人事托管協(xié)議書

人事托管協(xié)議書1.背景和目的本人事托管協(xié)議書（以下簡稱“協(xié)議書”）旨在明確雙方之間的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范人事托管關(guān)系，確保雙方的合法權(quán)益。本協(xié)議書適用于委托方（以下簡稱“甲方”）將人事管理職責(zé)委托給受托方（以下簡稱“乙方”）的情況。2.協(xié)議內(nèi)容2.1人事托管范圍甲方將其企業(yè)的人事管理職責(zé)包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪資福利管理等委托給乙方。具體的人事托管范圍將在協(xié)議簽署后雙方通過書面形式進(jìn)行確認(rèn)。2.2人事托管期限本協(xié)議書的人事托管期限為【起始日期】至【終止日期】。雙方可根據(jù)需要協(xié)商延長或終止人事托管期限，并在書面形式上達(dá)成一致。2.3乙方的職責(zé)和義務(wù)乙方承諾按照甲方的要求，全面負(fù)責(zé)甲方企業(yè)的人事管理工作，包括但不限于：招聘策劃與執(zhí)行；培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施；績效評估與激勵(lì)機(jī)制；薪資福利管理；人事檔案管理；勞動(dòng)合同管理；人員變動(dòng)管理等。乙方應(yīng)保證其提供的人事管理服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德要求，并且按時(shí)、高效地完成相關(guān)工作。2.4甲方的職責(zé)和義務(wù)甲方應(yīng)配合乙方的工作，提供乙方需要的各類人事資料和相關(guān)信息，并按時(shí)支付乙方的人事管理費(fèi)用。甲方應(yīng)向乙方提供必要的授權(quán)，并確保乙方能夠有效地履行其人事管理職責(zé)。2.5保密義務(wù)雙方在合作期間和合作結(jié)束后，都應(yīng)對對方的商業(yè)秘密和其他涉密信息負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)對方書面同意，不得泄露或向第三方披露。2.6費(fèi)用和支付條款甲方應(yīng)按照合同約定的方式和時(shí)間支付乙方的人事管理費(fèi)用。具體費(fèi)用和支付條款將在協(xié)議簽署后雙方通過書面形式進(jìn)行確認(rèn)。2.7合作期限和終止本協(xié)議書的合作期限為【起始日期】至【終止日期】，雙方可根據(jù)需要協(xié)商延長或終止合作關(guān)系。任何一方在終止合作前應(yīng)提前【提前終止期限】通知對方。3.爭議的解決在履行本協(xié)議過程中，雙方若發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無果，雙方可根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)選擇通過訴訟、仲裁等方式解決。4.其他條款本協(xié)議書的任何修改或補(bǔ)充，須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。本協(xié)議書自簽署之日起生效，并取代之前雙方以口頭或書面形式達(dá)成的一切協(xié)議或約定。本協(xié)議書的效力、解釋、執(zhí)行及糾紛的解決均適用中華人民共和國法律。甲方（委托方）：

簽字：____________

日期：____________乙方（受托方）：

簽字：_________