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第頁(yè)共頁(yè)涉外務(wù)工勞動(dòng)合同本合同由以下雙方自愿訂立:甲方:___________________________(以下簡(jiǎn)稱“雇主”)乙方:___________________________(以下簡(jiǎn)稱“勞工”)鑒于雇主需求勞工提供勞動(dòng)力,并經(jīng)協(xié)商一致,雙方達(dá)成如下協(xié)議:1.工作內(nèi)容雇主聘請(qǐng)勞工從事以下工作:(具體描述勞工從事工作的任務(wù)及職責(zé))2.合同期限本勞動(dòng)合同自_______年_______月_______日起生效,終止于_______年_______月_______日。3.薪酬與福利(1)薪酬:雇主向勞工支付的月工資為_______(幣種)。(2)福利:勞工享有合法的福利待遇,包括但不限于:a.休假權(quán)利:勞工每工作_______(天/小時(shí))享有_______休假。b.醫(yī)療保險(xiǎn):雇主為勞工提供醫(yī)療保險(xiǎn),并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。c.住宿和膳食:雇主提供合理的住宿和膳食條件。d.其他福利:雙方可協(xié)商其他福利待遇。4.勞動(dòng)條件(1)工作時(shí)間:勞工每天工作_______小時(shí),實(shí)行________(每周/每月)休息一天制度。(2)工作地點(diǎn):勞工的工作地點(diǎn)為_______(具體地址)。(3)工作規(guī)定:勞工應(yīng)遵守雇主的工作規(guī)定和安全操作程序,并且依法行使勞動(dòng)者的權(quán)利。5.勞動(dòng)紀(jì)律和考勤(1)勞動(dòng)紀(jì)律:勞工應(yīng)遵守雇主的勞動(dòng)紀(jì)律,包括但不限于準(zhǔn)時(shí)上下班、保守雇主的商業(yè)秘密等。(2)考勤管理:勞工應(yīng)按照雇主要求填寫考勤表,并依法配合雇主進(jìn)行考勤管理。6.違約責(zé)任(1)違約責(zé)任:若勞工違反本合同約定,雇主有權(quán)采取相應(yīng)措施,包括但不限于扣除工資、解除勞動(dòng)合同等。(2)賠償責(zé)任:若雇主違反本合同約定,應(yīng)向勞工支付相應(yīng)的賠償。7.勞動(dòng)保護(hù)(1)勞動(dòng)保護(hù):雇主應(yīng)建立和完善勞動(dòng)保護(hù)制度,為勞工提供安全、健康的勞動(dòng)環(huán)境。(2)勞動(dòng)安全:雇主應(yīng)采取必要的安全防護(hù)措施,防止勞工在工作中受到傷害。8.勞動(dòng)糾紛處理(1)協(xié)商解決:對(duì)于勞動(dòng)糾紛,雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則,通過(guò)對(duì)話、協(xié)商等方式解決。(2)爭(zhēng)議解決:若協(xié)商不成,雙方可根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和約定,提交有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)解、仲裁或訴訟。9.其他事項(xiàng)(根據(jù)實(shí)際情況,雙方可根據(jù)協(xié)商達(dá)成的內(nèi)容附加其他事項(xiàng))本勞動(dòng)合同一式兩份,雇主和勞工各執(zhí)一份,自_________(起始日期)生效。甲方(雇主):乙方(勞工):簽字:簽字:日期:

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