安全隱患排查治理管理制度模版

第頁共頁安全隱患排查治理管理制度模版第一章總則第一條為了提高單位的安全生產(chǎn)管理水平，消除各類安全隱患，保障職工的生命安全和財產(chǎn)安全，制定本安全隱患排查治理管理制度。第二條本制度適用于本單位內(nèi)各類安全隱患的排查、治理和管理工作。第三條安全隱患排查治理工作要堅持預(yù)防為主、綜合治理、建立長效機制的原則。第四條本制度的任務(wù)是履行職責、明確權(quán)限、規(guī)范操作程序、提高排查質(zhì)量和檢查效果、完善治理措施和監(jiān)督機制，確保安全隱患排查治理工作有效進行。第二章職責和權(quán)限第五條安全隱患排查治理工作是全體職工的責任，各級領(lǐng)導要經(jīng)常重視、關(guān)注，并對本部門在安全隱患排查治理工作中存在的問題負有監(jiān)督責任。第六條安全生產(chǎn)部門是本單位安全隱患排查治理工作的主管部門。負責制定并組織實施安全隱患排查治理工作方案，協(xié)調(diào)各部門落實安全隱患的整改工作。第七條各部門和班組要加強對本部門的安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導、管理和監(jiān)督，對本部門存在的各類安全隱患進行排查和治理。第八條職工代表要積極參與安全隱患排查治理工作，及時向安全生產(chǎn)部門反映問題和建議，并監(jiān)督安全隱患的整改工作。第三章安全隱患排查治理工作程序第九條安全生產(chǎn)部門應(yīng)當組織編制安全隱患排查治理工作方案，并報上級領(lǐng)導審核批準。第十條安全隱患排查治理工作方案應(yīng)當包括但不限于以下內(nèi)容：（一）安全隱患排查的時間和地點；（二）安全隱患排查的具體內(nèi)容和要求；（三）安全隱患的整改措施和要求；（四）安全隱患排查的責任部門和責任人。第十一條安全生產(chǎn)部門應(yīng)當將安全隱患排查治理工作方案下發(fā)到各部門和班組，并組織相關(guān)人員進行培訓。第十二條各部門和班組在安全隱患排查治理工作中，應(yīng)當按照工作方案要求，對本部門和班組存在的安全隱患進行排查。第十三條安全生產(chǎn)部門應(yīng)當對各部門和班組排查出的安全隱患進行評估和整理，制定整改方案，并及時通知相關(guān)部門和責任人進行整改。第十四條各部門和班組在整改安全隱患時，應(yīng)當按照整改方案要求，采取有效措施進行整改，并按時報告整改情況。第十五條安全生產(chǎn)部門應(yīng)當定期組織安全隱患的檢查，對已整改的安全隱患進行復(fù)查，對未整改的安全隱患進行追責，并及時上報上級領(lǐng)導。第四章監(jiān)督和獎懲第十六條安全生產(chǎn)部門應(yīng)當對各部門和班組的安全隱患排查治理工作進行監(jiān)督和檢查。第十七條安全生產(chǎn)部門對安全隱患排查治理工作中，發(fā)現(xiàn)的違反安全規(guī)定和操作規(guī)程的行為，應(yīng)當及時進行處理，并追究相關(guān)責任人的責任。第十八條對于全面完成安全隱患排查治理工作的各部門和班組，安全生產(chǎn)部門應(yīng)當給予表彰和獎勵。第十九條對于未按要求完成安全隱患排查治理工作的部門和班組，安全生產(chǎn)部門應(yīng)當進行批評教育，并要求其限期整改。第五章附則第二十條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，有效期為一年，期滿后自動失效，需要進行修訂和重新發(fā)布