內科護理的工作計劃

第第頁內科護理的工作計劃2022內科護理的工作計劃范文

時間就猶如白駒過隙般的消逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇，開展新的旅程，肯定有不少可以計劃的東西吧。說到寫工作計劃相信許多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態(tài)吧！下面是幫大家整理的2022內科護理的工作計劃范文，歡迎大家共享。

內科護理的工作計劃1

20**年，依據醫(yī)院的工作目標和進展思路，結合護理部20**年部署護理工作的主要任務和計劃特制定內科20**年護理工作計劃如下：

一、加強臨床護理質量管理管理

1、加強病區(qū)護理管理，在我院護理部的領導下以創(chuàng)“二甲”醫(yī)院護理要求為目標，保障護理安全，為病人提供優(yōu)質的護理服務，同時做好我科護士的量化和績效考核工作，加強增收節(jié)支，制造護理經濟價值。

2、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效地回避護理風險，為病人提供優(yōu)質、安全有序的護理服務。

3、將各項規(guī)章制度落到實處，定期和不定期檢查，監(jiān)督到位，并有監(jiān)督檢查記錄。

4、加強重危病人的管理，把重危病人作為科室晨會及交接班時爭論的重點，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險做出評估，達成共識，引起各班的重視。

5、對重點員工的管理，照實習護士、輪轉護士及新入科護士等，對她們進行法律意識教育，提高他們的抗風險意識及技能，使同學明確只有在帶教老師的指導或監(jiān)督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床閱歷、責任心強的護士做帶教老師，培育同學的溝通技巧、臨床操作技能等。

6、完善護理文件記錄，減削安全隱患。重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，避開不規(guī)范的書寫，如漏字、涂改不清、前后沖突，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要表達綜合護理問題記錄，又要表達?？谱o理的非常性，使護理文件標準化和規(guī)范化。

7、完善護理緊急風險預案，平常工作中留意培育護士的應急技能，對每項應急工作都要做回顧性評價，從中吸取閱歷教訓，提高護士對突發(fā)事項的反應技能。

二、堅持“以人為本”的服務理念、推動“優(yōu)質護理服務示范工程”活動的開展

1.組織新入科護士學習相關文件，領悟文件精神和工作要求，正確理解開展“優(yōu)質護理服務示范工程”活動的目的、意義工作實質和詳細措施等。

2.進一步完善分組責任制整體護理的工作流程，發(fā)揮責任組長作用，真正落實床位護士對分管病人的治療性護理、病情觀測、健康教育、心理護理和生活護理，為患者提供全程、連續(xù)、性格化的護理服務。改善服務立場、提倡文明服務、加強主動服務意識。主動為病人提供基礎護理和生活護理，落實健康教育工作。提高病人滿足度、促進醫(yī)患關系和諧。

3.加強護士分層管理，明確各層責任護士的任職資格與職責，依據患者病情、護理難度、技術要求等要素對護士進行合理動態(tài)分工，實行人人分管病人，確保責任組長在內的每位護士分管病人≤8人；既強調高年資護士對危重病人的管理，又強調人人參加生活護理，做到護士分層不分等。

4.結合專科特點，進一步優(yōu)化服務流程，完善服務環(huán)節(jié)，開展特色，確立優(yōu)質專科護理服務品牌。

5.完善內科常見疾病健康宣教資料，逐步推行健康宣教病人或家屬簽名確認制。

6.每月召開工休座談會一次。廣泛聽取病人及家屬對護理工作的看法，不斷改進護理服務工作

三、規(guī)范開展中醫(yī)護理工作

1、完善、健全、實施中醫(yī)護理常規(guī)。積極開展?？茖２∽o理，提供具有中醫(yī)特色的健康指導。

2、以《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南》為指導，制訂中醫(yī)知識技能培訓計劃，抓好護士中醫(yī)“三基”培訓，重點是西醫(yī)畢業(yè)護士的中醫(yī)基礎知識、技能培訓，中醫(yī)文化學習，提高護士中醫(yī)理論及技能水平，為中醫(yī)特色護理服務的開展扎實基礎

3、開展中醫(yī)特色護理質量評價

四、加強護士業(yè)務培訓

1、嚴格落實三基三嚴培訓計劃，提高護理人員整體素養(yǎng)，按護士規(guī)范化培訓及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及?？萍寄苡柧毰c考核工作，重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，加強專科技能的培訓，強化她們的學習意識，詳細措施：

1)、組織學習醫(yī)院各項規(guī)章制度、崗位職責、護理核心制度。

2)、制定我科常見病中醫(yī)護理常規(guī)并組織學習。

3)、制定中醫(yī)業(yè)務學習計劃，中醫(yī)技能操作計劃，基礎理論和技能操作計劃，并預備好課件，組織全科護理人員學習并進行考核，記錄成果。

4)、護理查房時提問護士，內容為中醫(yī)護理常規(guī)，基礎理論知識、?？评碚撝R、院內感染知識

5)、利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度及常見病中醫(yī)護理常規(guī)，，使每個護士都能嫻熟掌控并仔細落實更好的為病人服務。

6)、每月進行一次中醫(yī)護理查房，指導做好危重病人的中醫(yī)護理，提高護士的業(yè)務技能。

7)、嫻熟掌控急救器材及儀器的運用，加強急救設施的常規(guī)檢查意識，平常加強對性能及安全性的檢查，實時發(fā)覺問題實時修理，保持設備的完好。

2、抓好實習生的帶教工作：對進入的每一位實習同學，都要予以科室的崗前培訓，并制定實習生帶教計劃，予以專科知識講課，進行專科理論和操作考核，護理體溫單的繪制及護理記錄的書寫，合格后方可離科。

五、今年護理工作目標

1.基礎護理合格率100%

2.特級、一級護理合格率≥90%

3.護理“三基”“三嚴”檢查質量合格率100%

4.護理技術操作考核合格率100%

5.護理三基理論考核合格率100%

6.急救藥械管理完好率100%，

7.急救藥械質量檢查合格率100%

8.消毒隔離質量合格率100%

9.一人一針一管一用滅菌執(zhí)行率100%

10.病區(qū)管理合格率100%

11.住院后患者壓瘡發(fā)生率0(難免壓瘡除外)

12.護理事故發(fā)生率0

13.護理文件書寫合格率≥95%

內科護理的工作計劃2

20**年我科護理工作要圍繞醫(yī)院的進展規(guī)劃及護理部的工作計劃，繼續(xù)以護理質量為核心，持續(xù)護理質量改進，努力為患者提供優(yōu)質滿足的護理服務：

一、加強“三基”培訓計劃，提高護理人員整體素養(yǎng)。

1、每周至少兩次晨會后對科室護士進行提問，內容為基礎理論知識，?？评碚撝R等。

2、每月進行護理查房及業(yè)務學習，提高護理人員心內科的?？谱o理水平。針對本科危重病人多的特點，加強危重病人的護理知識培訓學習

3、依據護理部制定的護士的分層次培訓計劃制定本科室的培訓計劃并仔細落實，加強考核力度。

4、不定期檢查護理人員對常用急救藥品的劑量與作用、搶救儀器的性能及運用方法的掌控狀況，提高護理人員的搶救技能。

二、加強護理安全管理，仔細落實護理核心制度，完善護理風險防范措施，為病人提供優(yōu)質、安全的護理服務。

1、不斷強化護理安全教育，把安全護理作為重中之重，將工作中的安全隱患實時預警，并提出整改措施，以院內、外護理差錯為實例進行爭論，使護理人員充分認識差錯緣由，從中吸取教訓，規(guī)避風險。

2、將各項規(guī)章制度落實到實處，定期和不定期檢查，加強監(jiān)督，并實時進行反饋、整改。

3、加強重點環(huán)節(jié)的風險管理，如夜班、午班、節(jié)假日等。實行彈性排班制，減削交接班的頻次，減削工作中的漏洞，實行新老搭配，高年資護士對年輕護士做好“傳、幫、帶”。

4、加強重點病人管理：如危重病人及介入手術病人。在晨、晚間或交接班時對上述病人作為交接班時的重點，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險做出評估，引起各班的重視

5、對重點人員的管理：照實習護士、輪轉護士及新入科護士等進行特地培訓，使其明確各項規(guī)章制度。

6、進一步規(guī)范護理文書書寫，提高護理人員的法律意識，減削安全隱患。

7、加強護理應急預案培訓及演練，平常工作中留意培育護士的應急技能。

三、繼續(xù)開展優(yōu)質護理，以病人為中心，加強護患溝通，提高病人滿足度，避開護理糾紛。

1、深化“以病人為中心”的服務理念，全面實行責任制整體護理的服務模式，為患者提供全程規(guī)范化護理服務，繼續(xù)踐行我院的“溫馨護理六個一和親情護理六個心”優(yōu)質護理特色服務，鼓舞護士積極參加護理部20**年開始實行的“愛心天使”活動，是每一位護士真正做到用“愛心、耐煩、細心、責任心”對待每一位患者，全面履行護士職責。

2、堅持健康宣教全掩蓋，每月召開工休座談會，征求病人及家屬看法，實時了解護理服務質量，并對存在的問題進行仔細整改。

四、建立檢查、考評、反饋制度，護士長及質控小組，常常深入病室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生看法，發(fā)覺護理工作中的問題，提高整改措施。

五、強化科研意識，提高臨床教學質量和科研水平

1、鼓舞創(chuàng)新，發(fā)揮護士潛能。理論聯(lián)系實踐，提高臨床教學質量，教學中滲透優(yōu)質護理服務內涵。

2、不定期檢查帶教老師的帶教立場、責任心，了解實習計劃的完成狀況。

3、提高科研意識和水平，要在臨床護理工作中擅長發(fā)覺問題，解決問題，總結閱歷，鼓舞護士撰寫論文、參加科研等。

六、仔細落實好績效考核機制，工作中表達多勞多得、按勞安排原則，限度激發(fā)每位護士的工作積極性。

七、根據護理部制定的護理質量目標完成本科室護理質量目標。

內科護理的工作計劃3

眾所周知，醫(yī)院科室眾多，內科細分的'話有心內科、呼吸內科，護理內科等等，今日要寫內科護理工作計劃。也是圍套著衛(wèi)生院內科護理工作計劃。內科護理工作計劃如下，大家都知道，護理工作應當說是醫(yī)療行業(yè)中最辛苦且最受人擁護的工作，內科護理工作甚是。

一、提高護理人員的專業(yè)水平

1、強化相關知識的學習掌控，定期組織護士授課，實行輪番主講，進行規(guī)章制度及專業(yè)的培訓。如遇非常疑難狀況，可通過請醫(yī)生授課等形式更新知識和技能。相互學習促進，并作記錄。

2、重點加強對護士的考核，強化學習意識，護理部工作計劃以強化“三基”護理知識及專科技能訓練為主，由高年資的護士輪番出題，增加考核力度，講究實效，不流于形式，進行排名次，成果納入個人檔案，作為個人考評的客觀依據，相互競爭，直至達標。

3、做好聘用護士的輪轉工作，使年輕護理人員理論與實踐相結合，掌控多學科知識和技能。

4、隨著護理水平與醫(yī)療技術進展不平衡的現(xiàn)狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素養(yǎng)，優(yōu)化護理隊伍。不斷的更新護理知識。

二、護理安全是重點

1、護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調入護士以及有思想心情的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作計劃，減削醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患，保障病人就醫(yī)安全。

2、病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院、新轉入、急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危急的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。

3、時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲憊時間、交接班時均要加強監(jiān)督和管理。

4、護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸