福建省建筑企業(yè)勞動(dòng)合同范本

第頁共頁福建省建筑企業(yè)勞動(dòng)合同范本甲方（雇主）：（企業(yè)名稱）乙方（勞動(dòng)者）：（姓名）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著公平、自愿、平等、互利的原則，就乙方在甲方公司的工作崗位上的具體條件和權(quán)益達(dá)成如下勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同基本信息1、合同簽訂地點(diǎn)：（地點(diǎn)）2、合同簽訂日期：（日期）3、乙方身份證件號(hào)碼：（身份證號(hào)碼）4、工作崗位：（具體工作崗位）5、合同期限：本合同自（日期）起至（日期）止，共計(jì)（天/月/年）。第二條工作職責(zé)和崗位要求1、乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，履行勞動(dòng)合同約定的各項(xiàng)工作職責(zé)，并完成甲方交付的任務(wù)。2、乙方應(yīng)具備適應(yīng)崗位需要的相關(guān)技能和資質(zhì)，保持良好的工作紀(jì)律和職業(yè)道德，積極主動(dòng)地完成各項(xiàng)工作。3、乙方須服從甲方的工作安排，如需調(diào)動(dòng)工作崗位或工作地點(diǎn)，應(yīng)在合理范圍內(nèi)予以配合。第三條工作時(shí)間和休假1、乙方的工作時(shí)間為每周工作五天，每天工作時(shí)間為（具體工作小時(shí)數(shù)），具體上班及下班時(shí)間按甲方的安排執(zhí)行。2、乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定假期和節(jié)假日，如需請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假，并經(jīng)甲方同意方可生效。3、乙方享受帶薪年假，每年的帶薪年假天數(shù)為（具體天數(shù)）。年假的具體安排需與甲方提前協(xié)商一致。第四條工資和福利待遇1、甲方按照國(guó)家規(guī)定和企業(yè)的相關(guān)規(guī)定支付乙方合理的工資待遇。2、乙方獲得的工資應(yīng)按照甲方的工資支付制度進(jìn)行結(jié)算和支付，每月支付一次。3、乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)和安排依據(jù)國(guó)家和地方相關(guān)政策執(zhí)行。第五條保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)1、乙方在工作期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密和客戶信息等應(yīng)予以保密，未經(jīng)甲方許可不得擅自泄露或利用。2、乙方在工作期間創(chuàng)作的各種發(fā)明、技術(shù)創(chuàng)造、設(shè)計(jì)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方所有。第六條紀(jì)律和違約責(zé)任1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得違背職業(yè)道德或從事違法活動(dòng)。2、如乙方違反勞動(dòng)合同約定，經(jīng)甲方查證屬實(shí)，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款等。第七條合同解除和終止1、本合同期滿時(shí)，自動(dòng)解除。2、乙方如有下列情形之一，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，也可根據(jù)實(shí)際情況提前通知乙方解除合同：（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同的約定，無法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的義務(wù)。（2）乙方患病或因意外事故等原因，不能從事原工作，并經(jīng)過一定期限的醫(yī)治或休養(yǎng)后仍不能恢復(fù)工作能力。（3）乙方達(dá)到法定退休年齡。（4）根據(jù)甲方業(yè)務(wù)調(diào)整或市場(chǎng)需求變化，經(jīng)過雙方友好協(xié)商，解除勞動(dòng)合同。3、本合同解除后，雙方應(yīng)相互進(jìn)行結(jié)算，如有未付清的工資或其他應(yīng)支付款項(xiàng)，應(yīng)予以支付。第八條本合同的其他事項(xiàng)1、本合同未盡事宜或爭(zhēng)議解決均按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。3、本合同自雙方簽字之日起生效。甲方（雇主）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________日期：_________