國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的幾點(diǎn)思考_第1頁
國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的幾點(diǎn)思考_第2頁
國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的幾點(diǎn)思考_第3頁
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國(guó)有企業(yè)目前所處的經(jīng)濟(jì)和經(jīng)營(yíng)環(huán)境都在不斷變化,最直觀的表現(xiàn)就是企業(yè)內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)控制作用越來越弱,各種條件對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制能力也越來越強(qiáng)。當(dāng)前,國(guó)企不能僅靠“等、靠、要”的傳統(tǒng)思維來經(jīng)營(yíng)和經(jīng)營(yíng),而要主動(dòng)迎接市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng),做好升級(jí)及轉(zhuǎn)變工作,提高自身競(jìng)爭(zhēng)能力。同時(shí),企業(yè)有關(guān)人員也要結(jié)合自身實(shí)際工作和理論知識(shí),制定相應(yīng)對(duì)策,以提高我國(guó)國(guó)有企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理水平。一、國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的價(jià)值(一)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)概述企業(yè)的運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)?nèi)Q于企業(yè)運(yùn)營(yíng)能力,這與企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)有很大的關(guān)系。從整體上講,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分為兩類:外部性和內(nèi)在性。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)包括政治、經(jīng)濟(jì)、自然環(huán)境和社會(huì)環(huán)境等多種因素。企業(yè)的內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)是由于企業(yè)自身原因造成的,如生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、投資融資、組織人事管理等。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)在企業(yè)的運(yùn)作中起著舉足輕重的作用,直接關(guān)系到企業(yè)的籌資、投資、資金回收以及利潤(rùn)的分配。(二)國(guó)有企業(yè)強(qiáng)化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的價(jià)值研究1.有利于保護(hù)國(guó)有資產(chǎn)安全國(guó)有企業(yè)是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱行業(yè),是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分。當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)正處在轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)期,企業(yè)的生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)都面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)。同時(shí),我國(guó)國(guó)有企業(yè)的發(fā)展歷史也因其自身的歷史原因而產(chǎn)生了諸多的問題。在當(dāng)前復(fù)雜的市場(chǎng)形勢(shì)下,如果企業(yè)出現(xiàn)了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理不當(dāng),造成了巨大的損失,很有可能造成企業(yè)的倒閉,從而造成整個(gè)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)體制的紊亂,從而損害政府的公信力和社會(huì)的穩(wěn)定。因此,加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理、保證國(guó)有資產(chǎn)安全、提高資產(chǎn)回報(bào)率、增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)作為國(guó)家經(jīng)濟(jì)支柱的作用,具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。2.有利于加強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力隨著改革開放的不斷深化,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐不斷加快,結(jié)構(gòu)失衡問題日趨嚴(yán)重,特別是能源消費(fèi)過度等問題,已成為制約我國(guó)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的“瓶頸”。在財(cái)務(wù)管理上,從供給側(cè)改革的角度,提出了加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理、建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系等控制手段,實(shí)現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過程監(jiān)控,防止財(cái)務(wù)隱患,提高企業(yè)資源優(yōu)化配置效率,不斷發(fā)展和壯大企業(yè)實(shí)力和國(guó)有經(jīng)濟(jì)。二、國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的現(xiàn)狀(一)全面預(yù)算管理工作不到位首先,關(guān)于預(yù)算管理的問題。全面預(yù)算是國(guó)家預(yù)算管理的起點(diǎn),全面預(yù)算是否科學(xué)、是否合理,將在一定程度上影響到國(guó)企的全面預(yù)算管理。但是,從目前情況來看,一些國(guó)有企業(yè)在編制預(yù)算時(shí)走走“過場(chǎng)”,導(dǎo)致預(yù)算不可行,甚至致使預(yù)算管理以失敗結(jié)果高告終。其次,在執(zhí)行總預(yù)算執(zhí)行上,國(guó)有企業(yè)在執(zhí)行預(yù)算執(zhí)行中,預(yù)算執(zhí)行紀(jì)律不強(qiáng),超預(yù)算支出問題屢有出現(xiàn),使得預(yù)算管理起不到應(yīng)有作用。最后,預(yù)算考核方面,有一些企業(yè)在完成了預(yù)算執(zhí)行后,沒有做好總結(jié)。對(duì)績(jī)效良好的部門,缺乏獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì),而對(duì)績(jī)效不佳的部門則沒有相應(yīng)的處罰,獎(jiǎng)懲不明確,導(dǎo)致了整體預(yù)算管理的嚴(yán)肅性降低。(二)法人治理的結(jié)構(gòu)有待加強(qiáng)為了適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與現(xiàn)代企業(yè)界的需要,國(guó)企曾多次進(jìn)行體制機(jī)制改革,并取得了一定的效果?,F(xiàn)階段,隨著國(guó)有企業(yè)現(xiàn)代組織架構(gòu)的初步成型,國(guó)家的企業(yè)的法律和人治愈顯的科學(xué)、合理。但從客觀上來說,國(guó)有企業(yè)的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)仍有改進(jìn)空間。這主要因?yàn)樵S多國(guó)企內(nèi)部都受到了傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)制度的影響,一些國(guó)企內(nèi)部也有一些與完善企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)不符的地方。例如,董事長(zhǎng)兼任總經(jīng)理,董事長(zhǎng)一人決策,國(guó)企內(nèi)部高層管理不到位。如此一來,“董監(jiān)高”的三權(quán)分立并不能實(shí)現(xiàn)。因此,企業(yè)在投資決策、營(yíng)銷政策制定、商業(yè)信貸政策等方面存在一定程度的盲目性,很可能會(huì)增加企業(yè)的資金流動(dòng)性。(三)內(nèi)部控制的管理有待提升內(nèi)控的作用是建立在國(guó)企經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)基礎(chǔ)上,確保國(guó)企經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)真實(shí)性、可靠性,保障國(guó)有資產(chǎn)的增值和增值。對(duì)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部控制進(jìn)行考察,發(fā)現(xiàn)其內(nèi)部控制環(huán)境不佳,信息孤島嚴(yán)重,內(nèi)部監(jiān)督缺失等問題。首先是對(duì)環(huán)境的內(nèi)部管理。國(guó)有企業(yè)的內(nèi)部控制還不健全,這就造成了我國(guó)企內(nèi)部控制的缺失。其次企業(yè)內(nèi)部存在著“孤島”的信息。國(guó)有企業(yè)內(nèi)部各個(gè)職能部門的關(guān)系“本位”,導(dǎo)致各個(gè)職能部門之間的交流不順暢,有些問題不能及時(shí)、高效地傳達(dá),從而導(dǎo)致了內(nèi)部控制的失敗。另外,缺乏內(nèi)部管制。我國(guó)企對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作的關(guān)注程度較低,內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性較差,內(nèi)部審計(jì)工作也沒有相應(yīng)的支撐,從而導(dǎo)致了我國(guó)上市企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告風(fēng)險(xiǎn)。三、國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控缺失的原因(一)管理機(jī)構(gòu)不完善企業(yè)治理是一種對(duì)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督、激勵(lì)、風(fēng)險(xiǎn)分配的一系列工作安排,企業(yè)治理結(jié)構(gòu)不健全,治理機(jī)制不能有效地發(fā)揮作用,比如股東會(huì)股東人數(shù)不足、重大事項(xiàng)無法表決、監(jiān)事會(huì)缺乏代表性、監(jiān)事會(huì)缺乏代表性等問題,導(dǎo)致企業(yè)所有者缺位,“三會(huì)”流于形式,監(jiān)事會(huì)形同虛設(shè)。企業(yè)治理結(jié)構(gòu)問題是企業(yè)的基本問題,將直接導(dǎo)致企業(yè)的重要財(cái)務(wù)活動(dòng)的決策過程出現(xiàn)混亂,進(jìn)而導(dǎo)致決策的錯(cuò)誤和低效,極有可能會(huì)出現(xiàn)一系列嚴(yán)重的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)事件。對(duì)于國(guó)有企業(yè)而言,一旦出現(xiàn)了各種財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)事件,便會(huì)導(dǎo)致國(guó)有企業(yè)的整體抗風(fēng)險(xiǎn)能力下降,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題的出現(xiàn),很有可能會(huì)讓企業(yè)資金鏈斷裂或者是承受巨大的經(jīng)濟(jì)損失,這樣在國(guó)有企業(yè)開發(fā)新業(yè)務(wù)時(shí),就有可能因資金不充足而導(dǎo)致業(yè)務(wù)進(jìn)展受阻,無法在短暫時(shí)間內(nèi)創(chuàng)造可觀效益。(二)風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)缺失企業(yè)內(nèi)部控制體系的設(shè)立,其目標(biāo)就是要對(duì)各種資本的合理使用進(jìn)行監(jiān)控,以維護(hù)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全和生產(chǎn)效益為目標(biāo)。然而,由于缺乏相應(yīng)的制度安排,使得資本的進(jìn)出與流動(dòng)缺少監(jiān)管。另外,盡管有些企業(yè)已建立了相關(guān)的制度,但是由于行政權(quán)力過大,在實(shí)施過程中往往會(huì)遇到很多問題,使其難以發(fā)揮其應(yīng)有的功能,從而產(chǎn)生了風(fēng)險(xiǎn)。(三)財(cái)政部門功能不足財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理不僅僅是由財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé),而是由各業(yè)務(wù)單位共同努力來實(shí)現(xiàn)的。企業(yè)的財(cái)務(wù)功能不應(yīng)僅僅局限于對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的記載與反映,而應(yīng)加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控與控制。但是,由于企業(yè)管理層缺乏對(duì)財(cái)務(wù)功能的充分了解,導(dǎo)致財(cái)務(wù)部門無法對(duì)其進(jìn)行有效的監(jiān)管,及當(dāng)前的企業(yè)財(cái)務(wù)信息披露的質(zhì)量不高,有的甚至是虛假的,這就給企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理帶來了很大的障礙。(四)缺少風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別管理機(jī)制在實(shí)際操作中,很多企業(yè)都沒有建立起一套科學(xué)、有效的風(fēng)險(xiǎn)控制體系,包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)控制和風(fēng)險(xiǎn)處理等。我國(guó)國(guó)有企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制存在缺陷,其原因有:首先,不同企業(yè)、不同行業(yè)、不同發(fā)展階段都會(huì)出現(xiàn)不同的風(fēng)險(xiǎn),建立適合自身實(shí)際情況的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管控指標(biāo)體系比較困難。其次,很多企業(yè)忽視了日常的風(fēng)險(xiǎn)信息采集,缺乏對(duì)各種業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)和判斷。此外,長(zhǎng)期以來,我國(guó)國(guó)有企業(yè)的生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)、融資等主要依靠監(jiān)管機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理。由于我國(guó)目前的風(fēng)險(xiǎn)管理體制尚不完善,各部門職責(zé)不清,內(nèi)部控制制度不完善,量化風(fēng)險(xiǎn)管理預(yù)警指標(biāo)缺失,加上監(jiān)督不力等原因,導(dǎo)致了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)無法被有效地識(shí)別和及時(shí)疏導(dǎo)。四、國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的路徑(一)強(qiáng)化全面預(yù)算管理的工作首先,要強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)的預(yù)算管理。原因在于,全面預(yù)算管理能夠有效地配置國(guó)企的資源,集中企業(yè)的整體實(shí)力,實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理的最大化。全面預(yù)算管理工作的質(zhì)量是保證國(guó)有資產(chǎn)安全、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的重要保證。其次,在國(guó)有企業(yè)實(shí)行全面預(yù)算管理時(shí),各部門的協(xié)作關(guān)系尤為突出。強(qiáng)化財(cái)務(wù)各部門的總體預(yù)算管理。作為全面預(yù)算管理的主體,各個(gè)職能部門要積極配合,共同推進(jìn)全面預(yù)算管理工作。對(duì)于正在發(fā)展中的國(guó)有企業(yè)而言,做好全面預(yù)算管理工作,對(duì)國(guó)有企業(yè)按部就班地落實(shí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)極有益處,可以切實(shí)增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)預(yù)算管理成效,避免在后期執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)時(shí)出現(xiàn)預(yù)算超支問題,切實(shí)維護(hù)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部資金安全。(二)進(jìn)一步健全法人治理結(jié)構(gòu)國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照現(xiàn)代企業(yè)模式,在符合企業(yè)法律規(guī)定的情況下設(shè)立董事會(huì)、經(jīng)理、監(jiān)事等組織。董事會(huì)負(fù)責(zé)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,總經(jīng)理負(fù)責(zé)企業(yè)的戰(zhàn)略實(shí)施,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)負(fù)有主要責(zé)任,監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)企業(yè)的工作。國(guó)有企業(yè)要切實(shí)把握好平衡和成本效益的原則,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的監(jiān)督,對(duì)重大問題的決策,要采取科學(xué)論證、集中決議、上報(bào)備案的辦法。在有關(guān)的重大投資、融資決策等涉及企業(yè)資金流動(dòng)性的風(fēng)險(xiǎn)時(shí),要廣泛征求廣泛的意見,特別是專業(yè)人士的建議,不要一意孤行。同時(shí),需要優(yōu)化內(nèi)部治理工作,在我國(guó)現(xiàn)行的企業(yè)法律法規(guī)中,我國(guó)國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照現(xiàn)代企業(yè)模式設(shè)立董事會(huì)、經(jīng)理、監(jiān)事等組織形式。企業(yè)的發(fā)展策略由董事會(huì)負(fù)責(zé),總經(jīng)理負(fù)責(zé)企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施,為了切實(shí)實(shí)現(xiàn)“平衡性”和“成本—效益”,國(guó)企必須強(qiáng)化對(duì)“權(quán)力”的監(jiān)管。在重大投資、融資決策等涉及企業(yè)資金流動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)時(shí),要充分聽取各方意見,特別是專業(yè)人士的建議,而不能一意孤行。同時(shí),要健全企業(yè)的管理體制,優(yōu)化企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),明確企業(yè)與各級(jí)的管理關(guān)系,實(shí)行分類管理、分級(jí)授權(quán)、專業(yè)化管理等。負(fù)責(zé)重大投資項(xiàng)目的審批和監(jiān)管,部分產(chǎn)權(quán)管理和融資,改造傳統(tǒng)業(yè)務(wù),發(fā)展戰(zhàn)略性新興業(yè)務(wù),培育核心競(jìng)爭(zhēng)力,提升國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)水平。(三)不斷提高內(nèi)部控制的質(zhì)量1.建立風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)指標(biāo),加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制通過對(duì)企業(yè)的現(xiàn)實(shí)分析,選擇合適、匹配的財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)指標(biāo),進(jìn)行科學(xué)的組合,建立一套合理的、有效的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析和計(jì)量系統(tǒng),分析企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與預(yù)測(cè)的偏離,并給出預(yù)警信息,使管理層能及時(shí)了解風(fēng)險(xiǎn)的真實(shí)情況,并采取相應(yīng)的對(duì)策。在選擇指標(biāo)時(shí),應(yīng)充分考慮以下幾點(diǎn):一是與行業(yè)、發(fā)展階段、發(fā)展戰(zhàn)略與目標(biāo)相一致。二是財(cái)務(wù)指標(biāo)和非財(cái)務(wù)指標(biāo),包括企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃、治理結(jié)構(gòu)和效率等。通過對(duì)企業(yè)融資風(fēng)險(xiǎn)、項(xiàng)目投資風(fēng)險(xiǎn)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)及收益分配風(fēng)險(xiǎn)等因素,需要進(jìn)行全面性分析,構(gòu)建較為完善的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和控制指標(biāo)體系。三是在確定指標(biāo)和指標(biāo)時(shí),要充分調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的積極性,調(diào)動(dòng)資產(chǎn)管理等方面的積極性,確保指標(biāo)科學(xué)性。2.收集企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)案例及信息,強(qiáng)化內(nèi)控質(zhì)量及時(shí)掌握相關(guān)行業(yè)財(cái)務(wù)信息、行業(yè)整體風(fēng)險(xiǎn)情況,有助于企業(yè)調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo),提高風(fēng)險(xiǎn)管理體系的預(yù)警和時(shí)效性。企業(yè)應(yīng)當(dāng)廣泛搜集國(guó)內(nèi)外同類企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)失控,進(jìn)而引發(fā)財(cái)務(wù)危機(jī)的事例,或采取有效的風(fēng)險(xiǎn)控制措施,及時(shí)改善財(cái)務(wù)狀況,避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,并對(duì)案例中所涉及的財(cái)務(wù)資料進(jìn)行分析,吸取其中的成功與失敗經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)持續(xù)改進(jìn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系、有效實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)控制提供了更為直觀、有效的指導(dǎo)。3.監(jiān)督生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及財(cái)務(wù)狀況,增強(qiáng)內(nèi)控效果企業(yè)必須充分關(guān)注企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、資本結(jié)構(gòu)和變化。在對(duì)外融資的時(shí)候,要根據(jù)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和償債能力來決定貸款的規(guī)模、期限和方式。通過企業(yè)的日常運(yùn)營(yíng)積累來解決融資問題,在日常運(yùn)營(yíng)中要注重積累留存收益,同時(shí)要注意控制企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債率,避免杠桿作用的過度放大。對(duì)閑置資本進(jìn)行投資,首先要對(duì)投資對(duì)象、項(xiàng)目進(jìn)行全面的可行性分析,并根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,制訂科學(xué)、合理的投資計(jì)劃,以保證投入資金的安全性,并將其收益納入一定的范圍內(nèi)。在生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)中,能夠?qū)崟r(shí)地跟蹤反映供需關(guān)系、收支狀況和現(xiàn)金流量狀況的各種指標(biāo)和變化情況,

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