湖南娛樂酒店商業(yè)行業(yè)勞動(dòng)合同專業(yè)版

第頁共頁湖南娛樂酒店商業(yè)行業(yè)勞動(dòng)合同專業(yè)版【合同編號(hào)】【日期】甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（員工姓名）戶籍地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要招聘專業(yè)的員工，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條合同目的甲方聘用乙方從事娛樂酒店商業(yè)行業(yè)相關(guān)的工作，并約定與乙方在工作期間的權(quán)利和義務(wù)。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的安排，從事娛樂酒店商業(yè)行業(yè)相關(guān)的工作，包括但不限于接待客戶、服務(wù)顧客、安排娛樂項(xiàng)目、協(xié)助管理等工作。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，乙方應(yīng)積極配合。3.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度和規(guī)章制度，保證工作內(nèi)容的安全和質(zhì)量。第三條工作時(shí)間和休假1.乙方每天工作時(shí)間為__小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過__小時(shí)。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班工作，乙方應(yīng)積極配合。3.乙方享受國家法定的帶薪年休假，具體休假時(shí)間由甲方根據(jù)工作安排確定。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每月人民幣_(tái)_元。2.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬將按月支付至乙方指定的銀行賬戶。3.甲方將按照國家法律、法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第五條保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密保密，不得將涉及甲方商業(yè)利益的信息泄露給任何第三方。2.乙方應(yīng)尊重甲方的商業(yè)模式和商業(yè)策略，不得以任何方式對(duì)甲方造成負(fù)面影響。第六條福利待遇1.乙方享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，具體包括但不限于帶薪病假、節(jié)假日福利、職工生日福利等。2.甲方將為乙方提供良好的工作環(huán)境和必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，不斷提升乙方的職業(yè)素質(zhì)和能力。第七條風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任1.乙方應(yīng)自覺遵守甲方的安全生產(chǎn)制度和各項(xiàng)規(guī)章制度，保證工作的安全性。2.乙方應(yīng)主動(dòng)采取措施防范和避免事故的發(fā)生，如發(fā)現(xiàn)任何安全隱患，應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方。第八條解除勞動(dòng)合同的條款1.若乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并無需支付違約金等補(bǔ)償：(1)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或工作規(guī)章制度，嚴(yán)重影響工作秩序的；(2)乙方與他人發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系，嚴(yán)重影響甲方的聲譽(yù)的；(3)乙方未經(jīng)甲方同意私自離開工作崗位，影響工作進(jìn)度和項(xiàng)目的；(4)乙方盜竊、侵占甲方財(cái)物或泄露商業(yè)秘密的。2.若甲方有下列情況之一，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并有權(quán)獲得相應(yīng)的賠償：(1)甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的；(2)甲方嚴(yán)重違反勞動(dòng)法律法規(guī)的。第九條合同變更和解釋1.本合同的任何變更均應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行變更合同。2.本合同的解釋權(quán)歸屬于雙方當(dāng)事人。第十條爭(zhēng)議解決雙方因本合同履行所發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定事項(xiàng)1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為__年。有效期屆滿前30天，雙方如需繼續(xù)合作，應(yīng)在有效期屆滿前進(jìn)行協(xié)商并簽訂