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員工勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)甲方(用人單位):____________________地址:______________________________聯(lián)系電話:__________________________乙方(員工):______________________身份證號(hào):__________________________聯(lián)系電話:__________________________鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方為員工,乙方愿意在甲方提供的勞動(dòng)崗位上工作,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2試用期:甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行為期____個(gè)月的試用期,試用期內(nèi),甲乙雙方均可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前三日通知對(duì)方。試用期滿后,甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的,可以解除勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事____崗位(工種)的工作。2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)服從甲方的安排。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí),每周工作____天,具體工作時(shí)間由甲方安排。3.2甲方應(yīng)保證乙方的法定節(jié)假日休息,并按國(guó)家規(guī)定支付加班工資。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元,工資支付方式為_(kāi)___。4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付日期為每月的____日。4.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、公司經(jīng)營(yíng)狀況等因素調(diào)整乙方的工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)給予乙方國(guó)家規(guī)定的福利待遇。第六條勞動(dòng)合同的解除和終止6.1甲乙雙方在合同期內(nèi),如需解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日書(shū)面通知對(duì)方。6.2乙方在試用期內(nèi),甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3乙方在合同期內(nèi),如有嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等行為,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并依法追究乙方的法律責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對(duì)方造成的損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解除、終止等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條附則9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年____月____日以上為員工勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)的示例,具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和完善。在簽訂合請(qǐng)務(wù)必遵守相關(guān)法律法規(guī),確保合同的合法性和有效性。如有需要,請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。新的:甲方主導(dǎo)型員工勞動(dòng)合同中介版協(xié)議書(shū)目錄:一、合同雙方基本信息二、合同期限與試用期三、工作內(nèi)容與崗位調(diào)整四、工作時(shí)間與休息休假五、勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇七、勞動(dòng)合同的解除與終止八、違約責(zé)任與解決方式九、中介責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)十、甲方主導(dǎo)性條款十一、乙方違約認(rèn)定及處罰十二、爭(zhēng)議解決與法律適用十三、附則附件:相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度甲方(用人單位):____________________地址:______________________________聯(lián)系電話:__________________________乙方(員工):______________________身份證號(hào):__________________________聯(lián)系電話:__________________________中介方(中介機(jī)構(gòu)):____________________地址:______________________________聯(lián)系電話:__________________________鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方為員工,乙方愿意在甲方提供的勞動(dòng)崗位上工作,中介方作為甲乙雙方的橋梁和紐帶,本著平等自愿、公平公正的原則,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。一、合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息1.3中介方基本信息二、合同期限與試用期2.1合同期限2.2試用期三、工作內(nèi)容與崗位調(diào)整3.1工作內(nèi)容3.2崗位調(diào)整四、工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假五、勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式5.1勞動(dòng)報(bào)酬5.2支付方式六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇七、勞動(dòng)合同的解除與終止7.1解除與終止條件7.2解除與終止程序八、違約責(zé)任與解決方式8.1違約責(zé)任8.2解決方式九、中介責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)9.1中介責(zé)任9.2中介權(quán)利9.3中介義務(wù)十、甲方主導(dǎo)性條款10.1甲方?jīng)Q策權(quán)10.2甲方管理權(quán)10.3甲方監(jiān)督權(quán)十一、乙方違約認(rèn)定及處罰11.1違約行為11.2處罰措施十二、爭(zhēng)議解決與法律適用12.1爭(zhēng)議解決12.2法律適用十三、附則13.1合同生效13.2合同份數(shù)附件:相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________中介方(蓋章):___
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