個人崗位述職報告怎么寫_第1頁
個人崗位述職報告怎么寫_第2頁
個人崗位述職報告怎么寫_第3頁
個人崗位述職報告怎么寫_第4頁
個人崗位述職報告怎么寫_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

個人崗位述職報告怎么寫

個人崗位述職報告怎么寫1

一年來,在各級領導的關心指導下,在同事的幫助下,我按照辦公室制定的工作目標,立足本職,不斷推動自身工作提升,較好的完成了負責的各項工作任務,現(xiàn)將20__年個人履行職責情況匯報如下,請各位領導和同志們審核:

一、注重學習,不斷提升素質和形象

在一年里,在工作中,我發(fā)揮出善于學習的特點,注重業(yè)務知識的儲備和工作能力培養(yǎng),注重提升自身的綜合素質,注重思考和總結工作。在平時工作中,我不斷加強自身形象建設,努力嚴謹細致、規(guī)范高效、作風公道正派的形象,做到了自重、自省,時刻牢記為人民服務的職責,遵章守紀、團結同事、求真務實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的'工作作風,踏實肯干的工作態(tài)度。

二、做好本職工作,認真履行職責

在平時工作中,我秉持“長于思、敏于事、慎于言、明于心”工作原則,積極主動在處理各項工作中不斷提高政治、學習、效率、責任、服務五種意識,力求高標準、高效率、高質量地完成工作。我完成領導安排的各項工作,按照要求做好安全工作,協(xié)助領導做好工作。

三、對自己嚴格要求,做到廉潔奉公

在工作中,我時刻提醒自己任何時候要做到正確清醒的認識,避免因小失大,避免在工作中犯錯誤,影響到自己的今后的前途。在全年的工作中,做到透明,及時向領導請示匯報,做到工作經(jīng)得起檢查和審核。

四、好的方面和不足之處

(一)好的方面。工作態(tài)度端正,能在工作中做到講政治、講感情、講紀律、講奉獻。能虛心聽取領導和同事的建議意見,適時調(diào)整工作方式和方法;在日常工作中講程序,在負責的工作中基本上做到了嚴謹細致,個人的組織協(xié)調(diào)能力得到了明顯提升,業(yè)務知識和工作實踐也有了一些進步,對于辦事程序能做嚴格遵守,對于安排的工作任務不講條件不講得失,堅決完成。

(二)不足之處。一是一些工作做的不夠細致,缺乏科學的管理;二是有時候在工作中方式方法不夠靈活;三是學習不能積極主動;四是性格中仍未克服急躁的缺點。

五、今后努力方向

1、提升政治理論的自學能力,努力提高自己的政治素養(yǎng)。

2、加強各項規(guī)章制度的學習。

3、進一步加強工作細致程度。

4、提升在工作中的思考能力、解決問題的能力。

5、改進工作方式方法。

以上就是我的工作述職報告,有不妥之處,請各位領導、各位同事批評指正。個人崗位述職報告怎么寫2尊敬的領導:

今年我院圍繞醫(yī)院改革發(fā)展大局,全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷加強領導班子自身建設、隊伍素質建設、醫(yī)院文化建設,全面提升思想政治工作水平,為醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展提供了堅強有力的政治保障?,F(xiàn)對今年各項工作進行以下述職。

一、加強廉潔建設,打造_醫(yī)院

堅持一切決策以有利于醫(yī)院又好又快發(fā)展為出發(fā)點,互相溝通,積極配合。班子成員認真履行分管崗位職責,維護團結,顧全大局,在突發(fā)、重大事件的處理和日常工作中能協(xié)同完成各項工作任務。醫(yī)院定期召開監(jiān)督員座談會,及時收集監(jiān)督員意見反饋,虛心聽取社會各界建議,及時改進工作。緊緊圍繞工作崗位認真查找崗位職責風險、權力職責風險、制度機制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風險,進一步推動醫(yī)院反腐倡廉建設。

對事關醫(yī)院建設的重大問題、職工關注的人、財、物管理使用等院務、財務問題實行對內(nèi)公開,對群眾關心的醫(yī)療服務信息、投訴舉報程序、醫(yī)療服務收費及藥品價格等要實行對外公示,及時公開干部職工及社會各界關心的熱點、難點、疑點問題,增加了醫(yī)院工作的透明度。

二、創(chuàng)先爭優(yōu)、業(yè)績突出,推動我院跨越式發(fā)展

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,我院以“民生至上,服務第一”為主題,以“三創(chuàng)三優(yōu)”為創(chuàng)先爭優(yōu)活動載體,全面提升窗口服務規(guī)范化建設水平。主動接受社會監(jiān)督,積極開展下鄉(xiāng)義診活動和各類走訪、結對幫扶送溫暖活動。進一步完善了獎考并舉的考核制度,制訂規(guī)范化支部考核標準。

開展醫(yī)療扶貧工程,免費為結對幫扶單位群眾體檢和診療,組織醫(yī)務人員下基層扶助基層醫(yī)療衛(wèi)生建設。通過簡化服務流程、夯實基礎護理和圍繞“優(yōu)質護理服務示范工程”,從送水、喂飯、翻身拍背等生活護理做起,為患者提供一系列人性化護理服務等,搭建便捷服務平臺,為廣大患者提供了方便、快捷、高質量的基本醫(yī)療服務。

三、業(yè)務工作

(一)積極做好等級醫(yī)院創(chuàng)建迎評工作

在全院積極營造“人人參與創(chuàng)建,事事關系創(chuàng)建”的等級醫(yī)院評審工作氛圍,堅持“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內(nèi)涵”的指導方針,認真學習領會、積極部署、全面開展等級醫(yī)院創(chuàng)建工作。通過自查結果,創(chuàng)建辦組織分析會議,對存在的問題進行了歸納整理,正對存在的問題和缺陷,我院制定出整改工作計劃,責任到人,逐步改進,持續(xù)提高,各分管領導及各組應應深入科室、深入部門認真做好督導檢查。

(二)以創(chuàng)建三級醫(yī)院為目標,積極落實績效管理各項工作任務

堅持查房、考核制度,強化對核心制度落實的檢查力度,定期召開專題會議,研究制定持續(xù)提高醫(yī)療質量、防范事故苗頭、保障醫(yī)療安全的措施。執(zhí)行科室服從全院、個人服從組織、局部服從大局的.工作方針,采取有效措施,各督導組認真督導、檢查醫(yī)院各項規(guī)章制度和崗位責任制的落實情況,我院在醫(yī)院管理、醫(yī)療質量、醫(yī)療安全、行業(yè)作風和運行績效等方面不斷加強工作力度,確保各項工作取得實效。

(三)加強醫(yī)療質量管理,確保醫(yī)療安全

我院對重點核心制度的貫徹和執(zhí)行情況進行檢查和督察,通過采取不定期抽查、填寫滿意度調(diào)查表、及患者意見反饋等方式,由各科室進行互評,評價結果作為我院績效考核的一部分,考核結果與績效工資掛鉤。每周定期不定期開展兩次業(yè)務查房,查房內(nèi)容涵蓋醫(yī)療、護理、服務水平、院內(nèi)感染控制、患者滿意度、科學教研等多方面內(nèi)容。進一步完善我院臨床路徑管理工作,對全院醫(yī)護人員進行了系統(tǒng)的臨床路徑管理相關培訓,制定各種臨床路徑實施方案。

(四)加強護理管理,改革護理模式

加強護理管理,注重人才培訓。根據(jù)三級醫(yī)院評審標準,重新修訂護理工作各項制度、職責、疾病常規(guī)等,制作護理工作指導口袋書、人手一冊;每月召開全院護士長會議,成立主要由非護理人員組成的護理服務保障體系。

在今年的工作中,我們在上級的正確領導下,全院職工經(jīng)過不懈的努力和拼搏,取得了一定的成績,但我們在工作中還存在著許多缺點和不足,在今后的工作中,要以提高醫(yī)療質量、保障醫(yī)療安全、規(guī)范醫(yī)療行為、增強運行績效為導向,以新眼光、新起點為基礎,全面推進三級醫(yī)院創(chuàng)建工作!個人崗位述職報告怎么寫3尊敬的公司領導:

我是綜合辦公室職員__,進入公司工作至今已有一年多時間,對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認同?,F(xiàn)提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快,組織結構越來越清晰,公司對人才的需求也隨之增強,作為公司一員,我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——綜合辦公室主管。

在__集團工作的這段時間,在領導和同事的指導及關懷下,我從盲目的工作到有目標的工作,從有目標的工作到有計劃的工作。行政部門是上下聯(lián)絡和溝通的中間體,既要取信于內(nèi),也要取信于外,重要的是人與人之間多溝通,做事有條理。同時,借此申請將我在10年上半年取得的工作成績匯報如下:

一、自我評價

進入公司以來,認真學習并遵守公司的各項規(guī)章軌制,努力學習各種業(yè)務和專業(yè)知識,真誠與同事進行交流溝通。在公司領導的指導下,經(jīng)由一段時間的努力,較好地與團隊溶合,以熱情和積極性投入工作。感覺不足的是,與各部分主管溝通還不夠到位;對部分管治的精細度還需要加強;專業(yè)和業(yè)務知識的系統(tǒng)性欠佳。

二、我發(fā)展工作的方式和方法

1、遵循上下級關系進行發(fā)展工作。接受經(jīng)理的指導、指令和監(jiān)視,工作中及時與經(jīng)理進行請示、匯報和溝通,并努力完成經(jīng)理下達的工作工作。

2、按“計劃、組織、實施、檢查、修正”的工作流程發(fā)展工作。按管治處經(jīng)理下達的工作指令,結合自身的工作實際,對各部分的工作計劃進行檢查,落實責任人,對提出時間、質量和效果要求跟進檢查落實整改。

3、按“落實崗位責任、按工作實績考核,考核結果和收入掛勾”的方法管治,制定了相應的崗位職責、考核軌制、考核辦法等。

4、按“與相關部分進行軌制性溝通、緊密親密發(fā)展協(xié)作和配合”的方式發(fā)展部分間的協(xié)作,努力保證各工作環(huán)節(jié)的.緊密聯(lián)系,盡可能減少工作中的脫節(jié)和疏漏。

三、發(fā)展的主要工作及其效果

1、建立電子文檔的人事檔案匯總,五大員分類管理工作(現(xiàn)轉至人力資源部);與工程部共同辦理部分五大員年檢工作,服務于項目部需求。

2、順利收集建造師注冊相關資料報至直管部門審核,完成初始一、二級建造師和臨時建造師注冊共60人。

3、制訂集團公司各部門領用辦公用品的規(guī)定辦法,使各部門在使用辦公用品時有計劃性。

4、基本收取集團公司對外的房租,完善員工宿舍環(huán)境的整改。

5、在后勤維修方面,能做到有報及時修,無報常維護。

6、積極配合各部門的會議要求,做好會場的布置,提升集團公司會議水平標準。

7、妥善安排接待所需的道具,提升集團公司接待水平的標準。

以上工作成績基本是按年度規(guī)劃進行的,而在完成上述工作時也不斷培養(yǎng)了我的獨立性和果斷性,讓我為站在不同的崗位上奠定基礎。

不想當將軍的兵不是好兵,如果此次申請得到領導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢。

如果領導認為我的申請還“年輕”,需要時間的磨練,我也不會泄氣,在工作中找不足來提升工作質量和效率。個人崗位述職報告怎么寫4

一年又在我忙碌的腳步中勿勿而過,20__年對于我來說,是成長的一年,是收獲的一年,也是我調(diào)入信息室的第一年,這一年我的領導在業(yè)務學習上教了我許多,這是值得我個人收藏的重要的一年。

作為新時代的接班人,我跟隨時代腳步,積極參加業(yè)務培訓及相關知識的學習,不斷提高自己的業(yè)務水平,為能更好完成各項工作打下了堅實的基礎。今天,我將一年來所做的主要工作述職如下,請予評議。

一、政治思想和業(yè)務學習情況

認真學習,努力提高政治思想素質和業(yè)務水平。

①、通過加強理論學習。

②、關注熱點,作為一名信息工作人員就要時刻像新聞記錄者一樣,有靈敏地嗅覺和敏銳的目光,多聽、多看、多想,勤于動手寫作。因此我在讀書看報、看電視、上網(wǎng)、閱讀文件,都時時處處注意捕捉信息,將其轉換為自己的工作能力,從而提高自身業(yè)務水平。

二、本職工作完成情況

信息工作是_工作的窗口,也是落實重大決策、提供決策依據(jù)、促進工作全面發(fā)展的.“助推器”。一年來,在科長的帶領下,與各科室緊密配合,共同努力,完成了各項工作任務,較好的履行了崗位職責。

1、在政務信息工作上,按照“客觀準確,注重時效,突出創(chuàng)新,促進工作”的要求,注重抓了“三個提高”:一是提高信息工作的可操作性。堅持“服務領導、服務基層、服務群眾”的信息工作宗旨,做到“既報喜又報憂”。結合今年重點工程項目、林木管護等工作,及時報送信息,反映情況,使宣傳工作與全局工作進展形成良好的互動作用。二是提高信息工作的時效性。在思想認識、內(nèi)容取向、運行機制等方面與辦公室各科室加強溝通,在重要領導拉練檢查、重大事件及突發(fā)性事件的報告方面,做到準確、及時、真實,嚴格按照規(guī)定時間報送。三是與我區(qū)電視臺緊密溝通,第一時間與電視臺負責人員協(xié)調(diào),及時在順義新聞播報我局相關工作的重要新聞,為民眾做好服務,讓群眾及時了解我區(qū)園林綠化工作的最新動態(tài)。

先后結合我區(qū)平原造林工程、濱河森林公園工程、森林防火、林權改革等重點問題,進行專題信息調(diào)研和跟蹤反饋,并及時上報,為上級領導及時掌控各項工作進程提供依據(jù)。今年,在大家的共同努力下,共報送政務信息180篇,其中圖片信息56條,出版園林綠化信息期刊35期。邀請電視臺拍攝了平原造林工程、_培訓會議、基層工作者感人事跡、林木管護等宣傳視頻,已在電視臺順義新聞節(jié)目播出。

2、在網(wǎng)站管理工作上,網(wǎng)站管理和維護逐漸規(guī)范化、制度化,網(wǎng)站結構更趨合理,日常維護也逐步推進。第一時間更新我局信息,及時播報我局各部門重點工作進展,使全局所有干部職工第一時間了解我局整體工作動態(tài),使其在相互協(xié)調(diào)過程中,能夠即使跟進。第二,及時更改修改我局網(wǎng)站,增加平原造林專題欄,追蹤報道平原造林工作。

3、在園林綠化局成果圖片資料采集工作上,按照領導思路,不畏嚴寒酷暑,時間限制,拍攝順義區(qū)各大公園、山區(qū)綠化成果圖片400余張、濱河森林公園,平原造林等重點工程資料片1300余張,重要領導檢查指導等紀錄片600余張,義務植樹、護林防火、愛鳥周等活動600余張。截止目前,已被采用圖片300余張。在跟拍監(jiān)拍過程中,努力培養(yǎng)自己攝影興趣,使其成為真正的愛好,在工作的同時也滿足自身的興趣愛好,為更好的工作帶來動力。

4、在宣傳資料制作監(jiān)督工作上,第一,緊抓領導思想,要使宣傳資料制作貼合領導思路。第二堅持宣傳品貼合民眾,民眾是最終的接受,主要以簡單明了,易接受的思路。今年完成了義務植樹等宣傳品的制作,同時濱河森林公園宣傳冊還在制作調(diào)整中。

三、嚴格要求自己,時刻警醒

1、嚴格遵守局規(guī)章制度。自覺遵守考勤制度,經(jīng)常早出晚歸,加班加點,在工作中堅持高標準,生活上低標準,吃苦在前,享受在后,只講奉獻,不求回報,能積極參加各項學習、勞動等,全年出勤情況良好。同時嚴格遵守我局請假制度,有事先與上級領導請假。因重病、急事不能事先請假時,都會通過電話與領導說明情況。

2、以身作則,厲行節(jié)約,減少鋪張浪費。節(jié)約使用打印紙,下班前,檢查是否關燈、電腦等電器,不留隱患。平時在器材使用上,做到愛護影像器材,盡量減少攝影器材的磨損

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論