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慎而思之,勤而行之。斯是陋室,惟吾德馨。第第2頁(yè)/共2頁(yè)精品文檔推薦2023年上班族必看如何跨越職業(yè)生涯中的五個(gè)坎收拾上班族必看如何跨越職業(yè)生涯中的五個(gè)坎
人生中有無(wú)數(shù)的坎,倘若能夠咬緊牙走過(guò)去那么人生就會(huì)走得更順利,在職場(chǎng)上也是這樣,從踏出校門(mén)走進(jìn)職場(chǎng)在職業(yè)道路上將會(huì)有五個(gè)坎,你是怎么走過(guò)去的呢?
第一坎:“青黃不接”階段
工作1-3年是職業(yè)生涯最“青黃不接”的階段:你既不像畢業(yè)生那么“單純”,又不像有四五年資歷的那樣能“獨(dú)當(dāng)一面”,正處于“一瓶不滿(mǎn),半瓶晃蕩”的狀態(tài),那么這時(shí)候你倘若跳槽找工作,其難度可想而知。
這個(gè)階段的主要疑問(wèn)是:“我是誰(shuí)?”“我能做什么?”迷茫的主要緣故是缺乏自信和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。張會(huì)亭的忠告是,這段時(shí)光最好不要輕易跳槽,相反,倘若這段時(shí)光你較為“安寧”,你往往能夠堆積到你一生中第一次“從學(xué)習(xí)邁向工作”時(shí)段內(nèi)珍貴的工作技能和坦然的就業(yè)心態(tài),無(wú)數(shù)人“愛(ài)跳槽”的毛病往往都是從這個(gè)階段“穩(wěn)不住窩”開(kāi)始養(yǎng)成的。
第二坎:“職業(yè)塑造”階段
工作3-5年后,你就會(huì)慢慢步入“職業(yè)塑造”階段,慢慢熟悉組織文化,了解組織內(nèi)情,建立初步的人際關(guān)系網(wǎng),經(jīng)過(guò)一段時(shí)期后,你的“職業(yè)性格特點(diǎn)”就裸露出來(lái)了:哪些是你長(zhǎng)處的地方,而哪些又是你不足的地方,于是你開(kāi)始進(jìn)入“職業(yè)塑造”階段,對(duì)職業(yè)方向舉行合理調(diào)節(jié)和矯正。
那么,怎樣來(lái)舉行“合理的調(diào)節(jié)與矯正”呢?不妨在你工作的相關(guān)領(lǐng)域先適當(dāng)?shù)馗膿Q一下工作方式,比如在同一個(gè)公司內(nèi)部的不同部門(mén)適當(dāng)舉行換崗,這樣不僅能開(kāi)辟視野,增強(qiáng)清新感,還能測(cè)試出你究竟最相宜做什么工種。倘若發(fā)現(xiàn)你的性格和長(zhǎng)處與現(xiàn)有工作偏差太大,那么絕對(duì)要當(dāng)機(jī)立斷趕緊改行,這時(shí)候千萬(wàn)不要貪戀現(xiàn)有工作薪水有多高,環(huán)境有多好。
第三坎:“職業(yè)鎖定”階段
工作5-10年,隨著你對(duì)自身優(yōu)劣勢(shì)及性格特點(diǎn)的日漸清晰和不斷的實(shí)踐鍛煉,你慢慢由“職業(yè)塑造階段”走向了“職業(yè)鎖定階段”,開(kāi)始認(rèn)定你是干哪恍械摹繃恕
在這個(gè)階段,有的人堆積了比較豐盛的經(jīng)驗(yàn),承擔(dān)起工作的責(zé)任,發(fā)揮并發(fā)展自己的能力,為提升或進(jìn)入其它職業(yè)領(lǐng)域打基礎(chǔ);有的人會(huì)產(chǎn)生新的疑問(wèn):“為什么這么多年來(lái)我一事無(wú)成?”“理想和現(xiàn)實(shí)不相符,我是不是需要重新挑選?”迷茫的主要緣故和個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)與組織供養(yǎng)的機(jī)會(huì)和職業(yè)通路不一致。
這時(shí)候又該怎么辦呢?你倘若依然愿意嘗試這份工作,就應(yīng)該首先端正態(tài)度,決不能整天憤世嫉俗、怨天尤人,而應(yīng)該投入戰(zhàn)爭(zhēng),在戰(zhàn)爭(zhēng)中迅速磨練和積極探索,不斷修正下一步的工作流程和發(fā)展方向。即便是已經(jīng)暫時(shí)“鎖定”了你的職業(yè)種類(lèi),也千萬(wàn)不要天天得過(guò)且過(guò)地混日子。相反還要越發(fā)勤奮地不斷尋求自我突破,逼迫自己不斷跨越新的高度。
第四坎:“事業(yè)開(kāi)辟”階段
工作1015年,你的“職業(yè)”將成為終身的“事業(yè)”,意味著你開(kāi)始先前期“職業(yè)階段”中的技能、經(jīng)驗(yàn)及資金堆積走向人生事業(yè)的開(kāi)辟歷程??赡苣阍谶@個(gè)階段依然保持著本來(lái)的“職業(yè)”狀態(tài),依然是天天在為“老板的事業(yè)”而奔波,但年齡和經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)將你推向了事業(yè)發(fā)展的起跑線(xiàn)。并且你跑也得跑,不跑也得跑,你要為自己而跑,你的家庭開(kāi)始逼迫你為他們著想,你的事業(yè)心和成就感都決定了你要開(kāi)始考慮自我了。
這個(gè)階段可能你會(huì)碰到的主要疑問(wèn)是:“接下去的歲月,應(yīng)該做些什么?”人到中年,許多人在機(jī)會(huì)面前不敢貿(mào)然決定,因?yàn)閺男睦砩侠斫饬巳松挠邢?,而自己也開(kāi)始重新衡量事業(yè)和家庭生活的價(jià)值。在大約35歲到45歲之間,會(huì)發(fā)生職業(yè)生涯危機(jī)。
第五坎:“事業(yè)安穩(wěn)”階段
工作15年以后,你已經(jīng)步入“不惑之年”,前期“職業(yè)階段”和“事業(yè)開(kāi)辟階段”已經(jīng)為你留下了幾多積淀。在這個(gè)階段,你所需要的`是如何使你的事業(yè)能夠在安穩(wěn)的過(guò)程中持續(xù)升高。這期間你還要不斷地去看見(jiàn)市場(chǎng)、了解市場(chǎng),不能有絲毫的松懈,所以你可能會(huì)感覺(jué)很累、很辛勞,不過(guò)你見(jiàn)的多了,承受壓力的能力也增大了許多,于是你也就能游刃有余了。
你曾經(jīng)的一切豪言壯語(yǔ)和海誓山盟在這個(gè)階段變?yōu)楝F(xiàn)實(shí),你被推上了事業(yè)的巔峰,不過(guò)這一切神奇結(jié)果的前提就是你先要在前面的幾個(gè)
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