礦井固定設(shè)備安全運(yùn)行管理規(guī)定范本_第1頁
礦井固定設(shè)備安全運(yùn)行管理規(guī)定范本_第2頁
礦井固定設(shè)備安全運(yùn)行管理規(guī)定范本_第3頁
礦井固定設(shè)備安全運(yùn)行管理規(guī)定范本_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第頁共頁礦井固定設(shè)備安全運(yùn)行管理規(guī)定范本第一章總則第一條為了加強(qiáng)對(duì)礦井固定設(shè)備安全運(yùn)行的管理,防止事故的發(fā)生,保障職工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于礦井固定設(shè)備的安全運(yùn)行管理。第三條礦井固定設(shè)備指用于支護(hù)井壁、固定工作面和巷道的設(shè)備,包括支架、錨桿、帶式輸送機(jī)等。第四條礦井固定設(shè)備的安全運(yùn)行管理應(yīng)當(dāng)遵循安全第一、預(yù)防為主的原則,加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),建立健全安全責(zé)任制度,加強(qiáng)事故隱患排查和安全監(jiān)督檢查,確保礦井固定設(shè)備的安全運(yùn)行。第二章安全責(zé)任第五條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全礦井固定設(shè)備安全管理體系,明確安全管理崗位責(zé)任和職責(zé)。第六條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)立礦井固定設(shè)備安全管理部門,負(fù)責(zé)組織實(shí)施礦井固定設(shè)備的安全管理工作。第七條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)將礦井固定設(shè)備安全管理納入年度安全目標(biāo)考核內(nèi)容,將責(zé)任細(xì)化到各級(jí)管理人員。第八條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定礦井固定設(shè)備安全管理制度和操作規(guī)程,向員工進(jìn)行培訓(xùn),確保員工熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行。第九條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全獎(jiǎng)懲制度,對(duì)礦井固定設(shè)備安全管理工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。第十條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)固定設(shè)備供應(yīng)商的管理,確保供應(yīng)商提供的固定設(shè)備符合國家標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求,具備合法生產(chǎn)和銷售資質(zhì)。第三章安全教育培訓(xùn)第十一條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期組織礦井固定設(shè)備的安全教育培訓(xùn),包括但不限于礦井固定設(shè)備的使用方法、操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)等內(nèi)容。第十二條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)新員工的安全培訓(xùn),確保其具備必要的安全知識(shí)和技能。第十三條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期組織考核礦井固定設(shè)備安全培訓(xùn)的效果,對(duì)未通過考核的人員進(jìn)行強(qiáng)制培訓(xùn)。第四章安全檢查與隱患排查第十四條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全礦井固定設(shè)備的安全檢查制度,對(duì)礦井固定設(shè)備進(jìn)行定期檢查和抽查。第十五條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立事故隱患排查制度,定期對(duì)礦井固定設(shè)備存在的隱患進(jìn)行排查和整改。第十六條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)落實(shí)礦井固定設(shè)備檢查和隱患排查記錄,做到真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。第十七條發(fā)現(xiàn)礦井固定設(shè)備存在嚴(yán)重隱患的,應(yīng)當(dāng)立即停止使用相關(guān)設(shè)備,并及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管部門。第五章應(yīng)急處理第十八條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定礦井固定設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案,明確各級(jí)責(zé)任人和應(yīng)急措施。第十九條礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期組織礦井固定設(shè)備事故應(yīng)急演練,提高員工的應(yīng)急處理能力。第二十條發(fā)生礦井固定設(shè)備事故時(shí),礦井企業(yè)應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)事故應(yīng)急預(yù)案,組織人員進(jìn)行緊急救援和搶修工作。第六章監(jiān)督檢查與處罰第二十一條監(jiān)督部門應(yīng)當(dāng)定期對(duì)礦井固定設(shè)備的安全運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出和整改。第二十二條對(duì)于違反本規(guī)定的礦井企業(yè)和責(zé)任人員,監(jiān)督部門應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行處罰,并追究

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論