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第頁(yè)共頁(yè)居委會(huì)工作規(guī)章制度社區(qū)居委會(huì)工作制度社區(qū)居委會(huì)工作規(guī)章制度是為了規(guī)范居委會(huì)工作,明確居委會(huì)工作職責(zé)和權(quán)利,保障社區(qū)居民的權(quán)益。下面是一個(gè)簡(jiǎn)單的社區(qū)居委會(huì)工作制度的示例:第一章總則第一條為了更好地組織社區(qū)居委會(huì)工作,做好社區(qū)居民服務(wù)工作,制定本規(guī)章制度。第二章居委會(huì)的職責(zé)和權(quán)利第二條居委會(huì)是社區(qū)居民自治的組織,負(fù)責(zé)履行以下職責(zé)和權(quán)利:1.組織居民參與社區(qū)公共事務(wù)的討論和決策;2.監(jiān)督社區(qū)的治安、環(huán)境衛(wèi)生等情況,并及時(shí)采取措施解決存在的問(wèn)題;3.宣傳法律法規(guī)、社會(huì)公德等,提升居民素質(zhì)和文明程度;4.協(xié)助居民解決日常生活中的困難和問(wèn)題;5.開展社區(qū)活動(dòng),促進(jìn)居民之間的互動(dòng)和交流。第三章居委會(huì)的組織與職務(wù)第三條居委會(huì)設(shè)立主任和委員,主任由社區(qū)居民通過(guò)選舉產(chǎn)生,委員由主任聘任。第四條居委會(huì)主任負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)居委會(huì)的工作,委員負(fù)責(zé)具體的工作任務(wù)。第五條居委會(huì)工作人員應(yīng)當(dāng)秉持公正、公平、廉潔的原則,依法履行職責(zé),服務(wù)社區(qū)居民。第四章工作程序和決策機(jī)制第六條居委會(huì)每半年召開一次全體會(huì)議,討論和決策重大事項(xiàng)。第七條居委會(huì)可設(shè)立工作小組,負(fù)責(zé)具體工作的實(shí)施和落實(shí)。第八條居委會(huì)應(yīng)當(dāng)建立健全工作檔案和信息系統(tǒng),保留工作記錄和資料,方便查閱和借鑒。第五章職工權(quán)益和紀(jì)律要求第九條居委會(huì)工作人員享有相應(yīng)的待遇和福利,應(yīng)當(dāng)履行相應(yīng)的工作紀(jì)律。第十條居委會(huì)工作人員不得擅自泄露居民隱私和個(gè)人信息,嚴(yán)禁索取和接受賄賂。第六章違紀(jì)違法處理第十一條居委會(huì)工作人員如有違反工作紀(jì)律和法律法規(guī)的行為,將依法進(jìn)行處理,包括批評(píng)教育、警告、記過(guò)、調(diào)崗、降薪、辭退等處罰。第七章附則第十二條本制度由居委會(huì)主任負(fù)責(zé)解釋和執(zhí)行,經(jīng)全體委員批準(zhǔn)后生效。以上是
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