公司工會(huì)規(guī)章制度范本

公司工會(huì)規(guī)章制度范本公司工會(huì)規(guī)章制度第一章總那么第一條為了加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部員工的團(tuán)結(jié)和凝聚力，維護(hù)員工的合法權(quán)益，促進(jìn)員工的全面開展，按照《中華人民共和國工會(huì)法》的規(guī)定，制定本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于本公司的全體員工。第三條公司工會(huì)是本公司內(nèi)部的職工團(tuán)體組織，以維護(hù)職工的合法權(quán)益為宗旨，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，加強(qiáng)公司內(nèi)部員工的團(tuán)結(jié)與凝聚力。第四條公司工會(huì)的工作原那么是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，效勞職工群眾，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，發(fā)揮工會(huì)在公司內(nèi)部的橋梁紐帶作用。第五條公司工會(huì)的任務(wù)是：加強(qiáng)公司內(nèi)部員工的思想教育和政治理論程度，保護(hù)職工的合法權(quán)益，組織職工參加各種形式的文體活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余文化生活，開展各項(xiàng)效勞活動(dòng)，為公司和員工共同開展?fàn)I造良好的工作環(huán)境。第二章工會(huì)組織第六條公司工會(huì)由公司全體員工自愿參加。全體公司員工為公司工會(huì)的組成員，享有工會(huì)的權(quán)益。第七條公司工會(huì)設(shè)立____團(tuán)和委員會(huì)。第八條____團(tuán)由____、副____、秘書長、財(cái)務(wù)主任組成，____由工會(huì)委員會(huì)選舉。第九條委員會(huì)由會(huì)員代表組成，委員會(huì)的成員由公司全體員工選舉產(chǎn)生，每屆任期為三年。第十條公司工會(huì)____團(tuán)和委員會(huì)是工會(huì)的決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)工會(huì)的日常工作和決策。第三章員工權(quán)益保障第十一條公司工會(huì)維護(hù)職工的根本權(quán)益，包括但不限于：工資待遇、職工休假、職業(yè)平安、勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)等。第十二條公司工會(huì)通過與企業(yè)進(jìn)展協(xié)商和關(guān)于員工福利待遇的咨詢，促進(jìn)企業(yè)對(duì)員工的關(guān)心和保障。第十三條公司工會(huì)保障職工的合法權(quán)益，組織工會(huì)委員會(huì)成員與企業(yè)協(xié)商解決工作中的問題，包括但不限于：人事調(diào)整、工作安排、勞動(dòng)合同、勞務(wù)派遣等。第十四條公司工會(huì)承擔(dān)員工培訓(xùn)和職業(yè)開展的責(zé)任，組織舉辦培訓(xùn)班、講座、交流活動(dòng)，進(jìn)步員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。第十五條公司工會(huì)為職工提供各類效勞，包括但不限于：醫(yī)療效勞、法律咨詢、心理輔導(dǎo)等。第四章工會(huì)文體活動(dòng)第十六條公司工會(huì)積極組織各類文體活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活。第十七條公司工會(huì)組織各種比賽和活動(dòng)，如籃球、足球、乒乓球、羽毛球等。第十八條公司工會(huì)組織各類文娛表演，如歌舞晚會(huì)、演講比賽、才藝展示等。第十九條公司工會(huì)開展文化交流活動(dòng)，組織參觀學(xué)習(xí)、講座報(bào)告、書畫展覽等。第二十條公司工會(huì)為員工提供安康保健效勞，包括但不限于：體檢、健身活動(dòng)、保健知識(shí)宣傳等。第五章工會(huì)經(jīng)費(fèi)及財(cái)務(wù)管理第二十一條公司每年從利潤中提取一定比例作為工會(huì)經(jīng)費(fèi)。第二十二條工會(huì)經(jīng)費(fèi)用于工會(huì)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)以及員工福利活動(dòng)。第二十三條公司工會(huì)財(cái)務(wù)主任對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)展財(cái)務(wù)管理，定期向全體員工公開財(cái)務(wù)收支情況。第六章違紀(jì)處分第二十四條對(duì)于違犯公司工會(huì)規(guī)章制度的職工，可以給予批評(píng)教育、警告、罰款、警告、記過、降職或辭退等處分。第二十五條職工對(duì)工會(huì)的工作有意見或建議，可以向公司工會(huì)委員會(huì)反映，工會(huì)委員會(huì)對(duì)每一份反映進(jìn)展嚴(yán)肅處理。第七章附那么第二十六條本工會(huì)規(guī)章制度由公司全體員工遵守，如有需要修