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文檔簡(jiǎn)介

6.2師生交往第六課師生之間

一、教學(xué)相長(zhǎng)學(xué)生子夏:“顏回的為人怎么樣?”子答:“顏回的仁義比我強(qiáng)?!弊酉挠謫枺骸白迂暤臑槿嗽趺礃樱俊弊哟穑骸白迂暤目诓旁谖抑??!薄酉姆浅:?,反問道:“既然他們都比您強(qiáng),那么他們?yōu)槭裁炊荚敢獍菽鸀閹熌??”從這段對(duì)話中,你體會(huì)到了什么?《禮記·學(xué)記》:“學(xué)然后知不足,教然后知困。知不足,然后能自反也;知困,然后能自強(qiáng)也?!苯虒W(xué)相長(zhǎng)老師學(xué)生相互陪伴、相互促進(jìn)共同成長(zhǎng)①教與學(xué)是師生相互陪伴、相互促進(jìn)、共同成長(zhǎng)的過(guò)程。②我們的學(xué)習(xí)離不開老師的引領(lǐng)和指導(dǎo);③我們與老師交流互動(dòng),也可以促進(jìn)老師更好地“教”。1、如何理解教學(xué)相長(zhǎng)?/教與學(xué)是什么關(guān)系?P66①②③2、怎樣建立“教學(xué)相長(zhǎng)”的師生關(guān)系?情景一:七年級(jí)X班的學(xué)生在上課時(shí),總有人在講小話,但面對(duì)老師提出的問題卻都沉默不語(yǔ)。當(dāng)老師問會(huì)不會(huì)、懂不懂時(shí)都說(shuō)會(huì)了,但考試時(shí)卻一塌糊涂。學(xué)生缺乏主動(dòng)參與、勤學(xué)好問的態(tài)度。存在的問題:①面對(duì)老師的引領(lǐng)和指導(dǎo),主動(dòng)參與、勤學(xué)好問的態(tài)度有助于我們與老師相互交流。情景二:小明在上課時(shí)發(fā)現(xiàn)老師講錯(cuò)了一道題,而同學(xué)們都在聽講似乎并沒有發(fā)現(xiàn)老師講錯(cuò)了,小明猶豫了,要不要指出老師的錯(cuò)誤呢?最終小明選擇了沉默。小明不能真誠(chéng)的向老師表達(dá)自己的觀點(diǎn),分享自己的學(xué)習(xí)感受。存在的問題:②真誠(chéng)、恰當(dāng)?shù)叵蚶蠋煴磉_(dá)自己的觀點(diǎn)和見解,既是對(duì)老師的積極反饋,也是師生共同學(xué)習(xí)的新資源。③與老師分享自己的學(xué)習(xí)感受、學(xué)習(xí)成果,可以促進(jìn)師生共同進(jìn)步。2、怎樣建立“教學(xué)相長(zhǎng)”的師生關(guān)系?2、怎樣建立“教學(xué)相長(zhǎng)”的師生關(guān)系?情景三:小麗進(jìn)入初中后,學(xué)習(xí)一直很自覺。語(yǔ)文老師表?yè)P(yáng)了她自覺學(xué)習(xí)的態(tài)度,她很開心。但學(xué)到后面有點(diǎn)難,她還是只靠自己,從不問老師和同學(xué),結(jié)果下學(xué)期成績(jī)退步了許多。班主任針對(duì)她的問題進(jìn)行了批評(píng)指正,她認(rèn)為班主任針對(duì)她,更加無(wú)心學(xué)習(xí)。小麗沒有正確對(duì)待老師的表?yè)P(yáng)和批評(píng),理解老師的良苦用心。存在的問題:④學(xué)會(huì)正確對(duì)待老師的表?yè)P(yáng)和批評(píng),是我們成長(zhǎng)的主要內(nèi)容。2、怎樣建立“教學(xué)相長(zhǎng)“的師生關(guān)系?P66-67①②③④2.①面對(duì)老師的引領(lǐng)和指導(dǎo),主動(dòng)參與、勤學(xué)好問的態(tài)度有助于我們與老師相互交流。②真誠(chéng)、恰當(dāng)?shù)叵蚶蠋煴磉_(dá)自己的觀點(diǎn)和見解,既是對(duì)老師的積極反饋,也是師生共同學(xué)習(xí)的新資源。③與老師分享自己的學(xué)習(xí)感受、學(xué)習(xí)成果,可以促進(jìn)師生共同進(jìn)步。④學(xué)會(huì)正確對(duì)待老師的表?yè)P(yáng)和批評(píng),是我們成長(zhǎng)的主要內(nèi)容。3、怎樣正確對(duì)待老師的表?yè)P(yáng)和批評(píng)?P67①②③3.①老師的表?yè)P(yáng)意味著肯定、鼓勵(lì)和期待,激勵(lì)我們更好地學(xué)習(xí)和發(fā)展;②老師的批評(píng)意味著關(guān)心、提醒和勸誡,可以幫助我們反省自己,改進(jìn)不足。③對(duì)待老師的批評(píng),我們要把注意力放在老師批評(píng)的內(nèi)容和用意上,理解老師的良苦用心。

二、亦師亦友想一想:什么樣的師生關(guān)系是你最希望的狀態(tài)?“亦師亦友”學(xué)生樂于學(xué)習(xí),老師寓教于樂,師生之間彼此尊重、相互關(guān)心、攜手共進(jìn),是師生交往的良好狀態(tài)。4.師生交往的良好狀態(tài)是怎樣的?筆記落實(shí)P68廈門大學(xué)原校長(zhǎng)王亞南上大學(xué)時(shí),有一位老師口頭表達(dá)能力較差,很多同學(xué)對(duì)他不夠尊敬。而王亞南仍然認(rèn)真地聽老師講課,十分尊敬這位老師。一天老師說(shuō):“腦力勞動(dòng)者每天至少要走十里路,這樣看來(lái)占用了學(xué)習(xí)時(shí)間,實(shí)際上調(diào)劑了精神,增強(qiáng)了體質(zhì),會(huì)提高學(xué)習(xí)效率。”一些同學(xué)不以為然。他積極參加體育訓(xùn)練,無(wú)論學(xué)習(xí)、工作再忙。晚年他常說(shuō):“聽老師一句話,學(xué)生受用一輩子?!?/p>

王亞南的故事給你怎樣的啟發(fā)?我們要尊重老師,積極聽從老師的教導(dǎo)。

亦師亦友尊敬老師之文明有禮遇到老師主動(dòng)問好;上課認(rèn)真聽講;不在背后給老師起外號(hào);不在課堂上和老師開玩笑;虛心接受老師的批評(píng)。5.建立良好師生關(guān)系的要求:①彼此尊重,是建立良好師生關(guān)系的開始。②老師給于我們生活上的關(guān)心和情感上的關(guān)懷,我們也應(yīng)該主動(dòng)關(guān)心老師、理解老師。③學(xué)會(huì)正確對(duì)待老師的表?yè)P(yáng)與批評(píng)。④與老師發(fā)生矛盾時(shí),要自我反思,冷靜、客觀地分析原因,坦誠(chéng)相待,理解老師。與老師發(fā)生矛盾該怎么辦?

1.自我反思,冷靜、客觀地分析問題。

2.相信善意,多些寬容和理解。3.坦誠(chéng)相待,注意溝通方式

4.求同存異,主動(dòng)關(guān)心。

評(píng)師生交往教學(xué)相長(zhǎng)含義:相互陪伴、相互促進(jìn)、共同成長(zhǎng)的過(guò)程how引領(lǐng)指導(dǎo):主動(dòng)參與、勤學(xué)好問;真誠(chéng)、恰當(dāng)表達(dá);分享表?yè)P(yáng)批評(píng):表?yè)P(yáng):肯定、鼓勵(lì)、期待批評(píng):A.關(guān)心、提醒、勸誡B.批評(píng)的內(nèi)容、用意亦師亦友含義:彼此尊重、相互關(guān)心、攜手共進(jìn)(良好狀態(tài))how①彼此尊重(人格尊嚴(yán)、個(gè)性差異、勞動(dòng)成果)內(nèi)心、言談②平等相待、相互促進(jìn)老師:生活關(guān)心、情感關(guān)懷學(xué)生:主動(dòng)關(guān)心、理解老師③正確處理師生矛盾A生活關(guān)心、情感關(guān)懷B.相信善意,寬容理解C.坦誠(chéng)相待,注意溝通D.求同存異,主動(dòng)關(guān)心課堂小結(jié)A課堂檢測(cè)1.面對(duì)老師的引領(lǐng)和指導(dǎo),以下做法錯(cuò)誤的是()A.言聽計(jì)從,因?yàn)槔蠋熓俏覀兊闹笇?dǎo)者和引路人B.主動(dòng)參與、勤學(xué)好問C.真誠(chéng)、恰當(dāng)?shù)叵蚶蠋煴磉_(dá)觀點(diǎn)和見解D.與老師分享學(xué)習(xí)感受、學(xué)習(xí)成果2.師生之間彼此尊重、相互關(guān)心、攜手共進(jìn),是師生交往的良好狀態(tài)。下列選項(xiàng)符合這一狀態(tài)的是()A.甲同學(xué)敬畏老師,路上遇到老師故意繞道走B.乙同學(xué)性格開朗,經(jīng)常與老師開玩笑、取綽號(hào)C.丙同學(xué)在課余時(shí)間與老師共同探討學(xué)習(xí)生活中遇到的問題D.丁同學(xué)向班主任提出了班級(jí)管理的不同意見

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