2023【勞務(wù)派遣合同】勞務(wù)派遣合同書

【勞務(wù)派遣合同范本】勞務(wù)派遣合同書一、甲方與乙方的基本情況甲方：（簡稱“公司”）地質(zhì)：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方：（簡稱“勞務(wù)人員”）姓名：性別：聯(lián)系號碼：住質(zhì)：二、合同背景根據(jù)《勞動(dòng)法》、《關(guān)于勞動(dòng)爭議仲裁工作若干問題的意見》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，甲方與勞務(wù)人員就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成合同：三、合同內(nèi)容1.勞務(wù)派遣形式1.1甲方將根據(jù)業(yè)務(wù)需要，向乙方提供勞務(wù)派遣崗位，乙方同意以勞務(wù)派遣的形式為甲方提供相關(guān)工作。2.勞務(wù)派遣崗位2.1甲方將向乙方提供勞務(wù)派遣崗位：（具體崗位名稱）2.2乙方理解并同意，勞務(wù)派遣崗位可能因業(yè)務(wù)需要調(diào)整，甲方會提前通知乙方，并協(xié)商解決辦法。3.工作期限3.1勞務(wù)派遣合同期限為（具體合同期限），自（具體開始日期）起至（具體結(jié)束日期）止。3.2若勞務(wù)派遣期限屆滿后，無法繼續(xù)為甲方提供崗位，雙方同意解除本合同。雙方解除合同后，甲方將支付給乙方相應(yīng)的工資和報(bào)酬。4.勞務(wù)報(bào)酬和支付方式4.1乙方從事勞務(wù)派遣工作期間，甲方將按照約定發(fā)放工資和相應(yīng)的津貼。4.2工資支付方式：（具體支付方式）5.勞動(dòng)保護(hù)和待遇5.1甲方將依法為乙方購買一份勞動(dòng)者意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)金額為（具體金額）。5.2甲乙雙方約定，乙方在勞動(dòng)派遣期間享受甲方的勞動(dòng)保護(hù)待遇，包括但不限于工傷保險(xiǎn)、醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。6.合同解除和違約責(zé)任6.1甲方或乙方有違反本合同約定的行為，視為違約，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。6.2若乙方解除勞務(wù)派遣合同，應(yīng)提前（具體提前期限）書面告知甲方，并經(jīng)甲方同意后解除合同。7.其他約定7.1甲方與乙方就勞務(wù)派遣合同事宜有其他約定的，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議并作為本合同的附件。四、合同生效及變更4.1本勞務(wù)派遣合同自雙方蓋章之日起生效。4.2本合同任何變更或補(bǔ)充，需經(jīng)雙方協(xié)商一致并以書面形式進(jìn)行。五、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，可依法向勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，或向人民法院提起訴訟。六、合同解釋本合同的解釋和執(zhí)行，適用法律法規(guī)。七、合同終止7.1本合同履行完畢，或根據(jù)約定解除合同后，本合同終止。7.2乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并不再支付勞務(wù)報(bào)酬：乙方不符合甲方要求的工作能力和工作質(zhì)量；乙方發(fā)生重大違紀(jì)或違法行為；乙方患有嚴(yán)重傳染病或其他不宜從事勞務(wù)派遣工作