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企業(yè)建筑用工勞動合同企業(yè)建筑用工勞動合同甲方(雇主):(企業(yè)名稱):_____________(以下簡稱“甲方”)法定代表人/授權(quán)代表人:_____________地址:_______________________聯(lián)系方式:___________________乙方(員工):姓名:_______________________性別:_______________________身份證號:___________________地址:_______________________聯(lián)系方式:___________________鑒于甲方需要雇用乙方并為其提供工作崗位,乙方亦愿意在甲方的場所工作,雙方經(jīng)協(xié)商一致,達成如下勞動合同:第一條崗位和工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方企業(yè)建筑用工崗位,工作內(nèi)容與相應(yīng)崗位職責(zé)相符。1.2乙方應(yīng)當按照勞動合同約定的工作期限在甲方進行工作,并遵守甲方的規(guī)章制度及工作安排。第二條工作時間和地點2.1工作時間:乙方的工作時間為8小時/天,一周工作6天。甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和工作需要調(diào)整工作時間,每日工作時間與休息時間應(yīng)當符合國家法律規(guī)定。2.2工作地點:乙方的工作地點為甲方指定的場所。第三條勞動報酬3.1甲方向乙方提供的工資標準為________元/月(稅前),按月支付,支付日期為每月的10日。3.2乙方的工資應(yīng)當依據(jù)工作時間和完成情況計算,未滿一月或因工作原因未能按時到崗的,按協(xié)商結(jié)果支付相應(yīng)的工資。3.3乙方享有法定帶薪休假、節(jié)假日等工資待遇,具體待遇由甲方按照國家法律法規(guī)規(guī)定實行。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)當為乙方參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。甲方應(yīng)當及時繳納以上社會保險費用,乙方應(yīng)當按時繳納個人的社會保險費用。4.2甲方需為乙方購買相應(yīng)的意外傷害保險,用于保障乙方在工作中的安全和健康。第五條保密協(xié)議5.1乙方應(yīng)當保守甲方的商業(yè)機密和技術(shù)秘密,不得將其泄露給任何第三方。5.2乙方因工作所知悉的與甲方有關(guān)的商業(yè)、技術(shù)秘密及甲方的客戶、客戶資料等都屬于甲方機密,不得泄露或向外透露,否則承擔(dān)一切法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1如乙方在工作期間存在以下違約行為之一,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約賠償責(zé)任:(1)嚴重違反甲方的工作紀律、規(guī)章制度;(2)過失或故意損壞甲方財物;(3)對甲方機密、商業(yè)秘密和技術(shù)秘密泄露或向外透露;(4)擅自離崗或未經(jīng)甲方同意遲到早退累計超過15天;(5)乙方被判刑或被開除公職,不得繼續(xù)服務(wù)。6.2如甲方未按照勞動合同約定支付乙方勞動報酬、社會保險或提供工作條件,甲方應(yīng)當對乙方進行賠償,并補發(fā)相應(yīng)的工資/福利。第七條合同效力7.1本勞動合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,并按照本合同約定的期限執(zhí)行。7.2本勞動合同如需要終止,甲、乙雙方應(yīng)當提前15日書面通知對方,經(jīng)協(xié)商一致,按照國家法律法規(guī)和本合同的約定處理。7.3本勞動合同如有未盡事宜,依照國家法律法規(guī)
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