養(yǎng)殖員管理制度

養(yǎng)殖員管理制度一、制度目的為規(guī)范養(yǎng)殖員的行為，維護(hù)養(yǎng)殖場內(nèi)良好的管理秩序，提高養(yǎng)殖效益，制定本制度。二、適用范圍適用于我方養(yǎng)殖場內(nèi)所有養(yǎng)殖員的行為規(guī)范。三、工作責(zé)任1.養(yǎng)殖員的工作責(zé)任遵守生產(chǎn)安全規(guī)定，正確使用生產(chǎn)工具與設(shè)施，嚴(yán)禁私自拆卸或改造養(yǎng)殖設(shè)備。守紀(jì)律，能按照要求按時(shí)到崗，主動(dòng)配合領(lǐng)導(dǎo)的安排。在工作期間，不能離開崗位，也不能私自帶外人進(jìn)入養(yǎng)殖場。具有良好的動(dòng)物飼養(yǎng)技能，及時(shí)、規(guī)范地完成養(yǎng)殖任務(wù)，并積極協(xié)助獸醫(yī)和其他工作人員完成各項(xiàng)任務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行養(yǎng)殖作業(yè)規(guī)范，不得盲目添加藥品和飼料，更不得以犧牲生產(chǎn)質(zhì)量為代價(jià)。如有發(fā)現(xiàn)動(dòng)物有異常情況，要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并配合處理。養(yǎng)殖場內(nèi)的設(shè)施和物品，都是公共財(cái)產(chǎn)，不得私自拿走或亂放，維護(hù)好場內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，保持良好的工作形象。2.領(lǐng)導(dǎo)的工作責(zé)任對員工的行為實(shí)施指導(dǎo)和監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工的問題和困難，并主動(dòng)幫助員工解決。對員工的養(yǎng)殖技能進(jìn)行培訓(xùn)和培養(yǎng)，提高他們的工作技能和管理水平。定期檢查養(yǎng)殖設(shè)施設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修和更換，保障生產(chǎn)的正常進(jìn)行。對“三違一般情況”進(jìn)行嚴(yán)格的管理和追究，對不遵守管理制度的員工，要進(jìn)行適當(dāng)?shù)奶幚?。四、考核管理根?jù)養(yǎng)殖員的工作情況，進(jìn)行考核評估，榮譽(yù)和懲罰并重，以保證員工的積極性和責(zé)任心。五、附則如養(yǎng)殖員在養(yǎng)殖過程中造成生產(chǎn)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并進(jìn)行相應(yīng)的賠償。養(yǎng)殖員管理制度的修改、調(diào)整，應(yīng)經(jīng)養(yǎng)殖場領(lǐng)導(dǎo)班子審定和全體員工討論通過，方可實(shí)施。本制度未涉及問題，應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。以上為養(yǎng)殖員管理制度，請各位員工按照以上規(guī)定進(jìn)行管理，如