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2023檢測員年終總結(jié)模板(6篇)

檢測員年終總結(jié)模板篇1

時光荏苒,09已完,10已到,回憶過去,收獲頗多,不足更

多。

20—年7月19日我很榮幸成為公司開發(fā)部的一員,經(jīng)過一個

月的試用,我正式成為開發(fā)檢測員。在將近半年的開發(fā)檢測工作

中,謝謝領(lǐng)導(dǎo)栽培與信任,讓我不斷進(jìn)步,并從普通的檢測工作

提前進(jìn)入開發(fā)工作,這中間學(xué)到了很多東西也取得了一定的成績。

1、SM-05N阻燃膠帶改良。

⑴不同的阻燃劑阻燃效果不同

⑵做阻燃性實驗時,注意影響因素,盡量把影響降到最低

⑶學(xué)會了新舊兩種不同的測試方法

⑷膠粘劑與阻燃劑的調(diào)配及過濾網(wǎng)過濾

⑸試驗計劃的制定等

2、電池標(biāo)簽用膠粘劑改良。

⑴通過添加樹脂改善反翹性,但是初粘力會降低,影響自動

貼標(biāo)操作,再考慮降低AA的配比,改善初粘性

⑵添加樹脂的方法與技巧⑶NS-68膠水的實驗室制作方法及

注意事項

⑷高溫高濕反翹性實驗⑸如何分清鍍鋁面等

3、無紡布透氣膠帶開發(fā)。

⑴學(xué)會自背面剝離性能測試方法⑵發(fā)現(xiàn)了問題,及時請教,

及時更正

⑶容易變形的膠帶做性能測試前都要用PET貼合

⑷外來樣品要先測粘著力,一般極性用SUS板,非極性用PP

板⑸分清內(nèi)、外面等

4、PET-25JT性能改良。

⑴不斷探索,之前從PET透明膜縱橫向收縮率和涂膠厚度兩

個方向進(jìn)行了改良,實驗結(jié)果都不理想。膠系送日本檢測后,發(fā)

現(xiàn)樣品中有樹脂,1%的AA,于是考慮換用類似的膠粘劑及不同的

硬化劑配比,以改善粘著力與激光打孔形狀⑵SK-1435涂布時出

現(xiàn)凝膠,用ETAC稀釋后得以解決

⑶取膠水的一些技巧

⑷電暈的實際操作技能

⑸電暈后的材料用樣品袋密封后可延長使用時間等

5、W-200HLT溢膠性改良。

⑴通過增加基材厚度以降低涂膠厚度,同時提高硬化劑配比

來改善溢膠性

⑵學(xué)會溢膠性性能測試方法⑶涂布心得:在S-11105剝離紙

上涂布不能像K8Pp或KP-85G那樣用力,因為它表面與涂布軸的

摩擦力比較大;對于KP-85G的涂布,如果是雙面膠帶,要先涂完

一張后再涂下一張,因為KP-85G很容易卷曲

⑷綠色油墨的調(diào)配、涂布及熟成時間

⑸送樣時,樣品說明書要詳細(xì)但又不能“泄密”等

6、W-202GI耐起翹性改良。

⑴取1211nl的PET要細(xì)心,因為材料很薄,容易皺掉

⑵膜貼合時要迅速,防止出現(xiàn)氣泡

⑶涂布時出現(xiàn)氣泡的解決辦法

⑷分清電暈面,離型面

⑸還學(xué)會耐溫耐濕的循環(huán)試驗等

另外,在楊工、虞師兄、謝老師、呂學(xué)姐、沃師兄等前輩的悉

心指導(dǎo)和幫助下,我的團隊協(xié)作、專業(yè)知識技能,做人做事等工

作經(jīng)驗方面都有了一定的提高。

然而,再翻看每天的工作總結(jié),發(fā)現(xiàn)還有很多不足的地方。

1、專業(yè)知識。如實驗中出現(xiàn)的一些現(xiàn)象或規(guī)律,我不知如何

解釋。

2、實驗經(jīng)驗或技巧。如有時候一個實驗不一定要全部去做,

只需做出局部,試探試探,便知道本實驗?zāi)康倪_(dá)到與否。我卻從

頭做到尾,浪費了不少時間,降低了工作效率。

3、與營業(yè)等其他部門溝通不夠,經(jīng)常是他做他的營業(yè),我做

我的開發(fā),信息不暢通。我們做開發(fā)這個工作就是為客戶服務(wù)的

客戶需要什么樣類型的膠帶,我們就要開發(fā)什么樣類型的,而

營業(yè)部又是開發(fā)部和客戶之間的橋梁,所以部門之間的合作就顯

得很重要。

4、報告方面,格式不夠熟練,結(jié)論還不夠準(zhǔn)確、精煉。

人是在不斷改正錯誤中提高的。我很喜歡這份工作,所以對

于新的20_年,我會更加嚴(yán)格要求自己,除了改正以上的不足外,

我還將努力做到下面幾點:

1、責(zé)任感。字就三個但意義卻很深遠(yuǎn),做起來也不難,關(guān)鍵

是思想觀念轉(zhuǎn)變問題。把公司當(dāng)作象自己的家一樣去關(guān)愛,去對

待,維護她的形象,保護她的財產(chǎn),作個有心人,有責(zé)任感的人。

2、更加積極主動。實驗到手后,積極著手,既準(zhǔn)又快,完了

之后,再主動申請一個,或看看資料,或主動幫助其他同事。

3、厚積薄發(fā)。開發(fā)工作需要較強的專業(yè)知識與技能,由于剛

進(jìn)公司不久,要學(xué)習(xí)的東西有很多,除了在工作中學(xué)習(xí)、掌握一

些外,還要在工作之余,如培訓(xùn),下班后,周末等加強專業(yè)知識

的積累,同時對以前做過的實驗方法、心得、體會等定期回顧溫

習(xí),早日成為技術(shù)骨干。

4、團隊精神。俗話說,“兄弟齊心,齊力斷金”“眾人拾柴

火焰高”“團結(jié)就是力量”……集體的力量是巨大的,一個人不

能完成的事情,團隊可以完成;一個人能完成的事情,團隊可以

完成的更好!只有將自己融入到團隊里,才會將工作做的至善至

美。

5、良性競爭。任何企業(yè)或個人,如果沒有競爭,就沒有壓力,

沒有壓力,就沒有動力,沒有動力,企業(yè)或個人就變得懶散,就

會停滯不前,甚至倒退。因此競爭是必要的,作為部門內(nèi)部同事

來說,良性競爭更加必要,這樣我們才會有壓力,有動力,從而

提高自身技能,進(jìn)而部門的整體開發(fā)水品就不斷提高!

相約10,你我大家,共同開發(fā),業(yè)績更佳,目標(biāo)到達(dá)!

檢測員年終總結(jié)模板篇2

轉(zhuǎn)眼一年又過去了,對于本人來說,又積累了一年的經(jīng)驗。

這20_年中,在單位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的關(guān)心與幫助下圓滿完成了

自己的本職工作,在思想覺悟方面也有了更進(jìn)一步的提高。總結(jié)

過去,展望未來,現(xiàn)將20_年工作簡要總結(jié)如下:

在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。一直以來我非常熱愛自己的本

職工作,始終能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,工作上用心投入,

工作中熱心為顧客服務(wù)。

在專業(yè)知識、工作能力和具體工作方面。在九檢工作這段時

間,與同事們?nèi)蝿谌卧?,不因工作瑣碎而煩惱,為了搞好工作?/p>

經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐,工作業(yè)務(wù)上從陌

生到熟悉,從熟悉到提高,為提高工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。

工作中還注理清工作思想,熟悉程序、方法,不斷提高了工作能

力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開

展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

因為三月份物價局的汽車檢測價格價格上調(diào),在各位同事、

領(lǐng)導(dǎo)的幫助下九堡檢測站的業(yè)務(wù)量和營收相比于去年有著不小的

提升,九堡檢測站完美的完成了20—年的工作要求。

在20—年的工作中我發(fā)現(xiàn)了九檢還有很多問題思考值得思考、

去解決。如九檢外來車主抽煙問題一直得不到較好的解決,本來

與站場公司商量將打氣泵邊上的小房間去租過來當(dāng)做吸煙室,但

一直未能與站場公司協(xié)商穩(wěn)妥,現(xiàn)今各領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備在其邊上加裝一

個集裝箱來作為驗車客戶的休息,吸煙的場所。在此之前在檢測

站的其中一塊區(qū)域內(nèi)劃出一塊區(qū)域來作為臨時吸煙區(qū),在其中放

置一個垃圾桶讓車主丟煙頭。同時溝通、告誡好檢測站員工和黃

牛讓他們在吸煙及看到別人吸煙的時候去吸煙區(qū)域吸煙,自從如

此處理之后在場地上的煙頭相比于之前要少了許多。

展望20_年,如今九檢的檢測量雖然已經(jīng)能夠達(dá)成目標(biāo),但

就九堡站現(xiàn)今一條檢測線的檢測能力來說每日只能做到30來輛

車左右,且并不能保持每日穩(wěn)定的檢測量?,F(xiàn)今九堡并沒有做車

評的能力,但下沙三站于20_年1月18日開始進(jìn)行車評項目,

不知會對九檢的大客車年檢產(chǎn)生多大的沖擊,雖然下沙三站主要

驗小車和貨車,隊伍平時都很長(相對來說九檢業(yè)務(wù)較少隊伍不

長這是一個優(yōu)勢),對于驗車的等候之間較長,但不排除有些車主

想方便一次就在一個堅測站做好車評年檢。還有就是門口保安不

讓小車子進(jìn)到檢測站來也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠幫忙解決、溝通下。

總結(jié)20_年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些

方面還存在著不足。比如創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工

作做的還不夠完善,標(biāo)準(zhǔn)還不夠高,這些都有待于在今后的工作

中加以改進(jìn)。

在下步工作中,我將會繼續(xù)努力,進(jìn)一步加強學(xué)習(xí),提高工

作效率,將自己的工作能力提高到一個新的檔次,切實為單位的

發(fā)展做出新的更大更多的貢獻(xiàn)。

檢測員年終總結(jié)模板篇3

一年的時間很快過去了,在項目部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下,我

圓滿完成了試驗檢測工作。工作中能明辨是非,分清哪些是可以

做的,哪些是應(yīng)該糾正和避免的,從成功中吸取經(jīng)驗,從失敗中

記取教訓(xùn),以便下一步更好地實踐。試驗是一項非常重要的過程,

而內(nèi)業(yè)資料是工程質(zhì)量的記錄見證,兩者關(guān)系密不可分,下面就

一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、保持先進(jìn)思想引領(lǐng)正確方向

嚴(yán)格遵守公司、工地管理制度,學(xué)習(xí)、借鑒同行業(yè)、相鄰單位

好得規(guī)章制度、工作作風(fēng),以端正自身態(tài)度,拒絕抱殘守闕。以

正確態(tài)度虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事們的寶貴意見、建議,不固執(zhí)已見,

不感情用事。工作方面,針對內(nèi)業(yè)資料瑣碎的工作性質(zhì),改變自

己的工作方法和態(tài)度,將工作視為一種樂趣,努力找尋自己的存

在感,不以逸待勞,不抱僥幸心理,不應(yīng)付性對待工作。

二、不斷進(jìn)行總結(jié)逐步完善提高

1、在工作中發(fā)現(xiàn)缺點,在報告整理過程中,對原始記錄、臺

賬細(xì)致查看,做到“留意多一點,問題少一點”,逐步養(yǎng)成”及

時發(fā)現(xiàn),及時整改”的好習(xí)慣。發(fā)現(xiàn)他人錯誤之處時,第一時間

指正,并將自身所學(xué)到的經(jīng)驗告知對方,杜絕屢教不改的現(xiàn)象,

做好傳幫帶工作,營造一個良好的氛圍。

2、認(rèn)真對待質(zhì)監(jiān)站、籌建處、總監(jiān)辦、駐地辦、項目部等各

級檢查,并做好相關(guān)記錄,同時與各個部門相互配合,踏實做事,

對于提出的問題,及時整改、回復(fù),舉一反三,杜絕重復(fù)錯誤出

現(xiàn)。

三、掌握工作技巧提升工作能力

我從做好本職工作和日常工作入手,從自己做起,從現(xiàn)在做

起,從身邊小事做起,并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜

孜不倦,不斷提高自己的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識,

做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。

在開展工作之前做好個人工作計劃,分清主次先后順序,及

時完成各項工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成任務(wù),使工

作效率得到提高,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多知識,也鍛煉了自己,

經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的發(fā)展,開創(chuàng)了工作的新

局面,為公司、項目部做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

四、結(jié)語

總結(jié)一年的試驗工作,盡管自己取得了一些的進(jìn)步,但和優(yōu)

秀的試驗人員還相差甚遠(yuǎn),比如缺乏創(chuàng)造性的工作思路,自學(xué)精

神不足,制約了自身的發(fā)展,在今后的工作中我要加強這方面的

培養(yǎng),不斷改進(jìn)完善逐步提高,努力實現(xiàn)全面發(fā)展,爭創(chuàng)一流業(yè)

績,續(xù)寫新的輝煌。

檢測員年終總結(jié)模板篇4

不知不覺,一年又過去了?;仡?0—年的工作,對于我來說

20—年既是忙碌又是充實的一年,在學(xué)校課本上所學(xué)的知都是理

論性的知識,現(xiàn)在工作中一點一滴積累起來的實踐經(jīng)驗,才是我

一生享受不盡的寶藏。在這一年里,有困難也有收獲,認(rèn)真工作

的結(jié)果,是完成了個人職責(zé),也加強了自身能力。將這一年工作

簡要工作總結(jié)范文如下:

一、政治思想

我身著強烈的主人翁意識,我從做好本職工作和日常工作入

手,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本

職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己

的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行

家里手,腳踏實地的做好本職工作。

二、工作態(tài)度

無論在工作還是生活當(dāng)中,我一直相信一份耕耘,一份收獲,

所以我一直在努力,不斷努力學(xué)習(xí),不斷努力工作。熱愛自己本

職工作能夠正確認(rèn)真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有

效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務(wù)繁多,能夠做

到跟班作業(yè),保證按時完成檢驗任務(wù),保證工程檢驗暢通,表現(xiàn)

出我們試驗人員責(zé)任心強,發(fā)揚了我們試驗人員連續(xù)工作、吃苦

耐勞精神。

三、崗位職責(zé)

認(rèn)真貫徹國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化,質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢

驗以及研究開發(fā)的方針政策;確實執(zhí)行本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督檢測的工

程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、試驗方法及有關(guān)規(guī)定,做到所做每項檢驗都

有法可依。做好委托單接受,項目檢驗,資料,反饋等工作,做好

跟蹤臺帳,便于日后查閱。由于試驗檢驗項目多,項目檢驗時間

不一,提前將工作做到位,避免施工單位技術(shù)人員不了解工程檢

驗要求及技術(shù)指標(biāo)而延誤工期,影響進(jìn)度。我們試驗室人員堅持

四項基本原則,貫徹質(zhì)量方針,落實質(zhì)量目標(biāo),遵守規(guī)章制度,

全心全意服務(wù)于施工現(xiàn)場。

四、具體工作

我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料(水泥、砂、石

子、鋼材、磚等)及成品(鋼筋焊件、混凝土試塊等)進(jìn)行試驗、檢

驗;參與進(jìn)行混凝土配合比試配檢驗;對攪拌站混凝土的攪拌進(jìn)行

監(jiān)督控;對現(xiàn)場混凝土及回填土進(jìn)行控制工作等。

我剛參加工作時首先接觸到的是回填土檢驗,回填土雖然單

一、枯燥,一般人覺得那不就是墊點兒土,有什么好做的,但我

干了一段時間,其實并不是那么簡單:從土的材料要求開始,土

壤擊實定下,它的控制指標(biāo);什么部位需要回填土,什么部位需要

回填砂石或者是3:7灰土都要有技術(shù)指標(biāo)控制;回填機具的選用;

回填之前條件是否具備?地下混凝土基礎(chǔ)強度是否達(dá)到規(guī)定要求,

土的材料選用,密實度要求,虛鋪厚度及壓實系數(shù)是否已確定,

回填夯實達(dá)不到要求,那就要造成塌方,下沉,甚至帶來更大的

危害。所以在后來逐漸接觸的其他材料檢驗前,在我心中已奠定

干什么事情都不是那么容易,不容一絲含糊。

陸續(xù)的在試驗室接觸更多的項目檢驗,明確了工作程序,在

具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路,能夠順利的開展工

作,并熟練圓滿的完成本職工作。

檢測員年終總結(jié)模板篇5

過去的一年我們始終把環(huán)護工作放在首位,樹立抓好環(huán)保為

經(jīng)濟,發(fā)展經(jīng)濟促環(huán)保的大局觀念,全面開展基層環(huán)保工作,有

效地促進(jìn)了企業(yè)的濟與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,有效地促進(jìn)了我公司成為

環(huán)境友好型企業(yè)的建設(shè)。

一、宣傳,提高環(huán)保認(rèn)識。

環(huán)境保護是我國的一項基本國策,是樹立“以人為本”科學(xué)

發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)為,提高廣大員工的環(huán)境保護國策

意識,利用各種形式進(jìn)行環(huán)保宣傳,通過大力開展環(huán)保宣傳教育,

極大地增強了人民群眾環(huán)境保護的意識,提高了公眾關(guān)心生產(chǎn)生

活環(huán)境,主動參與環(huán)境建設(shè),依法維護自身環(huán)境權(quán)益的自覺性。

如有關(guān)企業(yè)存在著排污不規(guī)范的現(xiàn)象,我公司領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)境保護組

成員代表就多次遞交了相關(guān)的提案和建議。由此可見,關(guān)注環(huán)境、

保護環(huán)境正在逐步成為全廠員工的自覺行動,環(huán)保工作將在企業(yè)

發(fā)展中扮演越來越重要的角色。

二、強化管理,確保監(jiān)管到位。

在工作中,我們嚴(yán)格按照環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書要求,結(jié)合部門職

責(zé)和工作實際,抓住重點,齊抓共管,有效施策,強化管理,使環(huán)

保目標(biāo)責(zé)任狀各項內(nèi)容和指標(biāo)落到了實處。一是從源頭上規(guī)范。

在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護有關(guān)規(guī)定,對引進(jìn)的新、改、擴

建的項目要求其先過環(huán)保審批關(guān);在建設(shè)的過程中,認(rèn)真落實環(huán)保

設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用的“三同時”

制度;在服務(wù)中提高。防治環(huán)境污染,保護生態(tài)環(huán)境,提高員工環(huán)

保意識,努力創(chuàng)建經(jīng)濟節(jié)約型、環(huán)境友好型的企業(yè)。

回顧一年的工作,我們的環(huán)境保護工作雖然取得了一定的成

績,但也還存在許多的不足和問題,主要是無環(huán)保主體、無監(jiān)測

能力、人力少、經(jīng)費保障困難等問題。希望在今后的工作中能在

上級環(huán)境部門的關(guān)心和支持下,加以改進(jìn),讓企業(yè)的環(huán)保工作得

到質(zhì)的飛躍。企業(yè)將在以后的發(fā)展中不斷地完善環(huán)境保護制度,

積極做好環(huán)保工作。節(jié)約經(jīng)濟,保護環(huán)境,努力成為經(jīng)濟與環(huán)境

雙贏的優(yōu)秀企業(yè)。

我院高度重視環(huán)保工作,認(rèn)真抓管理,層層抓落實,使醫(yī)院

環(huán)保工作逐步走向規(guī)范化道路,具體工作總結(jié)如下:

一、高度重視。

醫(yī)院對環(huán)保工作高度重視,學(xué)習(xí)上級文件精神,討論制定具

體的實施方案,醫(yī)院后勤中心具體實施,明確責(zé)任,層層落實到

人,確保此項工作無遺漏。

二、大力宣傳,強化教育。

一是針對醫(yī)院環(huán)保工作,醫(yī)院采取多種方式開展宣傳教育活

動。組織相關(guān)人員參加環(huán)保專題會議,學(xué)習(xí)環(huán)境環(huán)護文件和相關(guān)

知識。二是組織院感科、后勤中心組成小組直接面對面對醫(yī)院職

工、患者進(jìn)行現(xiàn)場宣傳。三是在世界環(huán)保日期間大力宣傳。通過

宣傳教育,增強了醫(yī)院職工的環(huán)保意識,愛護環(huán)境成為每位職工

的自覺行動。

三、制定具體措施。

(一)節(jié)能減排方面:

為落實上級有關(guān)部門對節(jié)能減排工作的要求,醫(yī)院充分考慮

了節(jié)能減排工作,大量采用了節(jié)能環(huán)保材料,并且預(yù)留了綠化場

地,設(shè)置了無障礙通道,在廁所間專門設(shè)置了殘疾人專用廁位,

方便患者的就診。醫(yī)院照明光源采用節(jié)能型光源。

(二)環(huán)境保護方面:

醫(yī)院在裝飾中使用綠色環(huán)保的材料,如:乳化膠、夾板、地

磚、隔斷、水管等,這些材料中,有毒、有害排放物都達(dá)到國家規(guī)

定的排放標(biāo)準(zhǔn)。

(三)污染防治方面:

醫(yī)院加大對污水的處理,指定后勤人員定時投放鹽酸等化學(xué)

消毒藥品,對污水及時處理。對藥物投放及排污量認(rèn)真登記造冊。

進(jìn)行常年保養(yǎng),并定期和不定期地接受上級有關(guān)部門的檢查和抽

查,各項監(jiān)測指標(biāo)均符合要求。

生活垃圾和醫(yī)療廢棄物嚴(yán)格分離,單獨運送。我院分別設(shè)置

了醫(yī)療廢棄物的暫存場所和生活垃圾暫存場所,生活垃圾做到了

每日一清;醫(yī)療廢棄物的運送采用密閉容器,做到了無滲漏、無

流失、無揚散、無雨淋;使醫(yī)療廢棄物的處置率達(dá)到了100%。

檢測員年終總結(jié)模板篇6

20_年以來,—檢測站在交通局黨委、行政正確領(lǐng)導(dǎo)下,

在各兄弟單位的關(guān)心與大力支持下,以及上級行業(yè)主管部門的指

導(dǎo)下,緊緊圍繞年初的任務(wù)和目標(biāo),充分結(jié)合學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”

主題教育活動,認(rèn)真開展“效能建設(shè)提高年”和市局“崗位創(chuàng)優(yōu)

年”等活動,以“強化車輛檢測,服務(wù)經(jīng)濟社會”為己任,不斷創(chuàng)

新工作思路,使我站各項工作穩(wěn)步向前推進(jìn),取得較好的社會效

益和經(jīng)濟效益。截至到十月底為止,共檢測9397輛次,不含復(fù)檢

臺次。其中等級評定檢測4269輛,貨運車輛2611輛,多軸車345

輛??瓦\車輛和汽運集團分公司車輛80輛、飛鶴公司170輛,

出租車346輛,教練車218輛,危險品運輸車106輛,低速運輸

車393輛;二級維護檢測5128輛,其中貨運車輛4029輛,多軸車

391輛,汽運集團____分公司160輛,飛鶴公司138輛,危險品車

172輛;政府招投標(biāo)維修保養(yǎng)監(jiān)督檢測156輛,危險品車監(jiān)督檢

測82輛;新增入戶車輛832輛,其中新車入戶657輛,轉(zhuǎn)入戶車

輛175輛。從檢測率來看,客運、危險品運輸車、出租車達(dá)100%,

其他車輛等評98.5%,二維98%;檢測收入140萬元,比去年同期

上升了25.6%。根據(jù)上年度后二個月的情況,預(yù)計檢測車輛還將完

成1800輛,檢測收入在30萬左右。全年各類機動車檢測在H000

輛以上,檢測收入達(dá)170萬,為歷史紀(jì)錄。由于今年初我縣客運

市場調(diào)整合并,影響我們檢測收入4.5萬元。

分析檢測收入上升的因素主要有以下幾點:

1.新增車與外轉(zhuǎn)車增加;

2.新增低速貨車的檢測;

3.行業(yè)管理部門加大源頭管理力度,利用計算機對超周期的

檢測車輛備案進(jìn)行管理,大大減少超周期的現(xiàn)象。

一.以主題教育活動為抓手,認(rèn)真做好職工思想政治工作

今年來,我站以學(xué)習(xí)實踐“科學(xué)發(fā)展觀”等專題教育活動為

抓手,結(jié)合學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”主題教育活動,認(rèn)真開展“效能建

設(shè)提高年”和市局“崗位創(chuàng)優(yōu)年”等活動,不斷加強對職工的思

想教育,引導(dǎo)職工樹立正確的人生觀和世界觀。

汽車檢測站是交通行業(yè)一個對外的窗口,它和人民群眾零距

離接觸,在展示交通形象,讓廣大人民群眾感受交通部門熱情、

專業(yè)、便捷的服務(wù)起著重要的作用。在全黨上下深入學(xué)習(xí)貫徹科

學(xué)發(fā)展觀的大背景下要更加深刻理解和把握科學(xué)發(fā)展的要求,推

動檢測工作又好又快地發(fā)展。

為加強學(xué)習(xí)實踐“科學(xué)發(fā)展觀”主題活動,我們參加了交通

局召開的“科學(xué)發(fā)展觀”活動動員會議,要求全站同志統(tǒng)一思想,

立即行動起來,全身心地投入到“科學(xué)發(fā)展觀”活動中去。我們

組織全體人員參加運管支部的每一次集中學(xué)習(xí),并根據(jù)支部學(xué)習(xí)

要求,每人都認(rèn)真做好記錄,撰寫心得體會、小結(jié)和“獻(xiàn)一計”

等活動。

我們知道,科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,具體到汽車檢測

工作,就是要以用戶為本,我們積極查找工作中的不足,想方設(shè)

法提高用戶的滿意度。我們針對站實際情況,采取了一系列舉措,

全站同志的服務(wù)態(tài)度更加熱情,服務(wù)質(zhì)量不斷提高。

二.以推進(jìn)質(zhì)量興站為目標(biāo),認(rèn)真做好汽車檢測工作

質(zhì)量是我們檢測工作的“生命線”,我們注重從嚴(yán)要求,堅

持公平、公開、公正的原則,如實向社會提供檢測數(shù)據(jù),杜絕弄

虛作假的現(xiàn)象的發(fā)生,加強對汽車安全部件的檢查,消除車輛運

行中的一切不安全因素,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時督促進(jìn)行排除。

建站以來,從未發(fā)生過行政責(zé)任事故以及質(zhì)量糾紛和投訴事件。

1.加強職工的培訓(xùn)教育,為提供良好服務(wù)奠定基礎(chǔ)

我站非常重視人員的培訓(xùn),建站初期,人員來自其他非本行

業(yè)單位,業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,因此加強員工業(yè)務(wù)素質(zhì)的教育顯得

尤為重要,我們積極選派人員參加各種培訓(xùn),利用雨天、停電或

工余時間,組織全站人員學(xué)習(xí)《質(zhì)量管理手冊》、行業(yè)法規(guī)以及相

關(guān)的業(yè)務(wù)知識,選送多名同志外出學(xué)習(xí)。同時鼓勵職工利用業(yè)余

時間自學(xué)成才,極大地提升了全站職工的業(yè)務(wù)水平,為檢測診斷

服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。

市運管處年初決定,今年在全市召開檢測人員外觀檢測的競

賽活動,對如何開展此處活動,市運管處在站長例會上組織多次

研討。我站根據(jù)市處要求,一是全面動員,要求人人參與;二是

精心組織、周密計劃,在不影響正常工作的同時,實施崗位練兵;

三是想方設(shè)法、多動腦筋,怎樣在外檢上下功夫,特別是在測量

上盡量減少人為誤差,通過種種措施不斷加強外檢人員檢測水平。

由于有了充分的準(zhǔn)備,我站在市外觀檢測的競賽活動中取得

了優(yōu)異的成績。而且,我們從活動準(zhǔn)備時起,就嚴(yán)格按照比賽要

求進(jìn)行檢測,使外檢工作不斷規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,為車輛安全行駛

排除了許多隱患。

2.落實崗位責(zé)任,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢測

從建站初,我們就實行崗位責(zé)任制,制定日常管理的各項制

度,與個人簽定目標(biāo)考核責(zé)任書,采用目標(biāo)責(zé)任與經(jīng)濟考核相結(jié)

合的方法,強化了職工的服務(wù)意識,充分發(fā)揮了全站人員的工作

積極性和主動性。

在檢測中我們對于每輛車輛既熱情服務(wù)又不降低標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格

按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行判斷,真正做到檢測結(jié)果公平、公開、公正。對

不合格的車輛堅決不予放行,杜絕“人情車”現(xiàn)象。做好車輛檢

測咨詢工作及收費標(biāo)準(zhǔn)、收費項目和相關(guān)規(guī)定的宣傳解釋工作,

堅持按標(biāo)準(zhǔn)收費,不多收和亂收。

經(jīng)過多方協(xié)調(diào),今年我們首次對新入戶低速運輸車進(jìn)行檢測,

為了做好這項工作,我們在去年底就去相關(guān)單位搜集整理檢測所

需數(shù)據(jù)及資料,調(diào)試好檢測設(shè)備,做好檢測的準(zhǔn)備工作。同時,

針對低速貨車檢測推出三條措施:1、檢測費用優(yōu)惠為每車150元;

2、復(fù)檢免收費用;3、全程專人陪同檢測并對不合格項指導(dǎo)調(diào)試。

通過這些措施,所有用戶都非常滿意和感動,沒發(fā)生任何投訴和

不滿。

3.加強設(shè)備的管理,確保服務(wù)能力化

再好的設(shè)備,如不加強管理,就不可能地發(fā)揮它們的作用和

優(yōu)勢。我們對設(shè)備的管理主要做到了以下幾個方面:(一)建立檔案,

建章立制。我們對單機實行日登記制度,各檢測員必須對單機儀

表及總控電腦做好日常運行狀況的登記,做好日常的維護工

作;(二)定期維護。我們定期對儀器設(shè)備進(jìn)行維護保養(yǎng)。堅持做到

“日擦、周試、月?!?,以保證儀器設(shè)備處于良好的技術(shù)狀態(tài);(三)

按期檢定。對于儀器檢定,我們比較重視,年初制訂檢定計劃,

按期邀請相關(guān)有權(quán)單位對我們的儀器設(shè)備進(jìn)行檢定,需要送出去

檢定的檢測器具按期送檢。

4.安全綜治常抓不懈,確保檢測工作順利開展

安全生產(chǎn)是一個單位工作的生命線,努力做好安全工作是一

個單位正常運行的保證。一是注重平時臺帳的整理、收集;二是

切實做好每次安全檢查,對查出的隱患按“三不放過”原則進(jìn)行

整改;三是精心組織各類安全活動,從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展

高度出發(fā),使得人員時刻警惕,樹立自危意識,通過安全活動促

進(jìn)全站安全生產(chǎn)工作,多年來我站未發(fā)生大小責(zé)任事故。今年在

轄區(qū)派出所的指導(dǎo)之下,我站根據(jù)綜合治理要求扎實開展各項工

作,在上半年驗收中取得98.5的高分。

三.以堅持為民服務(wù)為根本,不斷樹立良好交通形象

1、我們堅持集體主義原則、平等友愛、相互合作、共同發(fā)展,

正確處理國家、集體、個人三者之間的關(guān)系,努力營造和諧的氛

圍,樹立識大體,顧大局意識。在全站工作中從未出現(xiàn)拖拉、推

諉現(xiàn)象。同時,在各種社會義務(wù)面前,我們?nèi)w同志以社會發(fā)展

為已任,多次積極捐款捐物。

2.開展服務(wù)品牌建設(shè),進(jìn)行換位思考,更新觀念,我們深知

在行業(yè)競爭不斷激烈的今天,服務(wù)即效益的道理。針對出租車及

客運車輛的營運特點,我們采取了幾條措施:堅持按時上班,彈

性下班,當(dāng)日車輛不檢測完畢不下班;變被動服務(wù)為主動服務(wù),

對專業(yè)運輸單位主動上門聯(lián)系檢測時間,實行“預(yù)約檢測”服務(wù);

適時加班加點,不斷延長服務(wù)時間,延伸服務(wù)內(nèi)容,極大限度地

方便了用戶。

對于新入戶和轉(zhuǎn)入戶車輛推行親情服務(wù),由于這些用戶對于

檢測和辦理道路運輸證的流程不怎么熟悉,我們打印了告新用戶

書,詳細(xì)地介紹了從檢測、拍照、辦理道路運輸證所有的步驟和

辦理的地址,新用戶只要按圖索驥就會一清二楚,不再走冤枉路,

這一舉措得到了用戶的好評。

3.認(rèn)真執(zhí)行局各項禁令,全體人員中開展“自尊、自重、自

省”教育活動,勤政廉潔、不謀私利、一心為公;做到儀容端正、

衣著整潔,注重個人形象建設(shè);不接受和參加有可能影響檢測工

作的宴請,不吃、拿、卡、要,不參與賭博不進(jìn)入不健康的洗浴、

舞廳、茶座等娛樂場所。多年以來,我站一直未有任何違法違紀(jì)

事件和用戶投訴。

4.開門納諫,聆聽用戶需求,在對各駐鎮(zhèn)汽修廠及車輛單位

走訪了解的基礎(chǔ)上,我們召開了本站行風(fēng)監(jiān)督員會議,邀請了6

名行風(fēng)監(jiān)督員和局紀(jì)委、監(jiān)察科相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),請他們?yōu)槲艺拘酗L(fēng)建

設(shè)工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策,提出批評意見,并認(rèn)真對待他們反映出的問題,

對于能解決的問題,在今后的工作中予以解決,對一時不能解決

的問題,耐心地給予解釋,請他們諒解。通過這次會議進(jìn)一步拉

近了與用戶的'距離,真正地了解了用戶的心聲,為今后做好工作

奠定了堅實的基礎(chǔ)。

四.以把握持續(xù)發(fā)展為方向,努力做好明年工作安排

今年的工作即將全部完成,在剩下的二個月中,我們將繼續(xù)

做好汽車檢測工作,優(yōu)質(zhì)服務(wù),嚴(yán)格要求。一如既往地抓好安全

綜治工作,保持全年無責(zé)任事故記錄。同時做好迎接計量認(rèn)證復(fù)

審的準(zhǔn)備工作,確保一次通過。

根據(jù)交通局黨委、局行政要求,結(jié)合本站實際情況,經(jīng)過認(rèn)

真討論、充分醞釀、集思廣益,制訂了本站20_年工作目標(biāo):

1.強化思想政治工作

我站一直重視思想政治工作,20_年,我們將進(jìn)一步加強職

工世界觀、人生觀、價值觀的教育,使大家增強理想信念,正確

處理責(zé)任、權(quán)利、利益三者之間的關(guān)系,多講奉獻(xiàn),少講索取;認(rèn)

真學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事跡,用這些事跡教育職工、鼓舞職工。密切關(guān)

心職工的思想動態(tài),通過組織集體學(xué)習(xí)與個別談心、互相溝通的

方式,做好每個職工的思想工作,把全站的思想統(tǒng)一到縣局的工

作任務(wù)及目標(biāo)上來,同時我們將組織職工積極參加局組織的各項

政治活動和政治學(xué)習(xí)。

2.提高車輛檢測質(zhì)量,不斷拓寬檢測車源

汽車檢測站作為一個對社會出具檢測數(shù)據(jù)的社會公益型單位,

其檢測報告必須具備“公正、公平、公開”的要求。因此,質(zhì)量

對于我站來講是重中之重。20—年,我站將繼續(xù)推行“質(zhì)量興站”

方針,切實執(zhí)行各項標(biāo)準(zhǔn),把好檢測質(zhì)量關(guān)、檢測報告關(guān),把檢

測質(zhì)量申訴、投訴率控制在1%以內(nèi),認(rèn)真做好每月設(shè)備保養(yǎng)工作,

確保設(shè)備完好率達(dá)95%,檢定率達(dá)100%。提高檢測人員責(zé)任心,

進(jìn)一步加強危險品車輛和客運車輛的檢測工作,杜絕不安全因素。

同時,將積極爭取相關(guān)部門支持配合,進(jìn)一步拓寬檢測車源,

20—年已

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