)議書、培訓需求調研報告；12月15日前上報2023年度培訓班工作總結、優(yōu)秀典型材料《2023年推薦湖南省高素質農民培育示范引領典型匯總表》、《2023年湖南省高素質農民培育工作宣傳報道清單》，12月30日前將培訓班有關資料檔案匯編成冊，2024年1月15日前，上報各級高素質農民教育培訓工作績效考核自評報告及其他績效考核資料。七、考核評價及頒證通過過程性評價、結果性考核和實踐技能考評相結合方式，綜合評價學員學習成果，對合格者頒發(fā)培訓證書和人社局頒發(fā)的職業(yè)資格等級證書。（一）過程性評價。包括學習期間出勤情況、遵守紀律情況、課堂表現(xiàn)情況、學習任務完成情況等。（二）結果性考核。對理論教學結果采取筆試、口試或兩者相結合的方式進行考核。（三）實踐技能考評。對實踐教學和實習實訓效果采取技能操作、撰寫實踐報告等方式進行考評。（四）驗收及證書頒發(fā)。以上3種考評均達到合格，可頒發(fā)培訓證書和人社局頒發(fā)的職業(yè)資格等級證書，培訓證書應反映培訓班次、培訓時間、培訓內容（課程）、學時數(shù)等培訓信息。八、信息檔案1、培訓信息入庫。按照國家有關農民培育信息化管理和省農業(yè)農村廳《2023年湖南省高素質農民教育培訓工作實施方案》（湘農辦發(fā)〔2023〕81號）文件要求，加強培訓對象申報系統(tǒng)、師資申報系統(tǒng)、基地申報系統(tǒng)、教材信息系統(tǒng)、信息管理系統(tǒng)、湘農科教云及云上智農等信息系統(tǒng)管理工作，做好本級數(shù)據(jù)分級分類錄入，我公司在培訓班開班之前，應對參訓學員是否錄入了國家農民教育培訓對象申報系統(tǒng)進行核查，確保學員基礎信息100%入庫。2、培訓工作檔案。建立培育工作檔案，培訓前期各類資料，包括專項規(guī)劃、工作方案、課堂教學方案、實習實訓方案、跟蹤服務協(xié)議等工作部署型文件；培訓過程中各類資料，包括培訓機構、實訓基地、師資聘請、教材選用、課件審定管理辦法等各種制度建立，制度落實、學員信息、學員上課簽到記錄、教師證明及課件選定單位意見、學員對每位教師及每門課程滿意度評價打分表等各類培訓臺賬；培訓結束后各類資料，包括證書試卷，考核結果、培訓驗收資料，資金使用管理，及撥付、審計驗收等資料。九、績效管理我公司對高素質農民教育培訓工作實行分級管理、分層負責，全面推行績效管理。依托國家農民教育培訓信息管理系統(tǒng)和“湘農科教云”或“云上智農”平臺對培訓教師、培訓基地、培訓班組織和培訓效果進行線上評價，以培訓班為單元，實現(xiàn)培訓班次和學員信息100%上網(wǎng)，確保培訓過程全程可追溯，形成以農民滿意度為導向的評價體系，提高線上評價覆蓋面。積極配合區(qū)農業(yè)農村局在當?shù)毓俜骄W(wǎng)站落實“遴選培訓對象、培訓機構、實訓基地、培育師資及授課內容評審、經費開支、驗收培育滿意率”績效管理“六公示”制度。培育資金80%以上要用于農民課堂培訓及實訓、參觀學習，其余用于跟蹤服務、招生宣傳等。十、資金管理1、項目資金補助標準：專業(yè)生產型和技能服務型人均2000元，培訓經費共14萬元。資金使用均嚴格按照農業(yè)農村部、財政部農業(yè)生產發(fā)展資金項目管理要求執(zhí)行，?？顚Ｓ?，獨立核算。2、資金預算費用名稱說明單價（元）數(shù)量總數(shù)會議費5天4晚培訓場地費2000510000餐費10人一桌，8桌*9餐+3桌4007530000住宿費學員+講師工作人員住宿74人*4晚20015230400培訓物料教材、筆，本子、學員證、文件袋，學員手冊、橫幅、身份證復印，相關資料打印等70725040課時費講師課酬（省級創(chuàng)業(yè)導師）20001428000交通費講師與工作人員往返（工作人員與講師共3-4名）100044000實訓場地與交通費300026000宣傳費宣傳通稿1篇，發(fā)部、省級平臺、紅網(wǎng)、騰訊、新浪；宣傳短視頻1個200024000班級管理費班級管理、資料收集與錄入，資料匯編860018600組織跟蹤費組織學員參訓與跟蹤服務1000214000費用總計140040湖南省農科集團有限公司2023年10月12日2023年北湖區(qū)高素質農民培育種養(yǎng)加能手班教學計劃+實訓計劃培育項目名稱2023年湖南高素質農民培育北湖區(qū)種養(yǎng)加種植能手班培訓人數(shù)培訓人數(shù)70人培訓對象年齡18-60周歲，北湖區(qū)戶籍或在北湖區(qū)從事農業(yè)生產、種植、養(yǎng)殖、加工的專業(yè)大戶、家庭農場主、農民合作社帶頭人、農業(yè)企業(yè)骨干、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生、退役軍人、女農民、青年農民、退捕漁民、學法用法示范戶、全國及省人大代表政協(xié)委員等人員。培訓時間與地點培訓時間：2023年11月29日-12月3日，時長5天4晚，56課時，包含19個課時課堂教學+37個課時實訓課程。培訓地點：湖南省農科集團郴州市內培訓基地課程內容日期時間培訓內容主講人課時第一天

11月29日08:00-09:00學員報到，云上智農appa操作講解班主任109:00-09:30開班儀式，領導講話農科集團0.509:30-12:00開班第一課區(qū)農業(yè)農村局2.513:30-17:30蔬菜產業(yè)趨勢分析與種植技術汪端華418:30-22:30轉基因生物安全監(jiān)管肖青松

省農業(yè)農村廳4第二天

11月30日8:00-12:00農產品保鮮與加工王遠亮

湖南農大413:30-17:30農特產品營銷必備-宣傳視頻拍攝技巧省級電商導師418:30-22:30短視頻剪輯成片技巧

前期拍攝短視頻成果產出省級電商導師4第三天

12月1日8:00-12:00郴州市農業(yè)基地實訓本地師資413:30-17:30郴州市農業(yè)基地實訓本地師資418:30-22:30農業(yè)政策與法律法規(guī)北湖區(qū)農業(yè)農村廳4第四天

12月2日8:00-12:00郴州市農業(yè)基地實訓本地師資413:30-17:30郴州市農業(yè)基地實訓本地師資418:30-22:30考試評價班主任4第五天8:00-12:00郴州市農業(yè)基地實訓本地師資413:30-17:30郴州市農業(yè)基地實訓本地師資417:30-18:00結業(yè)儀式農科集團注：以上為計劃課程內容與師資安排，具體實施以最終確定版課程和師資為準。湖南省農科集團有限公司2023年10月12日2023年北湖區(qū)高素質農民培育種養(yǎng)加種植能手班實習實訓方案根據(jù)湖南省農業(yè)農村廳下發(fā)的《2023年湖南省高素質農民教育培訓工作實施方案》文件精神和要求，為了更好的提升我縣種養(yǎng)加種植能手的綜合素質與種養(yǎng)殖水平，并通過示范引領帶動縣域種養(yǎng)殖及相關產業(yè)的發(fā)展，計劃組織2023年種養(yǎng)加種植能手培訓班的學員舉行現(xiàn)場實訓，具體通知如下：一、實訓時間：2023年11月-12月（2天）具體時間待定二、地點及內容（一）實訓地點：湖南省農科集團某基地（具體地點待定）（二）實訓內容時間地點課程內容時長2023.11郴州市內現(xiàn)代農業(yè)基地基地參觀，現(xiàn)場觀摩教學相關種養(yǎng)殖技術講解答疑102023.12郴州市內現(xiàn)代農業(yè)基地農產品加工生產銷售環(huán)節(jié)，優(yōu)秀企業(yè)生產線參觀學習10三、參加人員1、北湖區(qū)農業(yè)農村局相關領導與2023年種養(yǎng)加種植能手培訓班學員。2、現(xiàn)場實訓指導老師：授課講師、土專家、農技技術人員四、就餐安排參加現(xiàn)場實訓人員中午統(tǒng)一用中餐。五、車輛安排自駕前往或統(tǒng)一安排接送。六、注意事項1、現(xiàn)場實訓執(zhí)行簽到考勤制度，無故不能缺席。2、安全第一，參加人員路上注意安全，并帶上實習實訓工具。湖南省農科集團有限公司2023年10月12日2023年北湖區(qū)高素質農民培育種養(yǎng)加種植能手培訓班跟蹤服務實施方案根據(jù)湖南省農業(yè)農村廳《2023年湖南省高素質農民培育工作實施方案》（湘農辦發(fā)〔2023〕81