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PAGEPAGE1教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)材料王吳小學(xué)20XX.2(1)教師如何適應(yīng)新課改的要求
課程改革是一場深刻的革命,它涉及到教學(xué)的方方面面?!耙磺袨榱藢W(xué)生的發(fā)展”是新課程的核心理念。要實現(xiàn)教育觀念的更新,人才培養(yǎng)模式的改變,每一位教師都需要重新學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)觀念,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
一、教師應(yīng)成為一個多面手。
新課程的一個顯著變化是,難度降低了,但知識面加寬了,這對教師提出了很高的要求。教師自身知識儲備能否適應(yīng)這一變化,能否滿足學(xué)生的需求,這是新課程改革對教師提出的第一道難題。這就要求教師不僅要具有廣博的文化科學(xué)知識、豐富的學(xué)科知識,而且還應(yīng)有系統(tǒng)的教育科學(xué)和心理科學(xué)知識。教師廣博的學(xué)識是培養(yǎng)教師威信的重要途徑,也是拉近師生之間感情距離的橋梁?,F(xiàn)在是信息時代,學(xué)生從網(wǎng)絡(luò)上隨時可以得到大量的信息,如果教師不能在更廣闊的領(lǐng)域里與學(xué)生交流與溝通,將使學(xué)生對教師很失望,所以為了豐富自己的知識,教師應(yīng)多注意學(xué)習(xí),多了解自己專業(yè)的最新動態(tài)。現(xiàn)在暑假的時間很長,教師可以利用這個黃金時節(jié)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。教師只有豐富了自己的知識,多方涉獵,積極探索,才能從容駕馭日益開放的課堂。
二、教師必須轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念
新一輪課程改革能否成功,很大程度上取決于教師能否適應(yīng)新的教學(xué)要求。教師應(yīng)更新觀念,轉(zhuǎn)變角色,從觀念陳舊、死板的教學(xué)方法中走出來,將目光更多地投向?qū)W生的生活世界、心理世界,把注意力更多的集中到學(xué)生的活動潛能和生命價值上來。準(zhǔn)確把握國家新課程標(biāo)準(zhǔn),提高對教材的駕馭能力,降低對教材的過分依賴,積極主動的拓展課程資源,創(chuàng)造性的開展教學(xué)。在新課程的實施中,教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、疏導(dǎo)者、參與者和促進者。教學(xué)過程是師生交往,共同發(fā)展的互動過程,交往意味著參與和平等的對話,教師由居高臨下的傳統(tǒng)權(quán)威變成“平等的首席”。
三、教師應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神
創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神、創(chuàng)造性思維能力的培養(yǎng),創(chuàng)造方法和技能的學(xué)習(xí),是一個長期的循序漸進的過程。只有以課堂教學(xué)為主要渠道,把創(chuàng)新教育的實施貫徹于各學(xué)科課堂教學(xué)的始終,通過各學(xué)科的全方位、多角度的共同努力,才能培養(yǎng)造就出大批創(chuàng)造性人才。創(chuàng)新教育具有:
①
前瞻性。
②
全面性。
③
層次性。
④
創(chuàng)新性。
四、教師應(yīng)運用新的課堂教學(xué)模式
新教材旨在建立一種促進學(xué)生發(fā)展、反映未來社會需要、體現(xiàn)素質(zhì)教育精神的教學(xué)課程體系,要使新教材能真正實施到位,必須建立一種開放式課堂教學(xué)模式。新教材給學(xué)生提供了大量觀察、實驗、活動的機會,使新教材和教學(xué)更容易體現(xiàn)開放式課堂教學(xué)模式。教學(xué)中要以教學(xué)打下良好的基礎(chǔ)。開放題的多向性、發(fā)散性有利于滿足學(xué)生的好奇心,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識,展現(xiàn)學(xué)生的個性,合理利用教材的開放題或根據(jù)教材知識點創(chuàng)設(shè)開放題進行開放式教學(xué),能更好地擴大學(xué)生的知識面,引導(dǎo)學(xué)生多角度,多層次的探究問題。
五、教師應(yīng)倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式
新課程改革要求我們確立主體性教學(xué)理念,擯棄那種既“便捷”又“高效”的灌輸式教學(xué)方式,創(chuàng)立以指導(dǎo)學(xué)生自覺運用“自主合作探究”學(xué)習(xí)為中心的教學(xué)模式,大力壓縮單純“講”的時間,給學(xué)生創(chuàng)造盡可能多的自主“學(xué)”的時間,實現(xiàn)從注入式教學(xué)模式到創(chuàng)新性教學(xué)模式的轉(zhuǎn)變。當(dāng)然,教學(xué)內(nèi)容的確定,教學(xué)方法的選擇,評價方法的設(shè)計,都應(yīng)有助于這種學(xué)習(xí)方法的形成。新課程改革是時代的需要,是社會發(fā)展和改革的需要,他為教育工作指明了方向。新課程改革表面上是改教材,實質(zhì)上是改造我們自身。每一位教師應(yīng)主動的融入到新課程之中,敢于承擔(dān)責(zé)任,善于解決問題,只有這樣,才能不斷的推動課程改革的深入,使我國的教育邁上一個新臺階(2)
淺談現(xiàn)代教育理念樹立現(xiàn)代教育觀念是教師素質(zhì)的核心,是教師立教的根本,是教師教育行為的先導(dǎo),作為一位教育工作者,結(jié)合學(xué)習(xí)情況和工作實際,淺析我對現(xiàn)代教育理念的理解和體會。
一、教育觀
教育是人類偉大的事業(yè),教育的最終目的是育人。
首先,教師的職業(yè)道德對每位教師都是十分重要的,“無能”不能當(dāng)好教師,“無德”不能當(dāng)教師,師德并重才能當(dāng)好教師,教師要教好書,成為“經(jīng)師”,而且要成為學(xué)生成長和身心健康的指導(dǎo)者,成為“人師”。
愛就是教育,沒有愛就沒有教育。愛是打開學(xué)生感情大門的鑰匙。當(dāng)學(xué)生知道你是真誠的熱愛他們時,他們感情的大門,智慧的大門就會向你打開。任何教育都應(yīng)建立在愛的基礎(chǔ)上,教師對學(xué)生的熱愛、對所教學(xué)科的熱愛、對科學(xué)的崇尚,會激發(fā)起學(xué)生對教師的尊敬、對學(xué)習(xí)的執(zhí)著探索和對科學(xué)的追求。二、
教學(xué)觀
要認(rèn)識到教學(xué)活動的目的是教給學(xué)生學(xué)習(xí),而不僅僅是傳授知識的教學(xué)過程,應(yīng)該是以學(xué)生的學(xué)習(xí)為中心,建立師生合作的、民主的教學(xué)環(huán)境。
知識和智慧是伴行的,在教知識的同時應(yīng)給人以智慧,讓學(xué)生感受到知識形成和發(fā)展的過程,知識不僅是人類認(rèn)識世界的結(jié)論,同時還是人類認(rèn)識世界智慧的結(jié)晶。任何把智慧排除在外的知識都是盲目的、片面的,是不可能把人教聰明的。能力不僅僅是動手能力,應(yīng)當(dāng)是“手腦”并用。學(xué)習(xí)能力是最基本的能力,我們應(yīng)當(dāng)讓學(xué)生搶占能力的制高點,在培養(yǎng)能力的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)知識,而不是僅僅讓學(xué)生強占知識的制高點。
教學(xué)中我們必須把教師的“教”轉(zhuǎn)向?qū)W生的“學(xué)”,教是為學(xué)服務(wù)的,因此我們必須由“教師為中心”轉(zhuǎn)向以“學(xué)生為中心”,調(diào)動學(xué)生參與教學(xué),教師由獨奏者變?yōu)榘樽嗾摺M瑫r積極創(chuàng)設(shè)智力操作活動,教師將有意義的接受性學(xué)習(xí)和教師指導(dǎo)下的學(xué)生探索性學(xué)習(xí)結(jié)合起來,創(chuàng)設(shè)啟發(fā)誘導(dǎo)的環(huán)境,提供材料、工具和線索,引導(dǎo)學(xué)生觀察、操作、思考,通過自己的活動去探索、發(fā)展。
三、學(xué)生觀
承認(rèn)并尊重每一個學(xué)生的發(fā)展個性,承認(rèn)并尊重每一個學(xué)生的發(fā)展?jié)撃?,要發(fā)展和能發(fā)展是每一個學(xué)生的自我天性,承認(rèn)并尊重每個學(xué)生發(fā)展的差異性,學(xué)生水平不齊,有差異是自然合理的。
學(xué)生的成長過程,是潛能的顯發(fā)、精神的喚醒、內(nèi)心的敞亮、獨特性的彰顯與主體性的宏揚;從師生共同活動的角度看,是經(jīng)驗的共享、視界的融合與靈魂的感召。教師的教學(xué)過程是生命與生命過行信息交流的過程。
教不能用一把尺子來衡量、評判學(xué)生,教育不是為了消除差異,而是使學(xué)生各得其所,各有發(fā)展,同時基礎(chǔ)教育的評價目的是為了創(chuàng)造適合學(xué)生的教育,而不是選拔適合教育的學(xué)生。
學(xué)習(xí)不僅僅是為了求知,更是為了做事。多少年來,我們的教育重視了培養(yǎng)學(xué)生“做題”的能力。做題是虛擬的,做事是真實的。做題很大程度上是一種智力活動,而做事不僅僅是需要投入智力,還需要投入情感。做事需要的能力更全面,做事的過程是對一個人各個方面的檢驗與鍛煉。教師要讓學(xué)生把“做題”當(dāng)做一件事來做。
四、人才觀
社會的發(fā)展需要多方面的人才,人才應(yīng)該是多規(guī)格、多種類型、多種層次的觀念。競爭,從一定意義上講是優(yōu)秀人才的競爭。人才應(yīng)是在最短的時間內(nèi)適應(yīng)環(huán)境,找到自己與社會環(huán)境的結(jié)合點,而承認(rèn)自己是強有力的。
按照多元智能理論,人才只有類,而無層?,F(xiàn)代的人才既有優(yōu)點,也有缺點,且優(yōu)秀人才不一定是少數(shù)。在優(yōu)秀人才的培養(yǎng)上,與其說注重層次的差別,不如應(yīng)注重種類的差別,通過種類差別培養(yǎng)人才,教師應(yīng)強調(diào)每一個人都有才,而且都能成才,面向全體,絕不能否定個體,必須從關(guān)心個體開始,只有真正關(guān)心個體,才能真正尊重他們的差異,否則談不上面向個體。一個人的發(fā)展是一步一步的,教師應(yīng)幫助學(xué)生在單項上有所突破,從而有助于全面發(fā)展。(3)新形勢需要什么樣的課堂境界
課堂教學(xué)的境界
1、簡單的課堂(3條)
*課題引入——快、趣
*問題探究——慢、透
*課堂練習(xí)——精、巧
2、有效的課堂(5條)
*教學(xué)目標(biāo)明確
*經(jīng)歷過程方法
*學(xué)生參與面廣
*教學(xué)針對性強
*習(xí)題有質(zhì)有量
3、智慧的課堂(5條)
*有學(xué)生提問、質(zhì)疑的課堂;
*出現(xiàn)不同觀點引發(fā)辯論的課堂;
*鼓勵用個性化語言描述概念、過程與方法的課堂;
*針對學(xué)習(xí)活動的過程與結(jié)果深入反思的課堂;
*通過學(xué)習(xí)幫助學(xué)生學(xué)會思維的課堂。
(4)教師如何精心備課內(nèi)容提要:備課是教師對整個教學(xué)活動的一項預(yù)設(shè),是高效完成教學(xué)任務(wù)的一個重要環(huán)節(jié),它直接決定著課堂教學(xué)的成敗。“工欲善其事,必先利其器”。教師首先要重視修煉備課這一教學(xué)基本功,掌握備課的方法與技巧,努力提升備課的境界。作為一名教師,我們太熟悉備課了,談?wù)搨湔n似乎令人興味索然,但是哲學(xué)家告訴我們,越是司空見慣的東西,往往對它認(rèn)識越淺,備課對于教師來說,未嘗不是如此。備課是教師對整個教學(xué)活動的一種預(yù)設(shè)?是高效完成教學(xué)任務(wù)的一個重要環(huán)節(jié)?!肮び破涫拢叵壤淦鳌?。教師備課,如同影視導(dǎo)演編寫腳本,事前功夫的優(yōu)劣,直接決定著具體操作中的成敗。無論教學(xué)怎么改革,都不應(yīng)淡化備課環(huán)節(jié)。課堂需要即興發(fā)揮,但同樣需要有效的預(yù)設(shè),所以,教師要重視修煉備課這一教學(xué)基本功,掌握備課的方法與技巧,努力提升備課的境界。一、教師備課備什么新的課程理念給課堂教學(xué)帶來了新的生機,在這樣的理念下,教師的角色和教學(xué)方式發(fā)生了改變,教師備課的內(nèi)容也有所變革。(一)備學(xué)生的心智水平備課時,首先應(yīng)該研究學(xué)生,研究學(xué)生的心理、興趣和認(rèn)知狀況,要把“假如我是學(xué)生”作為備課的警醒語。備學(xué)生包括以下三個方面:一是備學(xué)生的認(rèn)知水平。二是備學(xué)生的身心特點。三是備學(xué)生的興趣愛好,找準(zhǔn)學(xué)生的興奮點,讓教學(xué)更親切地走進學(xué)生。(二)備教具的使用策略教學(xué)過程中不乏有這樣的現(xiàn)象:有的教師由于對使用的教具不熟悉,上課時手忙腳亂,既影響了課堂氣氛,又耽誤了時間;有的教師由于教具擺放位置不當(dāng),學(xué)生過早地看見,待使用時,失去了應(yīng)有的效果,或用完隨意一放,牽扯分散了學(xué)生繼續(xù)學(xué)習(xí)其他內(nèi)容的注意力。(三)備教材的利用價值“教材無非是一個例子”,如何挖掘教材、利用教材是教學(xué)的首要任務(wù)。教師應(yīng)樹立全新的教學(xué)觀念,變“教教材”為“用教材教”,結(jié)合現(xiàn)代社會的需求和學(xué)生的實際需要,研究教材的價值。首先,要深入鉆研教材,在反復(fù)認(rèn)識、全面領(lǐng)悟的基礎(chǔ)上,對教材進行居高臨下的把握,使教學(xué)內(nèi)容形成一個結(jié)構(gòu)清晰、層次分明的體系,使知識的發(fā)現(xiàn)過程問題化。(四)備教學(xué)目標(biāo)的設(shè)計(五)備教學(xué)情景的創(chuàng)設(shè)(六)備教學(xué)過程的構(gòu)建(七)備學(xué)習(xí)方式的選擇。(八)備師生問題的生成(九)備教學(xué)活動的開展。(十)備課程資源的開發(fā)二、教師備課怎么備(一)備學(xué)生——摸清已知點(二)備教具——選準(zhǔn)穿插點(三)備教材——吃透潛在點(四)備目標(biāo)——落實結(jié)合點(五)備情境——把握和諧點(六)備程序——巧綰過渡點(七)備教法——切中契合點(八)備問題——選準(zhǔn)切人點(九)備活動——找準(zhǔn)落腳點(十)備資源——抓住相關(guān)點作業(yè)設(shè)計是教學(xué)的反饋環(huán)節(jié)。教師要根據(jù)教學(xué)過程的具體情況和學(xué)生實際,精心設(shè)計作業(yè)的范圍、要求和時機,確保作業(yè)富有典型性、啟發(fā)性和實效性,從而達到舉一反三、事半功倍的作業(yè)效果。教師在作業(yè)設(shè)計時,要緊緊圍繞教學(xué)目標(biāo),抓住教學(xué)的重點、難點、疑點設(shè)計一些趣味性、多樣性的題目,強化對重點內(nèi)容的掌握,并有效地化解教學(xué)中的疑難問題,使作業(yè)真正發(fā)揮鞏固、深化教學(xué)內(nèi)容的作用。三、教師備好課的三步驟第一步:知書明理即吃透教材、武裝自己。教師首先自己要深刻而準(zhǔn)確地理解所講教材內(nèi)容,分析所講內(nèi)容在整個知識體系中的地位及承上啟下的關(guān)系,從而確定或詳或略,宜簡還是宜繁,進一步明確教學(xué)內(nèi)容的重點、難點。通過“知書”,明確教學(xué)中需要搜集的各種資料,以作為對所講內(nèi)容的有益輔佐或補充,使學(xué)生對所學(xué)內(nèi)容容易消化和理解。合理安排所講內(nèi)容各部分之間的關(guān)系,選擇與內(nèi)容相適應(yīng)的教學(xué)用具和教學(xué)方法,從而達到由此及彼、觸類旁通、延伸拓展的目的。第二步:知人定法即對教學(xué)對象文化層次、性格特點等方面的素質(zhì),做到知根知底、心中有數(shù),并能有針對性地確定正確的教學(xué)方法。學(xué)生來源面廣,家庭背景、知識層次、知識結(jié)構(gòu)各不相同,要對不同類型的學(xué)生進行梳理排隊,從而確定最佳的教學(xué)方法,以達到因材施教、對癥下藥的目的。比如:采用對話討論、合作探究、實驗操作的方法等等。只有充分了解學(xué)生,才可能制定出適應(yīng)學(xué)生的正確教學(xué)方法和解決具體問題的措施。第三步:編制教案即將所要講述的內(nèi)容,所要援引的資料,所要采用的教學(xué)方法,所要安排的活動等加以組織安排并編寫出來的過程,它是對教學(xué)內(nèi)容及其所涉及的方方面面的邏輯歸納,使之成為統(tǒng)一的整體。教案一般要突出教學(xué)重點、教學(xué)難點、教學(xué)方法、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)過程等環(huán)節(jié)。但是要編寫出一個好的教案,首先要求教案要緊扣所講主題,要圍繞主題去展開、闡述、說明,教案扣題是教案的核心,一個只有形式上規(guī)范但內(nèi)容不扣主題的教案,自然達不到教學(xué)目的。其次,教案要圍繞“三個作用”的發(fā)揮去編寫,教案的“三個作用”即:其一,使教授過程條理化、規(guī)范化,避免內(nèi)容雜亂無章,缺乏邏輯性;其二,編寫教案還要起到對計劃中進行的教學(xué)活動的審查作用,有利于發(fā)現(xiàn)新問題,做到及時的補充或修正;其三,教案也要起到備忘錄的作用,在教授過程中提示教授人。只有扣題而規(guī)范的教案,才能達到良好的教學(xué)效果。(5)走出備課的誤區(qū)
當(dāng)老師的,都知道課堂教學(xué)前最重要的環(huán)節(jié)就是備課。但事實上,我們很多老師在備課中不知不覺誤入了歧途,讓原本該重要的備課,變得了太簡單,枯燥,以致失去了它應(yīng)有的意義。惟有走出“備課”的誤區(qū),老師們才能真正意義上的備好課。一、“備課不單是寫教案”。和老師談起備課的事,都說是在抄教案,沒意思,是徒勞,但備課真的就是他們說的抄教案那么簡單嗎?凡教育專業(yè)畢業(yè)的老師,都應(yīng)該知道“備課”的真正含義是什么?備課是教師根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和課程的知識特點,結(jié)合學(xué)生的具體情況,選擇最適合的表達方式和順序,以保證學(xué)生有效的學(xué)習(xí)的一個準(zhǔn)備過程。備課包括有備教材、備學(xué)生、備教法、備教師,備教具和寫教案等步驟,“寫教案”只是“備課”的一個子內(nèi)容,是被包含的關(guān)系。所以,老師要明確“備課”與“寫教案”之間是個不等式關(guān)系,并非寫了教案就是備了課。何況更多老師還不是在寫教案,是在抄教案,就更不是在備課了。二、“備課不是給領(lǐng)導(dǎo)看的”。這個誤區(qū)的直接誘因在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)身上。本來備課是教師為課堂教學(xué)做的前奏,但由于備課屬于教學(xué)“六認(rèn)真”的重要組成部分,所以各學(xué)校都把它歸入了“重點檢查”的對象,把它當(dāng)成了考核教師工作態(tài)度的一項重要指標(biāo)。而每次檢查備課情況時,領(lǐng)導(dǎo)都只看了個備課本。只要教案字跡工整,內(nèi)容多,樣式新,就是在“認(rèn)真?zhèn)湔n”。為何領(lǐng)導(dǎo)都要這樣來檢查備課呢?理由是在備課活動中,其他工作幾乎是無形的,就數(shù)教案最直觀,既看得見,還能辨他個仔細;領(lǐng)導(dǎo)檢查備課不要緊,但結(jié)果又導(dǎo)致了些怪現(xiàn)象,一是只要聽說學(xué)校要檢查備課,老師們就會熬上一個晚上把備課全部“突擊”到位;二是只要有領(lǐng)導(dǎo)來聽課,都會提前把教案抄好,上課時都夾著備課本是“有備”進教室。為了給領(lǐng)導(dǎo)一個備課的好印象,很多老師都會到書店去認(rèn)真挑選一本好教案,作為自己備課的“臨摹本”。備課的概念這樣轉(zhuǎn)為狹義,而且又被蒙上了功利和應(yīng)付的面紗,備課自然演變成了不少教師的精神包袱,再也不能能為教學(xué)服務(wù)了。為此,希望老師們要保持清醒的頭腦,不要看著領(lǐng)導(dǎo)的臉色去備課,要堅持我備自己的課,讓領(lǐng)導(dǎo)去說吧!也希望領(lǐng)導(dǎo)們,在去了解教師上課的準(zhǔn)備情況前,去認(rèn)真溫習(xí)一下“備課”的含義,免得把老師都“領(lǐng)”入“導(dǎo)”了“歧途”。三、“老教師不能不備課”。據(jù)調(diào)查,不少學(xué)校在備課上都出臺了這樣的政策:中青年教師備課必須寫詳案,老年教師備課可以不寫教案。教育是“樹人”工程,雖然幾年內(nèi)教材沒有發(fā)生多大變化,但隨著教育對象的變化,我們教師的教學(xué)觀,以及使用的教學(xué)工具也要隨之變化才行,這就要求我們教師都要在課前認(rèn)真檢查自己是否做好了上課的準(zhǔn)備。不能因自己年老了,就可以課也不準(zhǔn)備了。教師既然選擇了教書,就不能因自己的年齡去簡化不該簡化的過程,不說教案要寫成詳案,至少要寫出對待不同知識水平的學(xué)生因材施教的計劃,記錄出學(xué)生的進步情況,一些重要的知識點,要么在備課本上作以記錄,要么在教材上進行旁批,以免出現(xiàn)教學(xué)中的“老糊涂”現(xiàn)象。因此,建議各學(xué)校,在其他工作安排和待遇上適當(dāng)偏向老者、照顧老者時,在備課上不能給老教師下什么特別的“恩惠式圣旨”,否則,利了老教師,有可能就害了老教師的“弟子”。四、“備課不能只是教師單邊活動”。教學(xué)是雙邊活動,作為教學(xué)準(zhǔn)備工作的備課,不能只老師動起來,也要積極動員、引導(dǎo)學(xué)生對課堂的準(zhǔn)備。如今老師備課中的“備學(xué)生”,大多只是簡單了解學(xué)生知識水平,有些還注重了一些學(xué)生的性格、愛好和特長。但這些幾乎是老師以“旁者”的身份,單方面去分析學(xué)生在課堂上將會出現(xiàn)的“學(xué)法”,教師“一廂情愿”的預(yù)設(shè)課堂和現(xiàn)實中生成的課堂往往是兩個樣。原因就是在教師做教學(xué)的準(zhǔn)備活動時,學(xué)生沒參與進來,沒有和老師互動備課。教師備課活動中,要先備教材,然后邀請學(xué)生加入,讓他們?nèi)ァ皞湔n”,預(yù)習(xí)課文,“備”出問題,老師再根據(jù)學(xué)生的疑難,按照不同層次學(xué)生準(zhǔn)備“開鎖的鑰匙”。只要這樣在上課前,師生都認(rèn)真進行了準(zhǔn)備,難道課堂還會不精彩嗎?五、“備課不能‘閉門造車’”?,F(xiàn)在的“備課”,或是老師一個人在辦公室“開單車”,或是年級組內(nèi)幾個教師聚集在一起,你一言我一語,進行團隊合作,美其名曰在集體備課,實則,這些備課,說白了,都是在“備教法”。特別是那諸葛亮式的大備課,看似熱鬧,匯集了大家的智慧,但這集中、統(tǒng)一形成的“優(yōu)質(zhì)教案”,根本無法去適應(yīng)每個學(xué)生的口味,也不可能適應(yīng)每個教師去操作。教無定法,對于不同學(xué)生,因需求的差異,教師的教法也應(yīng)略有所別。對于不同能力的教師,教法上也要盡量貼近他本人,做到“我的課堂我做主”。要是一味拿名師的課去“依葫蘆畫瓢”,定然是課堂中沒了“生命”。這樣閉門造出的“車”,對于學(xué)生、還是老師,都算得上是課堂前設(shè)置的“安全隱患”。因此在備課時,不能一個或幾個老師“遠離教室”、“遠離學(xué)生”、“遠離教師個人能力”、“遠離教育理論”,在那里“妄自菲薄”的搞什么“大教法”、“大智慧”的研究,又大張旗鼓地去拿學(xué)生做實驗。六、“備課并非課課都詳案”。學(xué)校要求中青年教師都這么做。但在一個由全國教師加入的QQ群里,經(jīng)調(diào)查,85%的教師不同意這么做。理由一:教案本身只是一個上課計劃,可行度到底有多少還難說,與其把時間耗費在寫教案上,還不如多鉆研教材和研究學(xué)生上;理由二:教案本身就分為詳案和略案兩種,加之一個單元內(nèi)的課文也有主次之分,所以在寫教案上也要有輕重,不能“眉毛胡子一把抓”,課課都詳案。在編寫詳案時,不宜一味去追求什么師說,生一、生二說的“預(yù)設(shè)”課,也不宜頻繁回歸到傳統(tǒng)教案的套路,把課堂教學(xué)的目的、重難點,組復(fù)新鞏布等教學(xué)過程全部都呈現(xiàn)在書面上,更不能機械地把學(xué)生的情況、教材的情況都一一累贅到紙上。七、“網(wǎng)上的不能搞‘拿來主義’”?,F(xiàn)在的網(wǎng)絡(luò)是個無窮的資源庫。我們教師想要的教案,從小學(xué)到高中,從語文到美術(shù),應(yīng)有盡有,只要利用一搜索引擎工具,鍵入課文的名字或關(guān)鍵詞,輕輕一點擊,就會“網(wǎng)”到想要的教案。對此,不少老師開始用查找網(wǎng)上的“共享資源”,來代替過去的備課,“美其名曰”在搞什么“網(wǎng)絡(luò)備課”。其實他們多是直接下載了教案,不用“加法”也不用“減法”,就直接用到了自己課堂。這樣的“拿來就用”的方法,一是不利教師自己的成長。在教師專業(yè)化成長路上,備課也是個“學(xué)習(xí)、研究的大課堂”,簡單的“拿來主義”,不但不會讓自己教學(xué)的本領(lǐng)增強,而且會增長自己的工作惰性;二是經(jīng)常用別人的思想去教育自己的學(xué)生,很多時候做不到“對癥下藥”。久之,將會在學(xué)生中失去師者的“知識淵博”的好印象。因此,教師在借鑒網(wǎng)絡(luò)資源時,要學(xué)會“加一加”自己的觀念和方法,“減一減”別人不著邊際的教法,把別人的先進理念補植到自己的大腦中,把別人先進的教法嫁接到自己的教法中,切實讓自己的課堂也能豐富起來。(6)教師如何上好課(一)內(nèi)容提要:課堂應(yīng)該是一個生命飛揚的廣場,挑戰(zhàn)問題的賽場,生成智慧的牧場,心靈共鳴的磁場;課堂應(yīng)該是一個愉悅的過程,是一個幸福的體驗,是一座智慧的王國,是一片詩意的棲居地。一個優(yōu)秀的教師首先應(yīng)該上好課,應(yīng)該在課堂上揮灑自己的才情和靈性,用心靈感動心靈,用靈魂塑造靈魂,用生命潤澤生命。一、一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)到底是什么一堂好課不應(yīng)該是死記ABC或硬背三字經(jīng)。一堂好課,是充滿人文情懷的課堂。一堂好課,是閃耀智慧光芒的課堂。一堂好課,是洋溢成長氣息的課堂。一堂好課,應(yīng)該成為學(xué)生激情燃燒的廣場。一堂好課,應(yīng)該成為學(xué)生思想碰撞的原野。一堂好課,成為應(yīng)該學(xué)生放飛夢想的天堂。課堂學(xué)習(xí)是學(xué)生生命活動的組成部分。因此要讓課堂成為學(xué)生最美好的精神之旅。在教師的指導(dǎo)下,學(xué)生在科學(xué)文化的殿堂里盡情游樂。學(xué)生感受到生活的美好,不斷地生長夢想,滿懷激情地與書本擁抱,與大師對話,與人類崇高的精神交流,不斷地積淀著文化的底蘊。在這一過程中,師生共同學(xué)會自信自強,永不放棄,在困難和挫折面前永不低頭,充滿旺盛斗志,興趣廣泛,學(xué)會思考,學(xué)會合作,贏得效率。課堂上師生鑒賞著人類的文化精品,陶冶著高雅情趣,精神營養(yǎng)不斷充實,人格塑造不斷完善,科學(xué)素養(yǎng)不斷豐厚,然后放飛心靈,放飛夢想,將人類的文化精華轉(zhuǎn)化為自己生存的火炬,從而成為新世紀(jì)的精神巨人。二、上好一節(jié)課的最重要的六步驟是:第一步:研究教學(xué)對象教學(xué)活動根本目的是提高學(xué)生的能力和素質(zhì)。教學(xué)設(shè)計必須體現(xiàn)以人為本的思想,在深入研究教學(xué)對象的基礎(chǔ)上,制定相應(yīng)的教學(xué)策略,提高教學(xué)的針對性。教師在上課前要弄清以下問題:對于即將學(xué)習(xí)的教學(xué)內(nèi)容,哪些是學(xué)生已知點?哪些是學(xué)生的未知點?學(xué)生對所學(xué)內(nèi)容是否有興趣?學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中將會遇到哪些困難?學(xué)生可能會提出哪些問題?等等,只有了解學(xué)生,才能在教學(xué)中有的放矢。第二步:吃透教材內(nèi)容吃透教材內(nèi)容是上好課的關(guān)鍵,我們強調(diào)創(chuàng)造性地使用教材,但我們還必須明確,教材仍然是課堂教學(xué)最重要的資源,是課堂教學(xué)的主要憑借和抓手。吃透教材內(nèi)容可遵循以下三個步驟:一是概讀粗思,即對教材作粗略的閱讀,初步把握教材的基本內(nèi)容;二是細讀細思,即在概讀的基礎(chǔ)上,對教材細心閱讀,認(rèn)真推敲,反復(fù)揣摩,把握教材的精髓;三是精讀精思,即抓住帶根本性的問題,潛心研究,追根求源,融匯貫通,深入思考教材的教學(xué)價值,把握教學(xué)的重點和難點。第三步:明確教學(xué)目標(biāo)教學(xué)目標(biāo)是教學(xué)活動的指南,是教學(xué)過程的出發(fā)點和歸宿,它制約著教學(xué)內(nèi)容的確定、教學(xué)媒體的選用和教學(xué)方式選擇。確定恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)目標(biāo)是課堂教學(xué)設(shè)計的前提條件。首先,教師要認(rèn)真研究課程目標(biāo),了解目標(biāo)體系,把握各年段目標(biāo);要深入鉆研課程內(nèi)容,明確單元教學(xué)重難點和文本的性質(zhì)、特點;要用心探明學(xué)生實際,分析學(xué)生的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備,分析學(xué)生學(xué)習(xí)新內(nèi)容時在認(rèn)知、情感、態(tài)度方面的適應(yīng)性,了解學(xué)生在知識技能、學(xué)習(xí)動機以及策略方法等方面的實際情況,從“三個維度”的不同層次制定全面、正確的“三維目標(biāo)”。、第四步:把握教學(xué)思路第五步:展開教學(xué)活動第六步:總結(jié)本課內(nèi)容(7)教師如何上好一節(jié)課?(二)
很多學(xué)生說他們喜歡某個教師,“盼”著上他的課,也有很多學(xué)生不喜歡某個教師,“怕”或“煩”上這個教師的課,聽他的課就昏昏欲睡,打不起精神。同樣的學(xué)生,對不同的教師表現(xiàn)出不同的態(tài)度,這值得我們深思。教師怎樣做才能讓學(xué)生喜歡自己的課呢?第一、積極備課——尋找激發(fā)興趣的切入點。備課是一個再創(chuàng)造過程,此間,教師不但要備知識,還要從學(xué)生的實際出發(fā),了解他們已有的知識儲備,努力尋找能夠激發(fā)他們學(xué)習(xí)興趣的切入點;在對教材的把握上,首先對本學(xué)科的有關(guān)概念要正確理解,并能隨時了解本學(xué)科理論前沿的動態(tài)和發(fā)展,始終把最新最科學(xué)的知識傳授給學(xué)生,并善于將學(xué)科知識與現(xiàn)實社會、學(xué)生生活實際相結(jié)合進行教學(xué)。其次,教師還要具備基本的社會知識和生活常識,有相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的知識儲備,并能靈活地把各知識點聯(lián)系起來。第二、認(rèn)真授課——營造寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境。在課堂教學(xué)過程中,教師要能針對學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)生的經(jīng)歷、興趣、知識水平、理解力等,設(shè)計出富有彈性的靈活多樣的教學(xué)活動,營造寬松的課堂學(xué)習(xí)環(huán)境,創(chuàng)設(shè)自主學(xué)習(xí)、積極互動參與、探究的課堂教學(xué)模式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)自覺性和主動性,師生一起去發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題。第三、語言和板書——課堂的通行證。馬卡連柯說過這樣一句話:“同樣的教學(xué)方法,因為語言不同,效果就可能相差20倍。”教師應(yīng)做到語音標(biāo)準(zhǔn),用詞恰當(dāng),表達連貫,清楚準(zhǔn)確,精練簡潔,形象生動。好的板書簡潔、形象,字跡工整清秀,帶有很強的啟發(fā)性和欣賞價值,也有助于學(xué)生對知識的理解和記憶,并能給學(xué)生以美的享受。充滿熱愛之情——注入人生不竭的動力。一位優(yōu)秀的教師要有角色意識,演員演戲需要進入角色,教師站到講臺上講課同樣需要進入角色。賦予角色意識的教師,能夠深入學(xué)生的內(nèi)心,體驗學(xué)生當(dāng)時所產(chǎn)生的感情,能在教學(xué)內(nèi)容與學(xué)習(xí)主體之間建造一座溝通的橋梁,能使師生雙邊活動配合默契,情感相通。正如贊可夫所說的:“如果教師本身‘燃燒著對知識的渴望’,學(xué)生就會‘迷戀’于獲取知識?!苯處熃虒W(xué)中自然流露的激情、廣博的知識和精湛的授課技巧都能潛移默化地感染學(xué)生,形成師生之間情感的交融。這種情感的互動能激發(fā)學(xué)生的潛能和創(chuàng)造力,使學(xué)生學(xué)習(xí)興趣得以鞏固和持久促進其學(xué)業(yè)的發(fā)展。(8)上好一堂好課因素淺析
有這么一段話,我覺得很有道理:它說“一塊磚蓋不起一棟大樓,但一棟樓卻是由一塊一塊的磚蓋起來的,要蓋一棟好樓就要砌好每一塊磚。一堂課教不出一個人才,但人才卻是由一堂一堂課培養(yǎng)出來的,要培養(yǎng)優(yōu)秀人才,就要上好每一堂課?!钡拇_,我們都知道課堂教學(xué)是教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié),因此,我們不能因為它沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)就可以隨心所欲的上課,甚至是毫無準(zhǔn)備的上課。
那么,上好一堂課有哪些因素呢?我認(rèn)為有以下幾點值得注意:一、教師要對每節(jié)課都充滿激情,這是上好一節(jié)課的首要前提。教師的情緒直接影響著學(xué)生的情緒。如果教師情緒高昂,那么學(xué)生也會因感染而對學(xué)習(xí)充滿興趣。必定會營造一種合諧,融洽,輕松的氛圍,利于增加學(xué)生對新知的渴望,為接下來的學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)。二、教師的語言要有藝術(shù)性,這是上好一節(jié)課的關(guān)鍵因素。我們的學(xué)生不是接收知識的容器,他們是有血有肉有靈魂的個體。他們能夠分辨出哪些是他們喜歡或不喜歡的講話方式,所以,教師的語言必須要有藝術(shù)性,能夠吸引學(xué)生的注意力。增加學(xué)生和老師的親和力。讓學(xué)生在教師的語言引導(dǎo)下,感受新知,與之產(chǎn)生共鳴。三、教師要對教材深入研究,全面把握。這是上好一節(jié)課的
決定因素。
教材具有系統(tǒng)性,典型性,現(xiàn)實性與創(chuàng)新性。雖然每一個內(nèi)容不會交待得很具體明了,但它具有一定的方向性。所以,教師如果想讓學(xué)生對新知有所理解,能夠掌握,那么教師要先把教材吃透,深入挖掘其精髓。才能給學(xué)生方向上的指引,利于學(xué)生更準(zhǔn)確,更有效地接受新知,探索新知。四、教學(xué)設(shè)計要具有科學(xué)性,合理性。這是上好一節(jié)課的重要因素。教學(xué)設(shè)計要在學(xué)生的已有認(rèn)知水平和知識經(jīng)驗基礎(chǔ)之上進行,每一節(jié)課學(xué)生對將要學(xué)習(xí)的新知不都是零認(rèn)知水平,在學(xué)生的生活中,有的人可能已經(jīng)對要學(xué)的新知曾經(jīng)接觸過,感知過,只是沒有系統(tǒng)地放到課本中來學(xué)。所以,設(shè)計教學(xué)時要關(guān)注學(xué)生的差異性,教學(xué)設(shè)計要有層次性,合理,科學(xué)地教學(xué)環(huán)節(jié)會讓所有的學(xué)生對新知的接受水到渠成,不必走太多的彎路。五、課堂教學(xué)中要體現(xiàn)學(xué)生的主體性,學(xué)習(xí)的有效性,這是上好一節(jié)課的直接體現(xiàn)。尊重學(xué)生的個性差異,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生合作,探究的能力。在自主學(xué)習(xí)當(dāng)中,讓學(xué)生體驗到成功的喜悅,在合作學(xué)習(xí)中,讓學(xué)生體會到合作的力量。教師積極引導(dǎo),發(fā)散學(xué)生思維,培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,提出問題和解決問題的能力。六、關(guān)注并正確處理課堂中的生成現(xiàn)象,是上好一節(jié)課的閃光之處。課堂教學(xué)是一個互動的過程,師生的互動,生生的互動,學(xué)生與文本的互動。客觀的固定因素是基礎(chǔ),但課堂中的生成也極其重要,所以,上好一節(jié)課也應(yīng)該關(guān)注生成的問題,運用最恰當(dāng)?shù)姆椒ń鉀Q問題,使得學(xué)生的學(xué)習(xí)更有效。(9)如何引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)在傳統(tǒng)教學(xué)中,教師是教學(xué)模式的設(shè)計者和執(zhí)行者,學(xué)生只是被動單一地接受知識,結(jié)果是把學(xué)生變成背誦知識的“機器”,不利于學(xué)生全面素質(zhì)的提高。如何改變這種局面呢?多年的教學(xué)實踐經(jīng)驗告訴我們,必須改變教學(xué)方法,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。一年來,我們通過探索實踐,總結(jié)出“導(dǎo)學(xué)探究,當(dāng)堂練習(xí)”教學(xué)模式,很是有效。所謂“導(dǎo)學(xué)探究,當(dāng)堂練習(xí)”教學(xué)模式,就是根據(jù)教學(xué)要求,在老師創(chuàng)設(shè)情景的基礎(chǔ)上,放開學(xué)生學(xué)習(xí)的手腳,讓學(xué)生自主學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)問題,探究問題,揭示規(guī)律,充分經(jīng)歷觀察現(xiàn)象過程,互學(xué)互助,互動交往當(dāng)堂完成作業(yè),知識堂堂清的教學(xué)方法。一、“導(dǎo)學(xué)探究,當(dāng)堂練習(xí)”教學(xué)模式的基本教學(xué)理念
1.教學(xué)是教與學(xué)的交往與互動。教師教的最終目的是:教是為了更好的不教:學(xué)生學(xué)的最終目的是:學(xué)不僅是學(xué)會知識,更重要的是會學(xué)知識。教學(xué)過程是交流,是對話,是知識的經(jīng)歷與體驗。
2.教師是教學(xué)行為的主導(dǎo)者、組織者、參與者、促進者、學(xué)習(xí)效果的檢查者。教師的角色不是知識的傳播者,而是學(xué)生學(xué)習(xí)的促進者、引路人,是教與學(xué)活動中的首席代表,扮演的角色是導(dǎo)演,是導(dǎo)游。
3.學(xué)生是主體,學(xué)生的角色是注演,是教師教學(xué)行為中的實踐者,是學(xué)習(xí)行為中的多維體驗者。
4.學(xué)生學(xué)習(xí)方式是自主的、合作的、互動的。探究是主線,通過這種主線與點撥有機結(jié)合,實現(xiàn)舊知識向新知識,舊技能向新技能的遷移。
二、“導(dǎo)學(xué)探究,當(dāng)堂練習(xí)”的教學(xué)模式“導(dǎo)學(xué)探究,當(dāng)堂練習(xí)”的教學(xué)模式為:定向→導(dǎo)學(xué)→探究→建構(gòu)→練習(xí),五種基本的教學(xué)法。
三、“導(dǎo)學(xué)探究,當(dāng)堂練習(xí)”教學(xué)模式的實施
1.定向階段:此階段教師通過“物架+問題”創(chuàng)設(shè)情景及氛圍,使學(xué)生的心理放松,烘托學(xué)習(xí)的氣氛。在此基礎(chǔ)上引出課題并提出學(xué)習(xí)目標(biāo),指出重難點。值得注意的是,制定學(xué)習(xí)目標(biāo)要準(zhǔn)確、明了、簡單,講述目標(biāo)時語速要緩慢,應(yīng)有激勵性,讓每個學(xué)生心中都有數(shù)。
2.導(dǎo)學(xué)階段:這個階段是教師指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的過程。其過程包括:適時指導(dǎo)學(xué)生自學(xué)課本內(nèi)容、積累學(xué)習(xí)方法和對學(xué)生自學(xué)效果的檢查兩個過程。具體地說:學(xué)生自學(xué)課本內(nèi)容不是盲目的,是有目的的自主學(xué)習(xí),是在教師展示自學(xué)提綱后,讓學(xué)生知道學(xué)什么,怎樣學(xué)的基礎(chǔ)上進行的。學(xué)生自學(xué)課本內(nèi)容后,教師應(yīng)及時檢查反饋,對暴露出來的傾向性疑難問題(約占40%左右)要進行導(dǎo)教,幫助學(xué)生分析錯的原因,尤其要揭示出規(guī)律和思維方法。例如,在語法結(jié)構(gòu)的劃分一節(jié)的教學(xué)中,我先讓學(xué)生自學(xué)課本內(nèi)容及有關(guān)語法結(jié)構(gòu)的知識,檢測后發(fā)現(xiàn)學(xué)生對于知識的掌握僅停留在表面上,還沒有深入挖掘。
3.探究階段:探究階段就是學(xué)生學(xué)習(xí)探究的過程,也是在老師導(dǎo)學(xué)的基礎(chǔ)上學(xué)生進行探究規(guī)律、經(jīng)歷現(xiàn)象的過程,是課堂教學(xué)中非常關(guān)鍵的一個環(huán)節(jié)。值得注意的是探究必須看課本,但又不能局限于看課本,還要收集課本外的一些資料。特別是實驗探究,對知識的學(xué)習(xí)更為重要。實驗初期,有些學(xué)生不知道如何探究,探究什么,如何做起。教師要善于引導(dǎo),幫助學(xué)生掌握科學(xué)的方法,千萬不要矯枉過正。
4.建構(gòu)階段:建構(gòu)階段是幫助學(xué)生建立知識結(jié)構(gòu)體系,梳理總結(jié)知識的過程。目的在于加強知識的前后聯(lián)系,對所學(xué)知識有一個整體印象,構(gòu)成一個完整的體系。
5.當(dāng)堂練習(xí):當(dāng)堂練習(xí)階段是讓所學(xué)知識當(dāng)堂鞏固與運用的過程,也是培養(yǎng)學(xué)生運用知識解決問題能力的過程。具體做法如下:
(1)布置練習(xí)內(nèi)容;(2)要讓學(xué)生明確要求;(3)教師要不斷巡視;(4)要有一定的思考題、附加題。
四、“導(dǎo)學(xué)探究,當(dāng)堂練習(xí)”模式實施的意義該教學(xué)模式的實施,幫助和促進了學(xué)生各方面素質(zhì)的全面提高及每一位學(xué)生的個性發(fā)展,使教學(xué)行為更好地關(guān)注、關(guān)照學(xué)生的需要興趣、追求、體驗、感覺、困惑、疑難等。在實際教學(xué)中,通過一學(xué)年的教學(xué)模式的實施,實驗班及格率能達到90%以上,優(yōu)秀率能達到70%以上,收到了很好的教學(xué)效果。
(4)教師(10)到底如何設(shè)計和批改作業(yè)內(nèi)容提要:作業(yè)是提高學(xué)生學(xué)科素養(yǎng)的平臺,是展示學(xué)生個性才華的舞臺,是記錄學(xué)生生命成長的站臺。在教學(xué)過程中,學(xué)生通過作業(yè)而習(xí)得,通過作業(yè)而強化,教師則通過批改作業(yè)檢測教學(xué)的效果。教師應(yīng)精心設(shè)計和批改作業(yè),讓作業(yè)充滿無窮的興趣和魅力,讓智慧和靈性在作業(yè)中飛揚。一、傳統(tǒng)作業(yè)的痼弊有哪些?(一)作業(yè)布置的專制性(二)作業(yè)內(nèi)容的封閉性(三)作業(yè)形式的單一性(四)作業(yè)答案的絕對性(五)作業(yè)批改的冷漠性二、作業(yè)的價值和意義是什么?(一)作業(yè)是提高學(xué)生學(xué)科素養(yǎng)的平臺(二)作業(yè)是展示學(xué)生個性才華的舞臺(三)作業(yè)是記錄學(xué)生生命成長的站臺作業(yè)是學(xué)生成長的見證,是學(xué)生生命發(fā)展的軌跡。從這個意義上說,作業(yè)應(yīng)該留下學(xué)生有意義的生命痕跡。所以,作業(yè)要最大限度地為學(xué)生留下發(fā)展的空間,讓學(xué)生各具特色的個性在作業(yè)天地里盡情地飛揚,讓學(xué)生富有創(chuàng)造性的才華在作業(yè)星空里充分地施展和發(fā)揮,使作業(yè)成為學(xué)生自我建構(gòu)知識與提升人生意義的愉快而幸福的體驗。三、教師設(shè)計和批改好作業(yè)需要五步驟:第一步:確立作業(yè)范圍首先應(yīng)該明確作業(yè)的外延,即我們應(yīng)該明確在什么范圍內(nèi)做作業(yè)。作業(yè)不是一種程式化的演練,不是什么作業(yè)都可以讓學(xué)生做的,作業(yè)應(yīng)該與教師的教學(xué)內(nèi)容密切關(guān)聯(lián),體現(xiàn)對教學(xué)內(nèi)容的鞏固和反饋,不能用一些與教師本次教學(xué)內(nèi)容無關(guān)的什么《百日過關(guān)》、《天天練》來取代教師有的放矢的針對性作業(yè)。第二步:明確作業(yè)目的有效的作業(yè)應(yīng)該有明確的目的,作業(yè)不應(yīng)該成為一種隨意化的行為,教師在設(shè)計作業(yè)前首先應(yīng)該進行以下的追問:本次作業(yè)要實現(xiàn)什么目的?本次作業(yè)能否實現(xiàn)這一目的?不做這一作業(yè)能否也能達到這一目的?教師要樹立有效作業(yè)觀,要有強烈的作業(yè)質(zhì)量和效率觀念,通過對作業(yè)系統(tǒng)化的設(shè)計和作業(yè)方法策略的優(yōu)化,達到作業(yè)質(zhì)量和效率的最佳狀態(tài),提高作業(yè)的實效性。第三步:研究作業(yè)重點在明確教學(xué)目的的基礎(chǔ)上,教師的作業(yè)設(shè)計還要考慮本次作業(yè)重點要解決什么問題,是積累知識,還是發(fā)展能力?是培養(yǎng)學(xué)生的思維素質(zhì),還是豐富學(xué)生的情感體驗?作業(yè)的重點常常是與教學(xué)的重點相一致的,教師在設(shè)計題目時應(yīng)該主旨明確,重點突出。第四步:選擇作業(yè)形式作業(yè)不應(yīng)該是單一的面孔,不能用機械的書面演練取代學(xué)生豐富的作業(yè)體驗,作業(yè)的形式應(yīng)該是多姿多彩的,不斷給學(xué)生以新鮮感,能激起學(xué)生躍躍欲試的欲望,要根據(jù)教學(xué)的需要和實際效果采取最合適的作業(yè)形式,每次作業(yè)的形式也不宜單一,即使是書面作業(yè),題型也應(yīng)有所不同。第五步:確定作業(yè)題量作業(yè)設(shè)計有個“最優(yōu)作業(yè)量”問題,總的來說,作業(yè)宜少不宜多。有些教師認(rèn)為多布置些作業(yè),教學(xué)質(zhì)量總要好些,其實越過了一個客觀存在的“度”,在經(jīng)濟學(xué)上,會受到“邊際效益遞減律”的制約,事倍功半;在心理學(xué)上,會造成學(xué)生的逆反心理,效果適得其反。所以,必須考慮作業(yè)“量”的適當(dāng),就中學(xué)生而言,一門課的一次作業(yè)量以3題左右為宜,時間一般控制在20分鐘左右。(11)如何寫好課后小結(jié)大多數(shù)教師都非常重視課前準(zhǔn)備和課堂設(shè)計,而對課后的教學(xué)反思與總結(jié),則往往忽視了。事實上,教師在教完一節(jié)課后,對教學(xué)過程的設(shè)計和實施進行回顧、總結(jié),將經(jīng)驗和教訓(xùn)記錄在教案上,作為完善教案,改進教學(xué)效果,總結(jié)經(jīng)驗和探索規(guī)律的依據(jù)(即課后小結(jié))是非常必要的。寫課后小結(jié)能幫助教師迅速接收反饋信息,找出教學(xué)方案在具體實施過程中的成功和不足,為調(diào)整教學(xué)建立可靠依據(jù),從而促使教學(xué)過程不斷優(yōu)化,促進教師素質(zhì)、教學(xué)水平、教研能力的不斷提高。
如何寫好課后小結(jié)?課后小結(jié)應(yīng)主要記些什么?對此,筆者根據(jù)多年的教學(xué)實踐,形成如下認(rèn)識:
1.記成功之舉。將教學(xué)過程中達到預(yù)先設(shè)計目的的、引起教學(xué)共振效應(yīng)的做法(如一些形象貼切的比喻、借喻,巧妙的新課導(dǎo)入,留有懸念的結(jié)束語,激活思維的提問等),課堂教學(xué)中臨時應(yīng)變得當(dāng)?shù)拇胧}、習(xí)題簡潔明快的解法,層次清晰、條理分明的板書,某種數(shù)學(xué)思想運用的過程或教育學(xué),心理學(xué)中一些原理使用的體會,教法上的創(chuàng)新等等,記錄下來,目的是供以后教學(xué)參考使用,并在此基礎(chǔ)上不斷的改進、完善、推陳出新。
2.記失敗之處。即使是成功的課堂教學(xué),也難免有疏漏失誤之處,把這些課堂教學(xué)過程中的“敗筆”,如失敗的演示實驗,處理不當(dāng)?shù)慕虒W(xué)重點和難點,安排不妥的教學(xué)內(nèi)容,步驟復(fù)雜的解題過程,難以欠妥的例習(xí)題配置,由于某種原因挫傷了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性等記錄下來,并對這些原因作深刻的反思、探究和剖析,使之成為以后在教學(xué)應(yīng)吸取的教訓(xùn)。
3.記教學(xué)機智。課堂教學(xué)中,隨著教學(xué)內(nèi)容的展開,問題情境的創(chuàng)設(shè),師生思維發(fā)展及情感交流的融洽,往往會因一些偶發(fā)事件突然產(chǎn)生靈感。這些“智慧的火花”常?!巴蝗缙鋪恚挥勺灾鳌?,突然而去,若不及時利用教學(xué)后記去捕捉,便會稍縱即逝,令人遺憾。
如機車空氣制動機自閥(俗稱大閘)周圍有七條管路,即總風(fēng)缸管、撒砂管、列車制動管、均衡風(fēng)缸管、聯(lián)絡(luò)緩解管、作用筒管、給風(fēng)閥管,由于管路較多,學(xué)生反映不容易記憶。某次講完該內(nèi)容在引導(dǎo)學(xué)生小結(jié)、整理時,為書寫方便,我便使用上面的七個黑體字分別代表了這七條管路??偨Y(jié)完,我默默地讀著這七個字,突發(fā)靈感,瞬即發(fā)現(xiàn)了記憶口訣:大閘七管在周圍,總、撒、制、均、緩、作、給。學(xué)生為此歡呼,從而把教學(xué)推向高潮。
4.記學(xué)生見解。課堂教學(xué)過程中,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,他們總會有“智慧的火花”閃爍,教師應(yīng)充分肯定學(xué)生在課堂上提出的一些獨到見解,值得引起思考的新思路、新方法。這樣不僅使學(xué)生的好方法、好思路得以推廣,而且對他們也是一種贊賞和鼓勵。同時,這些難能可貴的見解也是對課堂教學(xué)的補充和完善,可拓寬教師的教學(xué)思路,提高教學(xué)水平。因此,將其記錄下來,可作為以后豐富教學(xué)的養(yǎng)分。
5.記再教設(shè)計。一節(jié)課下來,靜心沉思,摸索出了哪些教學(xué)規(guī)律,教法上有哪些創(chuàng)新,知識上有什么發(fā)現(xiàn),教學(xué)組織方面有何新招,課程的重點、難點有無突破,啟發(fā)是否得當(dāng),訓(xùn)練是否到位,等等,及時記下這些得與失,并進行必要的歸類與取舍,考慮一下再教這一部分內(nèi)容時應(yīng)如何進行改進,即寫“再教設(shè)計”,這樣可以揚長避短,精益求精,把自己的教學(xué)水平提高到一個新的境界、新的高度。
總之,寫教學(xué)后記貴在及時,貴在堅持,貴在執(zhí)著的追求,一有所得,及時記下,有話則長,無話則短,以記促思,以思促教,長期積累,必有所得,必有成效。(12)聽評課的關(guān)注點要落在哪里
傳統(tǒng)的聽評課多把目光集中在教師身上,而學(xué)生的表現(xiàn)往往被忽視。在新課程背景下,教師的角色變了,教與學(xué)的方式變了,我們聽評課時的關(guān)注點也要變化。
一、
關(guān)注學(xué)生的課堂表現(xiàn)
“以學(xué)論教”是現(xiàn)代課堂教學(xué)評價的指導(dǎo)思想。因此,在聽評課時應(yīng)從重點關(guān)注教師的教轉(zhuǎn)向關(guān)注師生互動、關(guān)注學(xué)生的學(xué)情,以學(xué)生在課堂教學(xué)中呈現(xiàn)的幾種狀態(tài)作為評定課堂教學(xué)質(zhì)量的重要依據(jù)。聽評課時應(yīng)重點關(guān)注學(xué)生的以下幾種狀態(tài)。
1、
學(xué)生的情緒狀態(tài)。觀察教師能否激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機和興趣,學(xué)生能否以飽滿的精神狀態(tài)投入學(xué)習(xí)中去,并能自我調(diào)節(jié)和控制學(xué)習(xí)情緒,對學(xué)習(xí)能否保持較長的注意,是否具有好奇心和強烈的求知欲。
2、
關(guān)注學(xué)生是否全員、全程、全身心的參與教與學(xué)活動。有經(jīng)驗的教師從不把學(xué)生看作容器,而是看作期待點燃的火把。教師要想方設(shè)法為學(xué)生的參與提供時間和空間。要在課堂上讓學(xué)生動起來,讓課堂氣氛活躍起來,小組討論、合作探究的學(xué)習(xí)方式用起來。要面向全體學(xué)生,激發(fā)學(xué)生的深層思考和情感投入,鼓勵學(xué)生大膽質(zhì)疑、獨立思考,引導(dǎo)學(xué)生用自己的語言闡明自己的觀點和想法。
3、
關(guān)注學(xué)生的交往狀態(tài)。教學(xué)是教師與學(xué)生交往互動的過程。因此聽評課時要關(guān)注教師能否有意識的營造民主、平等、和諧的課堂氣氛??磳W(xué)生在學(xué)習(xí)過程中能否科學(xué)合理的進行分工合作,是否會傾聽別人的意見,是否能夠自由表達自己的觀點,遇到困難能否與其他同學(xué)合作、交流、共同解決問題。
二、
關(guān)注教學(xué)目標(biāo)的達成
好課的一個重要標(biāo)志就是課堂教學(xué)目標(biāo)達成度高。新課程改革提倡課堂教學(xué)目標(biāo)要把知識與技能,過程與方法、情感、態(tài)度與價值觀三者真正統(tǒng)一起來,使學(xué)生獲得知識、技能的同時學(xué)會學(xué)習(xí),形成正確的價值觀和人生態(tài)度。因此在聽評課時,聽課者要關(guān)注教師能否按照課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)內(nèi)容的體系進行有序教學(xué),完成知識、技能等基礎(chǔ)性目標(biāo),同時還要注意學(xué)生發(fā)展性目標(biāo)的實現(xiàn)。任何割裂三維目標(biāo)的做法都不是可取的。
三、
關(guān)注課程資源的開發(fā)
在聽評課時,聽課者要關(guān)注教師是否善于用教材去教,能否依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn),因時因地開發(fā)和利用課程資源,注重聯(lián)系社會變革和學(xué)生的生活實際。過去僅憑一本教科書、兩支粉筆就可以走上講臺的做法顯然已經(jīng)行不通了。當(dāng)然,任何事情單方面走過了頭都是可怕的。在聽評課過程中,有的課上出現(xiàn)內(nèi)容泛化的現(xiàn)象,教材受冷落,學(xué)科特有的價值沒有被充分挖掘,學(xué)科不濃,一節(jié)語文課可能被上成藝術(shù)課、生物課等等。顯然這種做法也是行不通的。
四、
關(guān)注教學(xué)策略的選擇
關(guān)注教學(xué)策略的選擇和運用主要是看教師在課堂上能否運用有效的教學(xué)策略使學(xué)生對其所教學(xué)科愛學(xué)、會學(xué)、善學(xué)。教學(xué)組織策略很多,根據(jù)課程改革的要求,聽課者在聽評課時需要重點關(guān)注教師如何組織學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作探究,以及教師對學(xué)生的即時評價是否具有發(fā)展性和激勵性。
1、
自主性教學(xué)策略。關(guān)注教師的自主性教學(xué)策略主要看:學(xué)生能夠自學(xué)的內(nèi)容,教師能否讓學(xué)生自學(xué);學(xué)生能夠自己表達的,教師是否鼓勵學(xué)生去表達;學(xué)生能自己做的,教師是否放手讓學(xué)生去做;在課堂上教師能否不僅解放學(xué)生的耳,還能解放學(xué)生的腦、口、手。
2、
探究性策略。新課程提出要改變課程實施過于強調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背和機械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、樂于探究、勤于動手的學(xué)習(xí)方式。因此,在聽評課時要關(guān)注教師能否能夠有效地組織和引導(dǎo)學(xué)生開展以探究為特征的研究性學(xué)習(xí),使接受與探究相輔相成,學(xué)生的學(xué)習(xí)境界更高,學(xué)習(xí)效果更好。
3、
激勵性教學(xué)策略。關(guān)注激勵性教學(xué)策略主要看教師能否對學(xué)生的學(xué)習(xí)過程及情感、態(tài)度及時給予有價值的反饋,發(fā)揮課堂評價對學(xué)生學(xué)習(xí)的導(dǎo)向、激勵、診斷和反思提高的作用。對學(xué)生的激勵既不形式化,又具體、誠懇。對于學(xué)生出現(xiàn)的錯誤,也要及時以恰當(dāng)?shù)姆绞街赋黾m正。(13)把學(xué)習(xí)過程還給學(xué)生
寒假里,為了了解我校學(xué)生上學(xué)期學(xué)習(xí)情況,我把上學(xué)期四、五、六年級期終統(tǒng)考試卷瀏覽了一遍。在四年級語文試卷上我發(fā)現(xiàn)這樣一道題:仿照例子寫句子——當(dāng)四周很安靜的時候,蟋蟀就在陽臺上彈琴。我看到這一題就覺得這個題目出得有意思、有趣味。一個小小的昆蟲竟然那么有情趣、那么熱愛生活。同學(xué)們寫的肯定是五花八門,趣味無窮,精彩紛呈。可是當(dāng)我看完一個班級的試卷時,不僅愕然:全班五十多人歸納起來也只有三個類型句子:1、當(dāng)春天來到的時候,蝴蝶就在花叢中舞蹈。2、當(dāng)夜深人靜時侯,小老鼠就出來尋找食物。3、當(dāng)學(xué)校放學(xué)時,教室才能沉睡。我后來詢問了幾位老師,原來是因為現(xiàn)在很多語文試卷上都有類似的修飾句子的訓(xùn)練,老師們怕孩子在考試時寫不好擬人句、比喻句等,就抄一些這樣的句子讓學(xué)生背。這樣學(xué)生就不會失分。哎呀!分?jǐn)?shù)就那么重要嗎?老師把答案直接給學(xué)生,學(xué)生雖然得了高分,卻只得到一個枯燥的答案,并因此泯滅了興趣,喪失了培養(yǎng)學(xué)生解決實際問題的能力。孩子的自我感悟,自由表達又在何處?對這樣的教學(xué),我懷著不安的心情推門聽了本校教師上的語文課。大多數(shù)老師都能做到不管是從學(xué)習(xí)目標(biāo)的確定、學(xué)習(xí)內(nèi)容的選擇到學(xué)習(xí)過程中問題的解決和學(xué)習(xí)結(jié)果的評價都有一定的自主性和主動性,教師則在其中適度地發(fā)揮組織、引領(lǐng)和指導(dǎo)的重要作用。能給學(xué)生一個輕松自主的課堂,可是有的老師課堂人文氣息十分濃郁,確實能給學(xué)生打下良好的精神底色,但總的來說這是教師強加給學(xué)生的,學(xué)生被老師牽著鼻子學(xué)的。問題都是老師提出來的,學(xué)習(xí)過程是老師自己掌控的,學(xué)習(xí)目標(biāo)也都是老師自己設(shè)定的。整個學(xué)習(xí)過程學(xué)生一直在老師設(shè)定的思維框架內(nèi)活動,并沒有真正地自主學(xué)習(xí)。我想課改的春風(fēng)只是拂面而過,并未滋潤老師的心田。許多教師講先進的理念頭頭是道,但教學(xué)行為卻不能有效地體現(xiàn)理念的更新,課堂的“過程與結(jié)構(gòu)應(yīng)該有更大的突破——核心是學(xué)生學(xué)得更加主動,要給學(xué)生更大的空間,要真正把學(xué)習(xí)的權(quán)利還給學(xué)生?!蔽矣洃浬钐幱幸晃焕蠋熢谶@方面做得就很好。他在教《風(fēng)箏》一課時,是這樣設(shè)計的:同學(xué)們自由讀課文,有什么收獲請說出來,有什么疑問請?zhí)岢鰜怼追昼姾螅晃慌瑢W(xué)站起來說:“老師,我不理解垂頭喪氣?!蔽揖偷戎催@位老師怎樣解決這個問題,這時老師既沒有告訴他答案,也沒有請其他同學(xué)幫助他,而是說:“把含有這個詞的句子找出來讀一讀。”生:“我們沒有找到‘幸福鳥',垂頭喪氣地坐在田埂上?!崩蠋熛日埓蠹引R讀,再問同學(xué):“我們想找到幸福鳥嗎?找不到會怎樣呢?”同學(xué)們紛紛回答:“很想找到,找不到會很掃興、傷心、沮傷?!边@時學(xué)生知道了垂頭喪氣的意思,并且知道了它是一個描寫情緒的詞。這位老師接著問同學(xué),你會用這個詞說一句話嗎?學(xué)生脫口而出:“在秋季體育運動會上,八百米決賽,我沒有奪得第一名,垂頭喪氣地離開了賽場。”我們來看這個教學(xué)過程,學(xué)生經(jīng)歷了:發(fā)現(xiàn)問題-提出問題-解決問題-運用問題成果的過程。其實讓孩子經(jīng)歷尋求答案的過程,也是在激發(fā)學(xué)生的興趣,同時也培養(yǎng)了學(xué)生解決實際問題的能力。所以我很贊成蘇姆林斯基說過的一句話:“在人的心靈深處,都有一種根深蒂固的需要,這就是希望自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者?!币虼宋覀円o孩子提供這樣的過程,讓學(xué)生真正成為課堂的主人,老師要加強服務(wù)意識這樣的課堂才是充滿活力的課堂,充滿活力的課堂就應(yīng)該是促進學(xué)生發(fā)展的課堂,讓學(xué)生經(jīng)歷過程,在過程中領(lǐng)悟和體驗,在學(xué)法中提高和發(fā)展。只要你認(rèn)準(zhǔn)了方向,堅定了立場,就要付諸行動,也一定能收獲流光溢彩的成功課堂。談到這里,筆者不僅想起在小區(qū)溜達時,聽到兩個孩子的對話,一個孩子手舉著一個嶄新的汽車玩具對另一個孩子說:“紅紅,我們不是說好的今天都拿新汽車玩具嗎?”另一個孩子說:“我媽媽說,讓我收拾鞋柜一個禮拜,才能給我買?!蔽也粌H對那個孩子的媽媽豎起大拇指,她沒有讓孩子那么容易的就得到想要的東西,而是要他通過勞動獲得玩具??词且患唵蔚氖?,但他卻教給孩子一種思想,必須付出,才有收獲。多么高明的家長?。∷钪O我們中國的古語“授之一魚不如授之一漁”之道,傳授給孩子既有知識不如傳授給孩子學(xué)習(xí)知識的方法。如果我們?yōu)榱朔謹(jǐn)?shù)而剝奪了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的過程和權(quán)利,豈不是“因噎廢食”?課程標(biāo)準(zhǔn)指出:“語文學(xué)習(xí)是學(xué)生個性化行為,學(xué)生學(xué)習(xí)的過程不只是被動地接受外界刺激,而是構(gòu)建知識的過程。在研究性過程中,學(xué)生更是閱讀活動的主體,課文的意義是在教師指導(dǎo)下,廣泛聯(lián)系個人已有知識和個體生活經(jīng)驗之后生成的。每個學(xué)生的探究都會有其不同于他人的感悟和發(fā)現(xiàn)。這也正是我們帶入閱讀課文中的東西,這種東西有時比課文中得到的東西更重要。因此,教師對于學(xué)生個性化的感悟,個性化的表達,必須抱于樂觀的態(tài)度,而不能用僵化的標(biāo)準(zhǔn)答案來束縛學(xué)生,閹割了他們十分可貴的富有靈性的發(fā)現(xiàn)?!睘榱艘I(lǐng)學(xué)生走上自讀、自悟、自練、自得的學(xué)習(xí)道路,教師要在課堂上盡可能提供機會,營造氛圍,激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)意識和習(xí)慣。(14)衡量一位好教師的十個標(biāo)準(zhǔn)
一、把情感還是信息交流放在首位建立在缺乏師生情感基礎(chǔ)上的教學(xué)行為,是一種純商業(yè)行為。一位成功、快樂的教師,非常重視在課堂上有意識的加強師生的情感交流。可以通過以下途徑:舍得花時間引導(dǎo)、幫助學(xué)生解決不會做的練習(xí)題;為學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生找“小先生”、及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)的微小進步,并不吝嗇鼓勵學(xué)生;課后找學(xué)生談心,把好消息通過家長之口傳給學(xué)生;與學(xué)生一起參加勞動、活動等。
二、把希望寄托于學(xué)生還是自己教師要把大面積提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績的希望寄托于課堂。不要把知識的重點難點當(dāng)成課堂教學(xué)的重點難點,因為課堂教學(xué)的重點難點在于學(xué)生學(xué)習(xí)欲望的保持與增強,在于學(xué)生主動學(xué)習(xí)狀態(tài)的形成,在于學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,在于各種能力的提高。一位有經(jīng)驗的教師會讓學(xué)生主動的學(xué),而缺乏經(jīng)驗的教師則會讓自己拼命的教。三、越教越多還是越教越少有經(jīng)驗的教師把學(xué)生教少了,缺乏經(jīng)驗的教師把學(xué)生教多了。所謂“越教越少”,有兩層含義:一是通過你的課堂教學(xué),需要你教的學(xué)生越來越少;二是每節(jié)課需要你講的東西越來越少。“越教越多”,也有兩層含義:一是需要你教的學(xué)生越來越多;二是每節(jié)課需要你講的東西越來越多。四、知識教了再學(xué)還是學(xué)了再教學(xué)生學(xué)了再教比教師教了再學(xué)好!比如洋思中學(xué)的先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練。五、教師課堂指令明晰還是模糊明晰的課堂指令,會贏得學(xué)生對教師的信任,會提高課堂效益,會讓學(xué)生學(xué)得更有信心。一條明晰的課堂指令必須包括如下因素:明確的任務(wù),完成任務(wù)的時間,完成這一任務(wù)的形式或辦法,如何檢查落實這一指令,甚至還可以包括完成這一任務(wù)的學(xué)生將得到什么評價等。六、課堂的調(diào)動是有效還是無效一個生性愛動的孩子,在沒有任何刺激的情況下,會愿意一天六七節(jié)課坐在教室里,而且總是聽教師講課??梢哉f,沒有課堂調(diào)動的教學(xué)簡直是不可思議。所以教師們在設(shè)計一節(jié)課的時候,一定要把課堂調(diào)動有意識地、最好是自然貫穿于教學(xué)過程之中。七、相信學(xué)生的筆頭還是口頭好記性不如爛筆頭。我們要相信學(xué)生的筆頭,不要被學(xué)生的口頭給騙了。八、教師使勁教還是學(xué)生勤奮學(xué)教師使勁教是指這位教師勤懇工作,為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績經(jīng)常廢寢忘食,甚至舍小家為大家。二是指教師只相信“書都要教師教了學(xué)生才會學(xué)”,每個問題都要教師講了再讓學(xué)生做。后直教師只相信自己,不相信學(xué)生;只會教學(xué)生“學(xué)會”,而沒有教學(xué)生愿意學(xué)而且會學(xué)。學(xué)生勤奮學(xué)也有兩層意思:一是指學(xué)生喜歡某一學(xué)科或所有學(xué)科。他們?yōu)榻處煹膫€人魅力所傾倒,被學(xué)校班級的優(yōu)良學(xué)風(fēng)所感染,被生動活潑的課堂教學(xué)方法所吸引,有對學(xué)科學(xué)習(xí)充滿期待的激情。二是指學(xué)生有科學(xué)高效的學(xué)習(xí)方法,有很強的自學(xué)能力,有不達目的誓不罷休的堅定信念。教師要下決心利用課堂時間、校內(nèi)學(xué)習(xí)時間,極力培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)習(xí)慣與自學(xué)能力,把課堂盡量多的時間擠出來讓學(xué)生“當(dāng)家作主”。九、練習(xí)完成于課內(nèi)還是課外如果教師能夠相信最有效的練習(xí)是課堂訓(xùn)練,就會自覺的把課堂從老師講課的地方變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的地方。有經(jīng)驗的教師一定會把最重要的練習(xí)放在課堂上,讓學(xué)生在教師的眼皮底下、在學(xué)習(xí)同伴的幫助下完成。十、道理是讓學(xué)生感悟還是直接告訴課堂教學(xué)有兩個最主要目標(biāo):一是增長學(xué)生智慧;二是讓學(xué)生學(xué)到做人的道理。有經(jīng)驗的教師在課堂教學(xué)中會自覺的把啟迪學(xué)生心智與讓學(xué)生感悟做人的道理作為課堂教學(xué)的最高要求。也就是說,在他們心中,最滿意的課是能夠讓學(xué)生增長智慧和感悟人生的課。年輕教師要想成為一位好教師,請從教育案例的收集與整理開始。因為案例教育法能夠把要講述的道理通過真實的故事情境的創(chuàng)設(shè),讓受教育者得到心靈的體驗,從而產(chǎn)生心靈共鳴,悟出做人的道理。(15)淺談“有效教學(xué)”
所謂“有效教學(xué)”就是指在一定時間內(nèi)學(xué)生學(xué)習(xí)要有效果,有一個循序漸進的提高過程。也就是指能訓(xùn)練學(xué)生從“不懂”到“懂”,從“不好”到“好”,從“簡單理解”到“深刻領(lǐng)悟”的教學(xué)。從教的角度而言,有效教學(xué)應(yīng)該是促進學(xué)生學(xué)習(xí)的教學(xué);從學(xué)的角度而言,有效教學(xué)應(yīng)該是在有限的教學(xué)時間內(nèi),讓學(xué)生愉悅地獲得最大的進步或發(fā)展。途徑一、提升教師的專業(yè)素質(zhì)
實施有效教學(xué),最關(guān)鍵的因素是教師。當(dāng)前,導(dǎo)致課堂教學(xué)效率不高的原因主要是:一是觀念舊,拿著新教材,唱著過去的歌謠。二有惰性,常有“拿來主義”,鮮有創(chuàng)新精神。三是關(guān)注點有偏差,教學(xué)時只關(guān)注教,忽視學(xué)生的動態(tài)生成。四是反思少。
途經(jīng)二、追求有效的課堂教學(xué)
做法是從課前的準(zhǔn)備、課堂的組織、課后的練習(xí)等幾個環(huán)節(jié)來提高實效性。
(一)課前的有效準(zhǔn)備
大凡成功的課必定是充分準(zhǔn)備的課,備好課是上好課的前提。有效的備課必須體現(xiàn)出:
目標(biāo)的有效:清晰、簡明。目標(biāo)是方向,方向正確才能保證有的放矢,教學(xué)目標(biāo)的高、多、空只能使教學(xué)任務(wù)難以在有限的時間完成。備課時制定明確、具體、科學(xué)的教學(xué)目標(biāo),圍繞目標(biāo)確立重點,優(yōu)化教法,這樣的課堂教學(xué)才會收到良好的效果。
內(nèi)容的有效:適量、適度。一節(jié)課教師講多少內(nèi)容,并沒有明確的規(guī)定,講多了學(xué)生嚼不爛,講少了學(xué)生又不夠吃。教師要遵循教育規(guī)律和教學(xué)原則,科學(xué)地安排與搭配教材內(nèi)容,合理地組織各部分的練習(xí),不能“貪多忽效”,也不能“求少圖便”。
教法的有效:靈活、恰當(dāng)。同一教學(xué)內(nèi)容,不同的教法效果就會不同,教必須致力于“導(dǎo)”,服務(wù)于“學(xué)”。優(yōu)化教學(xué)方法要從實際的教學(xué)內(nèi)容、教材特點、學(xué)生情況出發(fā),揚長避短選用教法。教法貼切,教學(xué)方有效。
(二)課堂的有效組織
這一環(huán)節(jié),教師要做到:
語言組織準(zhǔn)確、簡練??v觀那些課堂教學(xué)效率低下的課,無一例外都是教師的喋喋不休、啰里啰嗦擠占了學(xué)生的學(xué)習(xí)時間。一個教師,課堂上一定要組織教學(xué)語言,增強語言表達的科學(xué)性、針對性、準(zhǔn)確性,做到清晰精煉、重點突出、邏輯性強。
時間組織恰到好處。教學(xué)各部分的時間分配,教者在備課時應(yīng)預(yù)計,講課時要調(diào)控。但有時候,因為課堂上不變的因素較多,也許不是重點內(nèi)容的教學(xué)卻占用了一些時間,這時候,教者一定要站在整堂課的角度來安排時間。不言而喻,課堂教學(xué)在單位時間內(nèi)完成的任務(wù)越好,浪費的時間越少,課的密度越大,教學(xué)質(zhì)量就越高。
教學(xué)組織面向全體學(xué)生。一位好的教師應(yīng)該得到全體學(xué)生的尊敬與愛戴,一位好的教師應(yīng)該使所有學(xué)生都受益。在課堂教學(xué)中,各環(huán)節(jié)的安排要盡可能以全體學(xué)生的參與為基礎(chǔ),以個別提問、小組交流、課堂檢測等多種形式來了解大多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)的情況。
(三)課后的有效練習(xí)
課后練習(xí)不在多,貴在精?,F(xiàn)在有的教師在應(yīng)試教育思想的影響下,大搞題海戰(zhàn),使學(xué)生的大部分時間都用在反復(fù)的抄寫上,思維與能力得不到有效提升。提高練習(xí)的有效性就是要充分了解學(xué)情,因課設(shè)計練習(xí),讓學(xué)生在訓(xùn)練中思考問題、解決問題。
途經(jīng)三、提升三種教學(xué)能力。
(一)課堂調(diào)控能力。
上課是個動態(tài)的過程,課堂上許多生成性東西不可預(yù)見。面對課前沒有估計到的這些教學(xué)問題,教師要根據(jù)課堂實際情況及時調(diào)整課堂教學(xué),改變既定教學(xué)環(huán)節(jié),引導(dǎo)學(xué)生將注意力集中并保持在教學(xué)活動上。
(二)信息反饋能力
課堂教學(xué)反饋是師生之間、生生之間多向信息交流的過程。教師,站在講臺就是思想,就是智慧。這種思想與智慧,需要教師及時捕捉來自于學(xué)生的各種信息,通過分析,轉(zhuǎn)化為有效的教學(xué)資源,從而引發(fā)新的學(xué)習(xí)。
(三)評價指引能力
評價不是對結(jié)果簡單的肯定與否定,而是對學(xué)生思維的點撥。如何讓課堂評價真正起到激勵、引導(dǎo)的作用?首先,語言要飽含激勵,用真情去評價學(xué)生;其次,減少簡單確定性評價,倡導(dǎo)發(fā)展性評價,做到這兩點,評價的作用就能真正發(fā)揮。
作為一名教育工作者,面對課堂教學(xué)中的諸多問題,多么希望教師教得生動有效,多么愿意學(xué)生學(xué)得輕松愉快,多么想讓課堂煥發(fā)新的生命活力。課堂教學(xué)呼喚有效!
有想法還要有行動,那就讓我們在“有效教學(xué)”理念指引下,探索、實踐、反思,讓有效課堂成為每一個教師永恒的教育追求。
(16)怎樣打造“有效課堂”?
也許我們每一位老師都有過這樣的經(jīng)歷:我們精心設(shè)計的一節(jié)課,原想著會很順利地在課堂教學(xué)中予以實施,但事實卻并不是這樣。很多教師都埋怨課都不會上了,而教學(xué)目標(biāo)往往也不能達到。這實際上就是課堂教學(xué)的有效性在大打折扣。那么,怎樣才能做到課堂上的有效呢?我認(rèn)為,有效設(shè)計、準(zhǔn)確把握課堂、處理好預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系,非常重要。下面我對于處理好預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系談幾點。1、要創(chuàng)設(shè)安全、自由的心理環(huán)境。教師要轉(zhuǎn)變角色,由課堂的主宰者轉(zhuǎn)變成組織者、引導(dǎo)者和合作者。教學(xué)過程要由單向的“灌輸”和“接受”轉(zhuǎn)為雙向的“對話”和“互動”,師生在“對話”和“互動”中要進行思想與情感的交流,彼此形成一個真正的“學(xué)習(xí)共同體”,變成一種動態(tài)的、生動的、發(fā)展的、富有個性化的創(chuàng)造過程,如采用聊天、游戲、講故事、猜謎等活動來展開教學(xué)。對于暫時后進的學(xué)生,教師要降低自己的心理期待,從而創(chuàng)設(shè)一個自由、寬松的課堂教學(xué)氛圍和學(xué)生安全、自由的心理環(huán)境,促使動態(tài)生成成為可能。2、要創(chuàng)設(shè)和諧的學(xué)習(xí)情境,讓數(shù)學(xué)教學(xué)生活化、活動化、自主化、情感化、趣味化。教師可運用一切可以利用的教學(xué)手段,通過操作實踐、自主探究、合作交流的手段,努力創(chuàng)設(shè)貼近生活、貼近自然、貼近自身體驗的學(xué)習(xí)情境,營造生動活潑的學(xué)習(xí)氣氛,使學(xué)生在吸引人、感動人、激勵人的寬松、和諧的環(huán)境中學(xué)習(xí),為課堂動態(tài)生成提供空間。3、要靈活開放教學(xué)評價。新課程倡導(dǎo)發(fā)展性評價,評價的主體多元化,評價的形式多樣化,其中生成性評價是教學(xué)的重要組成部分和推動因素,它強調(diào)激勵、喚醒和鼓舞。激勵學(xué)生參與并有效調(diào)控自己的學(xué)習(xí)過程,喚醒學(xué)生創(chuàng)新的靈動和生成的靈感,鼓舞學(xué)生進一步學(xué)習(xí)的熱情,在師、生、物、情、境的相互作用中學(xué)生獲得的是關(guān)愛、機會、信心、幫助……,教師獲得的是回應(yīng)、提升、成就、享受……,師生共同獲得的是收獲、歡樂、信心和生命的自由成長。生態(tài)的、高效的課堂,學(xué)生的生成信息會不斷地涌現(xiàn),其中不乏鮮活而有價值的學(xué)習(xí)資源,這就要求教師憑借高超的教學(xué)機智和高度的教學(xué)敏感,用一雙慧眼及時捕捉稍縱即逝的生成性資源,并進行價值判斷,抓住其內(nèi)核實施再生成利用,使“課堂為生成而為,教師為生成而教,學(xué)生為生成而學(xué)”,實現(xiàn)師生生命價值的不斷提升。(17)營造高效課堂的幾種方法一、
從學(xué)生的角度去看,老師一定要有普遍的關(guān)注
1.
用微笑目光來流露你的關(guān)注。要經(jīng)常用目光或微笑與學(xué)生交流,是實現(xiàn)普遍關(guān)注的前提。要讓所有的學(xué)生都能從你的微笑和目光中看到一種關(guān)注:產(chǎn)生一種心靈感應(yīng),看老師在看著我呢!要讓所有的學(xué)生都能從教師關(guān)注的微笑和目光中,感受到一種溫暖,獲得一種支持。
2.
用欣賞、夸獎的手段來體現(xiàn)你的關(guān)注。對學(xué)生的欣賞、夸獎、鼓勵往往表達一種積極的心理暗示——老師器重我。一定要找到欣賞、夸獎的理由,找到欣賞、夸獎的方向,找到欣賞、夸獎的那些“點”。3.
用提問或允許回答問題來表達你的關(guān)注。有一次我在上課時,在一節(jié)課后有學(xué)生批評我不公平,原因是課堂上該生舉了五次手要求發(fā)言,只獲準(zhǔn)了兩次,而鄰座的同學(xué)也舉了五次手要求發(fā)言卻獲準(zhǔn)三次。可見,學(xué)生是多么地看重那不經(jīng)意的允許呀!其實藏在背后的是學(xué)生的被認(rèn)可感,是一種被承認(rèn)的需要。
4.
用“中斷定勢”的形式表現(xiàn)你的關(guān)注。當(dāng)一個學(xué)生表現(xiàn)得沒有積極性,否認(rèn)自己的積極性的時候,教師用“中斷定勢”的方法來表現(xiàn)對學(xué)生的認(rèn)同。什么叫中斷定勢?就是把他原來的思路打斷,比如他說,我就是數(shù)學(xué)不好,你打斷他這種固有的想法,告訴他,你數(shù)學(xué)進步很快,只要努力成績會上去的。你要讓每一個學(xué)生都感到自己的重要,讓每一個學(xué)生都不再產(chǎn)生自我貶低、自我矮化的想法和行為,這時,課堂效率就會自然上去的。
二、
從老師的角度看,課堂教學(xué)一定要有創(chuàng)新
1.
啟發(fā)激趣,讓課堂變得生動。興趣,是學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力,是創(chuàng)造才能的催化劑。心理學(xué)研究表明,興趣是構(gòu)成學(xué)生學(xué)習(xí)動機中最為活潑、最為現(xiàn)實的成分。如果一個人對某方面的問題沒有任何興趣,那他就不會有什么學(xué)習(xí)效率。有了興趣,還會萌發(fā)創(chuàng)新意識,而在創(chuàng)新過程中產(chǎn)生的無窮無盡的興趣,又再次促進創(chuàng)新。興趣越大,學(xué)習(xí)的效率就越高。其實從老師的角度看,可激趣的因素是很多的。
2.
質(zhì)疑交流,讓課堂變得有理。懷疑,常常是創(chuàng)造的開始。教學(xué)中要讓學(xué)生做到不“唯書”不“唯上”,敢于懷疑已成為定論的東西。朱熹曾說:“讀書無疑者,須教有疑,有疑者卻要無疑,到這里方是長進?!睂W(xué)生學(xué)習(xí)上的進步,就是在從有疑到無疑的轉(zhuǎn)化中得來的。教師通過讓學(xué)生自己提問來組織教學(xué),引導(dǎo)學(xué)生積極參與、主動探索,為他們創(chuàng)設(shè)動腦、動口、動手、釋疑解難的機會,通過師生平等交流,培養(yǎng)獨立思考,解決實際問題的能力,從而發(fā)揮學(xué)生的主體作用。3.
提倡“合作”,讓課堂變得融洽。以“小組合作”“多邊合作”“全班合作”等形式創(chuàng)設(shè)學(xué)生之間互學(xué)互補互促的學(xué)習(xí)氛圍。讓學(xué)生之間的信息和情感在交流中產(chǎn)生思維的碰撞,實現(xiàn)個性差異互補,使他們在合作中競爭,在交流中發(fā)展,通過合作交流激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新潛能,同時也把課堂延伸到課外,還可試行“師生合作”,教師完成以一個學(xué)習(xí)者身份出現(xiàn),與學(xué)生平等地探討問題,讓學(xué)生在討論中建立自信,在討論中激出興趣,在討論中形成自覺學(xué)習(xí)意識。堅持下去,課堂教學(xué)定會高效。
三、
從教法的角度看,要營造良好的課堂氛圍
1.
營造能夠給所有的學(xué)生以尊嚴(yán)的氛圍。讓所有的學(xué)生都能夠?qū)ψ约河行判摹H绻麑W(xué)生對自己沒有自信,甚至認(rèn)為自己沒有希望、很壞、愚蠢,那就沒有效率可言。學(xué)生在什么時候?qū)W習(xí)最有效?在老師認(rèn)為他很好、父母認(rèn)為他很好、同學(xué)也認(rèn)為他很好、他自己也認(rèn)為他很好時,這個時候他學(xué)習(xí)就是最有效的。
2.
營造讓所有學(xué)生都洋溢生命活力的氛圍。在這樣課堂里,學(xué)生感到輕松、活躍、精力充沛。如果學(xué)生覺得自己沒有活力,甚至消沉、憂慮、緊張、高效的課堂是無從建立的。
3.
營造能夠讓學(xué)生自我管理的氛圍。在這樣的課堂里,每個學(xué)生都能覺得自己屬于這個集體,都覺得在這個集體里,自己被認(rèn)同,被認(rèn)可。他們能夠彼此聆聽,彼此認(rèn)同,彼此尊重。沒有取笑,沒有冒犯,沒有孤單,沒有拋棄,沒有邊緣人物,沒有陷入自私自利的泥潭。總的說來,教學(xué)過程是一個復(fù)雜的活動,要使課堂高效,關(guān)鍵是定位:教師——課堂的主導(dǎo)者,學(xué)生——課堂的主體。
(18)如何讓語文課堂充滿活力
如何在語文教學(xué)中激發(fā)學(xué)生求知欲,開啟學(xué)生智慧,讓語文課堂煥發(fā)出生機與活力呢?我的做法是:
一、創(chuàng)設(shè)情境,激發(fā)興趣
興趣是最好的老師。學(xué)生有了興趣,才會產(chǎn)生強烈的求知欲。如教學(xué)《荷花》時,我在演示課件(生機勃勃的白荷花和動聽的音樂)時說:“同學(xué)們,你們想去欣賞那美麗的荷花開滿池塘?xí)r的情景嗎?那么,就讓我們一起走進《荷花》一文,共同去感受荷花的美麗吧!”接著,讓學(xué)生聆聽課文的配樂朗讀,并借助多媒體演示“微風(fēng)吹來,荷花隨風(fēng)舞蹈,蜻蜓飛來,小魚游過去”
的情景。這樣教學(xué),學(xué)生就會入情入境,內(nèi)心不斷掀起情感的波瀾,與課文產(chǎn)生共鳴。
二、自主學(xué)習(xí),體驗快樂
自主學(xué)習(xí)就是讓學(xué)生自主選擇學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)內(nèi)容進行主動地學(xué)習(xí)。如在教學(xué)《精彩的馬戲》時,我先讓學(xué)生自由組成學(xué)習(xí)小組,然后用自己喜歡的方式,選出自己最喜歡的小動物來表演,并介紹給大家。學(xué)生大膽地放飛想象的翅膀,有的采用表演的形式來介紹;有的采用解說的形式來介紹;還有的將小動物的表演畫成一幅畫介紹給大家。這節(jié)教學(xué)不僅使語文課堂變得精彩紛呈,充滿活力,而且學(xué)生也充分體驗到了語文學(xué)習(xí)的快樂。
三、放飛心靈,張揚個性
要張揚學(xué)生的個性,就應(yīng)讓學(xué)生充分展開想象的翅膀,在無拘無束的爭論中思維碰撞出智慧的火花,給課堂教學(xué)注入生機。如在教學(xué)《狼和小羊》時,在學(xué)完課文后,我問學(xué)生:“學(xué)了這個故事,你們是喜歡狼還是小羊?”學(xué)生們踴躍發(fā)言,有的說:“我喜歡小羊,它很可愛,也很溫和?!庇械恼f:“我也喜歡小羊,它太可憐了。”有一個學(xué)生卻說:“我有不同意見,我喜歡狼,因為羊吃草,狼吃羊,如果世界上所有動物都吃草,世界上的草就要被吃光,人吃的莊稼也可能被它吃掉。”面對學(xué)生的不同看法我把學(xué)生分成小組進行討論,讓學(xué)生根據(jù)自己的經(jīng)驗和對課文的理解做出判斷。最后,我在學(xué)生們討論的基礎(chǔ)上作了全面的總結(jié),使他們對課文的寓意有了比較正確的認(rèn)識。這樣做,不僅保護了學(xué)生獨立思考的積極性,讓他們的個性在課堂里得到了充分的張揚,而且也讓全班學(xué)生接受了一次人性的洗禮。
四、拓展空間,提高能力
在語文教學(xué)中要構(gòu)建課內(nèi)外聯(lián)系,多方開辟學(xué)習(xí)渠道,讓學(xué)生在廣闊的空間里學(xué)語文,不斷提高學(xué)生的語文實踐能力。如學(xué)習(xí)《十里長街送總理》,我讓學(xué)生課前收集有關(guān)介紹周總理的圖片、文字和音像資料,進行課內(nèi)交流,并結(jié)合課文內(nèi)容加深理解。課后還引導(dǎo)學(xué)生閱讀相關(guān)的書籍,拓展視野。教學(xué)中我還注重加強和其它學(xué)科間的聯(lián)系。如學(xué)習(xí)《撈月亮》讓學(xué)生動手做一做實驗,在實驗中去感悟,加深理解;學(xué)習(xí)《火燒云》,讓學(xué)生想象火燒云還像什么,用彩筆畫一畫,并仿照課文給它配上優(yōu)美的文字;學(xué)習(xí)《草船借箭》讓學(xué)生演一演,評出最佳演員。這樣既加強了學(xué)科間的融合,又讓學(xué)生學(xué)得生動活潑。
總之,要讓語文課堂充滿活力,就一定要把它變成學(xué)生們樂于學(xué)習(xí)的樂園。
(19)教師教育機智與教學(xué)反思探析一、教育機智(一)教育機智的涵義
教育機智是教師在教育教學(xué)活動中的一種特殊智力定向能力,是指教師對學(xué)生各種表現(xiàn),特別是對意外情況和偶發(fā)事件,能夠及時作出靈敏的反應(yīng),并采取恰當(dāng)措施以解決問題的特殊能力。
教育機智是建立在一定的教育科學(xué)理論和教育實踐基礎(chǔ)上的教育經(jīng)驗的升華,是教育科學(xué)理論和教育實踐經(jīng)驗熔鑄的合金。教育機智實
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