短期雇傭勞動合同

第頁共頁短期雇傭勞動合同甲方（雇主）：[公司/個(gè)人名稱]乙方（雇員）：[姓名]鑒于甲乙雙方本著平等互利的原則，就乙方在甲方工作的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，并共同遵守：第一條合同目的與期限1.1本合同的目的是確定甲方雇傭乙方從事特定工作，并明確雙方在工作期間的權(quán)利和義務(wù)。1.2本合同的期限為[具體的工作開始日期]至[具體的工作結(jié)束日期]，共計(jì)[工作天數(shù)]個(gè)工作日。第二條工作內(nèi)容2.1乙方將根據(jù)甲方的工作安排，承擔(dān)以下職責(zé)：a)[具體的工作職責(zé)1]b)[具體的工作職責(zé)2]c)[具體的工作職責(zé)3]2.2乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，并確保工作質(zhì)量符合甲方的要求。2.3在工作期間內(nèi)，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作規(guī)定和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)3.1乙方的工作時(shí)間為每天[工作開始時(shí)間]至[工作結(jié)束時(shí)間]，中間可以有適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間（如午休）。3.2乙方的工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)的具體地址]。如果需要出差或外出工作，乙方應(yīng)按照甲方的安排進(jìn)行。第四條工資和福利待遇4.1乙方的工資待遇為人民幣[具體的工資金額]，以每月工作日數(shù)[制定具體的每月工作日數(shù)，如22天]計(jì)算。4.2工資支付方式為[指定的支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金]，乙方應(yīng)提供正確無誤的銀行賬戶信息。4.3乙方享有法定節(jié)假日的休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.4對于乙方因工作原因引起的疾病或意外事故，甲方將提供相應(yīng)的工傷和醫(yī)療保險(xiǎn)。第五條保密條款5.1乙方在工作期間或終止合同后，應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露與甲方相關(guān)的商業(yè)秘密、技術(shù)資料等。5.2如果乙方違反上述保密義務(wù)，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并可以解除合同并要求乙方賠償因此造成的損失。第六條合同變更和解除6.1本合同任何一方在履行過程中，發(fā)現(xiàn)合同內(nèi)容需要變更的，應(yīng)及時(shí)與對方進(jìn)行協(xié)商，并進(jìn)行書面變更協(xié)議。6.2對于嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律、工作不稱職或?qū)追皆斐蓳p失的情況，甲方有權(quán)解除本合同并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3在本合同期滿時(shí)，雙方可以根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商決定是否繼續(xù)合作，繼續(xù)合作的，可以簽訂新的合同。第七條爭議解決7.1本合同的解釋和執(zhí)行以中華人民共和國相關(guān)法律為準(zhǔn)則。7.2凡因本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向所在地人民法院提起訴訟解決。第八條其他8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：乙方（雇員