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青年老師根本功活動(dòng)施行方案一、活動(dòng)目的本方案旨在進(jìn)步青年老師的教學(xué)根本功程度,全面提升其教學(xué)才能和教育教學(xué)質(zhì)量。二、活動(dòng)內(nèi)容和時(shí)間安排1.教學(xué)技能培訓(xùn):通過專題培訓(xùn)、講座等形式,提供教學(xué)方法、教學(xué)技能等方面的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括課堂管理、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)評價(jià)等。時(shí)間安排:每周固定時(shí)間進(jìn)展培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間約為2小時(shí),持續(xù)培訓(xùn)3個(gè)月。2.教學(xué)觀摩活動(dòng):組織青年老師參觀優(yōu)秀老師的課堂,觀摩其教學(xué)方法和技巧,學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)歷,并與老師進(jìn)展互動(dòng)交流。時(shí)間安排:每月組織一次觀摩活動(dòng),每次觀摩時(shí)間約為1-2個(gè)小時(shí)。3.同伴互助教研:組織青年老師開展同伴互助教研活動(dòng),包括互相授課、互評教案和課件等,互相交流和提供意見和建議,共同進(jìn)步。時(shí)間安排:每月組織一次同伴互助教研活動(dòng),每次活動(dòng)時(shí)間約為3小時(shí)。4.教學(xué)理論反思:要求青年老師每節(jié)課完畢后進(jìn)展教學(xué)理論反思,總結(jié)教學(xué)中的問題和缺乏,并制定改良措施。同時(shí),組織青年老師開展教學(xué)理論交流會,分享教學(xué)心得和經(jīng)歷。時(shí)間安排:每節(jié)課完畢后進(jìn)展教學(xué)理論反思,每月組織一次教學(xué)理論交流會,每次交流會時(shí)間約為2小時(shí)。三、執(zhí)行方式1.由學(xué)校教育教學(xué)部負(fù)責(zé)組織和安排活動(dòng)內(nèi)容和時(shí)間,并指定專人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作。2.活動(dòng)參與人員為青年老師,要求全體青年老師參與活動(dòng),鼓勵(lì)積極參與、互相學(xué)習(xí)和分享。3.活動(dòng)施行過程中,要加強(qiáng)對活動(dòng)的跟蹤和評估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和缺乏,并做出改良措施。四、活動(dòng)效果評估1.通過定期組織活動(dòng)參與者進(jìn)展教學(xué)觀摩、教學(xué)評評價(jià)、互評等方式,聽取參與者的意見和建議,理解活動(dòng)效果和改良意見。2.分析^p評估的結(jié)果,對活動(dòng)進(jìn)展總結(jié)和改良,以進(jìn)步活動(dòng)的有效性和針對性。五、活動(dòng)保障1.給予活動(dòng)參與者必要的獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì)措施,增強(qiáng)參與積極性。2.學(xué)校為活動(dòng)提供場地、教學(xué)資等必要支持。3.活動(dòng)經(jīng)費(fèi)由學(xué)校教育經(jīng)費(fèi)承當(dāng)。六、落實(shí)步驟1.制定活動(dòng)施行方案,明確活動(dòng)目的、內(nèi)容和時(shí)間安排。2.組織開展活動(dòng),宣傳活動(dòng)內(nèi)容和意義,吸引青年老師參與。3.定期組織活動(dòng),跟蹤和評估活動(dòng)效果,及時(shí)總結(jié)和改良。4.根據(jù)活動(dòng)效果評估結(jié)果,對活動(dòng)進(jìn)展總結(jié)和改良,形成長
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