協(xié)會內部制度規(guī)定

第頁共頁協(xié)會內部制度規(guī)定第一章總則第一條為了規(guī)范協(xié)會內部管理，加強協(xié)會工作效率和團隊合作，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于協(xié)會正式成員和志愿者，具有可操作性和強制性。第三條協(xié)會內部工作以公開、公平、公正、公正為原則，鼓勵民主決策、程序公開、權責清晰、責任明確。第四條協(xié)會內部工作主要包括會務管理、人員管理、財務管理等方面。第五條協(xié)會成員和志愿者必須遵守本規(guī)定，嚴守協(xié)會紀律，履行職責，積極參與協(xié)會工作。第二章會務管理第六條協(xié)會相關決策采取多數(shù)人民主制原則，必要時以會員投票決定。第七條協(xié)會成立常務委員會，并定期召開常務委員會會議，對協(xié)會重大事項進行討論和決策。第八條協(xié)會成員和志愿者應當積極參加協(xié)會各項活動，如有特殊情況不能參加，需要提前請假。第九條協(xié)會成員和志愿者應當根據(jù)協(xié)會活動安排合理安排自己的時間，做到準時到達、遵守時間要求。第十條協(xié)會成員和志愿者應當積極參與協(xié)會工作，遵守協(xié)會安排的任務分配，完成工作任務。第三章人員管理第十一條協(xié)會成立人員管理部門，負責成員和志愿者的招聘與管理。第十二條協(xié)會成員和志愿者應當通過正規(guī)渠道加入?yún)f(xié)會，并提供相關個人信息和材料供審核。第十三條協(xié)會成員和志愿者應當參加協(xié)會培訓，了解協(xié)會工作內容和要求。第十四條協(xié)會成員和志愿者應當積極配合協(xié)會相關調查和評估工作，提供真實、準確的情況和建議。第十五條協(xié)會成員和志愿者因私人原因無法履行協(xié)會職責的，應當及時向上級匯報，請假或主動辭職。第四章財務管理第十六條協(xié)會設立財務管理部門，負責協(xié)會財務管理和賬目清晰。第十七條協(xié)會成員和志愿者在協(xié)會活動或項目中產(chǎn)生的費用應當按照相關規(guī)定進行報銷。第十八條協(xié)會成員和志愿者應當妥善保管協(xié)會資產(chǎn)和財務文件，不得私自使用協(xié)會資金或挪用協(xié)會財物。第十九條協(xié)會設立預算制度，事先明確協(xié)會各項活動的經(jīng)費預算和使用范圍，確保合理使用協(xié)會資金。第二十條協(xié)會成員和志愿者應當認真填寫相關經(jīng)費報銷單據(jù)，提供真實、準確的費用情況。第五章處罰措施第二十一條協(xié)會成員和志愿者如違反本規(guī)定，將視具體情況予以相應的處罰，包括但不限于口頭警告、書面警告、禁止參與活動、取消成員資格等。第二十二條對于涉嫌違法犯罪的行為，協(xié)會將依法報案，并保留追究法律責任的權利。第六章附則第二十三條本規(guī)定由協(xié)會理事會負責解釋和