2013年安康杯勞動競賽優(yōu)勝單位申報(bào)材料(一礦)

附件1“安康杯”競賽優(yōu)勝單位評比申報(bào)表單位名稱西部黃金伊犁公司一礦填報(bào)時(shí)間年月日新疆有色集團(tuán)公司勞動競賽組委會制單位名稱西部黃金伊犁有限責(zé)任公司一礦單位車間科室數(shù)6單位車間科室參賽數(shù)6單位班組總數(shù)24單位班組參賽數(shù)24單位職工總數(shù)133單位職工參賽數(shù)127參加安康杯競賽的主要成績2013年伊犁公司一礦以“安康杯”競賽為載體，始終圍繞著安全生產(chǎn)工作，狠抓現(xiàn)場管理，狠抓責(zé)任落實(shí)，全年累計(jì)完成了出礦56.89萬噸，超額完成1.89萬噸。充填26.18立方，超額完成3.5萬立方。掘進(jìn)量達(dá)14878米，超額完成18782米。破碎充填骨料30.03萬噸，在以上生產(chǎn)任務(wù)中均超計(jì)劃完成，同創(chuàng)建礦以來的歷史最高紀(jì)錄。伊犁公司一礦圍繞“安康杯”競賽活動，不斷建立和完善各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，并將競賽活動納入安全生產(chǎn)責(zé)任制和季度、年度考核當(dāng)中，通過開展安康杯勞動競賽促生產(chǎn)，伊犁公司一礦動員職工在不同的崗位上積極發(fā)揮作用，各班組之間也形成的比、學(xué)、趕、超的良性競爭場面，2013年在出礦量、充填量、破碎量等生產(chǎn)中也都屢創(chuàng)新高，豎井提升量與去年相比呈翻倍增長的趨勢。結(jié)合安康杯勞動競賽伊犁公司一礦對各工段制定了2013年度的《安全責(zé)任制》，在安康杯考核當(dāng)中以安康杯“十個(gè)一”活動和一法三牌的實(shí)際應(yīng)用為基礎(chǔ)，并將現(xiàn)場生產(chǎn)與《安全責(zé)任制》緊密的結(jié)合起來真正做到了在安全生產(chǎn)上“人人有責(zé)任、事事有人管”。形成了人人把好安全關(guān)的局面。全礦各族職工始終保持了較高的安全防范意識，與自我保護(hù)意識。在生產(chǎn)上能夠做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患、現(xiàn)場消除隱患。保證了一礦在2013年度無一起輕傷以上的事故。在提高職工安全生產(chǎn)知識和自我保護(hù)意識方面我礦充分利用班前安全會大力宣傳競賽的目標(biāo)、動員職工以安全促生產(chǎn)，自覺的參與到勞動保護(hù)監(jiān)督檢查工作當(dāng)中，積極投身“安康杯”競賽活動中。在班組中開展“每日安全員”活動，在員工中形成了我懂安全，我要安全，人人盡責(zé)，確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。

6月份安全生產(chǎn)月伊犁公司一礦開展了“模擬井下冒頂偏幫應(yīng)急救援演練”，和“安全知識競賽”活動，使員工對安全生產(chǎn)知識有了更深的了解。在實(shí)際工作中，伊犁公司一礦堅(jiān)持由工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查組定期到生產(chǎn)現(xiàn)場，有針對性地對班組作業(yè)人員的安全規(guī)程、現(xiàn)場危險(xiǎn)源識別情況等方面進(jìn)行檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)要求限期進(jìn)行整改，杜絕事故的發(fā)生，最大限度地維護(hù)員工的合法權(quán)益。在競賽活動中全年共評選出“安康杯競賽優(yōu)勝班組”8個(gè)，“崗位明星”8人。

通過開展“安康杯”競賽活動，不僅健全了伊犁公司礦的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全管理體系，規(guī)范了工會勞動保護(hù)監(jiān)督機(jī)制，而且讓員工們認(rèn)識安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識，逐步提高了安全生產(chǎn)意識，在開展競賽活動期間，不僅加強(qiáng)了工會的監(jiān)督只能，也增強(qiáng)了全體員工的安全防范意識，有力地促進(jìn)伊犁公司的安全生產(chǎn)，為伊犁公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。集團(tuán)安全考評分?jǐn)?shù)本單位工會意見（蓋章）年月日本單位安監(jiān)部門意見（蓋章）年月日本單位安康杯競賽組委會意見（代章）年月日集團(tuán)公司勞動競賽組委會意見（代章）年月日安康杯競賽優(yōu)勝單位申報(bào)材料西部黃金伊犁公司一礦現(xiàn)有員工133人，其中女員工18人，少數(shù)員工78人。2013年伊犁公司一礦在公司黨委和公司工會正確領(lǐng)導(dǎo)下以“安康杯”競賽為載體，始終圍繞著安全生產(chǎn)工作，狠抓現(xiàn)場管理，狠抓責(zé)任落實(shí)，全年累計(jì)完成了出礦56.89萬噸，超額完成1.89萬噸。充填26.18立方，超額完成3.5萬立方。掘進(jìn)量達(dá)14878米，超額完成18782米。破碎充填骨料30.03萬噸，在以上生產(chǎn)任務(wù)中均超計(jì)劃完成，同創(chuàng)建礦以來的歷史最高紀(jì)錄。伊犁公司一礦圍繞“安康杯”競賽活動，不斷建立和完善各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，并將競賽活動納入安全生產(chǎn)責(zé)任制和季度、年度考核當(dāng)中，通過開展安康杯勞動競賽促生產(chǎn)，伊犁公司一礦動員職工在不同的崗位上積極發(fā)揮作用，各班組之間也形成的比、學(xué)、趕、超的良性競爭場面，2013年在出礦量、充填量、破碎量等生產(chǎn)中也都屢創(chuàng)新高，豎井提升量與去年相比呈翻倍增長的趨勢。結(jié)合安康杯勞動競賽伊犁公司一礦對各工段制定了2013年度的《安全責(zé)任制》，在安康杯考核當(dāng)中以安康杯“十個(gè)一”活動和一法三牌的實(shí)際應(yīng)用為基礎(chǔ)，并將現(xiàn)場生產(chǎn)與《安全責(zé)任制》緊密的結(jié)合起來真正做到了在安全生產(chǎn)上“人人有責(zé)任、事事有人管”。形成了人人把好安全關(guān)的局面。全礦各族職工始終保持了較高的安全防范意識，與自我保護(hù)意識。在生產(chǎn)上能夠做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患、現(xiàn)場消除隱患。保證了一礦在2013年度無一起輕傷以上的事故。在提高職工安全生產(chǎn)知識和自我保護(hù)意識方面我礦充分利用班前安全會大力宣傳競賽的目標(biāo)、動員職工以安全促生產(chǎn)，自覺的參與到勞動保護(hù)監(jiān)督檢查工作當(dāng)中，積極投身“安康杯”競賽活動中。在班組中開展“每日安全員”活動，在員工中形成了我懂安全，我要安全，人人盡責(zé)，確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。

6月份安全生產(chǎn)月伊犁公司一礦開展了“模擬井下冒頂偏幫應(yīng)急救援演練”，和“安全知識競賽”活動，使員工對安全生產(chǎn)知識有了更深的了解。在實(shí)際工作中，伊犁公司一礦堅(jiān)持由工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查組定期到生產(chǎn)現(xiàn)場，有針對性地對班組作業(yè)人員的安全規(guī)程、現(xiàn)場危險(xiǎn)源識別情況等方面進(jìn)行檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)要求限期進(jìn)行整改，杜絕事故的發(fā)生，最大限度地維護(hù)員工的合法權(quán)益。在競賽活動中全年共評選出“安康杯競賽優(yōu)勝班組”8個(gè)，“崗位明星”8人。

通過開展“安康杯”競賽活動，不僅健全了伊犁公司礦的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全管理體系，規(guī)范了工會勞動保護(hù)監(jiān)督機(jī)制，而且讓員工們認(rèn)識安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識，逐步提高了安全生產(chǎn)意識，在開展競賽活動期間，不僅加強(qiáng)了工會的監(jiān)督只能，也增強(qiáng)了全體員工的安全防范意識，有力地促進(jìn)伊犁公司的安全生產(chǎn)，為伊犁公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。今后工作中，伊犁公司一礦將進(jìn)一步激發(fā)各基層部門參與“安康杯”競賽活動的積極性，同時(shí)加大對在競賽活動中表現(xiàn)突出的班組或個(gè)人的表彰力度，將競