專題跟蹤檢測（十六） 法律與生活-橫向關(guān)聯(lián)拓展

專題跟蹤檢測（十六）法律與生活——橫向關(guān)聯(lián)拓展一、選擇題1．近期，石家莊金融法庭正式掛牌運行，這是河北省首家金融案件專門審理機構(gòu)。石家莊金融法庭成立后，將集中管轄石家莊市多個轄區(qū)內(nèi)應(yīng)由基層人民法院受理的第一審金融民商事案件，明確受理金融借款合同、私募基金業(yè)務(wù)、外匯業(yè)務(wù)等金融民商事糾紛。石家莊金融法庭的掛牌運行有利于()①形成金融糾紛集中管轄、高效辦理的全新辦案模式②深化行政機構(gòu)改革，推動金融治理體系現(xiàn)代化③營造良好金融法治環(huán)境，維護(hù)國家金融安全④規(guī)范司法程序，讓人民群眾感受到公平正義A．①③B．①④C．②③D．②④解析：選A石家莊金融法庭作為金融案件專門審理機構(gòu)，其成立后，將集中管轄石家莊市多個轄區(qū)內(nèi)的金融民商事案件，這有利于形成金融糾紛集中管轄、高效辦理的全新辦案模式，提高辦案效率，營造良好金融法治環(huán)境，維護(hù)國家金融安全，①③符合題意。金融法庭是司法機關(guān)，不是深化行政機構(gòu)改革，②主體對應(yīng)錯誤。材料強調(diào)集中管轄金融案件，不強調(diào)規(guī)范司法程序，④不符合題意。2．某些企業(yè)盛行“996工作制”的加班文化。“996工作制”是指員工每天上午9點到崗，工作到晚上9點，每周工作6天。依據(jù)所學(xué)相關(guān)知識，下列對“996工作制”認(rèn)識正確的是()①“996工作制”有利于全面提升企業(yè)員工素質(zhì)②實行“996工作制”侵犯了員工的休息休假權(quán)③強制推行“996工作制”是對奮斗精神的誤導(dǎo)④“996工作制”是按勞分配、多勞多得的體現(xiàn)A．①②B．①④C．②③D．③④解析：選C依據(jù)題意，實行“996工作制”侵犯了員工的休息休假權(quán)，強制推行“996工作制”是對奮斗精神的誤導(dǎo)，②③入選。“996工作制”與全面提升企業(yè)員工素質(zhì)無關(guān)，①不選?！?96工作制”并未涉及按勞分配、多勞多得，④不選。3．用戶在注冊應(yīng)用軟件時，往往會被要求點擊勾選“我已閱讀并同意以上條款”。而相關(guān)資料顯示，因協(xié)議內(nèi)容十分復(fù)雜，77.8%的用戶在安裝APP時很少或從未閱讀過用戶協(xié)議，但為獲得軟件使用權(quán)還是選擇同意。對上述現(xiàn)象解讀正確的是()①用戶不閱讀卻勾選協(xié)議，將承擔(dān)相關(guān)不利后果②以上協(xié)議均未獲得用戶真正同意，是無效合同③軟件公司損害了消費者合法權(quán)益，屬不正當(dāng)競爭④政府應(yīng)加強對協(xié)議市場監(jiān)管，切實保護(hù)用戶權(quán)益A．①②B．①④C．②③D．③④解析：選B無論哪種合同，都必須由訂立合同的各方當(dāng)事人在自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成共識。用戶不閱讀卻勾選協(xié)議視為接受要約，作出承諾，將承擔(dān)相關(guān)不利后果，①正確。用戶在安裝APP時很少或從未閱讀過用戶協(xié)議，但為獲得軟件使用權(quán)還是選擇同意，這是真實意思表示，合同有效，②錯誤。軟件公司提供格式條款應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定當(dāng)事人之間的權(quán)利和義務(wù)，不屬于不正當(dāng)競爭，不一定會損害消費者合法權(quán)益，③錯誤。因協(xié)議內(nèi)容十分復(fù)雜，很多用戶在安裝APP時很少或從未閱讀過用戶協(xié)議，但為獲得軟件使用權(quán)還是選擇同意。這說明政府應(yīng)加強對協(xié)議市場監(jiān)管，切實保護(hù)用戶權(quán)益，④正確。4．隨著網(wǎng)絡(luò)購物的發(fā)展，各種“電商節(jié)”層出不窮，各類打折充斥著各大“電商節(jié)”，極大地刺激了消費者的購物欲望。但不少商家會采取“先漲后折”的手段，即在促銷來臨之前提高商品售價，再采取打折的方式吸引消費者。這一行為()①是合理利用市場規(guī)則，屬于正當(dāng)競爭②構(gòu)成了對消費者的欺詐，屬于不正當(dāng)競爭③侵犯了消費者的知情權(quán)④侵犯了消費者的自主選擇權(quán)和安全消費的權(quán)利A．①③B．①④C．②③D．②④解析：選C材料中商家先漲價后打折的行為屬于變相的價格欺詐，是不正當(dāng)競爭行為，侵犯了消費者的知情權(quán)，沒有合理利用市場規(guī)則，②③符合題意，①說法錯誤。④中兩項權(quán)利在材料中未涉及，不選。5．一群牧民同在一塊公共草場放牧，大家都想多養(yǎng)羊，這樣就能多受益。然而，草地的承載量畢竟有限，如果對羊的數(shù)量沒有任何限制條件，那么最后的結(jié)局必然是草場持續(xù)退化，直至無法養(yǎng)羊，最終導(dǎo)致所有牧民破產(chǎn)，這就是“公地悲劇”。“公地悲劇”給我們的啟示有()①明確和穩(wěn)定所有權(quán)，能夠定紛止?fàn)?，促進(jìn)資源的合理使用②完善市場體系，發(fā)揮市場的決定性作用，增強可持續(xù)發(fā)展能力③加強立法，完善法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)法，規(guī)范市場主體的經(jīng)濟行為④健全優(yōu)勝劣汰市場化退出機制，促進(jìn)經(jīng)濟要素自由流動A．①②B．①③C．②④D．③④解析：選B題干強調(diào)草場無限制放羊?qū)ι鷳B(tài)的影響非常嚴(yán)重，為此可以劃定所有權(quán)，每個牧羊者只在自己的區(qū)域內(nèi)放羊，可以為草場提供恢復(fù)的余地，①正確。題干指出了市場調(diào)節(jié)的自發(fā)性弊病，所以要用宏觀調(diào)控來處理，②不符合題意。題干強調(diào)市場調(diào)節(jié)的弊病，故要加強規(guī)范市場秩序，加強立法，完善法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)法，規(guī)范市場主體的經(jīng)濟行為，③正確。④與題干無關(guān)，排除。6．對于網(wǎng)約配送員、網(wǎng)約車駕駛員、貨車司機、互聯(lián)網(wǎng)營銷師等新就業(yè)形態(tài)勞動者，有關(guān)部門聯(lián)合印發(fā)文件，在勞動關(guān)系認(rèn)定規(guī)則、完善收入分配制度、休息制度、勞動安全衛(wèi)生制度等方面作出明確規(guī)定和保障措施。據(jù)此，這一文件的主題可以是()A．發(fā)揮新就業(yè)形態(tài)行業(yè)在國民經(jīng)濟中的主導(dǎo)作用B．建設(shè)一支高素質(zhì)高技能新就業(yè)形態(tài)勞動者隊伍C．進(jìn)一步維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者的勞動保障權(quán)益D．新就業(yè)形態(tài)勞動者應(yīng)承擔(dān)建功立業(yè)的社會義務(wù)解析：選C國有經(jīng)濟在國民經(jīng)濟中起主導(dǎo)作用，A錯誤。材料的主旨并不是新就業(yè)形態(tài)勞動者隊伍的建設(shè)問題，B排除。針對新就業(yè)形態(tài)勞動者，有關(guān)部門在勞動關(guān)系認(rèn)定規(guī)則、完善收入分配制度、休息制度、勞動安全衛(wèi)生制度等方面作出明確規(guī)定和保障措施，這是在維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者的勞動保障權(quán)益，C符合題意。材料是關(guān)于新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保護(hù)的闡述，并未涉及新就業(yè)形態(tài)勞動者的義務(wù)問題，D排除。7．隨著網(wǎng)絡(luò)時代的興起，電商直播成了新的財富密碼，締造了很多直播神話，比如2022年，某電商直播間在“雙11”第一天累計銷售額高達(dá)115.39億元，一天的銷售額就超過了4000家A股上市公司的全年營收。但是，“雙11”的網(wǎng)購熱潮才剛剛過去沒多久，某電商主播就被曝出偷逃稅，被追繳并處罰款共計13.41億元。材料主要表明()①誠信是社會主義市場經(jīng)濟的基礎(chǔ)②依法納稅是每個公民應(yīng)盡的義務(wù)③稅收是收入分配公平的重要手段④偷逃稅款是稅收流失的主要原因A．①②B．①③C．②③D．③④解析：選A某電商主播被曝出偷逃稅，被追繳并處罰款共計13.41億元，這說明依法納稅是每個公民應(yīng)盡的義務(wù)，偷逃稅款屬于一種不誠信行為，是違背市場秩序的一種表現(xiàn)，而發(fā)展市場經(jīng)濟必須遵守公平、誠信的原則，誠信是社會主義市場經(jīng)濟的基礎(chǔ)，①②正確。材料未涉及收入分配公平，③排除。偷逃稅款是稅收流失的原因之一，但不是主要原因，④排除。8．劉某在樊某裝飾材料店鋪打工已有3年多，但從未簽訂過勞動合同。一日劉某駕駛店鋪的三輪摩托車送貨，因車輛年久失修，剎車失靈，在一陡坡處側(cè)翻，劉某受傷住院?？祻?fù)后劉某計劃就醫(yī)藥費、誤工費等問題與樊某進(jìn)行協(xié)商。此案中()①樊某侵犯了劉某獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利②若協(xié)商不成，劉某可申請仲裁，也可直接起訴③因未簽訂勞動合同，劉某的權(quán)利得不到保障④二人協(xié)商解決勞動糾紛順應(yīng)了法治社會的要求A．②④B．①④C．②③D．③④解析：選B劉某受傷的原因是雇主樊某的三輪摩托車年久失修，剎車失靈，本案中，樊某侵犯了劉某獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利，①正確。發(fā)生勞動爭議后，勞動者不能直接向法院起訴，勞動者應(yīng)該先申請勞動仲裁，對勞動仲裁結(jié)果不服的，再向法院起訴，②錯誤。未簽訂勞動合同，有間接證據(jù)，一樣能證明勞動關(guān)系，③錯誤。勞動糾紛，當(dāng)事人協(xié)商解決勞動糾紛順應(yīng)了法治社會的要求，④正確。9．民法典規(guī)定，土地承包經(jīng)營權(quán)人可以自主決定依法采取出租、入股或者其他方式向他人流轉(zhuǎn)土地經(jīng)營權(quán)；通過招標(biāo)、拍賣、公開協(xié)商等方式承包農(nóng)村土地，經(jīng)依法登記取得權(quán)屬證書的，可以依法采取出租、入股、抵押或者其他方式流轉(zhuǎn)土地經(jīng)營權(quán)。下列說法正確的是()A．土地承包經(jīng)營權(quán)人因出租土地獲得的收入，屬于轉(zhuǎn)移性收入B．農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)，會改變集體土地所有權(quán)的性質(zhì)和農(nóng)業(yè)用途C．農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)屬于用益物權(quán)，是農(nóng)民的一項重要的財產(chǎn)權(quán)D．通過招標(biāo)方式承包農(nóng)村土地后，可采取質(zhì)押方式流轉(zhuǎn)土地承包權(quán)解析：選C土地承包經(jīng)營權(quán)人因出租土地獲得的收入，屬于財產(chǎn)性收入，A排除。農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)，不會改變集體土地所有權(quán)的性質(zhì)，B排除。農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)屬于用益物權(quán)，是農(nóng)民的一項重要的財產(chǎn)權(quán)，C正確。通過招標(biāo)方式承包農(nóng)村土地后，可采取抵押，而不是質(zhì)押方式流轉(zhuǎn)土地承包權(quán)，D排除。10.短視頻平臺推出直播招聘功能，凡能提供合規(guī)資質(zhì)證明的企業(yè)或勞務(wù)中介，都可在直播間開展招聘；應(yīng)聘者只需留下聯(lián)系方式，即可完成職位投遞……這一做法()①會降低信息匹配成本，提升就業(yè)匹配效率②拓展了就業(yè)市場的規(guī)模，提高了勞動者素質(zhì)③有利于勞動者靈活就業(yè)，雙向自主選擇④會刺激企業(yè)的用工行為，提高勞動生產(chǎn)率A．①②B．①③C．②④D．③④解析：選B材料中的做法有利于勞動者靈活就業(yè)，雙向自主選擇，會降低信息匹配成本，提升就業(yè)匹配效率，①③符合題意。短視頻平臺推出直播招聘功能有利于拓展就業(yè)市場的渠道，但不一定能拓展就業(yè)市場的規(guī)模和提高勞動者的素質(zhì)，②不符合題意。材料中的做法能夠簡化招聘程序，促進(jìn)求職者找工作，但是不能提高勞動生產(chǎn)率，④不符合題意。11．中央廣播電視總臺2022年“3·15”晚會報道了翡翠直播的江湖騙術(shù)。當(dāng)晚昆明市市場監(jiān)督管理局立即行動，現(xiàn)場查獲了染色處理翡翠，同時在倉庫發(fā)現(xiàn)有染色劑、烘烤設(shè)備、浸泡液等加工處理工具及材料。經(jīng)初步調(diào)查，該案涉嫌刑事犯罪，已由公安機關(guān)調(diào)查處理。這告誡廣大創(chuàng)業(yè)人員()A．市場調(diào)節(jié)有弊端，生產(chǎn)銷售有風(fēng)險，投資經(jīng)營當(dāng)謹(jǐn)慎B．創(chuàng)業(yè)經(jīng)營要合法，生產(chǎn)活動要誠信，他人權(quán)利要尊重C．創(chuàng)辦企業(yè)要登記，依法經(jīng)營避風(fēng)險，市場競爭講公平D．假冒仿冒會侵權(quán)，虛假宣傳會失信，正當(dāng)經(jīng)營保盈利解析：選B翡翠造假屬于不誠信行為，經(jīng)營不合法，B符合題意。材料不涉及投資、企業(yè)登記、假冒仿冒，A、C、D均不符合題意。二、非選擇題12．M女士于2021年10月入職××貿(mào)易公司。雙方在勞動合同附件中約定：“我自愿申請加入公司奮斗者計劃，放棄加班費?！?022年10月，M女士提出解除勞動合同，并要求支付加班費。該貿(mào)易公司認(rèn)可M女士加班事實，但以其自愿訂立放棄加班費協(xié)議為由拒絕支付加班費。訴求未果，M女士決定繼續(xù)執(zhí)行離職手續(xù)。在辦理工作交接時，該貿(mào)易公司要求其簽署離職申請交接表，若不簽字，就不讓其辦理工作交接。該表“員工離職原因”一欄顯示：“公司工作壓力大，沒給加班費?！薄皢T工確認(rèn)”一欄顯示：“經(jīng)說明，我已知悉勞動合同法上的權(quán)利和義務(wù)，現(xiàn)單位已經(jīng)將我的工資、加班費、經(jīng)濟補償結(jié)清，我與單位無其他任何爭議。本人承諾不再以任何理由向××貿(mào)易公司主張權(quán)利。”M女士無奈，只得簽字。事后，M女士認(rèn)為表中“員工確認(rèn)”一欄雖系本人簽字，但并非其真實意思，想要繼續(xù)追討公司未支付的加班費。(1)結(jié)合材料，運用《法律與生活》的知識，分析該貿(mào)易公司的行為。若該貿(mào)易公司侵權(quán)，則M女士應(yīng)如何維護(hù)自己的合法權(quán)益？請你提出建議。(2)維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，政府責(zé)任重大。結(jié)合材料并運用《政治與法治》的知識分析該觀點的合理性。解析：第(1)問，首先要了解簽訂勞動合同的原則及勞動者依法維權(quán)的途徑，然后審讀材料可知，該貿(mào)易公司在勞動合同中規(guī)定“我自愿申請加入公司奮斗者計劃，放棄加班費”以及脅迫M女士簽訂離職申請交接表，都是違法的。而除了與用人單位協(xié)商外，M女士可以依照法律程序，申請調(diào)解、仲裁和訴訟。第(2)問要求運用《政治與法治》的知識分析題中觀點的合理性。審讀設(shè)問觀點可知，考生只需調(diào)動能夠說明維護(hù)勞動者合法權(quán)益是政府應(yīng)負(fù)的責(zé)任的相關(guān)知識(法治政府的基本特征、政府嚴(yán)格執(zhí)法的意義等)并結(jié)合材料作答。答案示例：(1)分析：加班費是勞動者延長工作時間的工資報酬。用人單位以約定放棄加班費的協(xié)議逃避法定責(zé)任、侵犯了勞動者權(quán)利，既違反法律規(guī)定，也違背公平原則，該約定應(yīng)認(rèn)定無效。該貿(mào)易公司在為M女士辦理離職手續(xù)時存在脅迫或者乘人之危情形，違反法律規(guī)定，簽署的離職申請交接表應(yīng)認(rèn)定無效。建議：M女士可以與該貿(mào)易公司進(jìn)行友好協(xié)商，也可以向調(diào)解組織申請調(diào)解。如果當(dāng)事人不愿協(xié)商或調(diào)解、協(xié)商或調(diào)解不成、達(dá)成和解或調(diào)解協(xié)議后不履行，M女士可以從自己知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請，由仲裁委員會依法作出具有法律約束力的裁決。如果勞動爭議仲裁委員會對M女士的仲裁申請不予受理，M女士還可以向人民法院提起訴訟。如果M女士對仲裁裁決不服，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。(2)①法治政府是職能科學(xué)的政府。維護(hù)勞動者的合法權(quán)益是政府的公共管理職責(zé)。②法治政府是執(zhí)法嚴(yán)明的政府。執(zhí)法嚴(yán)明重在有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，要求勞動行政部門依照法定程序和方式維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。③政府嚴(yán)格執(zhí)法，推進(jìn)建設(shè)法治政府有助于捍衛(wèi)法律的權(quán)威和尊嚴(yán)，維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，實現(xiàn)社會公平正義。13．(2024屆·浙江百校聯(lián)考)閱讀材料，回答問題。依法治國是黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方式，必須以法治之力不斷增進(jìn)人民福祉。材料一全面推進(jìn)依法治國必須總結(jié)好、運用好關(guān)于新時代加強法治建設(shè)的思想理論成果，更好指導(dǎo)全面依法治國各項工作。全面依法治國最廣泛、最深厚的基礎(chǔ)是人民，必須堅持為了人民、依靠人民，要把增進(jìn)人民福祉落實到全面依法治國各領(lǐng)域全過程。材料二編纂民法典、制定慈善法、修改完善環(huán)境保護(hù)法……推動法律體系不斷完善；堅持開門立法，讓民主的智慧在立法進(jìn)程中持續(xù)閃光；加快推進(jìn)執(zhí)法制約監(jiān)督體系改革；努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義；全面實行“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制，切實增強全民法治觀念，為推進(jìn)法治國家建設(shè)營造良好的法治環(huán)境。材料三一組組數(shù)據(jù)，讓人們直接觸摸到了法治建設(shè)獲得感。目前，我國建成五級公共法律服務(wù)實體平臺57萬個，每年提供法律咨詢、法律援助等各類服務(wù)1800多萬件次；加強民事訴訟程序改革，保障群眾充分便捷行使訴訟權(quán)利；開展刑事案件律師辯護(hù)全覆蓋試點工作，強化司法人權(quán)保障；糾正問題案件、嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)、完善制度機制。結(jié)合材料，運用《政治與法治》和《法律與生活》的相關(guān)內(nèi)容，分析我國是如何實現(xiàn)“以法治之力不斷增進(jìn)人民福祉”的。解析：根據(jù)材料中依法治國是黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方式，可聯(lián)系堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，以人民為中心；根據(jù)材料中堅持開門立法，可聯(lián)系科學(xué)立法、民主立法，實現(xiàn)良法善治；根據(jù)材料中在每一個司法案件中都感受到公平正義，可聯(lián)系司法機關(guān)公正司法；根據(jù)材料中保障群眾充分便捷行使訴訟權(quán)利，可聯(lián)系嚴(yán)格遵守訴訟程序，保障公民行使訴訟權(quán)利。答案示例：始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，以人民為中心。立法機關(guān)科學(xué)立法、民主立法，實現(xiàn)良法善治；行政機關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法；司法機關(guān)公正司法；全面啟動普法活動，推進(jìn)全民守法。為困難群眾提供法律援助；嚴(yán)格遵守訴訟程序，保障公民行使訴訟權(quán)利；保障當(dāng)事人合法權(quán)益，維護(hù)社會公平正義。14．閱讀材料，完成下列要求。穩(wěn)住農(nóng)業(yè)基本盤，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。材料一某鎮(zhèn)形成了“企業(yè)融資投資＋新型經(jīng)營主體組織＋現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)＋農(nóng)戶按揭經(jīng)營”的按揭農(nóng)業(yè)模式。以草莓品牌為試點：招引企業(yè)投資建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)草莓大棚，種植戶只需先支付30%的首付，扣除利率補貼，實際貸款利率僅為2.6%；合作社承接按揭農(nóng)業(yè)生產(chǎn)園區(qū)的生產(chǎn)管理，種植戶全程參與規(guī)劃設(shè)計、成本核算、管理運營；充分利用“草莓＋節(jié)慶活動”“草莓＋旅游休閑”等形式，打造草莓產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)，提升品牌知名度；堅持農(nóng)戶市場高價銷售、龍頭企業(yè)保護(hù)價“兜底”收購與訂單種植相結(jié)合，助力鄉(xiāng)村振興。材料二農(nóng)村土地是農(nóng)民的基本生產(chǎn)資料。國家對宅基地和土地進(jìn)行了“三權(quán)分置”，并將農(nóng)村土地和宅基地等不動產(chǎn)納入《中華人民共和國民法典》，不僅進(jìn)一步明確了農(nóng)民對土地的權(quán)利，而且讓土地成為農(nóng)民可流轉(zhuǎn)的財產(chǎn)，為切實保護(hù)農(nóng)民的財產(chǎn)權(quán)提供了法律依據(jù)。(1)結(jié)合材料一并運用《經(jīng)濟與社會》的有關(guān)知識，說明按揭農(nóng)業(yè)模式是如何助力鄉(xiāng)村振興的。(2)結(jié)合材料二并運用《法律與生活》的有關(guān)知識，簡述保護(hù)農(nóng)民財產(chǎn)權(quán)的法律依據(jù)。解析：第(1)問，第一步，審設(shè)問，明確設(shè)問類型屬于A對B的作用，即按揭農(nóng)業(yè)模式對鄉(xiāng)村振興的作用；第二步，結(jié)合材料劃分層次，理論與材料對應(yīng)組織答案。材料有效信息轉(zhuǎn)化為學(xué)科術(shù)語招引企業(yè)投資建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)草莓大棚……實際貸款利率僅為2.6%企業(yè)融資投資，金融機構(gòu)貸款補貼，緩解農(nóng)民生產(chǎn)的資金壓力合作社承接按揭農(nóng)業(yè)生產(chǎn)園區(qū)的生產(chǎn)管理，種植戶全程參與規(guī)劃設(shè)計、成本核算、管理運營合作社專業(yè)管理，農(nóng)民全程參與管理運營，調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)的積極性充分利用“草莓＋節(jié)慶活動”“草莓＋旅游休閑”等形式，打造草莓產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)，提升品牌知名度通過產(chǎn)業(yè)融合，打造新業(yè)態(tài)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，提高產(chǎn)品市場競爭力，助力鄉(xiāng)村振興堅持農(nóng)戶市場高價銷售、龍頭企業(yè)保護(hù)價“兜底”收購與訂單種植相結(jié)合，助力鄉(xiāng)村振興以市場為導(dǎo)向，市場高價銷售和兜底價收購相結(jié)合，增加農(nóng)民收入第(2)問，首先要明確農(nóng)民財產(chǎn)權(quán)的主要內(nèi)容，然后表述相應(yīng)權(quán)利的法律依據(jù)。內(nèi)容法律依據(jù)土地承包經(jīng)營權(quán)法律保護(hù)農(nóng)村土地承包關(guān)系的長期穩(wěn)定，經(jīng)營權(quán)可以流轉(zhuǎn)宅基地使用權(quán)農(nóng)村村民有權(quán)長期占有和使用宅基地答案示例：(1)企業(yè)融資投資，金融機構(gòu)貸款補貼，緩解農(nóng)民生產(chǎn)的資金壓力；合作社專業(yè)管理，農(nóng)民全程參與管理運營，調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)的積極性；通過產(chǎn)業(yè)融合，打造新業(yè)態(tài)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，提高產(chǎn)品市場競爭力，助力鄉(xiāng)村振興；以市場為導(dǎo)向，市場高價銷售和兜底價收購相結(jié)合，增加農(nóng)民收入。(2)農(nóng)民的土地承包經(jīng)營權(quán)：法律保護(hù)農(nóng)村土地承包關(guān)系的長期穩(wěn)定，經(jīng)營權(quán)可以流轉(zhuǎn)。宅基地使用權(quán)：農(nóng)村村民有權(quán)長期占有和使用宅基地。15．閱讀材料，回答問題?！酎c亮未來之光“黑燈工廠”也叫智能工廠，因無需人工操作，車間內(nèi)的機器可以自動運作，不需要燈光照明而得名。它依托數(shù)字化技術(shù)和大數(shù)據(jù)支持的智能生產(chǎn)和智能物流體系，實時依據(jù)上游供應(yīng)能力及下游需求狀況，來調(diào)整生產(chǎn)產(chǎn)品種類，提供各種高精度定位的產(chǎn)品。建設(shè)“黑燈工廠”不是一件容易的事情。當(dāng)前的技術(shù)體系和成熟度對“黑燈工廠”的支持有限，核心元件還未擺脫外部依賴，“黑燈工廠”的高資金投入，企業(yè)是否愿意負(fù)擔(dān)，又是否負(fù)擔(dān)得起？很多企業(yè)沒有數(shù)字技術(shù)團(tuán)隊，需要從市場引進(jìn)人才，而有的人才可能同時為幾家企業(yè)服務(wù)，和企業(yè)之間不再是單一的傳統(tǒng)模式，用工模式逐漸靈活多元，如何重新架構(gòu)人才的組織和管理？如何用數(shù)據(jù)把已有設(shè)備、專家、員工聯(lián)動起來？新型工廠意味著新型員工既要懂工業(yè)技術(shù)，又要懂軟件，還要熟悉業(yè)務(wù)流程，現(xiàn)有的員工如何適應(yīng)？(1)依據(jù)材料，運用《經(jīng)濟與社會》和《法律與生活》的相關(guān)知識，為“黑燈工廠”更好點亮未來提出合理化建議。◆技能強國創(chuàng)新有我某?？萍寂d趣小組開展“科技冬奧照見創(chuàng)新中國”主題研討，以下是小華同學(xué)搜集到的資料。在往屆冬奧會中，冰壺和輪椅冰壺的比賽場地都是在永久混凝土地板上制冰形成。秉持“綠色辦奧”的理念，北京冬奧會借用科技的力量實現(xiàn)“水立方”和“冰立方”的“冰水轉(zhuǎn)換”。前期挑戰(zhàn)重重作為世界上唯一在泳池上架設(shè)冰壺賽道的“雙奧場館”，施工團(tuán)隊邊研究、邊摸索、邊施工，前期花了4個月時間進(jìn)行現(xiàn)場勘探測量、設(shè)計，和各個專業(yè)廠家開了上百次專業(yè)會議，從技術(shù)角度進(jìn)行攻關(guān)。最終，中建一局形成了轉(zhuǎn)換結(jié)構(gòu)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。過程穩(wěn)扎穩(wěn)打由水到冰的華麗變身，主要依靠的是一套水冰轉(zhuǎn)換系統(tǒng)。在“填坑”環(huán)節(jié)，工程團(tuán)隊在嘗試了木頭、鋼管等多種材料后，最終確定了鋼結(jié)構(gòu)加輕質(zhì)混凝土預(yù)制板結(jié)構(gòu)體系這一方案。在我們看到的平整潔白的冰面之下，分別有制冰管、保溫層、防水層、預(yù)制混凝土塊層、鋼梁和鋼柱，共有100噸鋼結(jié)構(gòu)，由3000余個構(gòu)件拼接而成。未來精彩無限在北京冬奧會之后，水立方還將綻放更多的可能性。根據(jù)賽事需求，夏季為水、冬季為冰，不僅可以繼續(xù)為各個級別的冰壺賽事服務(wù)，也可以讓群眾有機會體驗冰壺的樂趣。(2)實現(xiàn)“水立方”和“冰立方”的“冰水轉(zhuǎn)換”中蘊含著怎樣的科學(xué)思維品質(zhì)？對我們的學(xué)習(xí)有何啟發(fā)？請圍繞這些問題，運用《邏輯與思維》的知識為小華寫一篇發(fā)言提綱。要求：①主題鮮明，內(nèi)在邏輯一致；②學(xué)科術(shù)語使用規(guī)范；③字?jǐn)?shù)在180字左右。解析：第(1)問屬于建議類主觀題，可聯(lián)系發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用、更好發(fā)揮政府作用、貫徹新發(fā)展理念；企業(yè)要發(fā)揮好創(chuàng)新主體作用、提高核心競爭優(yōu)勢；誠信經(jīng)營、保護(hù)勞動者的合法權(quán)益等知識作答。第(2)問，本題屬于開放類主觀題，考生需要認(rèn)真審題，明白題意要求，按照題意要求和所學(xué)知識進(jìn)行作答?？陕?lián)系辯證思維、創(chuàng)新思維、超前思維的知識作答。答案示例：(1)充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，更好發(fā)揮政府作用，以統(tǒng)一大市場集聚資源、推動增長、激勵創(chuàng)新、優(yōu)化分工、促進(jìn)競爭；貫徹新發(fā)展理念，建設(shè)創(chuàng)新引領(lǐng)、協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系，推動數(shù)字技術(shù)與實體經(jīng)濟深度融合，培育參與國際競爭合作新優(yōu)勢。企業(yè)要發(fā)揮好創(chuàng)新主體作用，提高核心競爭優(yōu)勢；有誠信法律意識，反對不正當(dāng)競爭，保護(hù)勞動者的合法權(quán)益；靈活選擇用工模式，加強員工新型技能培訓(xùn)。(2)①辯證思維。堅持用聯(lián)系、發(fā)展和全面的觀點看問題，在研究摸索的過程中不回避矛盾，堅持辯證的分析與綜合，抓重點抓關(guān)鍵，正確把握事物的本質(zhì)和規(guī)律。②創(chuàng)新思維。堅持發(fā)散思維與聚合思維相結(jié)合，發(fā)揮思維正逆互補作用，在實踐中大膽創(chuàng)新。③超前思維。善于反思、勇于質(zhì)疑，注重調(diào)查研究，運用合理的想象和推理，創(chuàng)造性地預(yù)測事物未來發(fā)展方向。16．閱讀材料，回答問題。[案情提要]2012年9月，劉某在天長市從事某平臺外賣配送工作，餐飲管理公司按月發(fā)放勞動報酬。2022年3月，劉某騎電動車送外賣途中被車撞倒，造成多處骨折。為認(rèn)定工傷，劉某向天長市仲裁委申請仲裁。2023年5月，天長市仲裁委裁決劉某與餐飲管理公司之間存在勞動關(guān)系。餐飲管理公司不服仲裁訴至法院。提出劉某自愿在該合作平臺注冊加入，故雙方不存在勞動關(guān)系。仲裁委裁決屬認(rèn)定事實錯誤。[法院審理]劉某提供的勞動是外賣配送，屬于餐飲管理公司的業(yè)務(wù)組成部分；劉某的勞動報酬由餐飲管理公司按月發(fā)放而非某平臺；劉某在外賣配送過程中需著統(tǒng)一服裝，接受工作規(guī)范管理。從劉某所提交的工資表可看出，其工資組成包含滿勤獎、單量提成、差評扣款等。上述事實證明，劉某與餐飲管理公司之間存在勞動關(guān)系。相關(guān)資料：,依據(jù)《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》第一