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第頁(yè)共頁(yè)浙江勞動(dòng)合同范本合同編號(hào):ZJLHT2021-001勞動(dòng)合同甲方:_____________(以下簡(jiǎn)稱“公司”)地址:_____________法定代表人:_____________聯(lián)系電話:_____________乙方:_____________(以下簡(jiǎn)稱“員工”)戶籍地址:_____________聯(lián)系電話:_____________鑒于甲方為保障員工合法權(quán)益,明確雙方權(quán)責(zé),特制訂本勞動(dòng)合同,本著公平、合理、平等互利的原則,達(dá)成如下協(xié)議:第一條合同目的甲方根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定的規(guī)范,聘用乙方從事勞動(dòng)工作,并為乙方提供相應(yīng)的報(bào)酬和福利待遇。第二條工作內(nèi)容1.乙方職位:___________2.乙方工作地點(diǎn):___________3.乙方工作職責(zé):___________第三條試用期1.乙方同意以試用的方式進(jìn)入本公司。試用期為_(kāi)_____個(gè)月。試用期間,雙方可根據(jù)工作情況解除勞動(dòng)關(guān)系。2.試用期內(nèi),乙方享有與正式員工同等的權(quán)益和福利待遇。第四條工作時(shí)間與休假1.乙方的工作時(shí)間為每周___天,每天工作___小時(shí)。2.乙方享有帶薪年假、病假、婚假等法定假期。具體假期安排按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第五條工資與福利1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)_____元/月,具體計(jì)算方式參照公司規(guī)定。2.乙方還享有公司提供的其他福利待遇,包括但不限于帶薪病假、住房補(bǔ)貼、交通津貼等。第六條保密責(zé)任1.乙方在工作期間對(duì)公司的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等保密信息負(fù)有保密責(zé)任,不得擅自泄露或向他人透露。2.乙方應(yīng)當(dāng)簽署相關(guān)保密協(xié)議,并嚴(yán)格履行保密義務(wù)。第七條離職與解除1.乙方有權(quán)提前______個(gè)月書面通知甲方解除勞動(dòng)合同。2.甲方有權(quán)解雇乙方,但應(yīng)當(dāng)提前______個(gè)月書面通知,并支付相應(yīng)的解雇補(bǔ)償金。第八條違約責(zé)任1.乙方如未按照勞動(dòng)合同的約定履行工作職責(zé),甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行補(bǔ)救,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方如違反勞動(dòng)法律法規(guī)或公司規(guī)章制度,甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分,并解除勞動(dòng)合同。第九條其他事項(xiàng)1.本勞動(dòng)合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_(kāi)_____年。2.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各保留一份。甲方(蓋章):乙方(簽字):日期:_____
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