中學(xué)年度考核積分細(xì)則范本

第頁(yè)共頁(yè)中學(xué)年度考核積分細(xì)則范本第一章總則第一條為規(guī)范中學(xué)年度考核積分工作，準(zhǔn)確評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)和綜合素質(zhì)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力和發(fā)展?jié)撃?，根?jù)學(xué)校的具體情況制定本細(xì)則。第二條本細(xì)則適用于我校所有中學(xué)年級(jí)的學(xué)生。第三條中學(xué)年度考核積分是依據(jù)我校提出的教育目標(biāo)和學(xué)科標(biāo)準(zhǔn)以及學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，對(duì)學(xué)生在學(xué)業(yè)成績(jī)、品德表現(xiàn)、科技創(chuàng)新、體育鍛煉、社會(huì)實(shí)踐等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)的一種方式。第二章評(píng)價(jià)方式和對(duì)象第四條中學(xué)年度考核積分主要以定期測(cè)試、平時(shí)表現(xiàn)、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。第五條中學(xué)年度考核積分的對(duì)象為全體中學(xué)年級(jí)學(xué)生。第六條定期測(cè)試是中學(xué)年度考核積分的重要組成部分，以學(xué)年內(nèi)的月考、期中考、期末考等為依據(jù)進(jìn)行評(píng)分。第七條平時(shí)表現(xiàn)主要評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、作業(yè)完成情況、課堂表現(xiàn)等方面，由任課教師每學(xué)期進(jìn)行評(píng)定并記錄。第八條綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)主要包括品德發(fā)展、科技創(chuàng)新、體育鍛煉、社會(huì)實(shí)踐等方面的評(píng)價(jià)，由班主任和學(xué)校相應(yīng)部門進(jìn)行評(píng)定并記錄。第三章評(píng)價(jià)原則第九條中學(xué)年度考核積分應(yīng)堅(jiān)持公平、公正、客觀、科學(xué)的原則。第十條中學(xué)年度考核積分應(yīng)充分考慮學(xué)生的實(shí)際情況，確保評(píng)價(jià)結(jié)果真實(shí)有效。第十一條中學(xué)年度考核積分應(yīng)注重發(fā)展?jié)撃芎蛡€(gè)性特長(zhǎng)，鼓勵(lì)學(xué)生全面發(fā)展。第十二條中學(xué)年度考核積分應(yīng)建立完善的評(píng)價(jià)制度，確保評(píng)價(jià)結(jié)果的科學(xué)性和可操作性。第四章評(píng)價(jià)指標(biāo)和權(quán)重第十三條中學(xué)年度考核積分主要以學(xué)業(yè)成績(jī)、品德發(fā)展、科技創(chuàng)新、體育鍛煉、社會(huì)實(shí)踐等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。第十四條學(xué)業(yè)成績(jī)的評(píng)價(jià)指標(biāo)包括定期測(cè)試成績(jī)、平時(shí)表現(xiàn)、學(xué)科競(jìng)賽成績(jī)等。第十五條學(xué)業(yè)成績(jī)的權(quán)重為60%，其中定期測(cè)試成績(jī)占40%，平時(shí)表現(xiàn)占20%。第十六條品德發(fā)展的評(píng)價(jià)指標(biāo)包括品德表現(xiàn)、思想品德教育等。第十七條品德發(fā)展的權(quán)重為20%。第十八條科技創(chuàng)新的評(píng)價(jià)指標(biāo)包括科研項(xiàng)目、科技競(jìng)賽成績(jī)等。第十九條科技創(chuàng)新的權(quán)重為10%。第二十條體育鍛煉的評(píng)價(jià)指標(biāo)包括體育課成績(jī)、體育競(jìng)賽成績(jī)等。第二十一條體育鍛煉的權(quán)重為5%。第二十二條社會(huì)實(shí)踐的評(píng)價(jià)指標(biāo)包括社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)參與情況、實(shí)踐報(bào)告等。第二十三條社會(huì)實(shí)踐的權(quán)重為5%。第五章評(píng)價(jià)結(jié)果和獎(jiǎng)勵(lì)措施第二十四條中學(xué)年度考核積分將評(píng)價(jià)結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。第二十五條中學(xué)年度考核積分評(píng)價(jià)結(jié)果的等級(jí)比例為：優(yōu)秀不超過(guò)10%、良好不超過(guò)30%、合格不低于50%、不合格不超過(guò)10%。第二十六條根據(jù)中學(xué)年度考核積分評(píng)價(jià)結(jié)果，學(xué)校將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)措施，如發(fā)放榮譽(yù)證書(shū)、表彰大會(huì)等。第二十七條中學(xué)年度考核積分評(píng)價(jià)結(jié)果將作為學(xué)生進(jìn)行升學(xué)、獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定等方面的重要參考依據(jù)。第六章相關(guān)管理規(guī)定第二十八條中學(xué)年度考核積分工作由學(xué)校設(shè)立專門的管理小組負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)制定評(píng)價(jià)計(jì)劃、組織實(shí)施和結(jié)果匯總等。第二十九條學(xué)校將定期組織相關(guān)教師進(jìn)行培訓(xùn)，提高他們的評(píng)價(jià)水平和科學(xué)性。第三十條學(xué)校將定期向?qū)W生和家長(zhǎng)介紹中學(xué)年度考核積分的相關(guān)政策和實(shí)施情況，解答相關(guān)問(wèn)題。第三十一條學(xué)校將建立健全中學(xué)年度考核積分的檔案管理制度，確保評(píng)價(jià)結(jié)果的可查