廚師雇傭勞動(dòng)合同范本

第頁共頁廚師雇傭勞動(dòng)合同范本甲方（雇主）：__________（以下簡稱甲方）乙方（員工）：__________（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等互利、公平合理的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就雇傭乙方作為甲方廚師一事達(dá)成以下協(xié)議。具體條款如下：第一條崗位工作1.1乙方職務(wù)：甲方廚師。1.2乙方工作地點(diǎn)：甲方指定的相關(guān)場所。1.3乙方工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)炒菜、燒烤等烹飪工作，并按照甲方的要求保證食物的質(zhì)量和口味。第二條工作時(shí)間和休假2.1乙方工作時(shí)間：根據(jù)甲方的工作安排，乙方需按時(shí)上班，并且按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。2.2乙方休假：乙方享受法定節(jié)假日休假，并按照甲方的規(guī)定進(jìn)行帶薪年假。第三條勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇3.1乙方工資及發(fā)放方式：乙方的工資為人民幣__________元/月，工資以銀行電匯方式發(fā)放。3.2乙方福利待遇：乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。第四條保密義務(wù)4.1乙方認(rèn)識到，甲方的商業(yè)信息以及與甲方的客戶相關(guān)的信息是甲方的商業(yè)秘密，乙方在任職期間及離職后都應(yīng)保守這些商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方法定的書面許可，乙方不得向任何第三方透露或泄露相關(guān)信息。4.2乙方違反本條規(guī)定導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條工作紀(jì)律5.1乙方需遵守甲方規(guī)定的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，包括但不限于工作時(shí)間、工作安排、職業(yè)道德等要求。5.2乙方需按照甲方的要求穿著統(tǒng)一的工作服裝，并保持外表整潔、儀表端莊。5.3乙方應(yīng)保持工作場所的衛(wèi)生和安全，并正確使用和保管工作設(shè)備和工具。第六條違約責(zé)任6.1若乙方違反本勞動(dòng)合同約定，包括但不限于工作缺失、泄露商業(yè)秘密、擅自離職等，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。6.2若因甲方原因致使乙方無法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定承擔(dān)解雇責(zé)任，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條合同解除和違約責(zé)任7.1乙方如因身體疾病或其他正當(dāng)理由無法繼續(xù)履行工作，應(yīng)提前向甲方提出解除勞動(dòng)合同的申請，并提供相應(yīng)的證明文件，經(jīng)甲方同意后予以解除勞動(dòng)合同。7.2若在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)法律規(guī)定或本勞動(dòng)合同約定，給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重影響甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條爭議解決和其他事項(xiàng)8.1本勞動(dòng)合同一經(jīng)簽字蓋章即生效，并自__________年月日起至__________年月日止。8.2對于與本勞動(dòng)合同的履行發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。8.3本勞動(dòng)合同采用中文書寫，一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：___