試用員工轉(zhuǎn)正合同

第頁共頁試用員工轉(zhuǎn)正合同甲方：（公司全稱）乙方：（員工姓名）鑒于乙方自（試用開始日期）起在甲方公司擔(dān)任（崗位名稱）崗位，經(jīng)過（試用期時(shí)間），各方經(jīng)協(xié)商決定，同意將乙方轉(zhuǎn)為正式員工。本合同具體條款如下：第一條試用期1.1試用期為（試用期時(shí)間），自（試用開始日期）起至（試用結(jié)束日期）止。1.2在試用期內(nèi)，乙方享有與正式員工相同的權(quán)益和義務(wù)，包括但不限于工資及福利待遇、休假和加班、保險(xiǎn)和社會(huì)福利等。1.3在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)隨時(shí)解雇乙方，無需提前通知或支付其他補(bǔ)償；同時(shí)，乙方也有權(quán)隨時(shí)辭職，無需提前通知或支付其他賠償。第二條轉(zhuǎn)正條件2.1乙方在試用期內(nèi)需按照公司的相關(guān)規(guī)定和要求，完成相應(yīng)的工作任務(wù)，并獲得良好的評(píng)價(jià)。2.2乙方在試用期滿后，經(jīng)甲方評(píng)估合格，并達(dá)到甲方公司的錄用標(biāo)準(zhǔn)，即可轉(zhuǎn)為正式員工。第三條轉(zhuǎn)正薪資與待遇3.1乙方成為正式員工后，將享受公司制定的薪資體系和福利待遇。3.2薪資及福利待遇的調(diào)整將根據(jù)公司相關(guān)政策和勞動(dòng)法規(guī)定進(jìn)行。第四條工作職責(zé)4.1乙方在轉(zhuǎn)正后，將繼續(xù)擔(dān)任（崗位名稱）職務(wù)，并按照公司的相關(guān)規(guī)定履行工作職責(zé)。4.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的職務(wù)、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。第五條保密條款5.1乙方在甲方公司工作期間，對(duì)公司的商業(yè)秘密和機(jī)密信息負(fù)有保密責(zé)任，不得泄露或擅自使用。5.2乙方在離職后，仍須保守甲方公司的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，不得泄露或擅自使用。第六條終止勞動(dòng)合同6.1合同雙方一致同意，在試用期結(jié)束后，本合同自動(dòng)轉(zhuǎn)為無固定期限的勞動(dòng)合同。6.2任何一方解除勞動(dòng)合同，需提前（提前通知期限）書面通知對(duì)方，并按照法律、法規(guī)和公司規(guī)定的相關(guān)程序履行解除手續(xù)。第七條其他事項(xiàng)7.1本合同未約定事項(xiàng)，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方公司的規(guī)定執(zhí)行。7.2本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方：乙方：公司全稱