2024年it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)8篇

2024年it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)8篇

目錄

第1篇it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)銷售經(jīng)理職責(zé)任職要求

第2篇it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)

第3篇it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

第4篇it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)經(jīng)理職責(zé)任職要求

第5篇it行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

第6篇it行業(yè)總經(jīng)理崗位職責(zé)

第7篇it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)客戶經(jīng)理職責(zé)任職要求

第8篇it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

客戶經(jīng)理it外包行業(yè)華欽軟件大連華欽軟件技術(shù)有限公司,華欽科技,華欽軟件,大連華欽,華欽職責(zé)描述:有金融/銀行外企客戶資源的優(yōu)先

1.從事軟件外包服務(wù)及解決方案的客戶管理與銷售工作;

2.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示制定業(yè)務(wù)目標(biāo),維持客戶關(guān)系,快速響應(yīng)客戶需求;

3.執(zhí)行商務(wù)競(jìng)標(biāo)與落實(shí)商業(yè)合同以及合同執(zhí)行,跟蹤項(xiàng)目的實(shí)施與人員的交付進(jìn)度;

4.協(xié)調(diào)與配合部門(mén)內(nèi)部或公司內(nèi)部其他部門(mén)工作,如招聘,交付等;

5.制定工作目標(biāo),實(shí)施工作內(nèi)容,利用office辦公軟件與公司erp系統(tǒng)執(zhí)行工作;

6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

崗位要求:

1.學(xué)歷本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先

2.2年及以上金融軟件或軟件服務(wù)外包解決方案銷售經(jīng)驗(yàn);了解銀行及金融信息體系和產(chǎn)品;

3.過(guò)往有良好的銷售記錄和客戶的口碑,具備良好的銷售技巧和節(jié)奏控制;思路清晰,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);

4.有金融行業(yè)客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和客戶資源;英語(yǔ)可以口語(yǔ)交流;

it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)客戶經(jīng)理職責(zé)任職要求

it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.從事軟件外包服務(wù)及解決方案的客戶管理與銷售工作;

2.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示制定業(yè)務(wù)目標(biāo)，維持客戶關(guān)系，快速響應(yīng)客戶需求;

3.執(zhí)行商務(wù)競(jìng)標(biāo)與落實(shí)商業(yè)合同以及合同執(zhí)行，跟蹤項(xiàng)目的實(shí)施與人員的交付進(jìn)度;

4.協(xié)調(diào)與配合部門(mén)內(nèi)部或公司內(nèi)部其他部門(mén)工作，如招聘，交付等;

5.員工關(guān)懷，交流?？蛻赳v場(chǎng)員工的日常管理

6.制定工作目標(biāo)，實(shí)施工作內(nèi)容，利用office辦公軟件與公司erp系統(tǒng)執(zhí)行工作;

7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)背景市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

2.2年及以上金融軟件或軟件服務(wù)外包解決方案銷售經(jīng)驗(yàn);了解銀行及金融信息體系和產(chǎn)品;

3.過(guò)往有良好的銷售記錄和客戶的口碑，具備良好的銷售技巧和節(jié)奏控制;思路清晰，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);

4.有金融行業(yè)客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和客戶資源;英語(yǔ)可以口語(yǔ)交流;

it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)

it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理深圳市微友家園科技有限公司深圳市微友家園科技有限公司,微友職責(zé)描述:

招聘it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理師父

1.在“拜師有道”公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)任it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理師父;

2.填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎(jiǎng)證書(shū)發(fā)表的作品專利等);

3.薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

4.師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問(wèn)咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

5.師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);

6.師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事it行業(yè)軟件產(chǎn)品相關(guān)工作人員。

任職要求:

1、3年以上從事it行業(yè)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問(wèn);

4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

銷售經(jīng)理(it行業(yè))神州數(shù)碼信息服務(wù)股份有限公司神州數(shù)碼系統(tǒng)集成服務(wù)有限公司,神州信息,神州數(shù)碼,神州數(shù)碼信息服務(wù)股份有限公司崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域政府方向客戶的項(xiàng)目銷售工作;

2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶并且定期維護(hù)老客戶關(guān)系;

3、負(fù)責(zé)參與公司項(xiàng)目的招投標(biāo)、簽約等相關(guān)工作;

4、完成公司項(xiàng)目執(zhí)行、推進(jìn)等事宜,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的回款等;

5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

6、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

7、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

任職要求:

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、4年及以上的相關(guān)政府行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

3、溝通表達(dá)能力優(yōu)秀,具備良好的談判和洞察力;

4、具有全局觀及團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,服從公司整體安排。

it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)經(jīng)理職責(zé)任職要求

it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，通過(guò)有效營(yíng)銷活動(dòng)和良好的客戶服務(wù)開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶;

2.運(yùn)用適當(dāng)?shù)匿N售技巧，準(zhǔn)確分析客戶的招聘需求，贏得新業(yè)務(wù);

3.尋訪中高級(jí)人才并與之保持良好關(guān)系;

4.通過(guò)有效的篩選和面試為客戶挑選合適的候選人;

5.為客戶和候選人完成良好匹配;

6.為客戶和候選人提供售后服務(wù);

7.公司安排的其他業(yè)務(wù)。

二，職位要求:(核心:2年以上it互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者獵頭行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn))

1.統(tǒng)招本科或碩士學(xué)歷，性別不限;

2.適應(yīng)力強(qiáng)，穩(wěn)定性好，愿意在中高級(jí)人才推薦行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;

3.中英文良好;

4.溝通技巧和客戶服務(wù)技巧良好;

5.具有強(qiáng)烈實(shí)現(xiàn)個(gè)人成就的意識(shí);

6.能積極應(yīng)對(duì)挫折和壓力，樂(lè)于接受挑戰(zhàn);

7.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，及邏輯辨析能力;

8.自我驅(qū)動(dòng)，結(jié)果導(dǎo)向;

9.良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，注重團(tuán)隊(duì)合作。

三，必須掌握的技能

1.多渠道獲取候選人的能力

2.行業(yè)知識(shí)

3.職位知識(shí)

4.準(zhǔn)確判斷候選人是否符合客戶職位需求的能力

5.與客戶、客戶經(jīng)理溝通的能力

6.推動(dòng)case流程、進(jìn)展的能力

7.模塊化工作的能力

it行業(yè)總經(jīng)理崗位職責(zé)

人力資源總經(jīng)理(it行業(yè))成都百同科技有限公司成都百同科技有限公司,百同1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略,合理調(diào)配公司的人力資源;

2、建立、宣導(dǎo)和強(qiáng)化公司企業(yè)文化和愿景;

3、構(gòu)建和完善公司發(fā)展需要的人力資源管理體系(招聘規(guī)劃、培訓(xùn)規(guī)劃、績(jī)效管理、薪酬福利、員工激勵(lì)等);

4、組織制定人力資源工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案,有效并合理控制人力預(yù)算,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;

5、負(fù)責(zé)優(yōu)化組織運(yùn)行效率(包括組織結(jié)構(gòu)及授權(quán)管理)、優(yōu)化核心團(tuán)隊(duì)能力和引進(jìn)適合的高級(jí)管理人才并提高公司的綜合管理水平。

任職要求:

1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;

2、10年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),5年以上hrvp工作經(jīng)驗(yàn),具備大型一線互聯(lián)網(wǎng)公司(百度、網(wǎng)易、騰訊、阿里巴巴、搜狐、新浪等)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心,以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。

it行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

合作伙伴招聘—項(xiàng)目經(jīng)理—it行業(yè)普惠財(cái)富投資管理(北京)有限公司上海普財(cái)投資管理有限公司,普惠財(cái)富投資管理(北京)有限公司,普財(cái)某知名it公司招聘項(xiàng)目經(jīng)理,期望有開(kāi)發(fā)類項(xiàng)目及管理經(jīng)驗(yàn),接觸過(guò)歐美客戶,英語(yǔ)簡(jiǎn)單溝通。

崗位職責(zé):

1.組織大型項(xiàng)目的業(yè)務(wù)調(diào)研,系統(tǒng)項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目實(shí)施,組織制訂業(yè)務(wù)解決方案,

制訂項(xiàng)目可行性方案,跟進(jìn)項(xiàng)目立項(xiàng)及審批,執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃等;

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃的制定、跟蹤和質(zhì)量控制,帶領(lǐng)開(kāi)發(fā)及測(cè)試團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及實(shí)施,及時(shí)

發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項(xiàng)目問(wèn)題,有效控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成;

3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司項(xiàng)目資源,與各級(jí)部門(mén)和客戶之前進(jìn)行溝通。協(xié)調(diào)解決各項(xiàng)實(shí)施過(guò)程中遇到

的技術(shù)、資源、配合及其他問(wèn)題,確保項(xiàng)目保質(zhì)保量達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷,信息管理、管理信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

2.五年以上中大型項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn),具有售前,做方案,競(jìng)標(biāo)的能力。

3.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力,積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。

4.良好的客戶和團(tuán)隊(duì)溝通能力,較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力。

5.精通面向?qū)ο缶幊谭绞?熟悉大型商業(yè)企業(yè)軟件架構(gòu)、云計(jì)算(騰訊云、阿里云),熟悉微

信公眾號(hào)和小程序。

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it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域政府方向客戶的項(xiàng)目銷售工作;

2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶并且定期維護(hù)老客戶關(guān)系;

3、負(fù)責(zé)參與公司項(xiàng)目的招投標(biāo)、簽約等相關(guān)工作;

4、完成公司項(xiàng)目執(zhí)行、推進(jìn)等事宜，負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的回款等;

5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

6、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活