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文檔簡介
標(biāo)本實(shí)驗(yàn)室管理制度一、管理目的本管理制度是為了規(guī)范標(biāo)本實(shí)驗(yàn)室的管理行為,提高標(biāo)本實(shí)驗(yàn)室的管理水平,確保標(biāo)本實(shí)驗(yàn)室設(shè)備安全、實(shí)驗(yàn)人員身體健康、實(shí)驗(yàn)室環(huán)境清潔衛(wèi)生、標(biāo)本實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠。二、管理范圍本管理制度適用于xxxx實(shí)驗(yàn)室所有工作人員,包括實(shí)驗(yàn)師、實(shí)驗(yàn)員、技術(shù)員、研究員等。三、實(shí)驗(yàn)室安全管理(一)標(biāo)本安全管理實(shí)驗(yàn)人員必須嚴(yán)格按照實(shí)驗(yàn)室安全操作規(guī)程操作,不得盲目嘗試。禁止將非實(shí)驗(yàn)性的食品、藥品、化妝品等帶入實(shí)驗(yàn)室,以免污染標(biāo)本。實(shí)驗(yàn)室中應(yīng)設(shè)置專用垃圾桶,以便于實(shí)驗(yàn)人員丟棄廢棄物。禁止在實(shí)驗(yàn)室中吸煙、喝酒、食用食品,實(shí)驗(yàn)人員進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室應(yīng)穿戴工作服、安全藥衣、口罩、手套等保護(hù)用品。(二)設(shè)備安全管理實(shí)驗(yàn)人員操作設(shè)備前應(yīng)按照設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行操作。禁止未經(jīng)批準(zhǔn)私自改變、調(diào)節(jié)設(shè)備。禁止使用故障或者損壞的設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)通知管理員進(jìn)行維修。(三)標(biāo)本儲(chǔ)存管理實(shí)驗(yàn)人員應(yīng)按照標(biāo)本保存、儲(chǔ)存規(guī)程妥善保存標(biāo)本,在使用前應(yīng)仔細(xì)觀察標(biāo)本的外觀、形態(tài)等特征,確保標(biāo)本適合進(jìn)行實(shí)驗(yàn)。標(biāo)本的儲(chǔ)存應(yīng)按照溫度、濕度、光線等條件進(jìn)行儲(chǔ)存,避免標(biāo)本變質(zhì)、腐敗。(四)實(shí)驗(yàn)廢棄物管理實(shí)驗(yàn)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守實(shí)驗(yàn)室廢棄物管理規(guī)程,將廢棄物存放于指定貨架上。廢棄物分為有害、有價(jià)值、無害三類,應(yīng)根據(jù)不同類型進(jìn)行儲(chǔ)存和丟棄。四、實(shí)驗(yàn)室健康管理實(shí)驗(yàn)室人員應(yīng)進(jìn)行定期體檢,不得帶病工作。實(shí)驗(yàn)室人員應(yīng)遵守作息時(shí)間,不得長時(shí)間連續(xù)工作。實(shí)驗(yàn)室人員應(yīng)保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣,勤洗手、勤消毒,確保實(shí)驗(yàn)環(huán)境清潔衛(wèi)生。五、實(shí)驗(yàn)室環(huán)境管理實(shí)驗(yàn)室應(yīng)保持清潔、整潔、無異味、無噪音、有足夠光線。實(shí)驗(yàn)室中不得堆放雜物。實(shí)驗(yàn)室設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢測(cè)、清潔、維護(hù)保養(yǎng),故障及時(shí)處理。六、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)管理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)應(yīng)按照實(shí)驗(yàn)室規(guī)定格式進(jìn)行記錄,數(shù)據(jù)應(yīng)準(zhǔn)確可信。所有實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)應(yīng)及時(shí)歸檔,妥善保管。七、管理制度的執(zhí)行審批機(jī)構(gòu):xxxx實(shí)驗(yàn)室行政管理部門負(fù)責(zé)審批、修改和解釋本管理制度,提供咨詢、培訓(xùn)等服務(wù)。本管理制度宣傳、執(zhí)行的責(zé)任和義務(wù)由xxxx實(shí)驗(yàn)室的實(shí)驗(yàn)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。案發(fā)責(zé)任人員,應(yīng)依據(jù)事態(tài)嚴(yán)重程度,分別承擔(dān)相應(yīng)由實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人單獨(dú)執(zhí)行的紀(jì)律處分。如情況嚴(yán)重,應(yīng)立即報(bào)告校紀(jì)委負(fù)責(zé)人采取有關(guān)制度性措施。八、管理制度的修訂本管理制度的修訂需由研究所領(lǐng)導(dǎo)小組討論后才能進(jìn)行。修改后的管理制度需本著公開、公正、公平、嚴(yán)格的原則執(zhí)行。九、附則本管理制度未規(guī)定的
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