2024年銀行保險(xiǎn)部崗位職責(zé)(5篇)

2024年銀行保險(xiǎn)部崗位職責(zé)(5篇)

目錄

第1篇銀行保險(xiǎn)部渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

第2篇銀行保險(xiǎn)部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

第3篇銀行保險(xiǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé)

第4篇銀行保險(xiǎn)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

第5篇銀行保險(xiǎn)部崗位職責(zé)

銀行保險(xiǎn)部渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

1、據(jù)項(xiàng)目需求拓展各類銷售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息；

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實(shí)施；

3、進(jìn)行銷渠道資源的整合，協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績目標(biāo)；

4、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道；

5、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

6、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

7、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

8、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；

9、處理好項(xiàng)目開發(fā)及維護(hù)等運(yùn)營工作中的緊急事件。

銀行保險(xiǎn)部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

銀行保險(xiǎn)部客戶經(jīng)理幸福人壽保險(xiǎn)股份有限公司大連分公司幸福人壽保險(xiǎn)股份有限公司大連分公司分支機(jī)構(gòu)招聘崗位:銀行保險(xiǎn)部客戶經(jīng)理

招聘條件:

1)年齡25-40周歲,條件優(yōu)異者可放寬到45周歲;

2)大學(xué)?？?含)以上學(xué)歷,有一定的銷售經(jīng)驗(yàn),有銀行保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3)具有良好的心理素質(zhì),溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力強(qiáng),有責(zé)任感和敬業(yè)精神;

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行日常維護(hù)和管理;

2、負(fù)責(zé)所轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行日常培訓(xùn)和業(yè)務(wù)輔導(dǎo);

3、協(xié)助銀行網(wǎng)點(diǎn)和客戶服務(wù)部代辦各類保全業(yè)務(wù)和其他客戶服務(wù)項(xiàng)目、協(xié)助解決客戶的疑難問題和投訴;

4、達(dá)成相應(yīng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。

銀行保險(xiǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé)

銀行保險(xiǎn)部高級(jí)經(jīng)理交銀康聯(lián)人壽保險(xiǎn)有限公司蘇州市中心支公司交銀康聯(lián)人壽保險(xiǎn)有限公司蘇州市中心支公司,交銀康聯(lián)一.崗位職責(zé):

銀保部高級(jí)經(jīng)理在公司銀保部中起領(lǐng)導(dǎo)作用,對(duì)部門的銷售目標(biāo)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)管理和渠道關(guān)系維護(hù)負(fù)直接責(zé)任。

主要負(fù)責(zé):

1.規(guī)劃、組織銷售活動(dòng),擬定部門年度工作計(jì)劃、負(fù)責(zé)任務(wù)分解和追蹤,達(dá)成公司下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo),向公司總經(jīng)理室匯報(bào)。

2.維護(hù)當(dāng)?shù)劂y行的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。負(fù)責(zé)分對(duì)分代理合作協(xié)議的簽訂工作,力爭擴(kuò)大合作銀行范圍及合作網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量。

3.負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理管轄網(wǎng)點(diǎn)分配、調(diào)整并下達(dá)業(yè)務(wù)指標(biāo)。

4.督促銷售人員遵守服務(wù)品質(zhì)管理的要求,負(fù)責(zé)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)品質(zhì)管理工作,包括會(huì)議管理、客戶經(jīng)理活動(dòng)量管理、服務(wù)品質(zhì)管理、日常激勵(lì)、業(yè)務(wù)督導(dǎo)等各項(xiàng)工作。

6.負(fù)責(zé)整理、分析銷售人員收集的各渠道和同業(yè)信息,及時(shí)反饋公司,協(xié)助進(jìn)行市場調(diào)研,制訂競爭策略。

二.任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷;

2、保險(xiǎn)行業(yè)8年以上工作經(jīng)歷,3年以上管理經(jīng)驗(yàn);

3、40周歲以下;

4、具有平安、友邦、太平、泰康、太保等壽險(xiǎn)公司個(gè)險(xiǎn)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

5、在保險(xiǎn)行業(yè)具備相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

6、蘇州常住戶口人員優(yōu)先考慮。

銀行保險(xiǎn)部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

銀行保險(xiǎn)業(yè)務(wù)部-業(yè)務(wù)培訓(xùn)處負(fù)責(zé)人昆侖健康保險(xiǎn)昆侖健康保險(xiǎn)股份有限公司,昆侖健康保險(xiǎn)職責(zé)描述:

1.業(yè)務(wù)規(guī)劃和督導(dǎo):負(fù)責(zé)組織制定處室年度工作計(jì)劃,監(jiān)督、指導(dǎo)和管理計(jì)劃完成情況,以實(shí)現(xiàn)處室年度工作目標(biāo)。

2.培訓(xùn)管理:負(fù)責(zé)組織處室人員指導(dǎo)、督導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)培訓(xùn)工作開展,以保證銀保培訓(xùn)工作任務(wù)目標(biāo)達(dá)成。

3.培訓(xùn)組織:指導(dǎo)推動(dòng)銀保制式化培訓(xùn)教材、應(yīng)式培訓(xùn)課程、專題課程的開發(fā),為一線培訓(xùn)班的組織實(shí)施提供支持;指導(dǎo)推動(dòng)講師培育與管理工作的開展,持續(xù)推動(dòng)講師專業(yè)培訓(xùn)能力的提升。

4.外部關(guān)系協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)與總分公司各部門及外部單位的信息溝通與交流,確保業(yè)務(wù)資訊及時(shí)更新。

5.人員管理與培養(yǎng):主持處室日常行政工作,完成對(duì)部門內(nèi)部人員的績效考評(píng),確保部門工作有序進(jìn)行達(dá)到公司目標(biāo)。

6.產(chǎn)品開發(fā):負(fù)責(zé)銀保系列產(chǎn)品架構(gòu)的搭建及具體產(chǎn)品形態(tài)的研發(fā)及后續(xù)產(chǎn)品行銷輔助品的開發(fā)。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷/金融、保險(xiǎn)相關(guān)專業(yè);

2.保險(xiǎn)行業(yè)5年以上培訓(xùn)或項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、中層以上管理經(jīng)歷1年以上或基層經(jīng)理管理經(jīng)歷2年以上;

3.具備金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)知識(shí),并有管理、教育相關(guān)專業(yè)知識(shí);

4.熟悉培訓(xùn)運(yùn)作流程,掌握部分培訓(xùn)授課技巧,了解壽險(xiǎn)公司的基本運(yùn)營;

5.具備優(yōu)秀的演講、培訓(xùn)能力,現(xiàn)場授課感染力強(qiáng);

6.熟悉保險(xiǎn)產(chǎn)品形態(tài)及開發(fā)流程,熟悉保監(jiān)對(duì)保險(xiǎn)產(chǎn)品的各項(xiàng)規(guī)定,尤其是健康險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定。

銀行保險(xiǎn)部崗位職責(zé)

銀行保險(xiǎn)部業(yè)務(wù)發(fā)展崗中美聯(lián)泰大都會(huì)人壽保險(xiǎn)有限公司中美聯(lián)泰大都會(huì)人壽保險(xiǎn)有限公司,大都會(huì)人壽,美國大都會(huì),美國大都會(huì)集團(tuán),中美聯(lián)泰1.兼業(yè)代理資格管理:負(fù)責(zé)銀行保險(xiǎn)各合作銀行網(wǎng)點(diǎn)的兼業(yè)代理資格的申報(bào)、維護(hù)等管理工作;

actingqualificationmanagement:beinchargeoftheactingqualificationapplicationofbankinsuranceforcooperativebanknetwork,andmaintenance.

2.協(xié)助渠道經(jīng)理維護(hù)并推進(jìn)當(dāng)?shù)刂匈Y合作渠道的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

assistthechanneldirectortopromotecooperativerelationwithlocalenterprises.

3.渠道業(yè)務(wù)推動(dòng):協(xié)助渠道經(jīng)理進(jìn)行渠道業(yè)務(wù)推動(dòng),負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)劂y行渠道的相關(guān)會(huì)議策劃、組織和活動(dòng)的支持工作

channelbusinesspromotion:assistthechanneldirectorinpromotion,planandorganizelocalbankchannelconference.

4.負(fù)責(zé)完成渠道的各項(xiàng)合作協(xié)議的審核流程;協(xié)議管理、手續(xù)費(fèi)支付

approveandmanagethosechannelagreement,servicechargepayment.

5.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)劂y行渠道的合作報(bào)告草擬和相關(guān)的外部報(bào)表支持

drawuplocalbankchannelcooperationreportandotherreportform.

6.銀行銷售人員信息維護(hù):對(duì)銀行提供的銷售人員信息進(jìn)行系統(tǒng)的管理與維護(hù)。

salespersonnelinformationmanagement:manageandmaintainthesalespersonnelinformationgivenbythebank.

7.銀行銷售網(wǎng)點(diǎn)信息維護(hù):對(duì)系統(tǒng)中銷售網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行維護(hù)管理,包括新增、變更等。

salesnetworkmanagementandsystemmaintenance:maintain,manageandupgradethenetwork.

8.保險(xiǎn)合同快遞流程的追蹤與管理:對(duì)整個(gè)遞送流程進(jìn)行跟蹤管控,保證整個(gè)流程的順暢;

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