幼兒部教職工考勤制度

第頁共頁幼兒部教職工考勤制度第一章總則為規(guī)范幼兒部教職工的考勤管理，提高工作效率和工作紀(jì)律，制定本考勤制度。第二章考勤方式1.幼兒部教職工的考勤方式為刷卡考勤和人臉識別考勤兩種形式。2.刷卡考勤：每位教職工都會分配一張個人考勤卡，上班和下班時需在考勤機上刷卡，記錄上班和下班時間。3.人臉識別考勤：基于人臉識別技術(shù)，記錄教職工上班和下班的時間。第三章考勤規(guī)定1.上班時間為早上7:30-9:00，下午12:30-2:00，晚上5:30-8:00。2.教職工應(yīng)準(zhǔn)時到崗，不得早退、遲到、曠工或擅自外出，如有特殊情況需請假。3.請假：教職工請假需提前向部門負(fù)責(zé)人提出申請，并填寫請假單。-事假：請假時間一天以內(nèi)，需提前一天申請；請假時間超過一天，需提前三天申請。-病假：請及時向部門負(fù)責(zé)人提出請假申請，提交相關(guān)證明材料。-婚假、產(chǎn)假、喪假等特殊情況請按照規(guī)定申請。-請假時間超過3天的，需填寫請假單，并上報學(xué)校人事部備案。4.遲到早退：教職工如有遲到早退的情況，每次記錄一次遲到或早退，累計次數(shù)超過5次每次將會扣除工資的5%。5.曠工：未經(jīng)事先請假擅自離崗的教職工，將會被視為曠工，每天扣除工資的10%。6.外出：教職工外出需提前向部門負(fù)責(zé)人請假，離開校區(qū)時需交由校門口值班人員登記。7.年假：每位教職工每年享受帶薪年假5天，需提前與部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行協(xié)商安排。8.加班：教職工如需加班，需提前與部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通并得到同意，加班時間需在刷卡考勤機上記錄。第四章獎懲制度1.考勤滿勤獎勵：教職工連續(xù)一個月無遲到、早退、曠工記錄，將獲得一定的獎勵（可根據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行具體操作）。2.考勤較差懲罰：教職工連續(xù)兩個月有3次以上遲到、早退或曠工，將面臨處罰，包括警告、罰款以及其他相應(yīng)的依據(jù)學(xué)校規(guī)定的懲戒措施。3.違反規(guī)定懲罰：教職工如有涂改考勤記錄、代刷他人考勤等不正當(dāng)行為，將按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處理。第五章其他1.幼兒部教職工考勤記錄的統(tǒng)計和管理由學(xué)校人事部負(fù)責(zé)，定期匯總和報送給上級部門。2.考勤制度的執(zhí)行和管理由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，并有專人進(jìn)行監(jiān)督和檢查。3.對于規(guī)定以外的特殊情況，可以由部門負(fù)責(zé)人與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)商處理。4.幼兒部教職工考勤制度的具體實施，可根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整和補充。以上為幼兒部教職工考勤制度的主要內(nèi)容，具體細(xì)則可根據(jù)學(xué)校實際情況進(jìn)行