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住房贈(zèng)送協(xié)議書(shū)一、背景介紹為了感謝公司員工對(duì)公司的辛勤工作和貢獻(xiàn),提高員工的福利待遇和工作環(huán)境,特制定本住房贈(zèng)送協(xié)議書(shū),以贈(zèng)送公司內(nèi)部特定員工住房作為一項(xiàng)福利政策。二、贈(zèng)送對(duì)象本協(xié)議所指的贈(zèng)送對(duì)象為公司的優(yōu)秀員工,該員工應(yīng)滿足以下條件:在公司連續(xù)工作滿三年以上;在工作崗位上表現(xiàn)出色,得到公司認(rèn)可;為公司創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)效益。三、贈(zèng)送范圍根據(jù)本協(xié)議,公司將贈(zèng)送1套具備以下條件的住房:住房位于城市中心或便利的交通網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍內(nèi);住房周圍配套設(shè)施齊全,如學(xué)校、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、購(gòu)物中心等;住房面積適合員工的需求,且符合當(dāng)?shù)刈》空吆鸵?guī)定。四、贈(zèng)送協(xié)議公司將在員工滿足贈(zèng)送條件后與其簽訂住房贈(zèng)送協(xié)議書(shū),詳細(xì)規(guī)定贈(zèng)送的住房地址、面積、權(quán)利義務(wù)等事項(xiàng);員工收到公司贈(zèng)送的住房后,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定合理使用住房,不得轉(zhuǎn)讓、出租、變相轉(zhuǎn)讓等;在員工住房贈(zèng)送的期間內(nèi),員工應(yīng)按時(shí)交納相關(guān)住房管理費(fèi)、物業(yè)費(fèi)等;如果員工在住房贈(zèng)送期間離職,公司有權(quán)收回贈(zèng)送的住房,并退還押金(如適用);若員工在住房贈(zèng)送期間違反公司的行為準(zhǔn)則或相關(guān)規(guī)定,公司有權(quán)取消住房贈(zèng)送資格,并收回贈(zèng)送的住房;五、保密條款雙方均應(yīng)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及贈(zèng)送事項(xiàng)進(jìn)行保密,不得向外界披露相關(guān)細(xì)節(jié);如因違反保密條款造成損失,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、生效與解除本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效;雙方一致同意解除本協(xié)議的,應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方。七、爭(zhēng)議解決對(duì)于本協(xié)議的解釋和爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均可向所在地人民法院提起訴訟。八、其他事項(xiàng)本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份;本協(xié)議的有效補(bǔ)充、修改、解釋均應(yīng)以書(shū)面形式。本協(xié)議經(jīng)雙方充分閱讀、理解,并自愿簽署且自愿履行。協(xié)議雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議之前已完全了解本協(xié)議的全部條款和內(nèi)容,并未存在任何隱瞞、任何威逼、欺詐的情況。甲方(公司):__________________(簽字或蓋章)乙方(員工):_____
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