保健員安全工作制度范本

第頁共頁保健員安全工作制度范本第一章總則第一條為了保障保健員的安全及工作環(huán)境，規(guī)范其工作行為，提升保健員的工作質(zhì)量和效率，制定本制度。第二條本制度適用于所有本單位的保健員，包括全職保健員、兼職保健員、派遣保健員等。第三條保健員在工作中應(yīng)遵守本單位相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度及本制度的規(guī)定。第四條本單位應(yīng)提供必要的安全防護設(shè)施和培訓，營造安全、健康的工作環(huán)境。第五條保健員應(yīng)遵守職業(yè)道德，保護患者的合法權(quán)益，恪守保密原則。第二章工作責任第六條保健員應(yīng)按照本單位的工作安排、工作要求進行工作，完成本單位交辦的各項工作任務(wù)。第七條保健員應(yīng)按時上班、下班，不得遲到、早退或曠工。如因特殊原因無法按時上班或者工作期間需要離開，應(yīng)事先請假并得到批準。第八條保健員應(yīng)保守本單位的商業(yè)秘密和患者隱私信息，嚴禁泄露、傳播相關(guān)信息。如有違反，將承擔相應(yīng)的法律責任。第三章安全工作第九條保健員應(yīng)按照單位的安全管理要求，正確使用各類安全設(shè)施和防護用品，如有損壞或失效，應(yīng)及時報告并更換。第十條保健員應(yīng)參加本單位組織的安全培訓和演練活動，提升安全意識和應(yīng)急處理能力。第十一條保健員在工作中應(yīng)注意職業(yè)衛(wèi)生和個人衛(wèi)生，采取必要的防護措施，避免接觸有害物質(zhì)和感染源。第四章工傷事故處理第十二條保健員在工作中發(fā)生工傷事故，應(yīng)立即報告單位負責人和相關(guān)部門，接受醫(yī)療救治，并按照規(guī)定辦理工傷認定和報銷手續(xù)。第十三條保健員在工作中因故導致患者受傷，應(yīng)立即向單位負責人報告，按照相關(guān)規(guī)定處理，并向患者及家屬道歉，并積極配合處理結(jié)果。第十四條保健員應(yīng)定期參加健康體檢，及時發(fā)現(xiàn)和治療潛在的職業(yè)病和個人疾病。第五章保健員行為規(guī)范第十五條保健員應(yīng)盡職盡責，不得因私事或其他原因影響工作質(zhì)量和效率。不得接受患者以及其家屬的好處，不得索取賄賂或以權(quán)謀私。第十六條保健員在工作中應(yīng)遵守本單位的工作紀律和行為規(guī)范，不得擅自離崗、串崗、違反工作流程和操作規(guī)程。第十七條保健員應(yīng)保持良好的工作形象和職業(yè)操守，嚴禁出現(xiàn)吸煙、酗酒、賭博等不良行為。第十八條保健員應(yīng)與患者及其家屬保持良好的溝通和協(xié)作，尊重患者的選擇、意見和權(quán)益，嚴禁侮辱、歧視或虐待患者。如發(fā)現(xiàn)患者存在危及生命安全的情況，應(yīng)立即采取救助措施，并及時報告相關(guān)部門。第六章處罰與獎勵第十九條保健員如違反本制度的規(guī)定，將根據(jù)違紀嚴重程度給予相應(yīng)的處罰，包括扣減工資、警告、停職、開除等。第二十條保健員如在工作中表現(xiàn)出色，積極主動、勤奮敬業(yè)，將得到單位的表揚和獎勵，包括表彰、獎金、晉升等。第七章附則第二十一條本制度由本單位負責人簽發(fā)，并定期進行評估和修訂。第二十二條本制度自頒布之日起施行，與其他制度有沖突的以本制度為準。第二十三條本制度解釋權(quán)屬于本單位負責人。附：本單位保健員安全工作制度例行檢查表制度編號：xxxxxx檢查日期：20xx年xx月xx日被檢查單位：檢查人：序號檢查項目有序無序備注1保健員是否按時上√簽到2保健員是否按時下√簽離3保健員是否遵守?！淌毓ぷ髁鞒毯筒僮饕?guī)程4保健員是否使用安√全設(shè)施和防護用品5保健員是否參加安√全培訓和演練活動6保健員是否保護患√者隱私信息7保健員是否遵守職√業(yè)道德和規(guī)范行為8保健員是否發(fā)生工√