校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理暫行辦法系統(tǒng)學(xué)習(xí)解讀_第1頁
校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理暫行辦法系統(tǒng)學(xué)習(xí)解讀_第2頁
校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理暫行辦法系統(tǒng)學(xué)習(xí)解讀_第3頁
校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理暫行辦法系統(tǒng)學(xué)習(xí)解讀_第4頁
校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理暫行辦法系統(tǒng)學(xué)習(xí)解讀_第5頁
已閱讀5頁,還剩26頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理暫行辦法系統(tǒng)學(xué)習(xí)解讀暫行辦法背景與意義財務(wù)管理體系構(gòu)建收入管理要點解讀支出管理規(guī)范操作指南資產(chǎn)管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)把控財務(wù)報告與信息披露要求監(jiān)督檢查與法律責(zé)任明確目錄01暫行辦法背景與意義

背景介紹校外培訓(xùn)機構(gòu)市場亂象近年來,校外培訓(xùn)機構(gòu)市場迅速發(fā)展,但也出現(xiàn)了諸如亂收費、財務(wù)不透明、跑路等問題,嚴(yán)重損害了學(xué)員和家長的權(quán)益。政策法規(guī)空白在此之前,針對校外培訓(xùn)機構(gòu)的財務(wù)管理缺乏專門的政策法規(guī)進行規(guī)范,導(dǎo)致監(jiān)管缺失。社會需求與呼聲社會各界對加強校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理、保障學(xué)員和家長權(quán)益的呼聲日益高漲。03提升行業(yè)形象規(guī)范財務(wù)管理有助于提升校外培訓(xùn)機構(gòu)的整體形象和公信力,增強社會認可度。01規(guī)范市場秩序通過制定和實施暫行辦法,有助于規(guī)范校外培訓(xùn)機構(gòu)的市場秩序,促進其健康有序發(fā)展。02保障學(xué)員和家長權(quán)益暫行辦法對校外培訓(xùn)機構(gòu)的財務(wù)管理提出了明確要求,有利于保障學(xué)員和家長的合法權(quán)益不受侵害。意義闡述適用范圍本辦法適用于在中華人民共和國境內(nèi)依法設(shè)立的校外培訓(xùn)機構(gòu),包括線上和線下培訓(xùn)機構(gòu)。適用對象本辦法主要規(guī)范校外培訓(xùn)機構(gòu)的財務(wù)管理行為,包括財務(wù)制度的建立與執(zhí)行、資金的籌集與使用、財務(wù)信息的公開與監(jiān)督等方面。同時,也適用于與校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理相關(guān)的其他主體,如學(xué)員、家長、監(jiān)管部門等。適用范圍及對象02財務(wù)管理體系構(gòu)建123包括合規(guī)性、真實性、完整性、及時性等。確立財務(wù)管理基本原則包括財務(wù)審批、會計核算、資產(chǎn)管理、稅務(wù)管理等方面的規(guī)定。制定財務(wù)管理制度明確各項財務(wù)業(yè)務(wù)的處理流程,確保財務(wù)信息高效傳遞。設(shè)計財務(wù)流程財務(wù)制度框架設(shè)計其他部門財務(wù)相關(guān)職責(zé)明確其他部門在財務(wù)管理中的職責(zé)和協(xié)作要求。權(quán)限劃分根據(jù)崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)流程,合理劃分各崗位的財務(wù)權(quán)限。財務(wù)部門崗位職責(zé)明確財務(wù)部門各崗位的職責(zé)范圍和工作要求。崗位職責(zé)與權(quán)限劃分內(nèi)部控制環(huán)境建設(shè)風(fēng)險評估與防范信息與溝通機制內(nèi)部監(jiān)督與審計內(nèi)部控制機制建立01020304營造良好的內(nèi)部控制環(huán)境,提高全員內(nèi)控意識。定期評估財務(wù)風(fēng)險,制定風(fēng)險防范措施。建立財務(wù)信息報告制度,確保信息及時、準(zhǔn)確傳遞。設(shè)立內(nèi)部審計機構(gòu)或委托外部審計機構(gòu)進行財務(wù)審計,確保財務(wù)活動的合規(guī)性和真實性。03收入管理要點解讀明確培訓(xùn)機構(gòu)的收入主要來自于學(xué)費、教材費、課程費等,確保所有收入均合法合規(guī)。確定收入來源合規(guī)性審查禁止非法收入對各項收入進行嚴(yán)格的合規(guī)性審查,確保不違反國家法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定。嚴(yán)禁培訓(xùn)機構(gòu)通過虛假宣傳、價格欺詐等手段獲取非法收入。030201收入來源及合規(guī)性審查根據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的實際情況,制定合理的收費標(biāo)準(zhǔn),并公示在機構(gòu)顯著位置。明確收費標(biāo)準(zhǔn)針對學(xué)員退費情況,制定明確的退費政策,包括退費條件、退費流程等,保障學(xué)員的合法權(quán)益。退費政策制定加強對收費和退費行為的監(jiān)管,確保收費和退費工作規(guī)范有序。收費與退費監(jiān)管收費標(biāo)準(zhǔn)與退費政策制定建立完善的票據(jù)管理制度,規(guī)范票據(jù)的開具、領(lǐng)用、核銷等流程,確保票據(jù)真實、合法、有效。票據(jù)管理根據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的實際情況,進行合理的稅務(wù)籌劃,降低機構(gòu)稅負,提高經(jīng)濟效益。稅務(wù)籌劃嚴(yán)格遵守國家稅收法律法規(guī),確保各項稅收申報、繳納工作及時、準(zhǔn)確、完整。遵守稅收法規(guī)票據(jù)管理和稅務(wù)籌劃04支出管理規(guī)范操作指南支出預(yù)算編制培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)按照年度、季度或月度編制支出預(yù)算,明確各項支出的用途、金額和時間安排。預(yù)算應(yīng)根據(jù)機構(gòu)規(guī)模、業(yè)務(wù)特點和發(fā)展規(guī)劃進行合理預(yù)測和安排。預(yù)算審批流程支出預(yù)算應(yīng)經(jīng)過機構(gòu)負責(zé)人或財務(wù)負責(zé)人的審批,確保預(yù)算的合理性和可行性。對于超出預(yù)算的支出,應(yīng)重新進行審批和調(diào)整。支出預(yù)算編制與審批流程培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)選擇合適的成本核算方法,如作業(yè)成本法、標(biāo)準(zhǔn)成本法等,確保成本的準(zhǔn)確核算和歸集。對于共同發(fā)生的成本,應(yīng)按照合理的分?jǐn)傇瓌t進行分?jǐn)?,如按照學(xué)生人數(shù)、課時數(shù)、使用面積等進行分?jǐn)?,確保成本分?jǐn)偟墓胶秃侠?。成本核算方法與分?jǐn)傇瓌t成本分?jǐn)傇瓌t成本核算方法培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)建立完善的費用報銷制度,明確報銷流程、報銷標(biāo)準(zhǔn)和審批權(quán)限。對于符合規(guī)定的費用支出,應(yīng)及時進行報銷和支付。費用報銷管理培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)加強與銀行、支付機構(gòu)等的合作,建立安全、高效的支付結(jié)算體系。對于學(xué)費、教材費等費用的收取和支付,應(yīng)采用銀行轉(zhuǎn)賬、第三方支付等合規(guī)方式進行。同時,應(yīng)加強對支付結(jié)算的監(jiān)督和管理,確保資金的安全和合規(guī)使用。支付結(jié)算管理費用報銷和支付結(jié)算管理05資產(chǎn)管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)把控供應(yīng)商選擇與談判通過市場調(diào)查和競爭性談判,選擇信譽良好、價格合理的供應(yīng)商。采購計劃制定根據(jù)機構(gòu)發(fā)展需要和財務(wù)狀況,制定科學(xué)合理的固定資產(chǎn)采購計劃。采購合同簽訂明確雙方權(quán)利義務(wù),確保采購過程合法合規(guī)。處置流程對閑置或報廢的固定資產(chǎn)進行評估,制定合理的處置方案,確保資產(chǎn)處置的合法性和效益性。驗收流程建立嚴(yán)格的驗收制度,對采購的固定資產(chǎn)進行質(zhì)量、數(shù)量等方面的檢查,確保符合采購要求。固定資產(chǎn)采購、驗收及處置流程進貨管理銷售管理庫存管理盤點制度存貨進銷存管理及盤點制度建立進貨臺賬,記錄存貨的名稱、規(guī)格、數(shù)量、單價等信息,確保進貨過程可追溯。定期對存貨進行盤點,確保存貨數(shù)量與臺賬相符,防止存貨積壓和浪費。制定銷售計劃和銷售策略,建立銷售臺賬,記錄銷售情況和客戶信息。建立定期和不定期的盤點制度,對存貨進行全面清查,確保存貨安全完整。無形資產(chǎn)保護策略加強機構(gòu)自主知識產(chǎn)權(quán)的申請和保護工作,防止知識產(chǎn)權(quán)被侵犯。建立品牌形象管理制度,加強品牌宣傳和推廣,提高品牌知名度和美譽度。制定商業(yè)秘密保護制度,加強商業(yè)秘密的保密工作,防止商業(yè)秘密泄露。加強合同管理,明確雙方權(quán)利義務(wù),確保無形資產(chǎn)的安全和完整。知識產(chǎn)權(quán)保護品牌形象維護商業(yè)秘密保護合同管理06財務(wù)報告與信息披露要求校外培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)按年度編制財務(wù)報告,必要時可根據(jù)監(jiān)管要求或內(nèi)部管理需要,增加編制中期財務(wù)報告和季度財務(wù)報告。編制周期財務(wù)報告應(yīng)包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等財務(wù)報表及其附注,全面反映校外培訓(xùn)機構(gòu)的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。同時,財務(wù)報告應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整,不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述和重大遺漏。內(nèi)容要求財務(wù)報告編制周期和內(nèi)容要求外部審計配合及整改措施外部審計配合校外培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)積極配合外部審計機構(gòu)的工作,提供必要的財務(wù)資料和工作條件,確保審計工作的順利進行。整改措施對于外部審計發(fā)現(xiàn)的問題,校外培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)制定整改措施并認真執(zhí)行,確保問題得到及時有效的解決。同時,應(yīng)建立健全內(nèi)部控制制度,防范類似問題的再次發(fā)生。披露渠道校外培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)通過官方網(wǎng)站、媒體等渠道及時披露財務(wù)報告和相關(guān)信息,確保信息的公開透明。時限要求校外培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)披露財務(wù)報告和相關(guān)信息,不得拖延或遺漏。對于重大事項或突發(fā)事件,應(yīng)及時進行臨時信息披露,保障利益相關(guān)方的知情權(quán)。信息披露渠道和時限要求07監(jiān)督檢查與法律責(zé)任明確專項檢查針對校外培訓(xùn)機構(gòu)財務(wù)管理的特定環(huán)節(jié)或風(fēng)險點,相關(guān)部門可組織開展專項檢查,以深入了解和評估其財務(wù)管理狀況。定期檢查教育、財政、市場監(jiān)管等相關(guān)部門按照職責(zé)分工,對校外培訓(xùn)機構(gòu)的財務(wù)管理情況實施定期檢查,確保其符合法規(guī)要求。隨機抽查為加強監(jiān)管力度,相關(guān)部門可采用隨機抽查的方式,對校外培訓(xùn)機構(gòu)的財務(wù)管理進行不定期的監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查方式及頻率安排責(zé)令限期改正對于財務(wù)管理存在違規(guī)行為的校外培訓(xùn)機構(gòu),相關(guān)部門將責(zé)令其限期改正,并要求其提交整改報告。罰款根據(jù)違規(guī)情節(jié)的嚴(yán)重程度,相關(guān)部門可對校外培訓(xùn)機構(gòu)處以相應(yīng)的罰款,以示懲戒。撤銷辦學(xué)許可對于嚴(yán)重違反財務(wù)管理規(guī)定、拒不整改或整改不到位的校外培訓(xùn)機構(gòu),相關(guān)部門可依法撤銷其辦學(xué)許可。違法違規(guī)行為處理措施VS相關(guān)部門將建立校外培訓(xùn)機構(gòu)誠信檔案,記錄

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論